蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號  
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！

2015年07月20日(周一)綜合招聘會
 

 
攤位號  A01    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部

 
社區服務代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
 

攤位號  A02    綠點(蘇州)科技有限公司

 
成型技術員 25名 中專以上學歷，機械類相關專業，需倒班及加班,需有注塑成型機臺操作經驗,了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機維護保養能力.
維修電工 15名 中專或中技,機電一體化相關專業,有1年以上工廠水電和機器維修(注塑成型機)的工作經驗,肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證.
量測員 32名 中專以上學歷, .中專或中技畢業；熟悉塑料產品得不良；有一年以上品保量測得工作經驗；可以熟練使用高度規,千分尺等相關量測工具, 有三次元量測經驗者優先考慮；具有一定識圖能力；可配合倒班。
CNC技術專案 2名 大專學歷以上﹐機械設計相關專業, 五年以上工作經驗,有一定分析能力,抗壓力強,能熟練使用UG PRE等制圖軟件;
班/線長 35名 中專以上學歷,制造企業2-3年工作經驗,至少1年以上生產管理經驗,可配合倒班,工作認真,較強的溝通協調能力
QE 4名 本科學歷,CET-4;機械類專業,熟練使用質量工具,有塑膠加工廠質量管控經驗優先.溝通能力強.
經理助理 2名 本科,機械類專業,溝通能力強.英文流利者優先考慮.熟練使用辦公自動化軟件.應屆優秀畢業生可.
帶班干部 2名 大專以上學歷，機械類相關專業，2-3年管理經驗.有一定的管理能力。溝通協調能力強。可配合加班和倒班。
專案管理 3名 大專學歷,機械類相關專業,有兩年以上新產品開發/試制工作經驗.有試模工作經驗者優先考慮.
組裝技術員 18名 中專學歷以上﹐機械相關專業,制造企業組裝工作經驗三年以上.熟悉組裝相關流程.
印刷技術員 17名 中專以上學歷.兩年網印工作經驗,熟悉網印工藝的經驗,懂得維修一般的機臺故障,能吃苦耐勞,有責任心有一定的組織協調能力,要配合加班及倒班,
治具技術員 5名 大專以上學歷,機械/自動化相關專業,有1-2年自動化設備安裝調試和維護保養的經驗,有異常分析及處理經驗. 可配合倒班及加班.
自動化技術員 10名 大專以上學歷,1年以上產品調試/異常處理等相關工作經驗. 
安保 4名 中專以上學歷, 有消防相關工作經驗者優先考慮,可配合加班和倒班. 
Cnc技術員 5名 中專以上學歷, 制作企業產品調試工作經驗,熟悉法蘭克系統,熟練手動編程. 可獨立處理異常.可倒班.
 

攤位號  A03    長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司

 
銷售專員 若干 職責：負責寬帶的宣傳和做好市場推廣工作；底薪：3050+提成+獎金；常白班。有廣闊的晉升空間；工作地點蘇州范圍內就近安排 
政企專員 2名 負責政府、企事業單位、寫字樓和網吧等大客戶銷售；具有銷售經驗兩年以上
市場專員 2名 負責蘇州市樓盤物業的開發；相關市場拓展經驗; 要求有駕照，有車；女性
回訪專員 1名 普通話標準，會電腦辦公軟件操作，8小時/天
會計 1名 財務會計經驗三年以上；會SAP軟件優先；雙休 地址：蘇州市高新區竹園路財富廣場2號樓
 

攤位號  A04    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

 
社區服務代表 若干 18-45周歲 大專及以上學歷 本地戶籍、會電腦操作、有較強的責任心和良好的溝通能力者優先
電話服務助理 若干 18-40周歲 高中及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先
儲備干部 若干 20-45周歲 大專及以上學歷 具有強烈的責任感和事業心、有良好的管理能力和團隊協作精神者優先
綜合文員 若干 25-45周歲 高中及以上學歷 為人正直熱情、具有服務意識和溝通協調能力者優先
團隊組訓 若干 22-35 周歲 本科及以上學歷 具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先
防癌險宣傳員 若干 18-45 周歲 高中及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先
人事專員 若干 18-45 周歲 高中及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先，負責人事相關工作
 

