蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區獅山路22號  
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現場！

2015年04月15日(周三)綜合招聘會

攤位號  A01    蘇州中德汽車信息服務有限公司

客服專員 若干 1、年齡18-30周歲； 2、具有敬業精神和較強的責任感，良好的服務意識以及團隊精神； 3、工作認真負責，有進取心、談判能力和壓力承受能力； 薪資結構：無責任底薪2500元+提獎+績效獎金+飯貼+年終紅包 上班時間：上五休二；周末雙休；一天八小時制；
銷售專員 若干 1、高中及以上學歷，有銷售經驗者優先，優秀者可放寬條件（應屆生優先考慮）。 2、30周歲以下，對銷售工作有較高的熱情,普通話標準，語言表達清晰流暢 3、愿意從事銷售工作，抗壓能力強，有很好的自我心態調整能力。
儲備干部 若干 1、應屆畢業生優先考慮； 2、具有良好的溝通能力和協調能力； 3、具有敬業精神和較強的責任感；
培訓經理 若干 

攤位號  A02    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部

社區服務代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業心，有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創新意識者優先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。

攤位號  A03    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募與培訓，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先
客服專員 5名 年滿22周歲，大專及以上學歷，，利用公司電話呼出系統，為老顧客提供快速、準確、專業的保險服務以及相關理財服務，口齒清晰，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務意識
儲備干部 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓講師 1名 年滿25周歲，全日制本科及以上學歷，具有良好的個人品質，有敬業精神和較強的協作與語言表達能力，有授課經驗及團隊管理經驗者 優先
客服主管 2名 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先，1年以上市場、銷售或相關經驗；有較強的學習能力、溝通能力，有責任心；負責所轄區域內銷售活動執行；根據公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷，年滿22歲。負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制定保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 大專及以上學歷，年滿22周歲；根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。

攤位號  A05    蘇州云錦房產經紀有限公司

二手房經紀人 30名 高中以上學歷，20-30歲，有房產專業相關知識，及愿意在房產行業發展的有識之士，具有較強的組織計劃能力，執行能力及承壓能力，善于處理人際關系，男女不限，有客戶資源或房產經驗者優先
一手房經紀人 15名 中專及以上學歷，20-30歲，有一手房相關知識，及愿意在房產行業發展的有識之士，形象氣質好，身體健康，能吃苦耐勞，勤奮進取，工作積極主動，能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪，普通話流利
商業地產經紀人 15名 中專及以上學歷，誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神，對工作有熱情，人際關系處理恰當，有獨立的判斷能力和處理能力，有強烈的責任心和上進心，蘇州本地人優先

攤位號  A06    天津金裕道貴金屬經營有限公司

行政、文員 若干 1、身高160cm以上，形象氣質佳。2、熟練辦公軟件，做事踏實認真。
售后客服 若干 底薪+福利 1、限女性，大專以上學歷，年齡20-25歲；2、對客戶服務工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰自己，目標性明確。
銷售/投資顧問 若干 試用期+高額提成+獎金+福利 公司提供客戶資源，負責開發客戶，吃苦耐勞，抗壓性強，善于溝通，善于挑戰。
儲備干部 若干 1、大專以及以上學歷，有過銷售經驗的優先考慮 2、樂于挑戰，敢于拼搏，對未來有明確的規劃 3、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強；
質檢專員 若干 1、年齡21-25歲，大專及以上學歷；2、做事認真嚴謹，原則性強； 3 、主要負責日常錄音抽聽，及時發現錄音中存在的問題向業務團隊提出提升及改進的措施；
培訓專員 若干 1、23-40歲，有兩年以上給銷售培訓經驗2、對人力資源管理工作有一定的處理能力

攤位號  A07    華寶通訊(南京)有限公司

作業員 20名 學歷不限，年齡18-40周歲，男女不限要求：能適應兩班制：有較強的品質意識，吃苦耐勞；底薪1850元/月，月獎金200元/月，全勤獎200元/月，崗位津貼：500元/月。加班基數：1850元。不穿無塵服、不戴帽子、坐立式作業、免費提供工作餐及住宿。入職即繳納社保、商業醫療保險、年度旅游、生日餐蛋糕券、年終獎、忘年會抽獎等。

