太倉人才市場現場招聘信息

綜合招聘    展位圖 日期：2015/7/23   上午
公交路線:  暫無  招聘單位:  開發區人力資源市場
地    址:  江蘇省太倉市經濟開發區常勝北路16號  郵    箱:  tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電    話:  0512-53568826  說    明:  

固瑞特模具（太倉）有限公司   職位數: 4
1. 普工  10人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
2. 激光檢測員  1人, 25歲以上 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
3. 電工  5人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
4. 焊工  8人, 不限 不限 5年以上氣保焊工作經驗。 1. 須有金屬焊接證書， 2. 熟練掌握焊接和切割技術，能看懂圖紙， 3. 會冷作技能，有鋼鐵廠或重工業企業管理經驗者優先， 4. 須通過焊接技能測試。

中鴻（太倉）鋼材有限公司   職位數: 1
1. 業務  1人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

太倉威格瑪機械設備有限公司   職位數: 5
1. 銷售助理  1人, 不限 本科及以上 男性，本科，機械、電氣相關專業畢業；有2年以上工作經驗者優秀；可頻繁出差，學習相關銷售技術，協助銷售總監工作，完成銷售總監交待的任務。
2. 銑工  5人, 不限 不限 5人，性別男性，職高或以上學歷，年齡25-45歲，合同制，2年以上普通銑床（立式、臥式）工作經驗，會CNC優先考慮。
3. 裝配鉗工  5人, 不限 不限 5人，性別男性，職高或以上學歷，年齡25-45歲，合同制，有2年機電設備安裝經驗，能從事售后服務者。
4. 裝配電工  3人, 不限 不限 3人，合同制，性別男性，職高或以上學歷，年齡25-45歲，合同制，有2年電氣設備安裝經驗。
5. 研發服務工程師（電氣）  3人, 不限 本科及以上 3人，1.大學本科2本以上，電氣或相關專業畢業，大學英語四級級以上。2.能看懂和分析電氣路圖，會運用CAD。3.有半年以上電氣裝配類車間實習經驗；有電氣設計及研發相關工作經歷；可以出差。4.熱衷于電氣設計研發技術方面的工作、有刻苦鉆研精神；5.了解PLC編程技術。6.會EPLAN P8，有相關加工中心數控設備維修經驗者優先。

世泰科特種材料（太倉）有限公司   職位數: 1
1. 數控車床操作工  多人, 25~35歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

蘇州矽美仕綠色新能源有限公司   職位數: 2
1. 普工  10人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
2. 質檢員  10人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

蘇州欣科導軌有限公司   職位數: 2
1. 龍刨工  10人, 25~35歲之間 初中及以上 刨床操作工，能吃苦耐勞。
2. 油漆工  6人, 35~55歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

太倉市凱福士機械有限公司   職位數: 5
1. 數控車床工  1人, 不限 不限 兩年以上相關工作經驗，能看懂機械圖紙,熟練使用常用檢測工具，會編程、調機（公司使用的是北一大隈的數控車床）
2. 質檢員  1人, 20~30之間 不限 熟練使用各種檢測工具檢測非標機械零件，能看懂機械圖紙，會CAD
3. 業務助理  1人, 20~30之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
4. 慢走絲操作員  1人, 20~30之間 不限 能夠獨立編程操作慢走絲、中走絲，2年以上相關工作經驗，有良好的團隊精神
5. 加工中心操作員  1人, 不限 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