攤位號  A05    潤工社(蘇州)電子科技有限公司

 
操作工 若干 年齡：18~35歲周歲性別：男女不限，男性必須有實際焊接工作經驗，僅有學校經歷不行，身心健康。學歷：高中及以上 視力0.8以上，無色盲 薪資待遇：加班底薪1800元+交通補貼100元+焊接津貼200元+住房補貼200元工作內容：從事調線、焊接、檢查、組裝等工作。上班時間：8:30---17:30（平時每天安排2小時加班）坐著工作，沒有流水線，不穿無塵衣，有廠車。
 

攤位號  A06    蘇州振強人力資源有限公司

 
招聘文員 若干 年齡18-32周歲，男女不限，身體健康，會簡單電腦操作，底薪2000+20%提成，高中、中專以上
招聘專員 若干 年齡18-32周歲，男女不限，身體健康，會簡單電腦操作，底薪2000+20%提成，高中以上學歷
 

攤位號  A07    蘇州東山精密制造股份有限公司

 
普工 20名 23-34周歲，高中或大專以上學歷，有經驗者優先考慮，環境良好也輕松，加班比較穩定（3個月經考核薪資增300元）。 
LED技術員、儲備干部 若干 應屆畢業生，23-34周歲，高中或大專以上學歷，為企業重點培養帶線班組長，需在產線上實習，有能力者會提升！（3個月經考核薪資增300元） 3、薪資架構：基本工資為1680元/月，夜班津貼（10元/班）等，上五休二，加班費另算（平時1.5倍；周末2倍；節假日3倍），加班按3小時計算，免費提供工作餐，吃飯時間為45分鐘，外地員工免費提供住宿或房補，6-8人間，內有空調、獨立衛生間、大陽臺和獨立洗涮池等。車間內部裝有中央空調，環境整潔。 4、當天面試完可安排住宿，當天安排醫院到公司為員工體檢，上班報道需帶身份證復印件3張，4張1寸藍底照片，2張2寸白底照片，黑色筆一支。企 業 福 利廠車（園區吳中線、新區線、老廠線、永創線、陸巷線） 1.宿舍（免費提供宿舍） 2.食堂（免費提供工作餐、加班餐） 3.活動室（活動器具：籃球、乒乓球、羽毛球、五子棋、象棋、軍棋） 4.圖書館（豐富員工工作外生活） 5.每月特色活動（例如：拔河比賽、籃球比賽和斗地主） 6.旅游（為豐富員工生活每年至少一次旅游活動） 7.每月績效 8.員工心理輔導 9.個人技能培訓（針對不同員工的需求免費對各項課程提供教育訓練） 10.每月評選優秀員工、優秀助理和優秀領班 
 

攤位號  A08    蘇州乾旺文化傳播有限公司

 
收藏顧問 若干 主要負責對上門拜訪的客戶進行接待，通過聊天滲入投資理念，介紹公司產品，并最終達成交易。辦公環境：全部室內辦公，無需外出找客戶跑業務，客戶資源都是公司有專門的客戶部提供。任職資格：品貌端正，普通話流利，遵守公司制度，有銷售熱情
收藏投資顧問 若干 主要在公司內部負責接待客戶，與客戶交流傳遞投資理念，滲入公司產品，最終達成交易，無需外出找客戶，全室內辦公，環境優雅。任職資格：20-28歲，口齒清晰，無不良嗜好，有經驗者優先，敢挑戰極限
電話邀約客服 若干 主要通過電話邀約客戶上門領取免費的禮品，不帶任何銷售性質，話單有公司提供。崗位要求：口齒清晰，無不良嗜好；親和力強，年齡20-28歲。
儲備干部 若干 主要負責對團隊建設，部門的業績規劃。對客戶的分析已及藏品的培訓。上級傳達的任務能完善的分配給部門的每一位員工，制定獎懲制度
 

