蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號  
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！

2015年04月21日(周二)勞務招聘會

蘇州泰山房產經紀有限公司

置業顧問 30名 高中以上學歷，應屆、往屆畢業生，無需經驗，帶薪培訓。
門店經理 5名 兩年以上房地產工作經驗，一年以上門店管理經理。
文案 1名 大專以上學歷，需要有房地產文案、策劃工作經驗。文字表達能力較強，相關文案、設計、新聞學專業。
策劃 1名 大專以上學歷，需要有房地產策劃工作經驗。文字表達能力較強，相關專業優先。
會計 1名 儲備干部，兩年以上房地產會計工作經驗。

華寶通訊(南京)有限公司

作業員 20名 學歷不限，年齡18-40周歲，男女不限要求：能適應兩班制：有較強的品質意識，吃苦耐勞；底薪1850元/月，月獎金200元/月，全勤獎200元/月，崗位津貼：500元/月。加班基數：1850元。不穿無塵服、不戴帽子、坐立式作業、免費提供工作餐及住宿。入職即繳納社保、商業醫療保險、年度旅游、生日餐蛋糕券、年終獎、忘年會抽獎等。

中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募與培訓，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先
客服專員 5名 年滿22周歲，大專及以上學歷，，利用公司電話呼出系統，為老顧客提供快速、準確、專業的保險服務以及相關理財服務，口齒清晰，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務意識
儲備干部 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓講師 1名 年滿25周歲，全日制本科及以上學歷，具有良好的個人品質，有敬業精神和較強的協作與語言表達能力，有授課經驗及團隊管理經驗者 優先
客服主管 2名 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先，1年以上市場、銷售或相關經驗；有較強的學習能力、溝通能力，有責任心；負責所轄區域內銷售活動執行；根據公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷，年滿22歲。負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制定保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 大專及以上學歷，年滿22周歲；根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。

蘇州諧捷貿易有限公司

電子商務代表/實習生 若干 16-28歲；男女均可、學歷不限；普通話標準，有一定的語言表達能力和溝通能力；無經驗者，實習生，應屆生均可，企業帶薪培訓。計算機基本熟練者，對電子商務、貿易感興趣者優先考慮
物流文員 若干 18-28歲；女性、中專及以上文化、普通話標準，會電腦基本操作。良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動。有經驗者優先。
儲備干部 若干 男女不限，20-30歲，大專以上學歷；普通話標準；有兩年以上管理團隊能力與銷售經驗；良好的服務意識，耐心和責任心，工作積極主動。
客服專員 若干 18-30歲，男女均可、學歷不限；普通話標準，有一定的語言表達能力和溝通能力；無經驗者，實習生，應屆生均可，企業帶薪培訓。
培訓專員 若干 18-28歲，男女均可，大專及以上文化，有責任心，普通話標準；無經驗者，實習生，應屆生均可，企業帶薪培訓
人事助理 若干 18-28歲，男女均可，中專及以上文化，能熟練使用office辦公軟件，具有語言表達及溝通協調能力，協助招聘工作