蘇州艾邁實業有限公司   職位數: 1
1. 品管  10人, 不限 不限 1年以上品管經驗，熟悉品管流程，有噴涂行業經驗者優先。

玖龍紙業（太倉）有限公司   職位數: 14
1. 設備培訓生  5人, 20~30之間 大專及以上 大專及以上學歷，機械、機電一體化、電氣工程等相關專業。
2. 機械維修  5人, 25~45歲之間 高中及以上 20-40歲，男性優先，高中/中專以上學歷，2年以上大型機械廠、化工廠相關工作經驗。
3. 儀表維修  5人, 25~45歲之間 高中及以上 20-40歲，高中\\\\\\\\\\\\\\\\中專及以上學歷，身體健康；熟悉常用儀表(ABB、PLC、西門子)的性能。2年以上相關工作經驗；
4. 電氣維修  5人, 25~45歲之間 高中及以上 男性優先，20-40歲，高中/中專以上學歷；身體健康；熟悉機械設備的電氣線路維修，有配電柜相關工作經驗，有電工證；
5. 生產培訓生  多人, 20~30之間 大專及以上 1、2015屆應屆畢業生，化學、制漿造紙等相關專業； 2、身體健康，能適應倒班及高溫高噪音要求。
6. 空調維修  3人, 25~45歲之間 高中及以上 1、空調制冷或電氣相關專業中專/中技以上學歷； 2、具有2年以上車間空調及中央空調維護工作經驗，熟悉弱電系統； 3、責任心強，態度端正，吃苦耐勞、能適應現場高溫及噪音
7. 倉管員  多人, 25~45歲之間 高中及以上 1、22-40周歲，中專、高中學歷；二年以上倉儲管理相關工作經驗 2、有一定的溝通能力，吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力 3、有外資企業倉管經驗者優先考慮
8. 普工  多人, 不限 初中及以上 18-45歲，身體健康，吃苦耐勞，服從領導安排；能適應高溫高噪音工作要求（有必備勞保用品）。
9. 叉車工  多人, 不限 高中及以上 1、男性優先，22-35歲；高中及以上學歷，1年以上叉車駕駛經驗； 2、要求有叉車證；有抱車駕駛經驗優先考慮；能適應倒班要求。
10. 行車/起重工  4人, 不限 高中及以上 1、男性優先，25-40歲； 2、持有行車/起重機操作資格證，1年以上行車操作經驗； 3、適應性強，能夠適應高溫環境、身體健康，抗壓能力強；
11. 車工/磨工  2人, 25~45歲之間 高中及以上 1、熟悉零配件機加工，3年以上普通車床/磨床工作經驗，有大中型機械、鋼鐵、化工相關工作經驗者尤佳 2、責任心強，態度端正，吃苦耐勞。
12. 污水處理  多人, 不限 中技及以上 1、男性優先，35歲以下，中專、大專學歷；環境工程、給排水等相關專業； 2、1年以上水處理相關工作經驗，有造紙廠工作經驗者優先考慮； 3、熟悉污水處理的流程，各項指標，熟悉了解環保等相關法律法規； 4、責任心強,吃苦耐勞、服從領導安排，能適應倒班；
13. 保安/消防員  多人, 不限 初中及以上 18-33歲，男性優先，退伍軍人（有退伍證），三班倒。
14. 集卡司機  多人, 不限 高中及以上 45歲以下，A2駕照和貨運資格證，2年以上相關工作經驗。

太倉麥騰資訊科技有限公司   職位數: 1
1. 客服專員  20人, 18~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