攤位號  A09    仁寶電子科技(昆山)有限公司

 
作業員 若干 18-35周歲，男女不限，初中以上學歷，能適應兩班制，有較強的品質意識，吃苦耐勞，能適應加班。不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業。免費提供工作餐及住宿。入職繳納五險一金
 

攤位號  A10    琳得科(蘇州)科技有限公司

 
操作工 10名 男性，上2班或3班，身體健康,蘇州本地人。 
機械維修工 2名 男性，30歲以下，3年以上工作經驗. 福利待遇： 1．按國家規定繳納五險一金。公司另外為全體員工投保公眾責任險和雇主責任險。 2．安全全勤獎：500元/月，綜合補貼：300元/月. 3．按國家規定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續工作滿十年的員工給以獎金并獎勵一天有薪假。 4.有免費廠車和工作餐（餐標10元/餐）。年終忘年會及抽獎；每半年一次部門聚餐。 5.有結婚禮金、生育禮金、子女入學禮金、喪事慰問金、傷病補助金等，子女養育費100元/月，高溫費(6月至9月)。 6.端午節、中秋、國慶節及春節發放現金或超市禮券。 7.每年一次加薪、年終獎及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過：三亞、西安、廈門、北京、浙江、桂林、香港等地） 。 公司地址：蘇州新區泰山路30號
 

攤位號  A11    蘇州電器科學研究院股份有限公司

 
工程部施工人員 若干 1. 參與工程建設； 2. 電線電纜排放； 3. 設備安裝； 4. 器具電焊加工； 5. 管道排放； 6. 上級安排的其他工程任務。職位要求： 1. 大專以上學歷，機械、電子、電氣等相關專業； 2. 吃苦耐勞，適應加班； 3. 有電焊證、叉車證、鉗工證、電工證等相關技能證書者中專亦可考慮。 
前臺接待 若干 1. 接聽電話，接收傳真，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確， 2. 對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。 3. 保持前臺清潔衛生，展示公司良好形象。 4. 協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。職位要求： 1.本科及以上學歷 2.文秘類相關專業 3.一年以上外企前臺工作經驗 4.五官端正，形象氣質佳 
項目工程師 若干 1. 根據3C任務與企業確認送樣方案； 2. 校對試驗原始記錄； 3. 編制電器試驗報告。任職條件： 1. 本科及以上學歷，電器類相關專業； 2. 大學英語六級者優先錄用； 3. 熟悉低壓電器檢測方法、校準； 4. 知識面廣，工作細心、嚴謹； 5. 能吃苦耐勞，能承受一定壓力； 6. 能熟練使用CAD者優先錄用。 
電器檢測員 若干 1. 根據國家、國際和行業標準完成對低壓電器產品的檢測和分析； 2. 確保測試結果準確，測試流程符合ISO/IEC17025和本公司質量體系文件的要求； 3. 實驗室的內務管理、檢測設備的日常維護和保養； 4. 根據標準和試驗方法的要求編制相關作業指導書和試驗文件。任職要求： 1.本科及以上學歷，電氣類相關專業； 2. 接受三班工作制度。 
樣品庫管理員 若干 職位描述： 1. 負責電器檢測各類型樣品的接收、記錄、入庫和管理； 2. 負責樣品庫日常維護工作； 3. 輔助各檢測試驗室的領樣、退樣等安排，根據試驗進度及時記錄與管控。任職要求： 1. 大專及以上學歷，電氣類相關專業優先。 2. 工作態度認真，責任心強，善于溝通。 3. 具有較強的計算機操作能力。 * 有叉車證，會開叉車者優先。 
安全保障部民兵 若干 職位描述： 1.協助管理公司的安全秩序、消防安全、交通指揮； 2.協助開展公司現場管理工作； 3.協助開展公司的民兵組織建設、政治教育、軍事訓練等； 4.完成執勤任務，配合相關部門維護治安； 5.公司上班統一著武裝部迷彩服，實行半軍事化管理。任職要求： 1.退伍軍人優先，身高173cm以上，身體健康； 2.政治素質好，遵紀守法，具有良好品行； 3.大專以上文化程度。 
 

