蘇州人才市場 現場招聘電話：65221911
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直達公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30--下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設A、B、C區)、二樓(設E、F、G、K區)、三樓(設H區)
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！

服務類企業專場（酒店餐飲、商貿物流、教育咨詢、金融證券、服務外包類企業） 日期：04-29 (周三) 攤位數：88 職位數：267

A01:蘇州蘇哥利酒店有限公司 職位數：8

1.客服接待:2名, 1.有酒店前臺工作經驗優先。 2.優秀的溝通能力，良好的服務的銷售意識。
2.客服主管:1名, 1. 英語有基礎，有2年以上相關工作經驗。 2. 優秀的溝通及協調能力。
3.保安領班:1名, 1.有1年以上相關工作經驗。 2.酒店行業或退伍軍人優先。
4.保安員:1名, 1.有1年以上相關工作經驗。 2.吃苦耐勞，服從性高。 3.上二休一，12小時工作制。
5.空調工:1名, 1.有一年以上相關工作經驗。 2.熟悉水冷系統及維修。 3.有電工上崗證者優先。
6.西餐廳服務員:1名, 1.有服務業工作經驗。 2.表達能力及服務意識佳。
7.中餐廳服務員:1名, 1.有過餐飲服務工作經驗或其他服務工作經驗。 2.有良好的表達能力和銷售意識。
8.宴會銷售經理:1名, 1．有相關工作經驗者優先。 2．形象氣質良好，有良好的溝通及團隊協作能力。

A02:蘇州工業園區銀瑞資產管理有限公司獨墅湖世尊酒店 職位數：12

1.前臺接待:2名, 形象大方，氣質佳；女性160cm，男性175cm；有一定的英語交流能力，能適應倒班工作；良好的溝通協調能力；一年以上星級酒店相關工作經驗；有opera系統操作經驗優先。
2.總機接線員:2名, 女性，普通話標準，有一定的英語溝通能力，聲音甜美，語調清晰親切；能適應上三班的工作；服務主動熱情，熱愛本崗位的工作。
3.禮賓員:2名, 男性，身高172cm以上；有一定的英語交流能力，良好的溝通協調能力；服務意識良好。
4.駕駛員:1名, 男性，A1照，五年以上實際駕齡工作經驗，身體健康，有良好的語言表達能力；性格成熟穩重；了解蘇州及周邊城市地況。
5.工程部秘書:1名, 女性，文秘相關專業，有責任心，良好的溝通協調能力；熟練掌握office、Word等辦公軟件。
6.大堂吧/西餐廳服務員:6名, 形象良好、性格外向；女性160cm以上，男170cm以上。具有一定英語會話和理解能力。頭腦靈活，積極主動。
7.宴會廳服務員:5名, 女性160cm以上，男170cm以上。具有一定英語會話和理解能力。能吃苦耐勞，有一定的服務意識。
8.救生員:1名, 男性，形象良好，身高170cm, 至少一年以上酒店相關工作經驗，較強的服務和安全意識,有救生員上崗證。
9.收銀員:2名, 女性，形象良好，熟悉財務軟件，熟悉電腦操作，要求認真，細心，有責任心。
10.西廚房熱/冷廚廚師:2名, 一年五星級或以上的工作經驗，具備有與本職位相配的西餐烹飪知識，高效率，高質量完成本職工作。
11.西廚房熱/冷廚領班:2名, 二年五星級或以上的工作經驗，具備有與本職位相配的西餐烹飪知識，高效率，高質量完成本職工作。
12.中廚房切配領班:1名, 良好的切配技能；掌握最基本的工作技巧積極主動的工作態度，很強的適應能力和溝通能力，具團隊合作精神。

A03:蘇州瑞康殘疾人輔助器具服務中心 職位數：4

1.技術員:2名, 男，大專以上學歷，22歲以上，素質好、品行端正，責任心強，具有積極學習、勤勞肯干的態度、配合工作安排。(無經驗均可免費培訓）
2.文員:1名, 女，大專以上學歷，年齡不限，能熟練使用Word、Excel文檔、有一定的文字功底、素質好、懂得商務禮節、責任心強、具有積極學習、勤勞肯干的態度、配合工作安排。
3.銷售代表:2名，男，25～40歲，學歷：中專以上學歷，素質好、為人踏實、學習能力強、親和力強、善于溝通、具有堅持不懈的精神。（業務區域:蘇州及周邊區域，有銷售經驗者優先）
4.銷售代表:2名，女，年齡不限，學歷：中專以上學歷，醫學專業優先，素質好、氣質形象好，為人踏實、學習能力強、親和力強、善于溝通、具有堅持不懈的精神。（業務區域:蘇州及周邊區域，有銷售經驗者優先）

A05:蘇州中茵天香書苑酒店有限公司 職位數：9

1.預訂員:1名, 常白班，有酒店工作經驗，良好的英語聽說寫能力，工作認真細心
2.保潔主管:1名, 高星級酒店保潔管理工作經驗2年以上
3.空調工:1名, 有空調維修經驗，有酒店同等崗位工作經驗者優先，能倒班
4.銷售經理:1名, 高星級酒店銷售工作經驗，良好的英語聽說能力
5.禮賓司:1名, 高星級酒店前廳同等管理崗位經驗，良好的英語溝通和書寫能力，善于與賓客交流溝通，獨立處理事務能力強，有金鑰匙證書優先考慮
6.救生員:2名, 會游泳，持救生員證，有酒店對客服務經驗
7.客房服務員:2名, 吃苦耐勞，有酒店客房清掃工作經驗
8.保潔:1名, 吃苦耐勞、早中班
9.保潔技工:1名, 熟悉各類專業機器的使用操作保養技能，能長期上夜班

A06:深圳市順電連鎖股份有限公司蘇州歐尚分店 職位數：8

1.營銷儲備（本科或通過CET-4大專）:12名, 本科, 市場營銷、工商管理等相關專業本科學歷優先；對手機、數碼、電腦、冰箱、電視、音響等家電有興趣，并致力于零售行業長期發展；良好的服務意識和表達能力，熱情開朗，積極性高。
2.3C數碼產品營銷專員:12名, 高中及以上學歷，不限專業，性格開朗善于溝通，對3C數碼產品敏感，有良好的學習習慣，目標明確執行力強。
3.家電產品營銷專員:16名, 高中及以上學歷，不限專業，喜歡銷售工作，性格開朗善于溝通，目標明確有韌性面對困難積極應對不放棄，執行力強。
4.客服專員兼分店人事:1名, 大專以上學歷，不限專業，具備良好的親和力，溝通交流能力佳，有良好的客戶服務意識。工作地點:蘇州金雞湖路歐尚分店
5.收銀專員:2名, 高中及以上學歷；具備良好的溝通交流能力，客戶服務意識強，工作細致、責任心強。 工作地點：歐尚
6.倉庫理貨員:2名, 男性、高中及以上學歷，30歲以下；良好的溝通與部門協調能力，責任心強，工作認真細致，能吃苦耐勞。
7.送貨安裝技師:1名, 1、熟悉蘇州市區及周邊市縣線路2、有相關配送或安裝經驗者優先3、20歲到35歲，初中以上學歷4、五官端正、身體健康強壯5、工作踏實、積極主動，善于與人合作，責任心強并能服從安排
8.收銀財務:2名, 中專以上學歷，客服意識好，責任心強，財務專員及有收銀經驗者有限考慮