江蘇叁捌貳叁網絡科技有限公司

互聯網金融投資顧問（接受應屆實習生） 10名 崗位職責： 1、負責開發新客戶，維護老客戶，了解客戶需求, 為客戶提供專業的投資理財知識講解； 2、普通話標準，思維靈敏，有一定的語言組織能力，對銷售工作有較高的熱情； 3、工作態度端正，積極責任感強，目標感強，能夠承擔工作壓力； 4、具備良好的團隊合作精神，具備良好的應變能力和協作能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度； 待遇：底薪2500元+餐費補貼180元+交通補貼120元+高額提成+獎金+五險 福利：五險+節日福利+各項法定假日+各項培訓+不定期活動 員工職業發展空間：試用經紀人–經紀人–高級經紀人–資深經紀人
網絡銷售、網絡客服（接受應屆實習生） 15名 崗位職責：（不用打電話、只需在網上與客戶溝通） 1、熟練掌握金融知識，開發客戶，為客戶提供優質的金融理財投資服務，并與客戶保持長期良好關系； 2、熟悉各種聊天軟件，對電腦操作熟悉,會用各辦公軟件；語言組織表述能力強，具備親和力和執行力； 3、對工作充滿激情，勇于挑戰高薪，并付出行動，不斷突破自己； 4、有電銷或證券、金融產品、保險、地產等銷售工作經驗者優先； 待遇：底薪2500元+餐費補貼180元+交通補貼120元+高額提成+獎金+五險 福利：五險+節日福利+各項法定假日+各項培訓+不定期活動 員工職業發展空間：試用經紀人–經紀人–高級經紀人–資深經紀人
VIP客服專員 10名 職位標簽：售后文員、文員、雙休、售后維護 崗位職責： 1、接受VIP客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴等內容，按照相應流程給予客戶反饋； 2、主動致電客戶，做好專業指導服務及客戶關系維護； 3、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報； 4、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務； 5、與同事或主管共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據； 6、一站式解決客戶需求，為客戶提供細心、周到、全面的咨詢服務。 任職要求： 1、有客服和電話銷售經驗優先，勤奮敬業、責任心強，思路清晰； 2、普通話標準，口齒伶俐，懂得消費者心理，語言表達能力強，擅于溝通； 3、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷售服務意識，工作耐心細致； 4、性格好，有耐心及責任心，身體健康，能夠長期穩定的干好工作; 5、有團隊合作精神，具有基本電腦使用能力，有網絡銷售或電話銷售經驗者優先； 6、電腦使用熟練，熟悉辦公軟件和網絡工具。 工作時間：09:00--12:30，13:30-18：00，周末雙休；
網絡技術部主管 1名 薪資：面議 崗位要求： 1、具有網絡營銷、電子商務、計算機、信息管理等相關專業�？茖W歷。 2、2年以上網絡技術部管理工作經驗，且熱愛此項工作。 3、具有敏銳的信息發現能力、分析能力和創新思維能力。 4、熟悉google、百度、搜狗競價與推廣技巧。 5、熟悉各種網站推廣渠道，能配合公司產品要求進行有效渠道推廣。 6、熟悉辦公軟件，對專業網站、論壇、社區、博客的特點有深刻認識。 7、會簡單的平面設計，有一定的文字組織能力。 崗位職責： 1、協助市場部制定符合公司實際情況的網絡推廣方案及費用預算，經批準后，貫徹實施。 2、負責公司網站的日常維護工作，出現問題及時解決，保證網站正常運行。 3、負責產品的網絡推廣，拓展并維護網絡媒體渠道，通過各種網絡商務平臺發布信息，增進網站訪問量； 4、不斷開發使用先進的優化技術和方法優化企業網站。 5、負責公司網站留言、公司郵箱、商務通等網絡通訊方式的管理工作。 6、負責訪問公司網站客戶的跟蹤、維護工作。 7、負責公司網絡系統安全工作、網站管理權限保密工作和網站信息保密工作。 8、研究各種電子商務推廣方式，并不斷創新網絡推廣手段，增進品牌知名度。 9、承辦領導交辦的其他事項及未盡事宜。

蘇州紐威閥門股份有限公司

閥門事業部CNC車工/加工中心操作員 若干 22歲~35歲，有兩年以上工作經驗，能看懂圖紙，會編程，有法蘭克，西門子操作系統者。工作地點：新區泰山路666號。
閥門事業部車工/立車工 若干 22~38歲，會操作6140、6150、6180、C5116型車床，或有2.5、1.6米數控立車等型號車床，有一年以上工作經驗，能吃苦耐勞。工作地點：新區泰山路666號
閥門事業部鏜工 5名 22~38歲，有一年以上鏜床操作經驗，能看懂機械圖紙，服從安排。工作地點：新區泰山路666號
閥門事業部鉆工 3名 22~38歲，會操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數控鉆床兩年以上工作經驗。工作地點：新區泰山路666號
電焊工 5名 22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關工作經驗者優先。工作地點：泰山路或通安廠或白洋灣廠
機修工、維修電工 2名 25-40歲，機修工機加工設備或者大型設備機械維修經驗；電工會維修機加工設備等其他設備的電路維修，具有電工證，工作地點：泰山路或通安廠或白洋灣廠。
檢驗員 4名 22-39歲中專學歷，一年以上的機械機加工零件，精通機械知識、零件檢驗的流程及主要工作，懂機械圖紙，能熟練運用機械行業常用的測量工具。
油漆工 2名 22-45歲，有機械鈑金噴涂經驗。
光機裝配工 5名 22-45歲，有數控機床、線切割機、電火花機等光機部裝或裝配經驗，會刮研。
刮研工 若干 20-40，有機床設備導軌鏟刮刮研經驗
萬能磨床操作工 1名 25-45歲 有萬能磨、內外圓心磨等設備操作經驗。
清潔工 1名 女 30-50，無要求，負責操作洗地機清潔車間地面
工業材料通安廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應機械廠工作環境，工作地點：新區通安鎮。
工業材料氣割、氣飽工 若干 22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關工作經驗者優先。工作地點：白洋灣自由路11號或新區通安鎮。
涂料工 若干 25周歲以上，有涂料工作經驗者優先考慮；
木模維修工 若干 25周歲以上，有修模經驗3年以上，有閥門模具修理或制作經驗尤佳；
白洋灣廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應機械廠工作環境；