太倉信隆車料有限公司   職位數: 25
1. 開發員  1人, 20~30之間 中專及以上 職位描述：1.新產品制作、導入。 2.前叉生產流程、品質標準建立 3.新產品模具設計、試模 職位要求：懂機械制圖、有機械加工經驗優先。
2. 鍛造機操作工  多人, 25~45歲之間 不限 自行車零配件鍛造機操作。
3. 生產線操作工  多人, 不限 不限 生產線操作工，如：鍛造機操作，鉆孔，下料，打砂布帶，氬焊等 學歷不限：能識字，會填寫報表即可。
4. 繪圖員  1人, 不限 中技及以上 職位描述：1.客戶圖面轉換，產品設計。 2.產品設計，有現產品圖面變更維護。 3.sap，bom創建，產品開發等。 職位要求：熟練操作：auto ca
5. 自行車零配件噴漆工  多人, 25歲以上 不限 自行車零配件：如前叉、車把，座管，立管等上漆作業。
6. 物展  1人, 20~30之間 大專及以上 職務名稱：物展 職務內容：負責生產物料請購與排程，樣單的打印及下達。 職務要求：熟悉電腦辦公自動化,溝通能力強，有一定抗議能力。
7. 鋁焊工  多人, 不限 不限 滑板車焊接，車把、底板補焊。
8. 品質工程師  2人, 25~35歲之間 大專及以上 崗位內容：1.負責解決產品生產過程中所出現質量問題，處理品質異常及改　　　　　　　善。 　　　　　2.產品的品質狀況跟進，處理客訴并提供解決措施。 　　　　　3.指導外協力廠的品質改善，及廠內各種與品質相關的檢驗標準。 崗位要求：熟知自行車行業生產管理，品質管理，產品知識，熟悉質量體系等　　　　　專業知識。
9. 產品研發工程師  4人, 25~35歲之間 大專及以上 崗位內容：組織完成新產品開發，老產品改進項目的調研，分析和各項目產品　　　　　管理及研發業務工作流程。 崗位要求：熟練掌握自行車生產、研發知識，有參與自行車研發生產者優先。
10. 產品設計工程師  1人, 20~30之間 大專及以上 崗位內容：1，負責公司新產品外觀設計； 　　　　　2，新品的首版制作協調工作； 　　　　　3，新產品的結構設計的相關協調設計。 崗位要求：電腦操作熟練，精通產品設計以及效果表觀相關軟件，有良好的手　　　　　繪表達能力，有外觀設計經驗5年以上工作經驗者優先考慮。
11. 模具設計繪圖工程師  1人, 25~45歲之間 中專及以上 崗位內容： 1.負責公司油壓、沖床等設備夾治具模繪圖。 2.主管辦事事項。 崗位要求： 1.能夠熟練操作2D,3D繪圖軟件，會CAD繪圖軟件。 2.懂模具設計、結構、使用材料等相關知識。
12. 鉗工  2人, 不限 初中及以上 一、崗位內容： 1.機械加工行業（車料廠）模治具、銑床、車床、麿床加工。 2.模治具維修，下料等。 二、崗位要求： 1.能夠熟練操作銑床、車床、磨床等模治具工序。 2.有相關工作經驗。
13. 車工  1人, 不限 不限 一、崗位內容： 1.普通車床操作、模治具配件、維修制作等。 二、崗位要求： 1.能夠熟練操作車床，有一年以上車床工作經驗。
14. 銑工  3人, 不限 初中及以上 一、崗位內容： 1.普通銑床模治具制作，維修制作等。 二、崗位要求： 1.有一年以上車料廠銑床工作經驗。 2.有吃苦耐勞精神。
15. 線切割  1人, 不限 初中及以上 一、崗位內容： 1.模治具配件線割加工。 二、崗位要求： 1.一年以上線切割加工經驗。
16. 繪圖員普叉、鋁合金前叉、立管、座管  1人, 25~45歲之間 不限 一、工作描述： 1.負責公司自行車配件（普叉，鋁合金前叉、立管、座管）圖面設計轉換出圖。 2.（普叉，鋁合金前叉、立管、座管）相關零件開發確認。 二、應聘要求： 1.會ProE/AutoCAD繪圖軟件。 2.有1年以上自行車行業開發、設計工作經驗者優先。 3.有其他類似行業工作經驗或突出設計工作能力者優先。 4.如已上工資達不到要求可到公司進行面議。
17. 品管員  3人, 不限 高中及以上 一、職位內容： 1.負責公司各類品質(如制程，來料等）管控工作。 二、職位要求： 　　　　1.能看懂圖紙，熟練使用各種量測檢具。 　　　　　 2.如有相關工作經驗，初中學歷也可。
18. 機修工  1人, 不限 初中及以上 一、工作描述： 1.負責公司機械設備（如油壓機、沖床、彎管機)等機器設備故障維修。 2.各類機器設備保養。 二、應聘要求： 1.會液壓、氣壓工作原理。 2.有機械設備維修1年以上工作經驗。
19. 氬焊工  5人, 不限 不限 一、工作描述： 1.負責自行車零配件、車把、前叉等焊接工作。 二、應聘要求： 1.氬焊熟手，有焊工工作證者優先。 2.能適應企業文化。 3.有半年以上相關氬焊工工作經驗。
20. 行銷企劃  1人, 25~35歲之間 大專及以上 一、職位內容： 1.品牌營銷計劃及產品銷售活動規劃 2.產品市場調查及分析 3.競品及消費目標族群分析 4.渠道營銷內容主題規劃及執行管理。 5.活動企劃發想、活動議題規劃。 6.媒體營銷計劃。 7.網絡營銷及活動成效追蹤 8.招商展覽活動策劃執行 二、職們要求： 1.行銷策劃類專業或有相關工作經驗者優先。 2.具備一定的溝通協調能力。 3.有一定的市場規劃能力。
21. 打樣品檢員  1人, 18~35歲之間 中專及以上 一、崗位職責： 1負責本公司產品質量打樣管理工作，嚴格監督執行公司各類質量標準，確保及提升產品質量，營造持續改進品質的質量文化 2參與產品設計和改善，以科學的管理手段、過硬的品檢人員業務能力來保障產品質量，控制制程錯誤、減少損耗、降低生產成本； 3負責供應商的原料進貨檢驗、制程檢驗以及成品檢驗三個檢驗環節的指導工作； 4收集資料和配件在使用過程中質量異常反應信息，對影響產品質量的設計、制造、審核結果、質量記錄、服務報告和顧客投訴進行分析，以查明并消除不合格的潛在原因并提出解決辦法； 5負責公司產品質量信息反饋的工作，及時與公司領導及其它部門相互溝通，共同解決各類質量問題； 6質量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作 7完成上級安排的其它臨時性工作 二、崗位要求： 1.有品質管理、及產品研發工作經驗。 2.溝通能力強。 薪資可再面談，如對本崗位工作感興趣，可電話聯系或直接到公司面試。
22. 機械設計工程師  1人, 不限 中專及以上 一、職位內容： 1.公司設備改善設計，造線化改善設計。 二、職位要求： 1.能夠熟練操作CAD、3D等繪圖軟件。 2.有機械設計2年以上工作經驗。
23. 機械改造維修工程師  3人, 25~45歲之間 初中及以上 一、職位內空： 1.對公司油壓設備的改造、改善，機械維修。 二、職位要求： 1.能獨立完成液壓設備的制作及組裝。 2.會看圖紙。 3.有油壓設備維修3年工作經驗。
24. 宿舍管理員  1人, 不限 初中及以上 一、崗位內容： 1.負責公司員工入職宿舍安排及離職退舍管理。 2.負責宿舍公共設備管理保養及維修。 3.宿舍衛生要求。 4.廠區各類公共區域設備點檢 5.主管交辦事項。 二、崗位要求: 1.會電路設備，水管等設施維修。 2.具備一定的溝通表達能力。 3.性格開朗，有服務意愿。 4.會基本的辦公軟件操作，制表，打字。
25. 市場業務培訓督導人員/主管  3人, 不限 大專及以上 一、崗位職責： 1、對客戶團隊進行培訓及指導，幫助達成市場業績; 2、負責轄區內辦會、活動策劃及終端推廣工作; 3、負責相關市場活動的具體執行，包括客戶邀約、政策推廣、回款及出貨目標的有效達成; 4、負責其他市場銷售活動、新人培訓及其他教育訓練工作。 二、崗位要求： 1、喜歡幼兒及孩童成長運動推廣者，本身也熱愛運動，善于引導孩童及運動教學者優先考慮; 2、對終端活動策劃實施有較豐富的經驗，熟悉百貨/玩具反斗城渠道：兒童玩具/學習桌/早教/戶外商品市場業 務推廣能力較強者。 4、無經驗，但外向、樂觀，學習力強，抗壓能力強，表達流暢，臺風穩健，環境適應能力強，能適應長期全 國巡回出差者，男女不拘，歡迎加入瑞姆大家庭。