A08:蘇州市香雪海飯店有限公司 職位數：14

1.倉管:1名, 女, 50歲以下，會電腦，有倉管經驗者優先考慮。工作地址：吳中區吳中大道香雪海購物廣場
2.火鍋店店長:1名, 中專, 男女不限，中專或以上學歷，48歲以下，有火鍋店管理工作經驗。工作地址：吳中區吳中大道香雪海購物廣場
3.新媒體運營:1名, 大專, 男女不限，大�；蛞陨蠈W歷，利用微信微博媒體平臺進行品牌策劃與推廣，有網絡策劃相關工作經驗。工作地址：吳中區吳中大道998號
4.賣場采購:1名, 中�；蛞陨蠈W歷，有2年以上超市、賣場、批發零售業相關經驗。工作地址：吳中區吳中大道香雪海購物廣場
5.平面設計:1名, 大專或以上學歷，平面設計專業，有平面設計工作經驗者優先考慮。工作地址：吳中區吳中大道998號
6.房務總監:1名, 45歲以下，大�；蛞陨蠈W歷，有連鎖酒店店長工作經驗者優先考慮。工作地址：新區玉山路
7.前廳部/客房部經理、主管、領班:中專或以上學歷，2年以上本職崗位工作經驗，有職稱者優先考慮。工作地址：新區玉山路/滄浪區胥江路271號
8.客房營銷:40歲以下，中專或以上學歷，有相關工作經驗者優先考慮。工作地址：新區玉山路
9.客房部前臺:中�；蛞陨蠈W歷，電腦操作熟練，有客房前臺工作經驗者優先考慮。工作地址：新區玉山路/滄浪區胥江路271號
10.客房服務/清掃:女, 有酒店客房服務或清掃經驗者優先考慮。工作地址：新區玉山路/滄浪區胥江路271號
11.餐廳經理:中專及以上學歷，5年以上相關職務管理工作經驗。
12.餐廳預訂員:1名, 女, 中專, 中專及以上學歷，品貌端莊，有飯店預訂工作經驗者優先考慮。工作地址：滄浪區胥江路271號
13.餐廳服務員:初中或以上學歷，有飯店服務員經驗者優先考慮。工作地址：滄浪區胥江路271號
14.傳菜員:男, 有飯店傳菜經驗者優先考慮。工作地址：新區玉山路

A09:蘇州麗晶水莊大酒店有限公司 職位數：4

1.前廳接待:2名, 男女不限，薪資：2200元+獎金，年齡18-30歲，會基本的電腦操作，樂于溝通，有一定服務意識，每天工作12小時，做二休一。
2.跑菜員:1名, 男性，薪資：1800元+獎金，年齡20-35歲，做事認真，能吃苦耐勞，服務意識強。
3.清潔工:1名, 女性，薪資：1700元，吃苦耐勞，做事認真，能適應兩頭班；工作時間上午6:30-11:30，下午5：00-8：00。
4.行李員:1名, 男性，薪資：2500元+津貼，年齡25-45歲，須有2年以上駕齡，熟悉蘇州及蘇州其周邊地區路線，服從性強，做事認真負責。

A10:蘇州市相城區黃橋以諾模具加工廠 職位數：1

1.業務員:大專及以上學歷，需到公司總部（金華）培訓半個月，培訓期間包食宿；對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣，熱愛銷售工作；性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關能力、應變能力和商務談判能力；良好的客戶服務意識，較強的品牌及營銷策劃能力；工作積極能吃苦耐勞，有高度的責任心和職業操守。底薪2000-5000元加提成（商家分潤的百分之一）

A11:蘇州斯麥格商貿有限公司 職位數：7

1.門店經理:2名, 大專, 崗位職責： 1.大專以上學歷要求，市場營銷或相關專業，工作經驗3年以上 2.身高1.60以上，年齡22-40歲，個人形象端正 3.有一定英文基礎，熟悉常用辦公軟件 4.語言表達能力及溝通能力好，待人熱情，性格開朗，有較強的責任心 5.有高檔電器、高端別墅公寓、奢侈品銷售經驗者優先 6.熟悉裝修行業，懂基本裝修常識，有櫥柜、廚房電器、實木家具經驗者優先 7.較強的商務拓展與整合能力，有一定的社會資源和高端市場銷售經驗，能開展銷售渠道者優先 ***基本工資+提成+獎金 待遇優厚***我們近期正在籌備圓融時代廣場新光天地、久光百貨、紅星美凱龍、圓融時代廣場Uliving的專柜，誠招高素質人才加入我們的團隊***
2.電器安裝維修工:3名, 男, 高中以下, 崗位職責： 1.熟悉家用廚房電器，有廚房電器安裝或維修經驗3年及以上 2.年齡30-45歲，有業務專研能力，表達能力強，能快速接受新事物，待人熱情，有較強的責任心， 3.有駕照者優先 4.對蘇州高端樓盤和街道路況熟悉者優先 ***基本工資+提成+獎金 待遇優厚***我們近期正在籌備圓融時代廣場新光天地、久光百貨、紅星美凱龍、圓融時代廣場Uliving的專柜，誠招高素質人才加入我們的團隊***
3.門店營業員:6名, 女, 中專, 崗位職責： 1.大專以上學歷要求，市場營銷或相關專業，工作經驗1年以上 2.身高1.60以上，年齡22-40歲，個人形象端正 3.有一定英文基礎，熟悉常用辦公軟件 4.語言表達能力及溝通能力好，待人熱情，性格開朗，有較強的責任心 5.有高檔電器、高端別墅公寓、奢侈品銷售經驗者優先 6.熟悉裝修行業，懂基本裝修常識，有櫥柜、廚房電器、實木家具經驗者優先 ***基本工資+提成+獎金 待遇優厚***我們近期正在籌備圓融時代廣場新光天地、久光百貨、紅星美凱龍、圓融時代廣場Uliving的專柜，誠招高素質人才加入我們的團隊***
4.櫥柜設計師:3名, 大專, 崗位職責： 【崗位要求】 1、大專以上學歷，室內設計、環境藝術、裝潢設計、家具設計、建筑設計、工業設計等相關專業 2、具備良好的制圖及手繪能力，具備一定的設計方案制作理念，能熟練使用AutoCad等專業設計軟件 3、對家居廚房櫥柜設計有濃厚興趣，了解基本的施工工藝、材料及施工流程，有室內外建筑裝飾行業的設計經驗、懂報價預算、量房等知識，有家居家裝行業工作經驗者優先 4、具較強的客戶溝通洽談的能力，抗壓性強，具有團隊精神，較高的工作協調能力。 5、能積極有效開拓市場，通過多種渠道推廣，有效率的挖掘有效客戶資源者優先 【崗位職責】 1、預約客戶，并按時完成上門量尺、現場溝通為客戶進行平面布局規劃，承諾方案完成時間 2、按時完成客戶的全套設計方案與全套預算清單，完成設計方案PPT，與方案介紹演練 3、預約客戶到店看方案，并向客戶進行專業的方案介紹，與客戶確認方案 4、介紹店長與客戶完成價格洽談與合同簽署。 5、預約客戶，并按時帶圖上門復尺，及時為客戶下單訂貨 6、跟進訂單的安裝，及時解決安裝過程中發生的問題 7、配合團隊完成店長安排的工作任務完成店長布置的各項工作任務
5.業務員:6名, 中專, 崗位職責： 1.吃苦耐勞、 口齒伶俐、做事靈活，有較強溝通能力 2.有電話營銷經驗、產品銷售經驗，熟悉裝修行業，懂基本裝修常識，對蘇州樓盤和街道熟悉者優先 3.有櫥柜、廚房電器、實木家具經驗者優先 4.可在蘇州市（包括市區、園區、新區、吳中區）工作，或可在蘇州大市范圍外地區工作（如張家港、常熟、昆山、太倉、吳江） ***基本工資+提成+獎金 待遇優厚***我們近期正在籌備圓融時代廣場新光天地、久光百貨、紅星美凱龍、圓融時代廣場Uliving的專柜，誠招高素質人才加入我們的團隊***
6.銷售經理:6名, 大專, 職位描述 崗位職責： 1、負責公司廚房電器產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 任職資格： 1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協作精神，善于挑戰。 ***基本工資+提成+獎金 待遇優厚***我們近期正在籌備圓融時代廣場新光天地、久光百貨、紅星美凱龍、圓融時代廣場Uliving的專柜，誠招高素質人才加入我們的團隊***
7.渠道銷售經理:6名, 大專, 崗位職責： 1.大專以上學歷要求，市場營銷或相關專業，工作經驗3年以上 2.有駕照者優先 3.語言表達能力及溝通能力好，待人熱情，性格開朗，有較強的責任心 4.有高檔電器、高端別墅公寓、奢侈品銷售經驗者優先 5.有高檔產品銷售經驗、對蘇州高端樓盤和街道路況熟悉者優先 6.有商場、賣場、銷售代理等渠道開發經驗，能開展銷售渠道 7.較強的商務拓展與整合能力，有一定的社會資源和高端市場銷售經驗 ***基本工資+提成+獎金 待遇優厚***我們近期正在籌備圓融時代廣場新光天地、久光百貨、紅星美凱龍、圓融時代廣場Uliving的專柜，誠招高素質人才加入我們的團隊***