蘇州高創房地產投資咨詢有限公司

人事/行政助理 3名 任職要求： 1.組織制定公司人事規章制度，并督促、檢查制度的貫徹執行。 2.組織設計和完善公司的組織結構，做好定崗定編，合理有效配置人力資源。 3.組織開展崗位（工作）分析，編制職位說明書與崗位規范，建立健全崗位責任制。 4.進行人力資源開發，制定員工職業生涯規劃和人才梯隊計劃。 5.負責人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 6.負責制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果。 7.負責組織實施績效考核，統計考核結果。
銷售精英 20名 1.要求年齡在20歲--30歲之間，學歷不限； 2.形象大方、口齒清晰、有良好的表達溝通能力、樂觀開朗、有親和力； 3.對房產銷售充滿熱情，學習領悟能力強； 4.吃苦耐勞、勤奮好學、勇于挑戰高薪、超越自我、歡迎應屆生、實習生亦可。
置業顧問 10名 1.現場接待，樓盤推薦講解，完成銷售目標； 2.客戶資料建檔接待以及服務情況的記錄匯總； 3.銷售合同的執行和完成；參加市場調查，做好信息收集及反饋工作。有一年以上工作經驗優先考慮。
見習主管 5名 1.男女不限，20-30歲，大專以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先； 2.有較強的語言組織能力、人員協調能力、親和力、為人誠實穩重。 3.開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案； 4.通過與客戶的溝通交流，了解客戶需求，尋求銷售機會并挖掘意向客戶跟進； 5.做好客戶信息的更新和維護；

松下電子材料(蘇州)有限公司

現場操作工 10名 正式員工、男、18-40歲、高中以上學歷、能上十二小時班，上四休二，能吃苦耐勞。薪資待遇優厚，另有住房津貼、車貼、特殊崗位津貼等，歡迎現場咨詢。 公司地址：高新區淮海街1號，近塔園路樂購超市

中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部

區域收銀員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，談吐清晰；有較強的服務意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務區域）優先。
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先；有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
人事助理 若干 大專以上，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關系和溝通能力；親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先。

蘇州福田金屬有限公司

男性操作工 若干 三班工作,高中或相當學歷,35周歲以下,有叉車證優先。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。
女性操作工 若干 三班工作,初中以上,35周歲以下。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。已婚已育優先。
技術員 若干 男女不限，本科學歷，金屬材料或化學專業。應屆生可應聘。 福利待遇： 1、入職體檢費用公司承擔 2、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責任險、人身意外傷害險、補充醫療保險 4、員工子女醫藥費、保育保教費可按比例報銷 5、生日當月發放蛋糕券150元 6、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運動、職業勞動技能比賽、安全知識有獎問卷） 7、節日發放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節200－500元不等） 8、獎金根據公司經濟效益發放（3.5—6.5個月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路）
電工 若干 男，三班工作,高中或相當學歷,本市戶口,有勞動手冊人事檔案。有供電局電工進網作業許可證（高壓值班），需有電工經驗。