攤位號  A12    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部

 
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先；有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關系和溝通能力；親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先
區域收展員 若干 大專以上學歷，22~40周歲身體健康，五官端正，談吐清新有較強的服務意識，良好的溝通能力具有本地戶口（或居住在服務區域）優先
 

攤位號  A14    蘇州中位印務有限公司

 
生管助理 若干 女，35歲以下，要求已婚已育，熟練操作word，excel，ERP，辦公軟件，有兩年以上相關經驗，工作內容：協助生產主管完成生產計劃的制定、評審、跟進與實施安排。
業務助理 若干 女，35歲以下，高中及以上學歷，要求已婚已育，工作認真、細致，熟悉office辦公軟件、ERP系統操作，工作內容：協助業務完成訂單相關事宜。
印刷學徒 若干 男，35歲以下，學歷不限，要求踏實肯干，能吃苦耐勞，需配合加班，無色盲色弱色差，品質意識強。
業務（外勤）： 若干 女，35歲以下；已婚已育者優先考慮；大專及以上學歷，形象較好，具有良好的溝通能力，勤奮敬業，勇于接受自我挑戰，有C1駕照，工作職責：主要負責維護客戶。 
倉庫理貨員 若干 男，高中及以上學歷，有一年以上倉庫管理工作經驗，工作認真、踏實肯干，能配合加班；熟悉ERP系統操作優先考慮，要求有叉車證。薪資待遇： 1. 試用期1～2個月； 2. 長白班，5天8小時制，加班另算 3. 底薪1680、加班按國家規定（平時1.5倍、雙休日2倍）；每天晚上加班滿3小時除加班工資外另補助津貼10元，滿6小時補助30元，綜合薪資2500～4000+（薪資結構：底薪+全勤+津貼+加班薪資+加班補貼） 綜合福利： 1. 公司提供工作餐；繳納五險及公積金； 2. 工作滿一年后享有帶薪年休假五天。 3. 公司每年7月份調薪，另有生日禮金100、旅游補貼1200/人（每年國慶發放）、結婚禮金1000、生育禮金500、年終獎3000～8000+、年度體檢、節假日禮券：五一、端午、中秋、冬至各100；高溫福利等；公司內四季恒溫，不用看顯微鏡、無須穿無塵服。 地 址：蘇州新區火炬路41號 蘇州中位印務有限公司 聯系電話：68082452 2015-7-16 聯 系 人：談小姐 
 

攤位號  A15    蘇州鑫興機電設備有限公司

 
車工 若干 有三年以上工作經驗，身體健康，無不良嗜好
數控車床操作工 若干 有三年以上工作經驗，身體健康，無不良嗜好
電焊工 若干 身體健康，無不良嗜好
 

攤位號  A16    蘇州衛生職業技術學院

 
高配值班員兼維修 3名 男，25-50歲左右，持有高壓進網電工作業證，具有廠（校）區水電電維修經驗者優先錄用薪資待遇：一經錄用，簽訂勞動合同，繳納社保，錄用人員性質為蘇州衛生職業技術學院聯系電話：62690079
點心幫廚 1名 男女不限，35-45歲左右，身體健康，能吃苦耐勞，技術熟練，具有食堂相關工作經驗者優先錄用
保潔員 1名 男50歲左右，身體健康，能吃苦耐勞，具有廠區保潔工作經驗者優先錄用
 

攤位號  A17    蘇州億津餐飲有限公司

 
店面服務生 若干 1．男女不限，19周歲 -35周歲之間； 2. 身體健康，錄取后要求辦理健康證； 3 8小時之外都算加班，加班費按國家規定另行計算； 4 按規定繳納社保，公司提供餐貼、住宿補貼、帶薪年假、年終獎金、員工旅游。 
儲備店長 若干 1．24周歲~40周歲以下，大專以上學歷 ； 2．二年以上管理工作經驗，有健康證； 3．了解連鎖型快消行業的經營模式，善于門店管理及人員的梯隊建設； 4．有良好的理解溝通能力、貫徹能力、協調能力和團隊合作精神； 
 