A12:蘇州順一網絡技術有限公司 職位數：4

1.業務員:10名, 大專, 工作地點：蘇州市區或者吳江 大專以上學歷，有較強的事業心、責任心、進取心，具備良好的溝通、銷售能力和團隊合作精神，品行端正，身體健康，有相關工作經驗者優先。 試用期底薪：2500元+提成，轉正后年薪6－8萬
2.內勤（客服）:2名, 女, 大專, 大專及以上學歷，普通話標準，有良好的溝通和表達能力，有客服經驗的可優先考慮。薪資3000－3500元。
3.營業廳營業員:2名, 女, 高中(職高), 1、負責營業廳銷售手機及聯通業務的推廣和辦理； 2、善于溝通，工作認真負責，態度積極樂觀，吃苦耐勞，服從領導安排，懂得團隊協作； 3、求知欲強，愛學習； 工作地點：新區長江路山水華庭或東渚科技城，可就近安排 薪資：2000元－3500元
4.駕駛員:1名, 男, 良好的服務意識，身體健康，為人正直，踏實，工作積極主動，3年以上駕齡，較熟悉市區路線。

A14:蘇州市園外樓飯店有限責任公司 職位數：6

1.前廳部總臺接待:男女不限，形象氣質佳，英語四級以上，大專文化，酒店管理或旅游管理，男身高1.72米以上，女身高1.63米以上。
2.前廳部行李員:男，身高1.72米以上，有一定的英語會話能力，反應靈活，服務意識強。
3.客房部夜班服務員、客房清掃:女性，服從安排，有相關工作經驗者優先。
4.餐飲部服務員、傳菜生:肯吃苦，反應靈活，服務意識強。
5.銷售員:女，年齡38歲以下，形象氣質佳，有酒店銷售經驗者優先。
6.保安:男性，身高1.72米以上，退伍軍人或有酒店保安工作經驗者優先。

A16:日照鋼鐵有限公司 職位數：1

1.鋼鐵銷售經理/業務員:1、1-3年銷售經驗優先；任何銷售經驗，銷售領域不限； 2、專科及以上學歷，國際貿易、市場營銷等相關專業畢業優先； 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強； 4、能夠承受較大工作壓力，有較好的團隊合作意識； 5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 薪資待遇：無責任底薪2600~5000元/月+出差補助+提成+五險一金；年薪可達10~20萬元； 工作地點：全國范圍內根據個人居住地就近分配工作地點。

A18:江蘇中融外包服務有限公司 職位數：11

1.銀行大堂經理助理:崗位職責：1.大專及以上學歷，專業不限。35歲以下，性別不限，形象氣質佳。親和力強，熱情大方,積極主動,適應能力強, 有紀律性及良好的職業狀態。 2.語言水平：良好的語言表達能力和溝通能力，最好能夠聽懂蘇州話 3.工作地點：就近分配。 任職條件： 1.以做好柜臺業務遷移為基礎，協助網點實現差異化服務，促進網點服務運營價值增加。協助網點在廳堂內發掘發展優質客戶資源。 2.做好大堂服務軟硬件環境的管理維護，提高服務水平，提升客戶大堂服務體驗滿意度。 3.完成上級規定的其他的工作任務和職責。
2.銀行后臺內勤:崗位職責：1.中專及以上學歷，專業不限，性別不限。 2.熟練運用WORD,EXCEL。 3.溝通及表達順暢，理解及學習能力較強，領悟及反應迅速。 4.工作認真細致，有一定的忍耐性，有較強的紀律性及良好的職業狀態。做事嚴謹，善于自我管理理理，有較強的團隊意識； 任職條件： 1． 資料整理、數據錄入、檔案整理
3.銀行信用卡賬單分期電話專員:崗位職責： 1.大專以上學歷，專業不限。性別不限，親和力強，熱情大方,積極主動,適應能力強,有營銷、客戶服務經驗優先。 2.語言水平：良好的語言表達能力和溝通能力，最好能夠聽懂蘇州話 3.工作地點：蘇州市區 任職條件： 1.根據業務的需要進行銀行信用卡電話營銷工作，對目標客戶進行主動的外呼；向客戶提供銷售服務，使客戶認識、了解銀行信用卡中心推出的業務及優惠信息； 2.對電話營銷工作中客戶提出的疑問與投訴進行記錄，跟進、反饋及解決。
4.銀行電工:1名, 任職職責： 1、性別、年齡、學歷、專業：不限 3、技能：高壓值班證。工作票資格證，低壓維修證（供電局及勞動局雙證） 4、工作地點：人民路1450號中國銀行 崗位職責： 1主要負責銀行水電的維修
5.權證專員:2名, 崗位職責：1、負責協調房管部門并辦理過戶手續 2、協調客戶關系 3、文件整理與歸檔 4、日常數據整理 任職要求：1、中專以上學歷，男女不限 2、有較強的協調能力，有耐心并善于溝通 3、熟悉二手房買賣過戶流程，房管局工作流程 4、有房地產中介或金融等相關同行業從業經驗者優先
6.貸款專員:1名, 崗位職責：1、負責個人貸款和中小企業貸款等業務的市場開拓 2、開發并維護銀行、同行等渠道，建立良好合作關系 3、了解客戶需求，給客戶提供匹配的貸款方案 4、負責貸前調查，收集整理報送有關資料，并對調查內容的真實性負責 5、負責辦理貸款手續，通知客戶前來簽訂貸款合同 6、負責協助客戶進行銀行面簽，確保客戶和銀行順利完成合作 7、負責協調客戶時間，向客戶傳達所需資料，完成抵押手續 任職要求：1、熟悉貸款的相關知識和技能 2、溝通能力強，協調能力強 3、電腦辦公軟件操作熟練 4、大專以上學歷
7.儲備干部:5名, 崗位職責：1、接受公司前期培訓，有針對的開拓和宣傳市場貸款信息； 2、幫助客戶解決貸款的資金問題； 3、接受總經理下發的各項銷售工作，能獨立完善建立銷售團隊。 任職要求：1、對銷售工作有較高的熱情； 2、能接受全國外派工作； 3、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關工作經驗者優先； 4、已婚已育者優先。
8.總經理助理:2名, 崗位職責：1、配合總經理做好全公司業務計劃 2、協助總經理做好綜合、協調各分公司工作和處理日常事務 3、及時收集和了解各部門工作動態，協助總經理協調各部門之間的業務工作 4、收集各部門工作報表，召開工作會議，做好會議記錄 5、負責組織公司通用管理標準規章制度的擬定，修改 任職要求：1、有金融、保險、證券、房產相關經驗 2、能接受全國外派工作,男性優先考慮 3、已婚已育、蘇州本地戶口優先考慮
9.客戶經理:崗位職責：1、定期對客戶進行富有成效的拜訪與觀察。 　　 2、細分客戶。確立目標市場和潛在客戶。 　　 3、風險管理。有效監測和控制客戶風險。 　　 4、客戶關系管理。保持與客戶的聯系和調動客戶的資源。 　　 5、客戶分析與評價。對客戶進行各方面的分析與評價。 　　 6、溝通。利用有效的溝通手段和溝通策略保持與客戶的關系。 　　 7、談判。與客戶進行業務談判。 　　 8、辦理業務。指導客戶辦理各種業務。 任職要求：1、對銷售工作有較高的熱情； 2、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 3、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關工作經驗者優先
10.公司本部市場經理:崗位職責：1、根據公司和版塊工作現狀，規劃業務產品定位，渠道建設并制定年度、月度市場銷售計劃或項目拓展計劃，并進行分解實施； 2、全面負責版塊各項業務的銷售與推廣； 3、加強部門團隊建設，不斷提高部門業務水準； 4、制定銷售方案及內部銷售獎勵政策等。 任職條件： 1、性別：男女不限 2、年齡：26-38 3、學歷：大專以上 4、專業：市場營銷類 5、技能：有一定的商務溝通、談判能力；有團隊組織建設能力；有獨立策劃項目運作方案的能力；執行力強； 6、其他：有一定的office辦公技能 7、周末雙休
11.渠道推廣經理:1、思想端正，性格開朗，善于交際，思維清晰，語言表達能力好，具有良的溝通與協調能力； 2、 工作積極熱情，團隊凝聚力強，工作積極主動，有高度的工作責任心； 3、 具有負責市場調研、需求分析和開拓家政市場客戶群的能力； 4、 性別不限，40周歲以下，本市戶籍優先。專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；

