蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號  
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！

2015年05月25日(周一)綜合招聘會
 

 
攤位號  A01    蘇州谷爾德人力資源管理有限公司

 
人事文員/助理 若干 男女不限，18~30周歲，應屆生或實習生均可。熟悉基本的辦公室軟件，能獨立進行文檔制作具有良好的服務意識普通話流利，不怯與人溝通，能耐心解答員工對工資、福利方面的一些疑問具有良好的敬業精神和團隊合作精神，能承受有壓力的工作環境，能適當加班試用期一個月，帶薪培訓7天。公司為員工提供公平公正的晉升機會（每年四次），有能力者優先。工作時間：每天8小時，需要配合加班，加班費按國家規定計算
 

攤位號  A02    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

 
人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募與培訓，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先
客服專員 5名 年滿22周歲，大專及以上學歷，，利用公司電話呼出系統，為老顧客提供快速、準確、專業的保險服務以及相關理財服務，口齒清晰，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務意識
儲備干部 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓講師 1名 年滿25周歲，全日制本科及以上學歷，具有良好的個人品質，有敬業精神和較強的協作與語言表達能力，有授課經驗及團隊管理經驗者 優先
客服主管 2名 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先，1年以上市場、銷售或相關經驗；有較強的學習能力、溝通能力，有責任心；負責所轄區域內銷售活動執行；根據公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷，年滿22歲。負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制定保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 大專及以上學歷，年滿22周歲；根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
 

攤位號  A03    蘇州紐威閥門股份有限公司

 
閥門事業部CNC車工/加工中心操作員 若干 22歲~35歲，有兩年以上工作經驗，能看懂圖紙，會編程，有法蘭克，西門子操作系統者。工作地點：新區泰山路666號。 
閥門事業部車工/立車工 若干 22~38歲，會操作6140、6150、6180、C5116型車床，或有2.5、1.6米數控立車等型號車床，有一年以上工作經驗，能吃苦耐勞。工作地點：新區泰山路666號 
閥門事業部鏜工 5名 22~38歲，有一年以上鏜床操作經驗，能看懂機械圖紙，服從安排。工作地點：新區泰山路666號 
閥門事業部鉆工 3名 22~38歲，會操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數控鉆床兩年以上工作經驗。工作地點：新區泰山路666號 
電焊工 5名 22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關工作經驗者優先。工作地點：泰山路或通安廠或白洋灣廠 
機修工、維修電工 2名 25-40歲，機修工機加工設備或者大型設備機械維修經驗；電工會維修機加工設備等其他設備的電路維修，具有電工證，工作地點：泰山路或通安廠或白洋灣廠。 
檢驗員 4名 22-39歲中專學歷，一年以上的機械機加工零件，精通機械知識、零件檢驗的流程及主要工作，懂機械圖紙，能熟練運用機械行業常用的測量工具。 
油漆工 2名 22-45歲，有機械鈑金噴涂經驗。 
光機裝配工 5名 22-45歲，有數控機床、線切割機、電火花機等光機部裝或裝配經驗，會刮研。 
刮研工 若干 20-40，有機床設備導軌鏟刮刮研經驗 
萬能磨床操作工 1名 25-45歲 有萬能磨、內外圓心磨等設備操作經驗。 
清潔工 1名 女 30-50，無要求，負責操作洗地機清潔車間地面 
工業材料通安廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應機械廠工作環境，工作地點：新區通安鎮。 
工業材料氣割、氣飽工 若干 22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關工作經驗者優先。工作地點：白洋灣自由路11號或新區通安鎮。 
涂料工 若干 25周歲以上，有涂料工作經驗者優先考慮； 
木模維修工 若干 25周歲以上，有修模經驗3年以上，有閥門模具修理或制作經驗尤佳； 
白洋灣廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應機械廠工作環境； 
 

攤位號  A04    長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司

 
銷售專員 若干 職責：負責寬帶的宣傳和做好市場推廣工作；底薪：3050+提成+獎金；常白班。有廣闊的晉升空間；工作地點蘇州范圍內就近安排 
政企事業部經理 若干 大專以上學歷；負責帶好政企團隊，完成銷售業績。要求有銷售行業經驗；有帶團隊經驗 
政企專員 若干 負責大客戶銷售，有銷售工作經驗兩年以上 
市場推廣專員 若干 負責社區樓盤的開發，有一定的資源和相關市場拓展經驗有駕照者優先考慮; 女性 
財務主管 2名 相關工作經驗三年以上，可接受省內調動 
政企文員 1名 大專以上學歷，雙休 
出納 1名 出納工作經驗一年以上，雙休 
 

攤位號  A05    迦豐商務咨詢(杭州)有限公司

 
攜程網客服 若干 無銷售性質；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進心，能簡單操作電腦，性別學歷不限
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個半天以上。崗位要求同上。
儲備干部 若干 年齡20-30周歲，責任心強有上進心，有一年以上團隊管理經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強，有一定的招聘經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。
 