攤位號  A08    蘇州吉宏汽車服務有限公司

客戶專員（坐席代表） 若干 崗位描述： 1、維護公司客戶關系，做好電話接待及回訪工作；為客戶提供快速、準確、專業的咨詢服務，辦理相關業務； 2、依托公司資源，提高公司業務，無需外出，無需本人開發客戶資源； 3、寫字樓工作方式（八小時工作制，享受國家法定節假日）； 注：【想提高自我能力，體現人生價值的你！期待你的加入】
儲備干部 若干 崗位描述：需要從客戶專員做起，深入熟悉了解其公司業務 職位要求：1，女性，年齡18-30周歲；男性，18-26周歲，高中及以上學歷 2，有責任心，富有協作和團隊意識，有擔當、能吃苦耐勞，有一定的承壓能力，善于學歷，擅長與人溝通，積極樂觀 3，普通話標準，能熟練操作電腦，excel，word等辦公軟件 4，從事過電話銷售及保險個人代理工作的優先 5，非常歡迎應屆畢業生，沒有經驗者也可以，公司安排帶薪培訓 薪資待遇： 試用期： 基本工資+滿勤獎+交通補貼+通信補貼+餐費+崗位工資+績效獎 正式員工：基本工資+滿勤獎+交通補貼+通信補貼+餐費+崗位工資+績效獎+社保+年終獎 福利待遇： 1、餐費，交通，通信的各種補貼 2、繳納社保，按照國家法定節假日休息，七天超長帶薪年假 3、周末雙休，白班八小時，8：30--17：30 4、團隊月度與季度激勵獎，公司郊游和聚餐 5、公司正在發展階段，提供公平公正的職位晉升空間

攤位號  A09    蘇州富積電子有限公司

生產管理 2名 男女不限 25歲左右 大專以上 日語二級以上，有生管工作經驗者優先。

攤位號  A10    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部

區域收銀員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，談吐清晰；有較強的服務意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務區域）優先。
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質者優先；有積極進取的精神及接受挑戰的性格，有相關壽險從業經驗者優先；具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
人事助理 若干 大專以上，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關系和溝通能力；親和力強，有銷售經驗、保險同業經驗者優先。

攤位號  A11    蘇州紐威閥門股份有限公司

閥門事業部CNC車工/加工中心操作員 若干 22歲~35歲，有兩年以上工作經驗，能看懂圖紙，會編程，有法蘭克，西門子操作系統者。工作地點：新區泰山路666號。
閥門事業部車工/立車工 若干 22~38歲，會操作6140、6150、6180、C5116型車床，或有2.5、1.6米數控立車等型號車床，有一年以上工作經驗，能吃苦耐勞。工作地點：新區泰山路666號
閥門事業部鏜工 5名 22~38歲，有一年以上鏜床操作經驗，能看懂機械圖紙，服從安排。工作地點：新區泰山路666號
閥門事業部鉆工 3名 22~38歲，會操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數控鉆床兩年以上工作經驗。工作地點：新區泰山路666號
電焊工 5名 22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關工作經驗者優先。工作地點：泰山路或通安廠或白洋灣廠
機修工、維修電工 2名 25-40歲，機修工機加工設備或者大型設備機械維修經驗；電工會維修機加工設備等其他設備的電路維修，具有電工證，工作地點：泰山路或通安廠或白洋灣廠。
檢驗員 4名 22-39歲中專學歷，一年以上的機械機加工零件，精通機械知識、零件檢驗的流程及主要工作，懂機械圖紙，能熟練運用機械行業常用的測量工具。
油漆工 2名 22-45歲，有機械鈑金噴涂經驗。
光機裝配工 5名 22-45歲，有數控機床、線切割機、電火花機等光機部裝或裝配經驗，會刮研。
刮研工 若干 20-40，有機床設備導軌鏟刮刮研經驗
萬能磨床操作工 1名 25-45歲 有萬能磨、內外圓心磨等設備操作經驗。
清潔工 1名 女 30-50，無要求，負責操作洗地機清潔車間地面
工業材料通安廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應機械廠工作環境，工作地點：新區通安鎮。
工業材料氣割、氣飽工 若干 22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關工作經驗者優先。工作地點：白洋灣自由路11號或新區通安鎮。
涂料工 若干 25周歲以上，有涂料工作經驗者優先考慮；
木模維修工 若干 25周歲以上，有修模經驗3年以上，有閥門模具修理或制作經驗尤佳；
白洋灣廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應機械廠工作環境；