A19:蘇州三元賓館 職位數：8

1.總臺領班/主管:1名, 35周歲以下，五官端正，身體健康，大專以上學歷，能熟練操作電腦，有一定的管理能力，同等飯店三年以上工作經驗。
2.餐飲領班/主管:2名, 35周歲以下，五官端正，身體健康，具有吃苦耐勞精神，有一定的管理能力，同等飯店三年以上工作經驗。
3.餐飲服務員/傳菜員:6名, 40周歲以下，五官端正，身體健康，具有吃苦耐勞精神，有同等飯店工作經驗者優先。
4.文員:1名, 男女不限，35周歲以下，五官端正，文秘、行政管理等相關專業本科以上學歷，熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件，二年以上相關工作經驗，會CorelDRAW軟件優先。
5.保安:2名, 男，45周歲以下，高中以上，形象好，身高1.75米左右，本市戶口，具有吃苦耐勞精神，能上夜班，有監控、消防上崗證者優先。
6.工程維修電工:1名, 男，45周歲以下，持電工證及安全上崗證；3年以上維修電工工作經驗，了解電氣的一般知識，懂強、弱電知識，會日常網絡維護。
7.客房清掃員:1名, 女，40周歲以下，身體健康，具有吃苦耐勞精神，有同等飯店工作經驗者優先。
8.洗碗工:1名, 女，48周歲以下（退休人員優先），身體健康，具有吃苦耐勞精神。

A20:蘇州碩桐商貿有限公司 職位數：2

1.銷售主管:年齡在28-38之間，薪資5000， 1、根據公司整體規劃，組織實施年度、季度、月度以及節假日的各種促銷活動 2、擬定各種促銷方案，并監督各種促銷方案的實施與效果評估； 3、指導監督各區城市市場促銷活動計劃的擬定和實施，制定各市場促銷活動經費的申報細則及審批程序，并對改程序予以監督； 4、設計、發放、管理促銷用品； 5、協調各區域進行銷量的分析并提出推薦計劃； 6、制定不同時期，不同促銷活動的各種預算，并依據預算控制促銷經費的使用。
2.美導:限女性，20-28歲之間，珀萊雅化妝品專柜招聘區域：蘇州東環大潤發、蘇福大潤發、蘇州樂購、張家港歐尚、張家港金港大潤發 招聘要求： 1、人品端正，熱愛化妝品行業； 2、性格活潑開朗，善于溝通交流，責任心強，能吃苦； 3、有良好的服務意識和銷售技巧，熱愛銷售工作； 4、年齡在20-40歲之間，女性； 5、可吃苦，適應工作環境； 6、薪資：2500-4000，交社保； 7、能夠服從領導崗位安排。 8、有化妝品經驗者優先。

A23:姑蘇區盈福聚鑫保健會館 職位數：8

1.營銷經理:2名, 有兩年以上藥品，快速消費品等相關銷售經驗，并有團隊管理經驗，自有團隊者優先！底薪+高額提成+豐厚獎金+福利旅游。目前在職營銷經理年薪15萬以上。
2.儲備主管:4名, 有藥品，快速消費品等相關銷售經驗，較強的責任心與執行力。（底薪+高額提成+豐厚獎金+福利旅游），目前在職營銷主管年薪10萬左右。
3.健康顧問:10名, 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰高薪。底薪2000+高額提成+豐厚獎金+福利旅游！目前在職員工月平均工資5000以上（帶薪培訓）
4.話務員:5名, 形象好，氣質佳，口才伶俐，靈活性強，有一定的解說經驗，優秀應屆生亦可。底薪2000+高額提成+獎金（1000-5000）+福利旅游
5.客服代表:5名, 普通話標準，親和力強，善于與人溝通，有上進心。底薪2000+高額提成+豐厚獎金+福利旅游。
6.主持人:1名, 有會銷經驗者優先！有文藝特長者優先。 底薪(2000-3000)+獎金+補貼。
7.人事/文員:2名, 勤奮刻苦，有上進心，協助營銷經理做好客戶管理。有招聘經驗者優先,有社保,直銷經驗佳!有學校渠道者佳! 底薪2000-3000+績效獎.
8.經理助理:1名, 口齒伶俐，善于交際，有一定的規劃宣傳能力，普通話標準，親和力強，對銷售宣傳感興趣、有進取心的，底薪2000+高額提成+獎金（1000-5000）+福利旅游。

A24:蘇州小丑魚網絡科技有限公司 職位數：7

1.銷售/行政助理:（無責任底薪2500元+提成+獎金=綜合薪資5000元） 1.大專及以上學歷，形象氣質佳，普通話標準， 2.工作認真細致，積極主動，有一定的文字表達和處理能力， 3.熟練操作OFFICE辦公軟件，愿意從基層做起。
2.銷售精英:1.大專及以上學歷，形象氣質佳，普通話標準， 2.具有較強的語言表達能力和溝通能力，能獨立處理各項突發事件。 3.熱愛房地產事業，具有較好的團隊意識，組織協調、執行推動能力，務實自信。
3.銷售主管:1.大專及以上學歷，形象氣質佳，普通話標準， 2.具有團隊領導意識，較強的語言表達能力和溝通能力，較強的客戶談判能力， 3.有自己的理想和目標，并為了實現自己的理想和目標，不怕辛苦不怕困難，努力朝著自己的理想和目標前進。
4.行政助理/招聘專員:崗位要求： 1.男女不限，大專以上學歷，人力資源等相關專業;1年以上工作經驗; 2.涉及人力資源部招聘等其他行政類工作。 3.工作熱情，踏實，能吃苦耐勞，學習能較強。 4.辦公軟件操作熟練。 5.完成領導交辦的其他工作任務。 (人力資源相關專業的實習生優先考慮)
5.UI設計師:1名, 崗位職責： 1、負責公司互聯網產品（WEB、移動APP）的UI設計。 2、從最優化用戶體驗角度，思考設計與優化流程。 3、基于概念設計配合技術團隊高效展開工作。 任職要求： 1、本科以上學歷。 2、具備WEB和移動端設計3年以上經驗。 3、有良好的平面設計功底，優秀的視覺表現力。 3、既有對作品整體的駕馭，也有像素級細節的精確把控。 特殊要求： 1、面試時請附上近期的3個以上UI設計作品。
6.平面設計師:1名, 崗位要求： 1、男女不限，35歲以下； 2、具備1年以上相關平面設計工作經驗； 3、熟練運用PS、CDR等相關設計軟件； 4、工作效率高，責任心強，能吃苦耐勞；
7.房產策劃師:1.本科以上學歷， 2.三年以上商業地產策劃工作經驗，獨立完成商業地產項目前期案策劃5個項目以上， 3.對商業地產進行過深入研究，形成了自己的獨到的見解， 4.熟悉商業地產項目策劃商及銷售， 5.立志成為商業地產的頂尖人物。