蘇州路尊汽車服務有限公司

客服專員 10名 1、中專學歷以上，熟練操作電腦，excel、word等辦公軟件，具有良好的合作溝通能力，普通話標準。 2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。綜合工資3000-5000元/月（無上限） 工作時間：每天8個小時，上五休二。長白班 薪資福利結構：基本工資+績效獎+五險+滿勤獎+個人/團隊獎+年終獎 職位說明： 1、電話維護公司現有客戶 2、進行客戶聯絡工作 3、解釋客戶提出的問題及信息的反饋和聯系
電話銷售 10名 中專1、具有較強的語言能力和溝通能力，普通話標準，性格開朗樂觀，心態積極向上。 2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。綜合工資3000-5000元/月（無上限） 工作時間每天8個小時，上五休二。長白班 薪資福利結構：基本工資+績效獎+五險+滿勤獎+個人/團隊獎+年終獎
保險收單員 2名 中專，蘇州戶口或蘇州有固定房產優先，從事保險收單、送單業務，形象佳，口齒伶俐，身體健康，有吃苦耐勞的精神，有經驗者優先，需有駕駛證。
儲備干部 10名 大專及以上學歷（條件優秀者可面議），普通話標準、表達流利，性格外向，有良好的團隊合作精神，接受優秀的應屆畢業生。需從基層做起。單位地址；高新區濱河路潤捷廣場1幢（南樓）108室

蘇州如云電子商務有限公司

400在線客服（應屆實習生） 若干 薪資： 基薪2400元要求：男女不限，中專及以上學歷，具有良好的溝通、表達能力，熟悉基本的辦公軟件。
電子商務專員(培訓+試用期共七天) 若干 大專及以上學歷，有同行業客服及銷售工作經驗的，有一定的溝通及表達能力，最好是學電子商務、 市場營銷專業的，善于帶團隊，并且連續一個月業績保持穩定的可轉為正式干部
物流核單（一年以上同行業工作經驗） 若干 上班時間：早9:00 -- 晚6:00（8小時）每周可調休一日 提供：工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 福利：每月組織一次集體戶外活動； 每年組織一次戶外旅游； 公司為員工提供完善的培訓體制； 原則上每年度具有一次調薪制度；

創新精密(蘇州)有限公司

計劃員 1名 專科以上學歷；男女均可，25-40歲，女性必須已婚已育；熟練操作ERP和辦公軟件；負責每日及整月的計劃編排跟進，計劃的監控調整，計劃出現緊急異常的調整，協調生產過程中的問題，生產進度的會議。
營業擔當 1名 男女不限，大專以上學歷；二年以上維護客戶經驗；具有五金行業銷售經驗；優秀的交互式的溝通和協調能力；能適應出差；具有上進心，能服從工作安排；已婚已育者優先。
跟單員 1名 男女不限，女性必須已婚已育；熟練使用辦公軟件，負責生產工單跟進；每日生產計劃確認；每日各部門生產任務做成并跟進；配合計劃員物控，保證公司生產正常運行。需經常加班，基本工資1700，全勤100。
維修工 1名 5年以上工作經驗，能夠從事各種機器設備的電路設計，工程設計，電焊，各種機床設備的電氣維修，變頻器維修，機床電路維修，三菱PLC編程，精通軸承更換。為人和善，做事認真、踏實，有較強的溝通能力。 地址：高新區湘江路99號（臨近金山路）。

蘇州紫興紙業有限公司

機加工（車工） 2名 - 3-5年機加工設備操作，有中級以上專業技能者佳； - 身體健康，能適應三班工作，有責任心，吃苦耐勞，有團隊精神； - 機械/車工相關專業，中技以上學歷。
倉庫實習生（2016年畢業生） 若干 - 2016年畢業大中專在校實習生，倉管或物流專業者優先； - 熟練使用Excel和SAP； - 身體健康，能適應三班工作。

維順(中國)無紡制品有限公司

操作工 若干 1.35歲以下 2.高中畢業 3.江蘇戶籍 4.身高不低于170CM 5.能吃苦耐勞 6.需要輪班 7.有交通工具
車間打包工 若干 1.吃苦耐勞 2.穩定性高 3.責任心強 4.一白一晚休息兩天12小時制 5.年齡35-45左右
生產助理 若干 本科學歷，管理學相關專業，工業工程或相關。 男性優先。 至少2年以上制造企業工作經驗。 流利的英語和普通話。CET-6級者優先。 強烈的責任感