攤位號  A12    靖能精密機械(蘇州)有限公司

CNC技術員 2名 1.學歷高中以上； 2.一年以上調機經驗； 3.熟悉三菱，法蘭克的系統者優先； 4.能夠適應二班制，工作認真、負責。
CNC領班 若干 1.會看機械圖紙，送檢產品，管理人員帶班經驗,二班制。
CNC操作人員 10名 1.男女不限,學歷不限,工作態度認真,二班制,吃苦耐勞,三菱和法蘭克系統; 2.如在半年至一年內勤奮,塌實表現不錯的話,將提升儲備干部或技術員; 3.薪資待遇：基本工資2550元，加班費按照國家規定支付加班費，夜班津貼10元/天，公司福利 發放生日禮券等，按國家規定交社保（五金），應屆生可考慮； 4. 績效獎金：一個月四周連續累計最高拿到2400元，每周是以現金形式發放。
零部件組裝操作員或助理 1名 （應屆生可考慮） 1. 高中學歷, 男生/女生不限，工作經驗一年或一年以上為技術員； 2. 高中學歷, 男生/女生不限，工作經驗二年或二年以上為助理級別； 3. 薪資待遇：加班費按照國家規定支付加班費，每年公司福利發放生日禮券等； 按國家規定 交納社保（五金），提升機會較大。
品質 檢測員 若干 會用千分尺，游標卡尺，投影儀等基本檢測工具；薪資待遇：二班制，加班費按照國家規定支付加班費，夜班10元/天.每年公司福利發放生日禮券等；按國家規定交納社保（五金），提升機會較大。（應屆生可考慮）
IT 1名 計算器及通訊相關專業，應屆生也可考慮；熟悉常用服務器設備，具備故障診斷及處理能力；良好的職業道德及工作態度，能克服困難及工作壓力應屆生可考慮。 地址： 蘇州市新區湘江路101號（鄰近金山路）

攤位號  A13    名碩電腦(蘇州)有限公司

作業員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產崗位 3）工作環境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環境：6-10人間，內設獨立衛生間、空調、24小時熱水、烹飪間、電視房、洗衣機 （面試當天可優先安排在公司或景山公寓住宿） 薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補280（工資于每月10號發放，遇節假日提前） 2）加班費計算：平時1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險：基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險及生育保險（公積金可選交） 崗位福利 管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長 技術崗：員工→技術員→助理工程師→工程師→專員

