太倉人才市場現場招聘信息
綜合招聘 展位圖 日期:2015/8/24 上午
公交路線: 暫無 招聘單位: 開發區人力資源市場
地 址: 江蘇省太倉市經濟開發區常勝北路16號 郵 箱: tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電 話: 0512-53568826 說 明:
上海泰坦體育用品有限公司太倉分公司 職位數: 8
1. 充絨 20人, 不限 不限 羽絨服充絨
2. 機修 1人, 25歲以上 高中及以上 主要負責車間各種縫紉機的維修與保養,能配合加班
3. 樣衣 4人, 不限 不限 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
4. 制版師 5人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
5. 工藝師 1人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
6. 普工 10人, 不限 不限 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
7. 大燙 2人, 不限 不限 有良好的團隊精神,有一年以上的大燙經驗者優先錄用
8. 車縫工 多人, 不限 不限 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
太倉榮南密封件科技有限公司 職位數: 5
1. 儲備干部 5人, 20~30之間 大專及以上 應屆生活實習生,大專及以上學歷,機械/化工(高分子)等相關專業,熟練office操作,懂cad者優先。
2. 操作工 10人, 20~30之間 不限 吃苦難耐,能配合公司進行兩班倒工作,無近視。工作地點為1,板橋朝陽車站附近 2,陸渡飛滬路
3. 機電工程師 1人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
4. 機修 2人, 不限 不限 注塑機、模壓機、等維修
5. 巡檢 2人, 不限 不限 1.會使用卡尺等測量儀器 2.有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
蘇州錦園旅游用品有限公司 職位數: 2
1. 機修工 1人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
2. 印刷工 5人, 25歲以上 不限 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
蘇州艾邁實業有限公司 職位數: 2
1. 沖床操作工 3人, 不限 初中及以上 吃苦耐勞,有沖床工作經驗者優先
2. 品管 10人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
玖龍紙業(太倉)有限公司 職位數: 15
1. 設備培訓生 5人, 20~30之間 大專及以上 大專及以上學歷,機械、機電一體化、電氣工程等相關專業。
2. 機械維修 5人, 25~45歲之間 高中及以上 20-40歲,男性優先,高中/中專以上學歷,2年以上大型機械廠、化工廠相關工作經驗。
3. 儀表維修 5人, 25~45歲之間 高中及以上 20-40歲,高中\\\\\\\\\\\\\\\\中專及以上學歷,身體健康;熟悉常用儀表(ABB、PLC、西門子)的性能。2年以上相關工作經驗;
4. 電氣維修 5人, 25~45歲之間 高中及以上 男性優先,20-40歲,高中/中專以上學歷;身體健康;熟悉機械設備的電氣線路維修,有配電柜相關工作經驗,有電工證;
5. 生產培訓生 多人, 20~30之間 大專及以上 1、2015屆應屆畢業生,化學、制漿造紙等相關專業; 2、身體健康,能適應倒班及高溫高噪音要求。
6. 安全員 2人, 25~45歲之間 中專及以上 1、男性優先,24-38歲;中專以上學歷,造紙類、機械類、化工類、電力等相關專業,有3年以上安全管理工作經驗(條件優越者,可適當放寬),身體健康,無重大病史; 2、熟悉國家安全管理法律、法規;熟悉現場6S管理;熟悉電腦和Word文檔、Excel表格和PPT的制作; 3、對造紙生產流程、機械作業、電力生產、碼頭作業、化學品性質和管理、物流運輸、倉管等安全管理較為熟悉者優先;
7. 空調維修 3人, 25~45歲之間 高中及以上 1、空調制冷或電氣相關專業中專/中技以上學歷; 2、具有2年以上車間空調及中央空調維護工作經驗,熟悉弱電系統; 3、責任心強,態度端正,吃苦耐勞、能適應現場高溫及噪音