霧的池內(上海)貿易有限公司蘇州分公司

普通技工 若干 要求： 1） 理解公司社訓：不走他人之路。 2） 有自己的夢想和目標，敬業愛崗。 3） 男性，26歲以下。 4） 初中以上學歷。 5） 能看懂AUTOCAD圖紙。 6） 能吃苦耐勞，性格開朗。 7） 聽從上司指示，能夠按要求完成工作。 8） 做五休二，每天8小時常日班，無加班。 9） 有技能證書者有限考慮。 1） 產品的組裝，測試。 2） 產品捆包及出貨。 3） 純水機設備的保養。 4） 日常設備保全并做好相關記錄。 5） 協助設計工程師進行試作品的組裝。 6） 工廠整理，整頓，清潔，清掃。

蘇州高新區世紀福科技有限公司

生產計劃員 若干 女，2年以上制造企業生產計劃工作經驗
電氣安裝技術員 若干 男，3年以上非標設備接線安裝經驗
倉庫賬務員 若干 女，Office軟件使用熟練，細心細致
焊接作業員 若干 男，2年以上烙鐵焊經驗
CNC調機技術員 若干 男，有3年以上非標機械加工經驗
機加工作業員 若干 男，2年以上機加工經驗，會使用機加工機器，會普銑優先
機構設計工程師 若干 男，3年以上非標機械設計經驗，有夾具設計經驗者優先
采購高級專員 若干 男女不限，5年以上機械或電子行業采購經驗
CDP工程師 若干 女，細心細致，機械或電子相關專業優先，無經可以培養
物控專員 若干 男女不限，5年以上機械或電子行業物控經驗
行政專員 若干 女，3年以上行政相關經驗
銑床作業員 若干 男，熟練操作銑床，有非標零件加工經驗

中海物業管理有限公司蘇州分公司

小區安管員 10名 男性，身高175cm及以上，20-40周歲，裸眼視力1.0以上，無紋身，轉正后可參與評級，并有級別獎金，另有司齡獎（每年1月、7月發放兩次）+年終獎（13薪）+高溫費（6-9月）+生日券（轉正后）+免費在職員工旅游、體檢+節日購物券，二級安管員可競聘崗位津貼，免費提供住宿和工作餐，繳納乙類社保，無服裝押金。負責高檔樓盤小區安全秩序維護工作。
維修工 10名 男性，初中以上文化程度,年齡25-50周歲，熟悉物業小區，實操動手能力強，具有相關技能證書，負責高檔樓盤物業小區日常維修工作，提供免費住宿及工作餐，條件優秀者工資待遇可面議，繳納園區社保。
售樓處客服 5名 女性，中專或以上學歷，凈身高163cm以上，形象氣質佳，普通話標準，語言表達流利流暢，服務意識好，親和力佳。提供住宿及餐補,負責高檔樓盤售樓處接待指引工作，待遇福利優厚。
管理處收銀 2名 女性，大專及以上學歷，財務及會計等相關專業，持會計證，財務相關崗位1年以上相關工作經驗，肯吃苦耐勞，品貌端正，繳納園區公積金。
物業管家 5名 性別不限，大專及以上學歷，物業管理或酒店管理類相關專業，1年以上大型物業公司物業管理經驗，提供工作餐，上五休二，繳納園區公積。 工作地點：姑蘇區、新區、金閶新城白洋灣、園區、吳中區郭巷

紀伊化妝品(蘇州)有限公司

日語營業 1名 男女不限，年齡28~35歲 大專以上學歷，營銷管理或日語專業 語言要求日語商務水平 具有化妝品行業營業工作經驗3年以上 五天八小時制，加班按國家規定支付加班費。 免費提供工作餐，公司為員工繳納高新區社會保險及公積金
采購擔當 1名 男女不限，35周歲以下 大專以上學歷 電腦操作熟練，工作認真細心，責任心強，有良好的溝通能力。 有化妝品原材料采購經驗，供應商開發優先 有進出口貿易工作經驗的優先 有日語聽、寫能力優先 五天八小時制，加班按國家規定支付加班費 免費提供工作餐，公司為員工繳納高新區社會保險及公積金
制造擔當 1名 限男性，35周歲以下，（無需穿無塵服，戴口罩） 中專以上學歷 有一定的管理經驗。（有化妝品行業管理經驗的優先） 服從分配，高質量完成生產前的準備、生產目標的達成 做好個人衛生，器具衛生及生產環境衛生 對生產設備進行點檢，并能提供改善意見 對不合理作業，不安全作業，品質，效率能提出改善意見 每月消耗品的盤點及安全庫存的管理 有彩妝調色技能的優先