攤位號  A14    萊克電氣股份有限公司

塑膠鉗工師傅 5名 男，25-40歲，中技，五年以上塑膠機殼模制作經驗，熟練應用制圖知識看圖與畫圖（鉗工學徒5名）。
CNC編程工程師 5名 大專以上學歷，熟練運用Powermill軟件/UG軟件，專業塑膠模具廠五年以上CNC刀路編程經驗。
模具設計工程師 5名 大專以上學歷，熟用pro/E或UG、CAD、moldflow軟件，專業塑膠模具廠兩年以上塑膠模設計經驗
CNC操作技術員：師傅 5名 中專以上學歷，專業塑膠模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統。
電火花操機技術員：師傅 5名 中專以上學歷，兩年以上塑膠模具廠電火花操作經驗，可以熟練操作群基、阿奇夏米爾機器優先。
慢絲線切割技術員 5名 男，會沙迪克操作，能獨立編程，2年工作經驗。
拋光：師傅 5名 初中以上學歷，兩年以上塑膠模具鏡面模拋光經驗。
銑床：師傅 5名 男，25-30歲，中技，二年以上塑膠模具廠工作經驗。
模修工 若干 三年模具維修經驗，中專以上學歷（精密機械）
深孔鉆 5名 男，25-35歲，中技，一年以上塑膠模具廠工作經驗。
塑膠鉗工師傅 5名 男，25-30歲，中技，三年以上塑膠機殼模制作經驗，熟練應用制圖知識看圖與畫圖。
塑膠鉗工補師 5名 男，22-28歲，中技，一年以上塑膠模制作經驗，能應用制圖知識看圖與畫圖。
模具設計工程師 3名 熟用pro/E/UG6.0、CAD軟件，專業塑膠模具廠三年以上塑膠模設計經驗。
CNC編程工程師 2名 熟用cimatronIT版軟件，專業塑膠模具廠兩年以上CNC刀路編程經驗。
銑床技術員 2名 男，中技，一年以上塑膠模具廠工作經驗；
電火花操機技術員 2名 中專以上學歷，兩年以上塑膠模具廠電火花操作經驗，主要熟練操作臺一、群基、夏米爾等機床。
拋光技術員 5名 初中以上學歷，兩年以上塑膠模具省模拋光經驗.
CNC操作技術員 3名 中專以上學歷，專業塑膠模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統。
2013、2014屆大學生 若干 銷售類崗位，待遇優厚，包吃住。
400客服員 1名 女，20-35歲，中專以上學歷，聲音甜美，普通話標準，熟練運用office及word等辦公軟件.
凈水器安裝工 5名 男，35歲以下，有水暖工作經驗優先
人事員 若干 女性，熟悉辦公軟件，相關工作一年以上（陽山花園附近)
采購 若干 有一年以上采購經驗，木瀆上班，懂英語
程序編制工程師 2名 大專以上學歷，計算機專業畢業者或熟悉PB、SQL、4GL等各種軟件編程語言，并有使用SQL2000及以上版本數據庫之經驗者優先。
學徒工 5名 20-25歲，從事模具相關工作（鉗工、CNC操機、深孔鉆、拋光）。
文員 1名 女，中專以上，會熟練掌握office辦公軟件，有一年以上的工作經驗者
電視購物 若干 大專以上學歷，有相關舞臺主持經驗者、相關廣告企劃工作經驗者優優先
電子商務總監 若干 3年以上電子商務渠道營銷經驗及管理經驗，擁有電商副總監及以上職務2年以上者優先；
攝像師 若干 攝像、攝影或電視節目制作等相關專業，專科及以上學歷；可以獨立完成節目拍攝；需提供獨立完成的作品；
美工設計師 若干 網站或店鋪的主頁設計及美化,制作促銷、描述模板,根據產品的上架情況和促銷信息自主制作促銷廣告位,對拍攝后的產品圖進行校色、美化處理
電商文案策劃 若干 新聞學、傳播學、中文、美術專業，大專以上學歷。熟悉專業創意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強
網絡銷售 若干 市場營銷和電子商務相關專業大專以上學歷；從事淘寶運營管理工作2年以上；

攤位號  A15    蘇州優科豪馬輪胎有限公司

制造作業員 30名 工作責任心強，能吃苦耐勞，能適應12H倒班工作制； 薪資待遇：底薪：1870元/月（加班基數）; 全勤獎：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現場環境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質津貼：100元/月; 福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月……，600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現場200元/月（6-9月）；（3）每年發放年終獎，每年1次加薪機會，公司、工會逢年過年發放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調）；（6）提供免費工作餐、班車。
機械技術員 1名 具備設備維修、點檢、保養等實操經驗，了解氣動、液壓基本知識。
電氣技術員 2名 機電一體化相關專業，具備設備電氣維修、點檢、保養等實操經驗，有PLC調試經驗優先。
動力技術員 1名 有動力設備維護、運行、保養實際操作經驗2年以上，能源節減活動實施；會使用OFFICE 軟件。
機械工程師 1名 大專（含）以上學歷，機電一體化相關專業，3年以上設備維護工作經驗，1年以上管理經驗；熟練識圖，包括零件圖、裝配圖、液壓和氣動原理圖等。
材料加工技術職員 2名 大專（含）以上學歷，橡膠或高分子專業，或有輪胎工廠工作經驗2年以上；工作積極主動，抗壓性強，有團隊合作精神；熟練使用office辦公軟件。
構造技術試作擔當 2名 主擔當輪胎試做、量試、量產業務的實施、跟蹤及結果分析等；良好的溝通協調 能力。
品質管理課長 1名 本科學歷，5年以上品質管理實操經驗，良好的溝通、協作及品質改善能力，抗壓性強。
機械職員 2名 大專（含）以上學歷，2年以上設備改善工作經驗；會CAD制圖，熟練認識裝配圖、氣動液壓原理圖等；優秀應屆畢業生亦可。
電氣職員 1名 大專（含）以上學歷，3年以上設備改善工作經驗；會CAD制圖，熟練應用PLC、變頻器、伺服、觸摸屏等相關軟件；優秀應屆畢業生亦可。