8. 倉管員 多人, 25~45歲之間 高中及以上 1、22-40周歲,中專、高中學歷;二年以上倉儲管理相關工作經驗 2、有一定的溝通能力,吃苦耐勞,能夠承受較大的工作壓力 3、有外資企業倉管經驗者優先考慮
9. 普工 多人, 不限 初中及以上 18-45歲,身體健康,吃苦耐勞,服從領導安排;能適應高溫高噪音工作要求(有必備勞保用品)。
10. 叉車工 多人, 不限 高中及以上 1、男性優先,22-35歲;高中及以上學歷,1年以上叉車駕駛經驗; 2、要求有叉車證;有抱車駕駛經驗優先考慮;能適應倒班要求。
11. 行車/起重工 4人, 不限 高中及以上 1、男性優先,25-40歲; 2、持有行車/起重機操作資格證,1年以上行車操作經驗; 3、適應性強,能夠適應高溫環境、身體健康,抗壓能力強;
12. 車工/磨工 2人, 25~45歲之間 高中及以上 1、熟悉零配件機加工,3年以上普通車床/磨床工作經驗,有大中型機械、鋼鐵、化工相關工作經驗者尤佳 2、責任心強,態度端正,吃苦耐勞。
13. 污水處理 多人, 不限 中技及以上 1、男性優先,35歲以下,中專、大專學歷;環境工程、給排水等相關專業; 2、1年以上水處理相關工作經驗,有造紙廠工作經驗者優先考慮; 3、熟悉污水處理的流程,各項指標,熟悉了解環保等相關法律法規; 4、責任心強,吃苦耐勞、服從領導安排,能適應倒班;
14. 保安/消防員 多人, 不限 初中及以上 18-33歲,男性優先,退伍軍人(有退伍證),三班倒。
15. 集卡司機 多人, 不限 高中及以上 45歲以下,A2駕照和貨運資格證,2年以上相關工作經驗。
太倉麥騰資訊科技有限公司 職位數: 1
1. 客服專員 20人, 18~35歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
皮爾金頓太陽能(太倉)有限公司 職位數: 3
1. 操作工 5人, 不限 不限 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
2. 維修電工 2人, 不限 高中及以上 1、制造性企業從事電氣安裝和維修3年以上; 2、具備電氣行業特種作業許可證; 3、熟練掌握設備電氣圖紙;熟練操作變頻器、伺服控制器、軟啟動器等電控設備,并能對一般故障進行快速處理;了解設備全面維護和保養; 4、愿意從事倒班工作。
3. 現場檢驗員 1人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用,可以倒班
蘇州紅壹佰照明有限公司 職位數: 3
1. 普工 10人, 不限 不限 1、實行流水線計件制工資,多勞多得;前兩個月實行保底工資3000元/月以上,加班按照勞動法計算(平時1.5倍,周末2倍),綜合工資3000----5000元,并設有滿勤獎50元、工齡工資30-100元、高溫費200元、優秀員工獎等; 2、公司提供食宿(獨立衛生間、空調、熱水); 3、有意者請周一至周五下午1點在公司門口集合面試。
2. 檢驗員 3人, 25歲以上 大專及以上 1、原則性較強;2、抗壓能力較好;3、能配合生產加班。
3. 電子技術員 2人, 不限 大專及以上 要求吃苦耐勞,穩定性強。
蘇州威斯伯特篷房制造有限公司 職位數: 7
1. 電焊工 2人, 25歲以上 不限 有電焊證
2. 電工 1人, 25歲以上 不限 有電工上崗證,有工作經驗者優先
3. 縫紉工 1人, 20~30之間 不限 限男性,有電動縫紉機
4. 人事助理 1人, 20~30之間 大專及以上 協助人事處理事務,有人事經驗者優先
5. 外貿業務專員 5人, 20~30之間 大專及以上 1、積極主動的利用自有或其它渠道尋找潛在客戶,獨立開發新客戶,拓展海外市場外貿業務,開發國外客戶; 2、及時回復收到的詢價、報價并有效跟進、促成訂單并跟進客戶; 3、積極收集市場信息,合理分析市場行情; 4、相關跟單工作,工作熱情,責任心強。 5、認真負責的工作態度,能適應出差,能接受挑戰; 福利:工作餐、入職就繳納五險、提供住宿、一年一次體檢
6. 國內業務專員 5人, 20~30之間 大專及以上 1. 維護現有展覽、活動客戶,拓展銷售渠道,控制銷售費用。 2. 能熟練操作網絡銷售平臺。 3. 對工作積極主動,并適應出差。 福利:工作餐、繳納五險、提供住宿、一年一次體檢
7. 五金主管 1人, 25~45歲之間 不限 有五金管理經驗