攤位號  A18    蘇州云算電子商務有限公司

 
電子商務客服 若干 要求：男女不限（16-28歲），中專以上學歷，熟悉基本的辦公軟件，有工作經驗優先。上班時間：早9:00 -- 晚6:00（8小時） 上六休一（調休）薪資：無責任底薪100/天 + 月度績效 
儲備干部 若干 要求：男女不限（20-30歲），有銷售經驗的考核通過直接可以晉升為管理，保底5000月薪 
業務主管 若干 要求：男女不限（25-35歲），有同行業工作經驗2年以上，薪資面議。福利：1.工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 2.轉正后繳納五險一金 3.員工在職期間可享受免費通話！公司地址：蘇州市 高新區 濱河路1276號 如優電子商務基地101室 云算電子商務有限公司（金獅大廈站臺旁 ）聯系直線：劉助理18913065191 楊助理18866135076 
 

攤位號  A19    蘇州高新區漁悅釣具商行

 
淘寶客服 5名 18~35歲，男女不限，底薪2000元+提成（淘寶客服有晚班，晚班時間12：00-22：00，輪班制）
批發客服 1名 18~35歲，男女不限，工資3500元。
發貨專員 2名 18~35歲，男女不限
店營業員 1名 18~35歲，男女不限工作時間：日常上班9.5小時，8：00-18：30每周單休（包吃不包住）
 

攤位號  A20    蘇州廣仁富精密模具有限公司

 
作業員 若干 18-35歲，男女不限，初中以上學歷，能適應兩班制，有較強的品質意識，吃苦耐勞，能適應加班，月獎金200，全勤獎200，崗位津貼500，平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業，免費提供工作餐及住宿，入職繳納五險一金
物料員 若干 18-35周歲，高中、中專以上學歷，對數字敏感；工作認真仔細；兩班倒、工作職責：負責貨物入庫、出貨的分揀及盤點工作
 

攤位號  A21    蘇州鴻福鑫照明工程有限公司

 
招商專員2個，招商主管1個，產品銷售2人。 若干 1、要求： （1）年齡22歲—38歲，男女不限： （2）專科及以上學歷。 （3）有過燈具銷售和招商經驗者優先。 2、五官端正，身體健康，形象佳，符合崗位要求的條件。 3、無違法犯罪等不良記錄。三、薪酬及職業發展基本工資和績效工資相結合：如果個人努力強，發展空間相對比較大，歡迎有至于節能環保產業的有識之士加盟，共享科技專利產品的財富盛宴！四、招聘方式及流程公司采用面試的試用方式擬聘人選，試用期2個月。五、招聘專用郵箱wyjclyx@126.com,1213565294.qq.com 電話：18915519558（陸先生）地址：珠江路與向陽路口50米蘇州金楓設計產業園1309室 
 

攤位號  B01    南通中集特種運輸設備制造有限公司

 
焊工 300名 年齡18-38，學歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，有二氧化碳氣體保護焊基礎，能吃苦耐勞即可。
一般普工（噴漆、噴砂、打磨、沖壓、等輔助工） 200名 年齡18-38，學歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，能吃苦耐勞即可。福利待遇 1、工資收入：試用期1-2個月，每個月給予一定的出勤、安全等達標獎，年末根據生產經營業績給予年終獎金。） 2、社會保險：公司給予每位員工繳納養老、醫療、工傷、生育、失業五大社會保險。 3、其他福利：過年過節費、高溫費、夏令用品、過年返鄉路費、旅游費、生日禮品、電影票等。 4、后勤保障：提供免費公寓式住宿（空調、獨立衛生間、淋浴房、床柜等）、免費提供一日三餐（含水果點心），兩次工作點心餐。新員工預充400元餐費。宿舍區設有員工餐廳，提供三餐服務。籃球場、臺球室、乒乓球室、棋牌室、卡拉OK房、放映室、超市、洗衣房等休閑娛樂生活設施齊全，周邊還設有網吧、特色餐館、賓館等。 5、業余活動：公司離市區、汽車站、火車站僅10分鐘車程，出行方便快捷。生產間隙組織南通一日游、年度旅游、各類球賽、運動會、卡拉OK賽、月末舞會等。過年過節時組織各類聯誼活動、文藝晚會等。 
 