攤位號  A16    江蘇圓泰貴金屬有限公司

行政前臺 1名 1、年齡：18歲至24歲 2、教育背景:行政文秘類相關專業大專以上學歷。 3、能熟練操作辦公軟件，excel能力佳者優先。 4、外形氣質佳，有良好的溝通能力。 5、2015屆應屆生優先考慮
人事助理 2名 1、年齡：20歲至26歲 2、教育背景:人力資源或相關專業大專以上學歷。 3、有一年左右的招聘以及培訓工作經驗 4、能熟練操作辦公軟件，excel能力佳者優先。 5、能獨立工作，抗壓能力較強。
電話銷售（客戶代表） 10名 1、中專以上學歷，金融、經濟或財經院校營銷專業優先； 2、3個月以上P2P、信托、證券基金等行業或1年以上其他行業銷售經驗；有一定客戶資源或銷售經驗者優先； 3、熟悉金融、信托業務，具有扎實的金融、財務、投資等知識，了解國內外理財發展概況，熟悉行業管理的法律、法規和其他相關政策； 4、具備良好的溝通協調技巧、敏銳快捷的市場反應能力及較強的風險意識，良好的家庭背景和個人職業形象、為人正直誠信，具備較強的團隊協作精神；能承受工作壓力。
理財顧問 5名 1、 中專學歷以上，市場營銷和金融專業優先 2、 對白銀等金融投資有一定認識和較高的溝通談判能力 3、 至少半年相關工作經驗
儲備主管 3名 1、 優秀應屆畢業生，電子商務、財務、市場營銷、金融、經濟管理等專業優先； 2、 對金融投資有濃厚興趣，并渴望在此行業長久發展 3、 吃苦耐勞，能承受銷售類工作壓力 4、 能從基礎崗位做起，3-6個月后晉升為經理
網絡銷售 10名 1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、具有網絡銷售渠道者優先，應屆生亦可； 3、精通各種網絡銷售技巧，有網上開店等相關工作經驗，熟悉各大門戶網站及各網購網站； 4、熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件； 5、有較強的溝通能力。
市場主管 2名 1、年齡：22歲至32歲 2、教育背景:市場營銷等專業大專科以上學歷。 3、2年以上銷售、金融市場營銷管理工作經驗。 4、自身有很強的業務能力，能激發團隊業務人員的工作能力 5、愿意持續在金融行業服務 福利待遇： 1、 內部培訓，外部拓展訓練 2、 每年升職，加薪機會 3、 每年公司集體旅游 4、 節日獎金，年終獎金

攤位號  A18    艾柯電器(蘇州)有限公司

測試技術員-電器柜 2名 1、 在電氣自動化領域有至少一年的工作經驗 2、 熟悉低壓控制的元器件，如：變頻器，接觸器，PLC等 3、 有相關的電器柜控制知識 4、 能夠讀懂電路圖.如果能認識一些機械圖紙。技能加分 5、 獨立設置的測試設備.如果能編程，技能加分 6、良好的溝通能力，認真勤奮的工作態度
設備維修員 1名 1、 負責公司設備維護保養，基礎設施的維修等 2、 中專及以上學歷，機電一體化專業 3、 1年以上機械及電器設備維修保養經驗 4、 有過工裝模具保養經驗佳 5、 有維修電工證佳
作業員—（正式工） 20名 男，中專/高中及以上學歷，40歲以下，工作細心，責任心強，肯吃苦耐勞。有基本的電器元件知識，熟悉電器柜的裝配標準及裝配工藝，能看懂電器柜裝備圖紙及接線表。 薪資福利： 1、試用期底薪1900元/月，2個月試用期后底薪1950元/月，績效獎金400元，加班工資按照底薪計算。 2、入職滿6個月后考核調薪 3、13月薪、生日福利、年度旅游、部分法定假日過節費、額外投保商業醫療保險 4、免費班車、工作餐、工作服，公司員工享有培訓機會 5、繳納五險一金