江蘇愛粵建筑粉末涂料有限公司 職位數: 4
1. 操作員 8人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神,身體健康,能吃苦耐勞。
2. 銷售代表 2人, 不限 不限 有良好的團隊精神,能吃苦耐勞,有駕照、2年以上相關工作經驗者
3. 技術員 6人, 18~35歲之間 不限 大專以上文化程度,身體健康,無色盲色弱。
4. 研發專員 2人, 18~35歲之間 本科及以上 本科以上學歷,化工相關專業,學習能力強,能吃苦耐勞,無色盲色弱。
太倉裕盛體育用品有限公司 職位數: 1
1. 縫紉工 50人, 不限 不限 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
高盟機械(太倉)有限公司 職位數: 1
1. 普工 5人, 25歲以上 初中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
美固龍金屬制品(中國)有限公司 職位數: 1
1. 操作工 20人, 18~35歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
蘇州矽美仕綠色新能源有限公司 職位數: 2
1. 普工 10人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
2. 質檢員 10人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
太倉信隆車料有限公司 職位數: 20
1. 開發員 1人, 不限 中專及以上 職位描述:1.樣品制作。 2.產品工藝流程制定。 3.產品開發導入及輔導生產改善。 職位要求:熟悉機器設備操作方法,熟悉圖紙各相關尺寸要求。
2. 拋光麻輪工 多人, 25~45歲之間 不限 能吃苦,不怕臟。
3. 業務代表 3人, 20~30之間 大專及以上 職位描述:維持/開發市場,客戶接洽,售后服務。 職位要求:有相關業務工作經驗,或銷售專業畢業者,具有親和力,能與小朋 友互動。性格開朗,能吃苦耐勞。
4. 鍛造機操作工 多人, 25~45歲之間 不限 自行車零配件鍛造機操作。
5. 生產線操作工 多人, 不限 不限 生產線操作工,如:鍛造機操作,鉆孔,下料,打砂布帶,氬焊等 學歷不限:能識字,會填寫報表即可。
6. 繪圖員 1人, 不限 中技及以上 職位描述:1.客戶圖面轉換,產品設計。 2.產品設計,有現產品圖面變更維護。 3.sap,bom創建,產品開發等。 職位要求:熟練操作:auto ca
7. 鋁焊工 多人, 不限 不限 滑板車焊接,車把、底板補焊。
8. 產品造型設計師 1人, 不限 不限 崗位名稱:產品造型設計師 崗位內容: 1.負責產品外型設計。 2.負責美工編排設計。 崗位要求: 1.熟練使用外型設計的專業繪圖軟件Pro/e, SolidWorks,Rhino(熟悉其中之一即可)。 2.熟練使用平面設計的專業繪圖軟件CAD,CoreIDRWA,Photoshop。 3.熟練使用渲染軟件。 4.1年以上的產品外形設計與美工設計編排經驗。 5.具有童車類外形設計者優先。 6.薪資可再面談,如對本崗位工作滿意,可電話聯系或直接到公司面試。
9. 品質工程師 2人, 25~35歲之間 大專及以上 崗位內容:1.負責解決產品生產過程中所出現質量問題,處理品質異常及改 善。 2.產品的品質狀況跟進,處理客訴并提供解決措施。 3.指導外協力廠的品質改善,及廠內各種與品質相關的檢驗標準。 崗位要求:熟知自行車行業生產管理,品質管理,產品知識,熟悉質量體系等 專業知識。
10. 產品研發工程師 4人, 25~35歲之間 大專及以上 崗位內容:組織完成新產品開發,老產品改進項目的調研,分析和各項目產品 管理及研發業務工作流程。 崗位要求:熟練掌握自行車生產、研發知識,有參與自行車研發生產者優先。
11. 產品設計工程師 1人, 20~30之間 大專及以上 崗位內容:1,負責公司新產品外觀設計; 2,新品的首版制作協調工作; 3,新產品的結構設計的相關協調設計。 崗位要求:電腦操作熟練,精通產品設計以及效果表觀相關軟件,有良好的手 繪表達能力,有外觀設計經驗5年以上工作經驗者優先考慮。
12. 繪圖員普叉、鋁合金前叉、立管、座管 1人, 25~45歲之間 不限 一、工作描述: 1.負責公司自行車配件(普叉,鋁合金前叉、立管、座管)圖面設計轉換出圖。 2.(普叉,鋁合金前叉、立管、座管)相關零件開發確認。 二、應聘要求: 1.會ProE/AutoCAD繪圖軟件。 2.有1年以上自行車行業開發、設計工作經驗者優先。 3.有其他類似行業工作經驗或突出設計工作能力者優先。 4.如已上工資達不到要求可到公司進行面議。