A26:蘇州太陽廣場酒店管理有限公司 職位數：6

1.餐廳服務員:2名, 年齡18-30歲，身體健康，女性身高1.60m以上、男性身高1.70以上，能吃苦，品行端正，能吃苦耐勞，高中以上文化程度。條件優秀者可做領班。
2.客房主管:2名, 初中以上學歷。有2年以上客房工作經驗1年以上主管工作經驗。身體健康，相貌端正。接受過正規客房服務工作培訓。上五休二，一天八小時。
3.前臺接待:8名, 有良好的溝通技巧，熟練掌握辦公軟件和酒店前臺操作系統。繳納市區五險一金，上五休二，一天8小時。
4.廚師:嚴格執行廚房管理辦法，保證食品衛生； 精益求精，增加花色品種，提高飯菜質量；保持個人、工作間及環境衛生；繳納市區五險一金，以上夜班為主。
5.弱電工:2名, 大專以上文化程度，經過有關部門培訓并具有豐富的實踐經驗；有無線電設備裝配、修理實際工作1年以上經歷，熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養。
6.油漆工:2名, 會各種油漆粉刷，墻紙粘貼等。

A31:蘇州津津長發食品有限公司 職位數：11

1.營運區域經理:1名, 男女不限，年齡: 22歲-45歲，文化程度: 中專以上；有很強的執行力，負責管理地鐵沿線各門店，有三年以上烘焙業管理經驗。工作地點：蘇州市區各商業中心的長發西餅門店
2.營運督導:1名, 25歲-45歲;高中以上學歷;有門店管理經驗2年以上，食品行業優先;工作地點：蘇州相城區澄月路1號.
3.設備維修:1名, 男, 25歲-45歲；中專以上學歷；具有設備維修經驗五年以上且兩年以上機械設備管理經驗 工作地點：蘇州相城區澄月路1號
4.門店店長:2名, 男女不限;22歲-45歲;中專以上;有很強的執行力，負責門店的管理，有兩年以上的店長經驗;工作地點：蘇州市區各商業中心的長發西餅門店
5.營運儲干:10名, 男女不限;20-28周歲;工資：3000-3500元；大專以上學歷;對食品行業有濃厚的興趣;工作地點：蘇州市內各商業中心的長發西餅門店(地鐵沿線）
6.十小時制營業員:5名, 男女不限;18-35周歲;高中或中專學歷以上;工資：3000-3500元；能遵守公司規章制度，服從門店經營管理，服從公司工作調配，執行力強 工作地點：蘇州市內各商業中心的長發西餅門店(地鐵沿線）
7.人事專員:1名, 男女不限; 22歲-45歲;大專專以上;熟悉使用辦公軟件，1年以上工作經驗，能承受招聘壓力并且配合加班。 工作地點：相城區澄月路1號
8.現烘師\\\\\\\\\\\\\\\\學徒工:10名, 男女不限，工資：1800-3500元；高中以上，18-35周歲，能遵守公司規章制度，服從門店經營管理，服從公司工作調配，執行力強。工作地點：蘇州市內各商業中心的長發西餅門店。
9.現裱師\\\\\\\\\\\\\\\\學徒工:5名, 男女不限,高中以上,18-45周歲,吃苦耐勞，服從安排，無經驗者須從學徒工做起。工作地點：相城區澄月路1號\\\\\\\\\\\\\\\\蘇州市區各商業中心。薪資1800——3500元；
10.七小時制營業員（急招）:5名;男女不限;18-45周歲;初中學歷以上 能遵守公司規章制度，服從門店經營管理，服從公司工作調配，執行力強;工作地點：蘇州市內各商業中心的長發西餅門店
11.品控:2名, 男，20-40歲；文化程度: 大專以上，食品相關專業，有食品廠品控工作經驗1年以上。工作地點：相城區澄月路1號

A32:上海寶纖健康管理有限公司蘇州分公司 職位數：4

1.儀器操作師:1名, 女, 護理、醫藥、臨床醫學、針灸、中醫等相關專業中專及以上學歷，五險一金
2.前臺:3名, 女, 耐心細致、嚴謹穩健、公正客觀、主動自信，五險一金，財務會計專業優先
3.美容師:5名, 女, 自信樂觀、親和力強，從事過美容行業的優先，五險一金
4.健康師:3名, 女, 優秀的學習、溝通和協調能力，自信樂觀、親和力強。護理專業優先，五險一金

B01:天津金裕道貴金屬經營有限公司 職位數：6

1.投資顧問/銷售顧問:1.公司提供意向客戶資源，通過電話或者面談客戶等方式給客戶介紹產品， 2.維護客戶關系，為客戶提供專業的幫助與業務解析。
2.主管/儲備干部:1.公司提供意向客戶資源，通過電話或者面談客戶等方式給客戶介紹產品， 2.定期與合作客戶進行溝通，尋找銷售機會并完成銷售業績。
3.前臺行政:1.女性，20-26歲，身高165cm以上， 2.對人力資源工作有一定的處理能力。
4.統計員:1.年齡21-25歲，大專以上學歷， 2.熟練操作OFFICE辦公軟件，尤其是Excel表格。
5.培訓專員:1.25-40歲，有兩年以上銷售培訓經驗優先， 2.對人力資源工作有一定的處理能力。
6.市場部經理助理:1、年齡22-26周歲，大專及大專以上學歷，有銷售工作經驗優先； 2、思維敏捷，要有良好的表達能力、溝通能力和執行力; 3、條理清晰，責任心強，能積極配合市場經理安排的工作。

B04:蘇州朗一恩文化藝術培訓中心 職位數：4

1.課程顧問/教育咨詢師（4000-10000元）:主要職責： 1、完成每月的銷售指標制并根據每月銷售指標制定每天的工作計劃(邀約、預約、接待和回訪等)； 2、根據中心舉辦的活動時間，及時邀約適齡兒童及家長，并邀請家長帶孩子到中心參加體驗活動； 3、負責接待到訪客戶并介紹及銷售本中心課程內容； 4、善于利用銷售系統及時準確地整理客戶信息和銷售數據； 5、積極參加公司組織的各種培訓活動，努力提升自己在本行業中的專業度和知識面； 6、協助校方管理，配合教務完成學員學習計劃，與家長保持好的關系，提升家長口碑，開發口碑介紹； 崗位要求： 1、�？埔陨蠈W歷，有相關專業背景優先； 2、熱愛兒童美語事業；服務意識強，有責任心、耐心，性格開朗； 3、優秀的語言表達及溝通能力； 4、樂于挑戰高薪職業； 5、英語溝通流暢者優先；
2.美語教師（4000-6000元）:崗位職責： 1、針對學員學習需求,制定相應的授課計劃，準備課程內容并實施教學； 2、根據學員不同水平，做好學員學習進度跟蹤，確保學員學習目標得以完成； 3、協助校方進行教學管理，及時解決學員家長的意見及問題； 4、配合市場部，協助開展與教學相關的市場活動，如：學員慶生活動、節慶活動、日常招生活動； 5、保證教學質量，定期與家長溝通，完成班級學員的續班率； 6、配合并完成教學部主管分配的其他任務。 任職要求： 1、英語專業或學前教育相關專業專科以上學歷，23-30歲； 2、英語口語流利，發音標準； 3、個性活潑，對英語教育有熱情，形象氣質佳； 4、有TESOL國際英語教師資格證書優先； 5、適應周末及晚上的工作時間； 6、遵守公司的考勤與管理制度，熱愛兒童美語教育。
3.客服（2500-4000元）:崗位職責： 1、熱情禮貌接待學員及家長，提供優質客戶服務； 2、與客戶保持常態聯系，定期回訪，做好雙向反饋與處理； 3、投訴、退費、建議受理，公平公正解決投訴、退費糾紛，避免沖突升級。 4、辦理學員報名手續，妥善安排學員排班進班。 5、校區物料及資產管理，并根據需求及預算按時向總部申領或采購。 6、完成續班、轉介紹等二次銷售指標。 7、每日校區衛生清潔及校區環創設計裝飾。 8、節約辦公資源，實現校區行政成本控制。 任職要求： 1、24周歲以上； 2、形象姣好、嗓音甜美； 3、蘇州本地人優先。 工作時間： 做五休二，周一至周五，13:00-21:00（周間休息兩天），周六至周日 9:00-20:30。
4.中心主任（4000-6000元）:崗位職責： 1、家長及學員服務，提升整體服務品質； 2、督促客服專員履行工作職責、完成工作目標； 3、校區整體行政管理、規章制度推行； 4、校區秩序維持； 5、校區整體環創及衛生清潔； 6、校區物料及資產管理； 7、妥善保管財務現金及單據，整理每日財務報表，并與財務核賬對賬； 8、校區行政成本控制； 9、校區人力儲備及招聘。 任職要求： 1、有良好的服務理念及服務經驗； 2、蘇州本地人優先。 上班時間： 做六休一，周一至周五，13:00-21:00（周間休息一天）。 周六至周日 9:00-20:30。