攤位號  A19    科瑪化妝品(蘇州)有限公司

制造科科員 2名 男 高中及以上 30歲以下，能吃苦耐勞，身體健康，體檢合格，無色盲、傳染病等；相關資格證明齊全（如：身份證、畢業證、暫住證、流動人口生育證明，有工作經驗者需提供離職證明及社保轉移單）。
品質管理科工程檢查員 1名 女 高中及以上 30歲以下，從事過流水線工程檢查工作，熟悉工程檢查工作流程，有團隊精神，身體健康，體檢合格。無色盲、傳染病等，相關資格證明齊全。（有離職證明，社保轉移單等）

攤位號  A20    蘇州市博信人力資源開發服務有限公司

客服助理 2名 任職要求： 外勤工作，男女不限，大專以上學歷，能吃苦耐勞、負責派遣員工的面試、體檢、培訓、報到等工作，責任心較強，合作意識、溝通能力強，能熟練操作電腦，有自備交通工具者，居住在新區或昆山附近優先。
分公司負責人 1名 任職要求： 男女不限，大專以上學歷，28歲以上，有人力資源團隊5年以上工作經驗，具有團隊領導能力，市場開拓能力。
客戶經理 3名 任職要求： 男女不限，28歲以上，大專以上學歷，有人力資源客戶開發2年以上工作經驗，具有團隊領導能力。
客戶主管 2名 任職要求： 男女不限，25歲以上，大專以上學歷，有2年以上在蘇州地區銷售工作經驗，具備市場營銷、市場策劃等方面工作經驗；具有與客戶溝通的專門經驗；對營銷工作有較深認知；職業素質高；性格開朗、熱情敬業。
客戶專員 4名 任職要求： 男女不限，23歲以上，大專以上學歷，性格開朗、熱情敬業，有較強的溝通能力。
項目主管 2名 任職要求： 男女不限，大專以上學歷，有團隊領導工作2年以上工作經驗，了解人力資源公司的基本流程。責任心較強，合作意識、溝通能力強。

攤位號  B01    蘇州上銳精密工具有限公司

品檢·產品打標 2名 要求：男女均可，滿18~30周歲，高中以上學歷，會操作基本電腦，應屆生皆可。能服從上級領導安排。 環境：五天八小時（需配合加班），辦公室環境，工作環境舒適。空調恒溫車間（不穿無塵衣、靜電服）。

攤位號  B07    琳得科(蘇州)科技有限公司

操作工 5名 男性，上2班或3班，身體健康。
電氣維修工 2名 男性，30歲左右，有相關電氣操作資格證書，3年以上工作經驗！
機械維修工 1名 男性，30歲以下，3年以上工作經驗.
倉庫出貨員 1名 男性，有叉車證，能吃苦耐勞。 福利待遇： 1．按國家規定繳納五險一金。公司另外為全體員工投保公眾責任險和雇主責任險。 2．安全全勤獎：500元/月，綜合補貼：300元/月. 3．按國家規定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續工作滿十年的員工給以獎金并獎勵一天有薪假。 4.有免費廠車和工作餐（餐標10元/餐）。年終忘年會及抽獎；每半年一次部門聚餐。 5.有結婚禮金、生育禮金、子女入學禮金、喪事慰問金、傷病補助金等，子女養育費100元/月，高溫費(6月至9月)。 6.端午節、中秋、國慶節及春節發放現金或超市禮券。 7.每年一次加薪、年終獎及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過：三亞、西安、廈門、北京、浙江、桂林等地） 。 公司地址：蘇州新區泰山路30號

攤位號  B08    蘇州南之果商貿有限公司

高級客服 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務意識；3、核對客戶信息的準確性；4、匯總每月的報表；5、完成上級交辦的任務；
銷售助理 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務意識；3、核對客戶信息的準確性；4、匯總每月的報表；5、完成上級交辦的任務；
銷售主管 若干 1、制定團隊的每月的KPI 指標與實施；2、制定團隊的員工培訓課程；3、團隊建設管理；4、完成上級交代的任務；
行政客服 若干 主要負責接聽客戶電話與客戶進行溝通
儲備干部 若干 1、具有親和力、溝通能力，清楚的職業規劃 2、在團隊中積極向上 3、配合、實施團隊的各項指標4、完成領導交給的其他任務 主要負責協助部門領導完成部門業績，同時學習團隊管理
物流文員 若干 1、核對客戶的信息，進行物流配送2、及時跟蹤客戶的信息3、保證客戶及時性、準確性4、具有親和力、溝通能力維護客戶關系，主要負責市場部單據核實，保證準確性。