攤位號  A06    蘇州市鴻泰金安建材有限公司

 
樂家衛浴銷售代表 若干 任職資格： 1、年齡在20-40歲之間，不在此區間的謝絕。 2、能夠操作電腦，辦公軟件（EXCEL和WORD）。 3、有過建材行業銷售經驗優先考慮 ； 已婚已育的優先考慮；有過中高端產品銷售的經驗優先考慮 ； 有過奢侈品銷售的經驗優先考慮。也可以接受無工作經驗或者無相關工作經驗的 
奢侈品衛浴銷售代表 若干 任職資格： 1、形象氣質佳 2、英語四級以上，能夠進行日常的英語交流 3、必須有過奢侈品銷售的經驗，或者四星級以上酒店工作經驗 4、有較強的溝通能力和營銷意識 5、會使用電腦，辦公軟件（EXCEL和WORD），能夠學會操作我們的系統 6、年齡在25-35歲之間 
工程部銷售代表 若干 1.大專以上學歷，年齡25-35歲。良好的溝通技巧和表達能力，具有工程業務開發能力，學習能力，能吃苦耐勞。 2.良好的思想道德品質和健康體能。 3. 有與不同性格不同文化程度的人接觸交流的能力， 較強的工程業務洽談能力 4.有較強的自我管理意識及獨立開展工作的能力，敢于面對市場競爭壓力，必須有工程項目相關的工作經驗或建材行業經驗。 5.能服從公司安排，適應出差。因為本崗位會經常出差，出差范圍在江蘇省內。 
網絡市場推廣專員 若干 1、 大專及以上學歷，年齡25-35。市場營銷、電子商務、計算機，軟件，項目管理等相關專業 2、 熟悉網站架構和執行流程，熟悉網站運營管理結構和流程 3、 1年以上電子商務推廣和網絡運營經驗，有相關電商網絡運營或搜索引擎優化等工作經歷優先 4、 有過線下策劃組織版主，各論壇活動經驗的優先考慮。 
人事行政助理(實習生) 若干 1. 本科學歷 2. 熟練操作辦公軟件：WORD，EXCEL，PPT。 3. 大三即將步入大四的在校學生；大四沒有多少課程的需要實習半年左右的在校大學生。 4. 執行力強；性格活潑開朗，外向 5. 班委、學生會成員優先 
小區業務員 若干 1、 年齡22-35歲。有業務，銷售工作經驗或者跑小區相關經驗的優先考慮。 2、 熟悉蘇州各個樓盤和小區的相關情況；并且能獨立制定小區宣傳營銷方案。 3、 誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神。 4、 具備較強的學習能力和優秀的溝通能力。 5、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力。 
店長 若干 1、年齡37歲以下，大專及以上學歷,專業不限。 2、2年以上零售業管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗。 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執行。 4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。 
 

攤位號  A07    蘇州登峰環境工程有限公司

 
設計工程師 6名 男性5名，女性1名，環境工程專業，大專以上學歷專業，熟練運用Auto CAD，刻苦好學，能出差，溝通能力強，有團隊精神，本公司交五金及公積金。 
 

攤位號  A08    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部

 
社區服務代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
 

攤位號  A09    蘇州萬購電子商務有限公司

 
回訪客戶專員 若干 無責任底薪2600+提成+獎金
回訪客戶儲干 若干 無責任底薪4000+提成+獎金（愿意從基層做起）
回訪客戶業務主管 若干 工資+團隊提成（團隊意識強，兩年工作經驗以上）大專以上學歷，能夠快速理解公司的業務狀況和客戶的需求，積極配合業務部做好客戶發展及維護工作，與客戶保持良好的溝通與聯絡，收集客戶信息并定期回訪客戶，有較強的客戶服務意識及獨立解決問題的能力。
文員（物流文員、核單文員、錄單文員、追單文員） 4名 各一名。熟練辦公軟件，表格制作等，對數字敏感，溝通表達能力強。
 

攤位號  A10    蘇州高新區軍明人力資源職介有限公司

 
文員 2名 18~32歲，女，大專或以上學歷，有工作經驗者優先，上五休二
網絡招聘專員 15名 無需太多工作經驗，實習生也可，初中以上學歷，工作積極，認真，有責任心，可以配合公司安排，適應能力強、可以長期工作者優先。男女不限，16~32歲，包吃住，2000保底+100全勤+提成+免費提供工作餐/住宿
面試官 若干 16~28周歲，普通話話流利，善于交流，五官端正，有工作經驗的公司優先錄用。周一到周六，8:30~17:30，中午休息一個半小時
 

攤位號  A11    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部

 
區域收銀員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，談吐清晰；有較強的服務意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務區域）優先。
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先；有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
人事助理 若干 大專以上，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關系和溝通能力；親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先。
 

攤位號  A12    中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司

 
社區服務代表 若干 22-40周歲 大專及以上學歷 本地戶籍、會電腦操作、有較強的責任心和良好的溝通能力者優先
電話服務助理 若干 22-40周歲 大專及以上學歷 思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧這優先
儲備干部 若干 22-40周歲 大專及以上學歷 具有強烈的責任感和事業心、有良好的管理能力和團隊協作精神者優先
職場內勤 若干 本科及以上學歷（應屆畢業生） 為人正直熱情、具有服務意識和溝通協調能力者優先
團隊組訓 若干 本科及以上學歷（應屆畢業生）（全日制本科211工程）具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先
 