B05:中藝財富文化藝術品投資管理中心有限公司蘇州分公司 職位數：3

1.理財顧問:崗位要求： 1、大專或以上學歷，營銷、管理、金融、經濟等專業優先； 2、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力； 3、具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情，服從領導安排； 4、蘇州本地戶口、特別優秀者可適當放寬條件；
2.團隊經理:崗位要求： 1、2年以上工作經驗，有1年以上相關行業管理經驗優先； 2、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源； 3、具有優秀團隊管理能力，能帶領團隊完成銷售任務； 4、特別優秀者可適當放寬條件；
3.業務總監:崗位要求： 1、3年以上金融業銷售團隊管理經驗； 2、有廣泛的社會關系網絡和客戶人脈資源，具有開發大客戶經驗者優先； 3、強有力的自律和自我驅動力，具有高度的團隊合作精神和高度工作熱情； 4、有強烈的創業意識，愿與公司一同成長。

B08:中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 職位數：7

1.組訓講師:全日制本科及以上學歷，“211”工程院校畢業優先，25-40歲（如其他條件優秀，年齡可適當放寬），具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先，有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先，有文藝類特長者優先。
2.電話服務專員:10名, 22-35周歲，大�；蛞陨蠈W歷，身體健康，五官端正，談吐清晰，普通話標準，有較強的服務意識、良好的溝通能力。
3.區域收展人員:10名, 22-45周歲，大專或以上學歷，身體建康，五官端正，談吐清晰，有較強的服務意識，良好的溝通能力，具有本地戶口（或居住在服務區域）優先。
4.人力資源助理:5名, 25-40周歲，大�；蛞陨蠈W歷（條件優秀者面談），身體健康，五官端正，談吐清晰，有良好的人脈關系和溝通能力。
5.區域客服專員:10名, 22-40周歲,大�；蛞陨蠈W歷，至少1年本地學習、生活經歷，身體健康，具有較好的服務意識，有銷售或服務工作經驗者優先，具有積極進取的精神，具有較強的自我管理能力和學習力。
6.客服專員:大專或以上學歷，有很強的責任心，能很好處理相關客訴。
7.儲備講師:大�；蛲�等以上學歷，從事過相關業內或業外的培訓、師范專業佳，有人事/總務或金融行業工作經驗優先。

B10:太平人壽保險有限公司蘇州分公司 職位數：1

1.銀行保險理財經理:20名, 1.大專及以上學歷； 2.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 3.具有較強的市場開拓能力和客戶服務技能； 4.形象氣質佳，親和力強； 5.有銷售經驗、保險同業經驗者優先。

B11:蘇州高創房地產投資咨詢有限公司 職位數：4

1.人事/行政助理:3名, 任職要求： 1.組織制定公司人事規章制度，并督促、檢查制度的貫徹執行。 2.組織設計和完善公司的組織結構，做好定崗定編，合理有效配置人力資源。 3.組織開展崗位（工作）分析，編制職位說明書與崗位規范，建立健全崗位責任制。 4.進行人力資源開發，制定員工職業生涯規劃和人才梯隊計劃。 5.負責人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 6.負責制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果。 7.負責組織實施績效考核，統計考核結果。
2.銷售精英:20名： 1.要求年齡在20歲--30歲之間，學歷不限； 2.形象大方、口齒清晰、有良好的表達溝通能力、樂觀開朗、有親和力； 3.對房產銷售充滿熱情，學習領悟能力強； 4.吃苦耐勞、勤奮好學、勇于挑戰高薪、超越自我、歡迎應屆生。
3.置業顧問:10名： 1.現場接待，樓盤推薦講解，完成銷售目標； 2.客戶資料建檔接待以及服務情況的記錄匯總； 3.銷售合同的執行和完成；參加市場調查，做好信息收集及反饋工作。有一年以上工作經驗優先考慮。
4.見習主管:5名： 1.男女不限，20-30歲，大專以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先； 2.有較強的語言組織能力、人員協調能力、親和力、為人誠實穩重。 3.開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案； 4.通過與客戶的溝通交流，了解客戶需求，尋求銷售機會并挖掘意向客戶跟進； 5.做好客戶信息的更新和維護；

B12:中海微銀資產管理有限公司 職位數：3

1.投資/理財經理:20名, 負責為客戶提供理財咨詢、建議服務，制定相應的投資組合和策略；負責為客戶提供完善的理財計劃及信息咨詢；負責根據客戶的委托，幫助客戶實施理財計劃；負責對公司理財產品能夠全力宣傳、推廣、銷售；負責為重要客戶需求提供理財咨詢，制定合理的財務計劃；負責維持重要客戶關系，通過與客戶溝通，及時調整客戶的財務安排；根據客戶的資產規模、生活目標、資產收益目標和風險收益能力進行需求分析，出具專業的理財計劃方案，推薦合適的理財產品。有證券、銀行、保險、信托、期貨、投資公司、房地產（其中之一）工作經歷者優先；金融、管理等相關專業優先；具有優秀的溝通能力、團隊協作精神以及分析研究能力；有其他行業銷售經驗者優先；應屆畢業生亦可。
2.團隊經理:5名, 根據公司的戰略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效的在城市范圍內執行；完成公司特定的銷售計劃、達成團隊業績目標；負責本團隊人員的招募與篩選、輔導與管理；保證團隊人員編制的健全，人員流失時主動進行招聘；負責管理本團隊的業務活動，并提供專業的輔導與訓練；根據一線工作銷售人員的反饋，向公司上層提出產品及流程優化建議；完成工作報告及相關的業務匯報工作。大�；蛞陨蠈W歷，營銷、管理、金融等專業優先考慮；有P2P、銀行、保險、信托及第三方理財產品經驗、1年以上相關行業管理經驗優先考慮；具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源；具有優秀團隊管理能力，能帶領團隊完成銷售任務；具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力，能在一定的壓力下勝任工作；強有力的自律和自我驅動力，具有高度的團隊合作精神和高度工作熱情；強烈的時間觀念和服務意識，靈活熟練的談判技巧；有強烈的創業意識，愿與公司一同成長。
3.前臺:1名, 熟記公司各分機號碼，及時接聽電話，記錄留言，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確；對來訪客人做好接待、登記、引導，安排洽談地點，及時的通知被訪人員；負責辦公用品的領用，發放，出入庫做好登記，建立辦公用品管理臺帳，保證賬物相符；不定時的檢查用品庫存，及時的申請，做好后勤保障工作；負責快遞管理，物資管理（物料申請單的跟進、物料進出的登記）；會議的組織和安排及領導交代的其他任務。形象端莊，氣質佳，有較好的禮儀修養；專科或以上學歷22-26周歲為佳；性格樂觀開朗，細心周到；工作作風嚴謹、細致、有耐心，責任心強；認真好學，主動積極；較強的組織協調能力，熟練操作OFFICE等辦公軟件。