攤位號  B09    深圳萬乘聯合投資有限公司蘇州分公司

信控主管（信用卡催收） 若干 1、男女不限，本科以上學歷（專業不限、能力出眾可適應放寬學歷要求）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質，有較強的溝通能力，具有良好的電話溝通技巧；具有電話銷售或同等崗位從業經驗者優先。
信用卡催收專員（電催人員） 若干 1、男女不限，中專以上學歷（專業不限、能力出眾可適應放寬學歷要求）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質，有較強的溝通能力，具有良好的電話溝通技巧；具有電話銷售或同等崗位從業經驗者優先。
外訪主管 若干 1、僅招男性，大專以上學歷（專業不限） 2、流利普通話﹐具備良好的溝通能力。 3、能夠獨立駕駛車輛，至少具有一年以上安全駕齡有C1照優先。
外訪專員 若干 1、僅招男性，大專以上學歷（專業不限） 2、流利普通話﹐具備良好的溝通能力。 3、能夠獨立駕駛車輛，至少具有一年以上安全駕齡有C1照優先。
客服經理 若干 1.能熟悉運用excel，word等辦公軟件 2.具有良好的溝通能力，專科以上學歷 3 來賓接待以及處理公司文件的存檔 4.電話的轉接做好來電咨詢，認真記錄并傳達給相關人員 5.聲音甜美，能與銀行工作人員溝通流暢，能及時提供給銀行專業的報告報表總結.
客服專員 若干 1.能熟悉運用excel，word等辦公軟件 2.具有良好的溝通能力，專科以上學歷。 3 來賓接待以及處理公司文件的存檔 4.電話的轉接做好來電咨詢，認真記錄并傳達給相關人員 5.聲音甜美，能與銀行工作人員溝通流暢，能及時提供給銀行專業的報告報表總結
綜合稽核專員 若干 1.能熟悉運用excel，word等辦公軟件 2.具有良好的溝通能力，專科以上學歷。 3.負責公司的管理制度和內部控制制度的推導與維護。 4．擬定年度稽核計劃書，進行確實執行，據以檢查公司之內部控制制度，并建附工作底稿及相關資料等作為稽核報告。 　 　 　 　 　 　 　 　 　 5.負責對于檢查所發現之內部控制制度缺失及異常現象，據實揭露于稽核報告，并與該報告陳核加以追蹤，定期作成追蹤報告。
行政經理 若干 1、男女不限，專科以上學歷（專業不限、能力出眾可適應放寬學歷要求）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質，有較強的溝通能力，具有良好溝通能力； 4、抗壓能力強。
公司地址 若干 周一至周五（8:30——12:00 13:00——17：30） 蘇州高新區獅山路76號華福大廈13樓1302室

攤位號  B11    蘇州中位印務有限公司

印刷學徒 若干 男，35歲以下，學歷不限，要求踏實肯干，能吃苦耐勞，需配合加班，無色盲色弱色差，品質意識強。
業務助理 若干 女，35歲以下，高中及以上學歷，要求已婚已育，工作認真、細致，熟悉office辦公軟件、ERP系統操作。
檢驗包裝 若干 女，學歷不限，無近視無色盲色弱色差，需配合加班；已婚已育、附近城市者優先，工作內容：出貨檢查包裝（全檢）。
品保助理 若干 女，35歲以下，高中及以上學歷，要求已婚已育，熟悉ISO9000/14000相關知識者優先。
業務（外勤） 若干 女，35歲以下；已婚已育者優先考慮；大專及以上學歷，形象較好，具有良好的溝通能力，勤奮敬業，勇于接受自我挑戰，有C1駕照，工作職責：主要負責維護客戶。
印前制版/曬版員 若干 男、女不限，高中及以上學歷，① 做事條理清晰、細心，能分輕重緩急處理相關事務；② 檢查菲林，核對內容；③ 有效對菲林、刀版的接收、使用和存放管理； ④ 熟悉凸版曬版流程以及曬版機、沖版機的操作、維護和保養；需配合加班，要求工作認真仔細，無經驗可培訓。