蘇州電器科學研究院股份有限公司

市場部人員 若干 1.大專及以上學歷 2.專業不限 3.年齡：23歲以上 4.工作經驗：不限 5.為人誠實、大方、敬業。
試驗人員 若干 1.大專及以上學歷 2.專業：電力、電子專業 3.年齡：40歲以下 4.性別：男 5.工作經驗：無要求 6.具體要求：動手能力強,有一定相關專業基礎，能夠上三班
工程部人員 若干 31.中專及以上學歷 2.專業：機械、電子、電氣等相關專業 3.有電焊工證、鉗工證、電工證 優先 4.能吃苦耐勞且配合加班
前臺接待 若干 1.職位要求：中專及以上學歷 2.專業不限 3.有較強的服務意識 4.崗位描述： 遵守企業各項規章制度，服從領導工作安排 做好客戶接待工作，在服務好客戶的前提下，著重茶水間的清潔衛生工作。 在下班時若還有客戶在公司內，則要做好服務后才可下班。 完成上級安排的其他任務。 五官端正，形象氣質佳。
檔案管理員 若干 1.要求：大專及以上 2.主要職責： 負責公司資料的收集、鑒定、整理、歸檔和保管工作； 按規定、要求收集、整理和保管公司各部門的檔案資料； 嚴格遵守制度，做好保密工作； 做好檔案保密、鑒定工作。 3.崗位要求： 熟悉掌握Office軟件。 有相關工作經驗者優先
秘書 若干 1. 教育背景：本科或以上學歷，文科相關專業，重點院校畢業生優先；能夠兼任翻譯工作者優先；優秀應屆畢業生亦可，有學校推薦信； 2. 個人能力及工作態度：具有較強的協調和溝通能力、全面的分析能力； 做事干練，執行力強；有較強的時間管理能力和文檔管理能力；具備良好的英文讀寫能力、書面及口頭表達能力；處事嚴謹；高度敬業。 3. 工作經驗---在正規的大中型企業（500人及以上）或外資企業有2年及以上相關崗位工作經驗者優先。

蘇州南之果商貿有限公司

高級客服 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務意識；3、核對客戶信息的準確性；4、匯總每月的報表；5、完成上級交辦的任務；
銷售助理 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務意識；3、核對客戶信息的準確性；4、匯總每月的報表；5、完成上級交辦的任務；
銷售主管 若干 1、制定團隊的每月的KPI 指標與實施；2、制定團隊的員工培訓課程；3、團隊建設管理；4、完成上級交代的任務；
行政客服 若干 主要負責接聽客戶電話與客戶進行溝通
儲備干部 若干 1、具有親和力、溝通能力，清楚的職業規劃 2、在團隊中積極向上 3、配合、實施團隊的各項指標4、完成領導交給的其他任務 主要負責協助部門領導完成部門業績，同時學習團隊管理
物流文員 若干 1、核對客戶的信息，進行物流配送2、及時跟蹤客戶的信息3、保證客戶及時性、準確性4、具有親和力、溝通能力維護客戶關系，主要負責市場部單據核實，保證準確性。

蘇州嘉多利精密電子有限公司

工程師 6名 1、大專以上學歷，理工科相關專業，男女不限，有工作經驗者待遇從優，薪資待遇面議。 2、有上進心，做事主動，有一定的溝通管理能力，能配合加班及白夜班輪調。 3、負責車間管理、生產安排、客戶溝通及異常處理。 4、工作地點：上海、昆山等。（不能配合調動者毋投），公司提供工作餐及免費住宿
作業員 3名 初中及以上學歷，年齡18-35歲，男女不限，身體健康，能吃苦耐勞。 待遇：基本工資（1680元）+績效獎金（100—400元 ）+加班費（嚴格按照勞動法規定計算）；公司在淡季情況下，工資：2500+績效獎金（100—400元 ），交社保及住房公積金，工作地點：蘇州，提供工作餐及宿舍
銷售工程師 若干 1. 35歲以內,有網通無線產品銷售或工程經驗，男女不限。 2. 工作地點在蘇州、上海、東莞等,不限學歷,但以有網通或手機之測試儀器產品之經驗為優先考量。 3. 待遇面議,從優,依實際經歷而定。