攤位號  A15    川崎精密機械(蘇州)有限公司

 
機械裝配工 5名 男性，中專以上學歷，30周歲以下，一年以上機械公司工作經驗，能吃苦耐勞，遵守公司規章制度，積極配合工作及加班安排。 
 

攤位號  A20    蘇州華珍寶電子科技有限公司

 
作業員 30名 男女不限，18-35歲，初中以上學歷，不穿無塵服，不看顯微鏡，兩班制，能配合公司加班，公司免費提供住宿。
網絡專員 若干 男女不限，五天八小時，能熟練使用辦公軟件
 

攤位號  B13    仁寶電子科技(昆山)有限公司

 
生產線技能工 20名 （組裝、品質、倉庫）學歷：不限，年齡16-35周歲，男女不限，能適應兩班制，有較強的品質意識，吃苦耐勞，月獎金200元/月，全勤獎200元/月，崗位津貼500元/月，績效300-500/月，平時加班以1.5倍，雙休加班以2倍，國假日以3倍計算加班費，不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業，免費提供工作餐及住宿（住廠里）。入職即繳納社保，商業醫療保險，年度旅游，生日餐蛋糕券，年終獎，忘年會抽獎等。
人事招聘專員 若干 中專及以上學歷，限女
 

攤位號  C13    羅技科技(蘇州)有限公司

 
作業員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資1880元（底薪1680元+生產獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規定，考核合格，基本工資上調為2040（底薪1700+生產獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎 
Equipment Engineer/設備工程師 若干 Daily equipment maintenance 產線設備的日常維護、保養、調試和維修； Optimize on line process to high productivity and quality 對現有設備功能進行優化及持續完善； Optimize equipment structure to high equipment reliability 優化設備的架構提高設備的可靠性； Support new product launch & act as bridge to transfer fixture/equipment to factory 支持新產品投產，保證新設備的順利架設。 職位職責 Bachelor’s degree,electronic & mechanical background 本科（含）以上畢業，電子機械類專業； At least 3 years related work experience 3年以上的組裝類設備維護經驗； Familiar with TPM concept and have automation related experience 熟悉TPM概念及有自動化設備相關經驗； Adapt shift work,1 month day work,1 month night work 能配合白夜班輪班(1次/月). 
 

攤位號  C21    天津金裕道貴金屬經營有限公司

 
行政、文員 若干 1、身高160cm以上，形象氣質佳。2、熟練辦公軟件，做事踏實認真。 
售后客服 若干 （底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學歷，年齡20-25歲；2、對客戶服務工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰自己，目標性明確。 
銷售/投資顧問 若干 （無責任底薪3500+高額提成+獎金+福利）公司提供客戶資源，負責開發客戶，吃苦耐勞，抗壓性強，善于溝通，善于挑戰。 
儲備干部 若干 1、大專以及以上學歷，有過銷售經驗的優先考慮 2、樂于挑戰，敢于拼搏，對未來有明確的規劃 3、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強； 
質檢專員 若干 1、年齡21-25歲，大專及以上學歷；2、做事認真嚴謹，原則性強； 3 、主要負責日常錄音抽聽，及時發現錄音中存在的問題向業務團隊提出提升及改進的措施； 
培訓專員 若干 1、23-40歲，有兩年以上給銷售培訓經驗2、對人力資源管理工作有一定的處理能力 
 

攤位號  E15    蘇州市金閶區盈福聚鑫保健會館

 
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰高薪。底薪2500+高額提成+豐厚獎金+福利旅游，目前在職員工平均工資5000以上，帶薪年假30天（提供住宿和帶薪培訓）。 
后勤文員 4名 勤奮刻苦，有上進心，協助營銷經理做好客戶管理，底薪2500+豐厚獎金+福利旅游，提供住宿和帶薪年假30天。 
客服代表 2名 普通話標準，親和力強，善于與人溝通，有上進心，優先蘇州本地人，會蘇州方言，底薪2500+豐厚獎金+福利旅游，提供住宿和帶薪年假30天。 
 

攤位號  F10    蘇州捷速信息科技有限公司

 
操作工 80名 年齡：18-35周歲 女性優先 要求：有較強的品質意識，吃苦耐勞：服從調配：有流水線組裝、鎖螺絲經驗者優先 基本薪資：1950元/月 不穿無塵服、不帶帽子、常白班8小時工作制（8:30-17:30）免費提供工作餐 乘坐廠車同時享有車貼 入職及繳納社保、公積金、商業醫療保險、年度旅游、生日餐、結婚補貼、年終獎、年會抽獎
人事 3名 年齡：20-25周歲，女性優先，大專及以上學歷（條件優先可以適合放寬學歷），底薪3500，有住房補貼、全勤獎，五險一金，上六休一，加班另計。協助上級建立健全公司招聘、培訓人員招聘、保險、福利、績效考核等人力資源制度建立：執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；協同開展新員工入職培訓，執行培訓計劃。