B13:太平財產保險有限公司蘇州分公司 職位數：9

1.財務會計崗（蘇州，1名）:崗位要求：全日制本科以上學歷，財務會計專業，工作認真細致踏實，責任心強。男性優先考慮，有相關工作經驗為佳。
2.綜合人事財務崗（姑蘇，1名）:崗位要求：全日制本科以上學歷，金融財務專業，熟練操作辦公軟件，領悟能力強，較強的溝通表達能力，獨立處理事物能力，具備強烈的責任感，具有會計上崗證。
3.電銷推動崗（蘇州，1名）:崗位要求：全日制本科以上學歷，金融、經濟等相關專業，具備良好的溝通協調能力，責任心強，良好的團隊協助精神，熟練操作電腦，有電銷相關工作經驗者優先。
4.法務崗（蘇州，1名）:崗位要求：全日制本科以上學歷，法律相關專業，具備良好的溝通能力、邏輯分析能力、語言表達能力，熟悉民法、保險法等相關法律法規，有公文寫作基礎，熟練運用辦公軟件。
5.人事專員（蘇州，1名）:崗位要求:全日制本科以上學歷，中共黨員，人力資源管理等相關專業，熟練操作辦公軟件，領悟能力強，較強的溝通表達能力，獨立處理事物能力，具備強烈的責任感，男性優先。
6.查勘定損員（蘇州，2名）:崗位要求：全日制本科以上學歷，汽車、機械類等相關工科專業；具備較強的溝通能力及客戶服務意識，踏實主動，吃苦耐勞，責任心及抗壓能力強；能獨立駕駛。有相關工作經驗為佳，蘇州本地人優先。
7.出單崗（馬運路和姑蘇支公司各，2名）:崗位要求: �？埔陨蠈W歷，金融、經濟等相關專業，具備良好的溝通協調能力，服務意識強，責任心強，良好的團隊協助精神，熟練操作電腦。
8.呼叫坐席員（蘇州，數名）:崗位要求：�？埔陨蠈W歷，聲音甜美，具備一定的服務意識和溝通能力，勇于自我挑戰，能承受一定的工作壓力。
9.客戶經理崗:（分布在團隊、綜合開拓、銀保、業務部，蘇州及六縣一市，數名） 崗位要求：�？埔陨蠈W歷，熟悉保險業務知識，有金融投資銷售工作經驗，具備良好的人際交往能力，較強的市場開拓能力和客戶服務技能，積級主動的工作態度，良好的團隊合作精神、服務意識和溝通能力，勇于自我挑戰，能承受一定的工作壓力。

B15:中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司 職位數：4

1.收展員:10名,
2.吳中支公司直屬部（籌）新籌團隊主管:5名, 大專以上學歷，良好的人際溝通能力；具有市場開拓和客戶服務經歷；親和力強；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊經歷者優先。
3.經理助理:2名, 女, 形象氣質佳，有良好的語言表達能力，大專以上學歷，年齡22-28周歲，有工作經驗者優先考慮。
4.新籌團隊講師:3名, 大專以上學歷，具有金融、法律、財稅等相關專業知識，有銷售團隊經歷及授課經歷者優先。

B21:小牛新財富管理有限公司 職位數：4

1.銷售專員:職位月薪：面議； 工作地點：蘇州； 工作性質：全職； 工作經驗：不限； 最低學歷：高中； 招聘人數：不限； 職位類別：投資/理財服務； 工作時間： 8:30—17:30 周末雙休； 工作地址：蘇州市工業園區圓融時代廣場廣運大廈。
2.行政文員:職位月薪：面議 工作地點：蘇州； 工作性質：全職； 工作經驗：不限； 最低學歷：高中； 招聘人數：不限； 職位類別：行政工作； 工作時間：8:30—17:30 周末雙休； 工作地址：蘇州市工業園區圓融時代廣場廣運大廈。
3.團隊經理:職位月薪：面議 ?工作地點：蘇州 ?工作性質：全職 ?工作經驗：5-10年 ?最低學歷：大專 ?招聘人數：不限 ?職位類別：證券/投資項目管理 工作時間： 8:30—17:30 周末雙休。 工作地址：蘇州市工業園區圓融時代廣場廣運大廈
4.理財經理:職位月薪：面議 ?工作地點：蘇州 ?工作性質：全職 ?工作經驗：不限 ?最低學歷：高中 ?招聘人數：不限 ?職位類別：投資/理財服務 工作時間： 8:30—17:30 周末雙休。 工作地址：蘇州市工業園區圓融時代廣場廣運大廈

B23:蘇州京智方文化培訓中心 職位數：9

1.教學助理:20名, 大專, 1、負責協助授課老師點名，考勤等事務 2、與學員溝通交流，并督促學員完成相關學習任務 3、了解學員上課情況并及時與家長反饋 4、了解搜集學員對課程的需求及意見，并及時與授課老師反饋
2.兼職初高中任課教師（數學，物理，化學，英語）:1)熱愛教師工作，熟悉課程設置；2）熟悉中小學生及學習特點，善于因材施教，靈活教學；3）有教師資格證或有家教經驗者優先；4）有充足的可自由支配時間。
3.文員:5名, 1）較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；2）具備良好的協調、溝通能力，有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；3）普通話準確流利，頭腦靈活，能夠及時處理突發事件；4）具備一定商務禮儀知識。
4.初高中數學、物理、化學、英語老師:1）大學本科以上學歷;2）熱愛教師工作，熟悉課程設置；3)熟悉中學生及學習特點，善于因材施教，靈活教學；4）有教師資格證或有家教經驗者優先。
5.美工:1名, 大專, 網頁設計和制作，熟悉平面設計相關軟件，PHOTOSHOP,AI,CAD等等，有相關工作經驗優先考慮
6.班主任:3名, 1）大專及以上學歷； 2）熱愛教育事業，有進取心，具有親和力，有良好的客戶服務意識和學習、溝通能力；
7.學習顧問:4名, 1）大專及以上學歷，有教育培訓機構銷售經驗者優先；2）熱愛教育事業，有進取心；有良好的客戶服務意識和學習能力；3）具有較強的溝通、說服能力和邏輯思維能力；4）具有團隊合作精神，能適應靈活的工作時間，具有一定的抗壓能力。
8.儲備干部:5名, 本科, 1.熱愛教育事業，積極進�。� 2.善于溝通，能夠與學生和家長很好的交流； 3.對職業有規劃，想在教育行業長期發展； 4.有相關工作經驗者有限
9.行政專員兼前臺:1名, 1、23-28歲，女性，大專以上學歷，有行政相關經驗； 2、熟練使用word,excel,ppt等辦公軟件； 3、具備良好的組織、協調能力，對崗位工作有強烈的積極主動性； 4、執行力強，具有較強的工作責任感、能承受工作壓力。

B24:蘇州金億元貴金屬有限公司 職位數：6

1.網絡客服:8名, 1.熟悉電腦操作，能與客戶在網絡正常溝通2.有耐心，責任心3.有網絡客服經驗優先4.18-30歲，男女不限
2.客服:5名, 女, 1.普通話標準，語言流利2.有過客服工作經驗優先3.配合銷售團隊維護好客服4.只限女性
3.客戶經理:20名, 1、中專以上學歷，應屆畢業生也可 2、普通話流利、標準，形象氣質佳 3、能吃苦耐勞，承受工作壓力； 4、18-30歲善于獨立思考具有強烈進取精神和敢于挑戰高薪的欲望。
4.部門經理:2名, 1、有一年以上客戶服務工作經驗或銷售經驗優先考慮;2、熱愛工作、敬業勤懇、樂于思考、樂于學習4、有帶團隊經驗優先考慮.
5.銷售代表:15名, 1、18-28歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度.
6.儲備干部:5名, 敢于挑戰自己，公司給予平臺，晉升制度合理。有較強的溝通協調能力，良好的抗壓和執行力，愿意從基層做起.