蘇州云算電子商務有限公司

電子商務客服 若干 要求：男女不限（16-28歲），中專以上學歷，熟悉基本的辦公軟件，有工作 經驗優先。 上班時間：早9:00 -- 晚6:00（8小時） 上六休一（調休） 薪資：無責任底薪100/天（2600—3000元/月） + 月度績效 = 試用期3000 ~4000左右，轉正后4000~8000左右。
儲備干部 若干 要求：男女不限（20-30歲），有銷售經驗的考核通過直接可以晉升為管理， 保底5000月薪起步
業務主管 若干 要求：男女不限（25-35歲），有同行業工作經驗2年以上，薪資面議。 ★ 福利：1.工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 2.轉正后繳納五險一金 3.員工在職期間可享受免費通話！ ★ 晉升途徑（每季度/次）： 電子商務客服--銷售精英--儲備干部--業務主管--業務經理（能力優秀者可 跨級晉升） 云算公司培養： 1：行業最優秀的培訓師 2：行業最優秀的管理人員 3：以專業化，細心化，無壓力化的方案滿足大眾需求的管理方式，讓員工 開開心心、輕輕松松賺錢上下班 。

約科布·繆勒機械制造(中國)有限公司

裝配線操作工 若干 （試用期基本薪資：1700元，加班另計） 要求：中技及以上學歷 年齡18-45歲，男 身體健康，工作認真，吃苦耐勞； 服從領導安排，有高度的責任心及刻苦鉆研的精神。 有一定的機械裝配經驗者優先。

中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司

人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，通過公司的現有的資源負責團隊人員招募，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。
客服專員 5名 年滿22周歲，大專及以上學歷，利用公司現有平臺，為老客戶提供快速、準確、專業的保險服務�？诔郧逦�，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務意識。
儲備干部 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，責任心強、有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。
組訓講師 1名 年滿25周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質，親和力強，有敬業精神和較強的寫作與語言表達能力，有授課及團隊管理經驗優先。
客服主管 2名 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先，1年以上市場、銷售或相關經驗；有較強的學習能力、溝通能力，有責任心；負責所轄區域內銷售活動執行；根據公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷，年滿22周歲。負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制定保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 2名 大專及以上學歷，年滿22周歲；根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。

廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司

初級管理 2名 年齡28歲以內，大專以上學歷，溝通協調能力強，渴望發展，愿意從業務基層鍛煉，一年之內從基層到中層管理。月綜合收入5000元以上。
業務員 10名 年齡26歲以內，中等以上學歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業心強，喜歡挑戰，有無經驗均可，前期有公司業務主管一對一培訓指導，帶薪培訓。保底工資（2000元）+提成+獎金。月綜合收入（4500元—6000元），公司提供住宿。
外派員 10名 年齡26歲以內，中等以上學歷，男女不限，能適應出差，性格開朗，適應能力強，愛好旅游，有無經驗均可，具有良好的團隊精神。保底工資（2000元）+提成+獎金。月綜合收入5500元以上。
文員 2名 喜歡銷售，儀態大方得體，普通話標準流利，有親和力，責任心強。年齡25歲以內，中專以上學歷。
業務實習生 10名 年齡25歲以內，男女不限，中等以上學歷，能吃苦耐勞，喜歡銷售，具有良好的自我管理意識。愿意從基層實習，帶薪培訓，無需經驗，應屆畢業生，退伍軍人優先。一經錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎金。月綜合收入4500元以上。

迦豐商務咨詢(杭州)有限公司

攜程網客服 若干 無銷售性質；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進心，能簡單操作電腦，性別學歷不限
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個半天以上。崗位要求同上。
儲備干部 若干 年齡20-30周歲，責任心強有上進心，有一年以上團隊管理經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強，有一定的招聘經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。

蘇州王將商務咨詢有限公司

接線客服 若干 年齡18-28歲，普通話良好，有一定的語言表達能力和組織能力；專業不限，對電子商務、貿易感興趣者優先；企業帶薪培訓，有無經驗均可，常白班、八小時，提供食宿
儲備干部 5名 20-35歲，大專以上學歷，有良好的表達溝通能力及團隊協作精神；計算機、電子商務專業者及有團隊管理經驗者優先考慮，無經驗者，愿意接受從基層做起亦可。無責任基本薪資2700+業績提成（個人業績和團隊業績）+獎金