13. 品管員 3人, 不限 高中及以上 一、職位內容: 1.負責公司各類品質(如制程,來料等)管控工作。 二、職位要求: 1.能看懂圖紙,熟練使用各種量測檢具。 2.如有相關工作經驗,初中學歷也可。
14. 機修工 1人, 不限 初中及以上 一、工作描述: 1.負責公司機械設備(如油壓機、沖床、彎管機)等機器設備故障維修。 2.各類機器設備保養。 二、應聘要求: 1.會液壓、氣壓工作原理。 2.有機械設備維修1年以上工作經驗。
15. 氬焊工 5人, 不限 不限 一、工作描述: 1.負責自行車零配件、車把、前叉等焊接工作。 二、應聘要求: 1.氬焊熟手,有焊工工作證者優先。 2.能適應企業文化。 3.有半年以上相關氬焊工工作經驗。
16. 業務主辦 1人, 18~35歲之間 大專及以上 崗位名稱:業務主辦 崗位內容:1,負責客戶訂單及時下單,并跟蹤訂單。2,與客戶協調交流,并詳知訂單的流程,及時通知業務主管及客戶。3,及時完成上級下達的業務任務。 崗位要求:有一年以上相關工作經驗,溝通能力強,能承受一定的工作壓力,愿意配合加班(有加班費)。
17. 行銷企劃 1人, 25~35歲之間 大專及以上 一、職位內容: 1.品牌營銷計劃及產品銷售活動規劃 2.產品市場調查及分析 3.競品及消費目標族群分析 4.渠道營銷內容主題規劃及執行管理。 5.活動企劃發想、活動議題規劃。 6.媒體營銷計劃。 7.網絡營銷及活動成效追蹤 8.招商展覽活動策劃執行 二、職們要求: 1.行銷策劃類專業或有相關工作經驗者優先。 2.具備一定的溝通協調能力。 3.有一定的市場規劃能力。
18. 打樣品檢員 1人, 18~35歲之間 中專及以上 一、崗位職責: 1負責本公司產品質量打樣管理工作,嚴格監督執行公司各類質量標準,確保及提升產品質量,營造持續改進品質的質量文化 2參與產品設計和改善,以科學的管理手段、過硬的品檢人員業務能力來保障產品質量,控制制程錯誤、減少損耗、降低生產成本; 3負責供應商的原料進貨檢驗、制程檢驗以及成品檢驗三個檢驗環節的指導工作; 4收集資料和配件在使用過程中質量異常反應信息,對影響產品質量的設計、制造、審核結果、質量記錄、服務報告和顧客投訴進行分析,以查明并消除不合格的潛在原因并提出解決辦法; 5負責公司產品質量信息反饋的工作,及時與公司領導及其它部門相互溝通,共同解決各類質量問題; 6質量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作 7完成上級安排的其它臨時性工作 二、崗位要求: 1.有品質管理、及產品研發工作經驗。 2.溝通能力強。 薪資可再面談,如對本崗位工作感興趣,可電話聯系或直接到公司面試。
19. 機械設計工程師 1人, 不限 中專及以上 一、職位內容: 1.公司設備改善設計,造線化改善設計。 二、職位要求: 1.能夠熟練操作CAD、3D等繪圖軟件。 2.有機械設計2年以上工作經驗。
20. 市場業務培訓督導人員/主管 3人, 不限 大專及以上 一、崗位職責: 1、對客戶團隊進行培訓及指導,幫助達成市場業績; 2、負責轄區內辦會、活動策劃及終端推廣工作; 3、負責相關市場活動的具體執行,包括客戶邀約、政策推廣、回款及出貨目標的有效達成; 4、負責其他市場銷售活動、新人培訓及其他教育訓練工作。 二、崗位要求: 1、喜歡幼兒及孩童成長運動推廣者,本身也熱愛運動,善于引導孩童及運動教學者優先考慮; 2、對終端活動策劃實施有較豐富的經驗,熟悉百貨/玩具反斗城渠道:兒童玩具/學習桌/早教/戶外商品市場業 務推廣能力較強者。 4、無經驗,但外向、樂觀,學習力強,抗壓能力強,表達流暢,臺風穩健,環境適應能力強,能適應長期全 國巡回出差者,男女不拘,歡迎加入瑞姆大家庭。
太倉東瑞精密模具有限公司 職位數: 1
1. 會計 1人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
太倉比泰科自動化設備有限公司 職位數: 1
1. 普工(組裝) 10人, 18~35歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神,有相關工作經驗者優先錄用
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