攤位號  B07    蘇州特愛絲服飾有限公司

 
服裝包裝及檢品工、臨時工 4名 18-55歲，女3人，男1人，初中及初中以上
 

攤位號  B08    蘇州谷爾德人力資源管理有限公司

 
人事招聘專員 若干 1、主要負責協助公司人事經理做好相關工作。 2、對求職者進行接待，面試，入職，離職，升職，培訓，調動等。 3、主要負責簡歷篩選、招聘渠道維護、招聘電話接聽； 4、入職人員的跟蹤、反饋，檔案維護；新入職員工問題收集、反饋等。 5、具備良好的行政事務能力，工作有條理性、計劃性，踏實，細心、辦事沉穩細致，盡職盡責 。工作要求及待遇 1.男女不限，年齡18--30周歲 2.熟悉基本的辦公室軟件，能獨立進行文檔制作； 3.具有良好的服務意識普通話流利，不怯與人溝通，能耐心解答員工對工資、福利方面的一些疑問 4.具有良好的敬業精神和團隊合作精神，能承受有壓力的工作環境，能適當加班。 
人事招聘主管 若干 1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程； 2、擬定招聘方案，組織實施招聘活動； 3、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道； 4、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；要求：熟悉網絡招聘流程、能夠帶好團隊、管理好每日工作。薪資:面議 工作時間： 五天八小時 
 

攤位號  B09    蘇州昌富偉電子科技有限公司

 
市場專員 1名 限女性，18周歲以上，會使用辦公軟件，負責員工入職辦理及招聘和培訓，能服從安排的相關工作，薪資面議
文員 1名 18-30歲，男女不限，會簡單的電腦操作以及辦公軟件的使用，常白班，上六休一，薪資面議。
 

攤位號  B10    瑞儀光電(蘇州)有限公司

 
產線作業員 若干 年齡18—35周歲，男女不限，煙疤紋身不要，身體健康無疾病！ 底薪1680+加班費+生產獎金 質檢，品保，物流 公司實行兩班制工作，夜班有補助津貼 公司地址：云梨路528號 
 

攤位號  B13    蘇州斯迪克威電子科技有限公司

 
辦公室文員 若干 16-35歲，男女不限，會簡單的電腦操作（EXCEL、WORD辦公軟件等基本操作）朝九晚五雙休
市場招聘專員 2名 限女性，會使用辦公軟件，負責員工入職辦理及招聘和培訓，能服從安排的相關工作
 

攤位號  C13    羅技科技(蘇州)有限公司

 
作業員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資1880元（底薪1680元+生產獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規定，考核合格，基本工資上調為2040（底薪1700+生產獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎 
Foreman生產組長 若干 任職條件： 1、電子或機械工程類本科學歷，或大專擁有二年相關生產一線管理經驗，熟悉電子行業如裝配，測試和包裝流程的。 2.具備全面的精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗 3.有教導員工和團隊合作的意愿 4.具備基本英語讀寫能力。 崗位職責： 1.熟悉工廠生產制造流程。 2.根據生產計劃制定的“日生產計劃”，安排生產，確保按時完成公司的生產目標。 3.與工程和質量團隊合作，分析與解決質量和制程中出現的問題。 4.優化生產系統資源配置，提高生產能力和生產效率，降低生產成本 5培訓員工，提升生產管理能力和技巧。 6.監督和培訓員工嚴格執行安全生產規定，杜絕安全事故的發生。 7.部門經理安排的其它工作任務。 8. 能配合白夜班輪班(1次/月)