皮爾金頓太陽能（太倉）有限公司   職位數: 3
1. 操作工  10人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用 視力良好，男女不限，20-45歲
2. 技術操作  1人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神，
3. 維修電工  2人, 不限 高中及以上 1、制造性企業從事電氣安裝和維修3年以上； 2、具備電氣行業特種作業許可證； 3、熟練掌握設備電氣圖紙；熟練操作變頻器、伺服控制器、軟啟動器等電控設備，并能對一般故障進行快速處理；了解設備全面維護和保養； 4、愿意從事倒班工作。

上海泰坦體育用品有限公司太倉分公司   職位數: 8
1. 品檢員  4人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
2. 倉管  1人, 18~25之間 初中及以上 有一年以上倉管經驗，能吃苦耐勞
3. 車縫組長  4人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
4. 樣衣  4人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
5. 制版師  5人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
6. 工藝師  5人, 20~30之間 大專及以上 中國動向集團研發中心擴大規模，需招募一批熟悉服裝制作流程的專業人士加盟，主要負責設計師與生產工廠之間的溝通，保證生產工廠按照設計師的要求生產產品，確保訂單的順利完成。
7. 手工  5人, 25~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用
8. 車縫工  多人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經驗者優先錄用

蘇州科源新材料有限公司   職位數: 1
1. 木工  5人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，有家具行業相關工作經驗者優先錄用