C+2:資生堂麗源化妝品有限公司無錫分公司 職位數：1

1.美容顧問:在商場歐珀萊化妝品專柜，銷售歐珀萊品牌化妝品，講解美容知識，提供美容服務。 錄用條件： 1、高中及以上學歷，形象健康，有親切感； 2、熱愛銷售及服務工作，工作主動性強，吃苦耐勞； 3、優秀的溝通能力及協調能力； 4、能使用OFFICE辦公軟件； 5、有化妝品銷售經驗者優先。

C+5:蘇州宏耀企業管理有限公司 職位數：2

1.人事招聘專員:10名, 18-30歲；高中以上學歷；有良好的溝通交際能力，形象氣質佳。
2.文員/助理:8名, 18-30歲;高中以上學歷；語言表達能力好，形象氣質良好;

C02:蘇州萬眾房地產營銷策劃有限公司 職位數：8

1.電商推廣:5名, 主要負責公司項目的推廣，邏輯思維能力強，口齒清晰
2.置業顧問:10名, 有強烈的事業心、企圖心；不安于現狀，勇于挑戰高薪；抗壓能力強，吃苦耐勞。
3.案場接待:2名, 大專及以上學歷，有案場銷售及管理經驗，形象氣質佳，抗壓性強，有較強的團隊合作意識.
4.客服文員:5名, 主要負責與客戶電話溝通，口齒清晰，表達能力強
5.儲備干部:5名, 親和力強，具有團隊合作精神和服務意識，能承受工作壓力。（也招應屆生）
6.銷售經理助理:5名, 20~30周歲，中專及中專以上文憑，有1~2年的銷售工作經驗。吃苦耐勞，團隊意識強，溝通能力強。
7.銷售主管:3名, 22-35歲，有銷售及管理經驗，市場營銷及管理類專業優先，形象氣質佳，能夠完成公司的銷售指標，抗壓性強，有較強的團隊合作意識.
8.行銷專員:5名, 主要負責客戶的開發和維護，接待與咨詢，要求具備良好的團隊意識和溝通能力，強烈的企圖心，吃苦耐勞的精神�？邶X清晰、表達能力強，執行能力強。

C13:怡合置業（蘇州）有限公司凱悅酒店 職位數：22

1.領班 – 前廳部 Team Leader – Front Office:?
2.賓客服務員– 前廳部 Guest Service Officer – Front Office:?
3.賓客服務員 – 賓客服務中心Guest Service Officer - Guest Services Centre:?
4.樓層服務員Room Attendant:?
5.公共區域服務員PA Attendant:?
6.領班 – 花房 T/L Flower Shop:?
7.花匠 Florist:?
8.理療師Therapist:?
9.賓客服務員 – 水療及健身中心 Guest Service Officer– Spa & Fitness:?
10.領班– 華池88 Team Leader – Hua chi 88:?
11.各餐廳服務員Waiter/Waitress:?
12.酒吧調酒員Bartender:?
13.副理 –管事部 AM - Stewarding:?
14.管事員 Steward:?
15.廚師 - 備餐廚房 Chef de Partie– Commissary:?
16.廚師 –西餅房CommisPastry:?
17.廚師 – 中廚房（炒鍋）Commis (WOK):?
18.廚師 – 西廚房（熱菜）Commis:?
19.廚師– 員工餐廳Commis - Associate Restaurant:?
20.倉管員 Storekeeper:
21.副理 – 市場傳訊部 Assistant Manager – Marketing Communications:
22.會議宴會策劃助理 EventPlanning Coordinator:工作地點：園區華池街88號

C14:蘇州市冠云大酒店 職位數：4

1.收銀員:1名, 女性.25歲-45歲左右
2.服務員:10名, 18-55歲
3.餐飲部領班:2名, 25-35歲左右
4.廚師:工資面議。

C15:蘇州工業園區科技發展有限公司蘇園維景國際大酒店 職位數：15

1.樓層服務員:5名, 男女不限，25-45歲，負責房間清潔工作，有星級酒店工作經驗優先。
2.宴會銷售主任:2名, 女，25-35歲，負責酒店宴會銷售工作，有星級酒店工作經驗優先。
3.餐飲部文員:1名, 女，25-35歲，負責酒店餐飲部門文職工作，有星級酒店工作經驗優先。
4.保安部文員:1名, 女，25-35歲，負責酒店保安部門文職工作，有星級酒店工作經驗優先。
5.IT系統員:1名, 男女不限，25-45歲，負責酒店IT系統維護工作，有星級酒店工作經驗優先。
6.中餐廳主管:2名, 男女不限，18-30歲，有星級酒店工作經驗，熱愛餐飲行業，有工作經驗的優先考慮。
7.西廚房廚師長:1名, 男女不限，大專及以上學歷，30-45歲，有星級酒店工作經驗優先。
8.洗碗工:3名, 男女不限，40-50歲，負責廚房器具清潔工作，有星級酒店工作經驗優先。
9.西餅房廚師:1名, 男女不限，18-30歲，有星級酒店工作經驗優先。
10.西餐廚師:5名, 男女不限，大專及以上學歷，25-35歲，有星級酒店工作經驗優先。
11.樓層主管:2名, 男女不限，大專及以上學歷，25-35歲，有星級酒店工作經驗優先。
12.中西餐廳服務員:男女不限，若干，18-30歲，有星級酒店工作經驗，熱愛餐飲行業，有工作經驗的優先考慮。
13.財務收銀員:1名, 男女不限，20-30歲，初中及以上學歷，要求蘇州本地戶口，無不良記錄。
14.機修工、電工、制冷工:3名, 男, 45歲以下，高中以上學歷，需有空調，冷庫相，弱電，電工關工作維修經驗，電工需要電工證。
15.禮賓員:1名, 男, 18-30歲，大專以上學歷，形象佳，會基礎英語，有酒店相關經驗優先。

C18:吳江九里湖國際俱樂部有限公司 職位數：1

1.同里高爾夫球會所餐飲服務員:要求：男女不限，形象好氣質佳，外向善溝通，能吃苦耐勞，有餐飲服務經驗者優先考慮。 待遇： 1、包吃包住。 2、宿舍區有籃球場、臺球室等運動場所；宿舍內有自動洗衣機、空調、床位、免費提供熱水。 3、生日均有相應禮金或慰問金。 4、完善的培訓體系和晉升體系。 5、員工可免費打球并有會所消費折扣。 宿舍4人間，獨立衛浴，內有網絡、自動洗衣機、空調、床位、免費提供熱水。 完善的培訓體系和晉升體系。 員工可免費打球并有會所消費折扣。

C22:蘇州玄妙大酒店有限公司 職位數：19

1.前臺接待:2名, 英語口語良好，容貌端莊，有良好的服務意識
2.服務中心文員:2名, 應屆畢業生亦可，聲音甜美，有良好的服務意識
3.賓客關系經理:1名, 相關工作經驗
4.服務中心主管/領班:1名, 相關工作經驗
5.行李員:1名, 應屆畢業亦可
6.康樂中心服務員:1名, 應屆畢業亦可
7.西餐廳服務員:3名, 應屆畢業生亦可，有良好的服務意識
8.中餐廳領班:1名, 有酒店同等職位工作經驗
9.中餐廳運作經理:1名, 有酒店同等職位工作經驗
10.員工餐廳管事員:2名, 吃苦耐勞
11.樓層服務員:有相關工作經驗者
12.樓層主管:2名, 有酒店同等職位工作經驗
13.PA技工:2名, 有相關工作經驗
14.客房中心文員:2名, 應屆畢業生亦可
15.銷售經理 /高級銷售經理:2名, 有酒店同等職位工作經驗，熟悉蘇州酒店銷售市場
16.預定文員:1名, 應屆畢業亦可
17.空調工:1名, 有相關工作經驗者優先
18.弱電工:1名, 有相關工作者優先
19.收銀員:1名,