國巨電子(中國)有限公司

操作工 50名 (本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: （1）工作方式：12小時站立,主要工作為操作機臺 （2）工作時間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,全部繳納社保公積金，月綜合工資2700元-3200元,節假日發放購物券；
品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經驗(女性佳).
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經驗,數字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優先.
業務助理 若干 大專(2年以上企業業務助理相關工作經驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業務代表 若干 大專以上學歷,商業及管理學科/市場行銷相關專業,2年以上業務行銷經驗.
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班.
實驗員 若干 :(若干) 大專,電子/化學相關專業, 應屆畢業生或1年以上相關工作經驗,女性優先.
水處理技術員 若干 中專/大專,2年以上相關工作經驗,做過純/廢水處理,有電工/空調/水務等廠務專業證照者優先
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統,了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業,并能保證在節假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監委頒發)。熟悉中央空調系統,了解空調箱,氣體管路,冷卻水系統等,能夠適應輪班作業,并能夠保證在節假日正常輪班,持有空調操作證。
化學分析技術員 若干 中專/(應屆畢業生).化工相關專業, 1年以上相關工作經驗,熟悉一般化學材料的物理性及化學性；熟悉化學滴定分析操作；會使用PH計，AA,UV，等常見化學儀器的操作,12小時輪班.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗.
現場工程師 若干 本科,3年以上生產線主管經驗,電阻行業經驗者優先;熟悉現場人員管理,品質改善,成本控制,5S管理,產量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產品的生產,達成產量目標;;2.改善產品的品質,良率和成本改善,以達成工廠目標.
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業工作經驗，熟悉制程/制造工程師相關職責，熟悉生產異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經驗，治工具開發經驗優先，具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗優先。
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可，5天8小時工作制。
研發工程師 若干 碩士以上學歷, 無機化學/材料專業，應屆或1年以上相關工作經驗，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負責：1.原材料開發，電子陶瓷材料組成開發；2.新產品開發，產地變更評估及新材料導入評估；3.制程改善，改善重要制程參數達到提高產品質量之目的。
客訴工程師 若干 本科，英語（應屆畢業生）或電子類相關專業，3年以上從事電子類產品的生產\\\\\\\\\\\\\\\\品�？驮V經驗和SMT生產經驗佳，具備良好的動手以及溝通能力，英語聽說讀寫順暢，接受過SPC的訓練，有CQE / 6sigma證書佳，CET-6。
IE工程師 若干 本科,工業工程相關專業，2年以上電子行業工廠成本管控&IE經驗，熟悉生產成本的估算與管控系統，熟悉人力/設備/產能的評估，規劃與系統的建立，熟悉生產績效系統的建立,，(生產力,生產效率,稼動率等)。 主要負責：主要負責協調生產的人,機,環境, 滿足產能需求,同時對工廠效率,成本等改善.
IT 副理 若干 本科，8年以上SAP經驗。 工作職責： 1.Analyze and indicate enterprise systems (incl. SAP/WMS/SFC/LPS) programming design and maintenance to enhance system function. 2.Evaluate, develop and setup new add-on programs to meet requests. 3.Co-work with HQ on enterprise system implement projects in new group companies, support on test, implement and integration. 4.Training team members to improve their skills and competence. 5.Support key end users trainings on routine operation. 6.Distribute work tasks to team members. 7.Manage hardware and systems, network and voice, mail system. storage workflow and databases to support business daily operation 8.Identifies and initiate overall infrastructure improvement to bring cost effectiveness and efficiency. 9.Ensure infrastructure security on network, servers and PC are maintained.
業務部副理 若干 大專及以上，8年以上電子行業銷售經驗。 工作職責： 1. 8年以上電子業銷售經驗，有項目管理團隊管理經驗 2. 學歷：大專及以上（工科或商科佳） 3. 有被動元器件行業銷售經驗者佳 4. 需要特質：具有新客戶開發能力，獨立管理客戶的能力，良好的溝通技巧，積極進取的態度

蘇州華珍寶電子科技有限公司

作業員 50名 男女不限，16-40歲，中專，底薪1680+150，不穿無塵衣，兩班制，上五休二，能適應加班，公司免費提供住宿。
市場招聘專員 5名 
網絡專員 若干 能夠熟練運用電腦，上五休二。