攤位號  B12    蘇州如云電子商務有限公司

400在線客服（應屆實習生） 若干 薪資： 基薪2400元要求：男女不限，中專及以上學歷，具有良好的溝通、表達能力，熟悉基本的辦公軟件。
電子商務專員(培訓+試用期共七天) 若干 大專及以上學歷，有同行業客服及銷售工作經驗的，有一定的溝通及表達能力，最好是學電子商務、 市場營銷專業的，善于帶團隊，并且連續一個月業績保持穩定的可轉為正式干部
物流核單（一年以上同行業工作經驗） 若干 上班時間：早9:00 -- 晚6:00（8小時）每周可調休一日 提供：工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 福利：每月組織一次集體戶外活動； 每年組織一次戶外旅游； 公司為員工提供完善的培訓體制； 原則上每年度具有一次調薪制度；

攤位號  B13    江蘇德邦物流有限公司

營業員 若干 崗位要求： 1) 2013/2014/2015屆全日制統招大專/本科學歷。 2) 專業不限、性別不限。 3) 有較強的抗壓能力、溝通能力佳，有上進心。 4) 認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 崗位職責： 1) 建立和完善客戶信息，制定營業部每月客戶營銷及維護計劃。 2) 推廣公司的各項業務，尤其是優勢業務和增值業務，提高收入。 3) 按照托運單填寫規范，指導客戶填寫托運單，將客戶托運信息準確錄入系統。
接送貨員 若干 崗位要求： 1) 2013/2014/2015年畢業，大專及以上學歷。 2) 專業不限。 3) 有較強的抗壓能力、溝通能力佳，有上進心。 4) 認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 崗位職責： 1) 負責清點件數，對貨物重量、體積進行測量。 2) 負責標簽，運單，托運書、標簽的檢查及異常處理。 3) 負責檢查危險品、違禁品、貨物包裝、標志。 4) 聯系客戶接貨、填寫托運書等。
統計分析員 若干 崗位要求： 1) 2013/2014/2015屆全日制統招大專/本科學歷。 2) 專業不限、性別不限。 3) 有較強的抗壓能力、溝通能力佳，有上進心。 4) 認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。 崗位職責： 1)對部門的數據進行實時收集.更新.匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。 2)根據部門考核指標，跟蹤.反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常.降低操作差錯率。 3)定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。 4)及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決。
快遞補碼員 若干 崗位要求： 1)2013/2014/2015屆全日制統招大專/本科學歷。 2)專業不限、性別不限。 3)有較強的抗壓能力、溝通能力佳，有上進心。 4)認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始，適應夜班。 崗位職責： 1)在分揀線入口根據快件面單上的地址進行補碼操作 2)操作時，首先檢查快件的收件地址，然后根據收件地址和派送網點的匹配情況，在面單醒目位置用大頭筆標記派送網點的編號 3)根據公司6S標準，裝卸完畢后，對貨區進行6S、以及工裝器具的整理，保證貨區形象達到標準化。

攤位號  B14    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，通過公司的現有資源負責團隊人員招募與培訓，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先
客服專員 5名 年滿22周歲，大專及以上學歷，，利用公司電話呼出系統，為老顧客提供快速、準確、專業的保險服務以及相關理財服務，口齒清晰，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務意識
儲備干部 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓講師 1名 年滿25周歲，全日制本科及以上學歷，具有良好的個人品質，有敬業精神和較強的協作與語言表達能力，有授課經驗及團隊管理經驗者 優先
客服主管 2名 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先，1年以上市場、銷售或相關經驗；有較強的學習能力、溝通能力，有責任心；負責所轄區域內銷售活動執行；根據公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷，年滿22歲。負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制定保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 大專及以上學歷，年滿22周歲；根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。

攤位號  B15    中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司

人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，通過公司的現有的資源負責團隊人員招募，需要良好的溝通與協調能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先。
客服專員 5名 年滿22周歲，大專及以上學歷，利用公司現有平臺，為老客戶提供快速、準確、專業的保險服務。口吃清晰，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務意識。
儲備干部 2名 年滿22周歲，大專及以上學歷，責任心強、有較強的團隊協作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協調能力，敢于挑戰，具備一定的市場分析及開拓能力。
組訓講師 1名 年滿25周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質，親和力強，有敬業精神和較強的寫作與語言表達能力，有授課及團隊管理經驗優先。
客服主管 2名 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先，1年以上市場、銷售或相關經驗；有較強的學習能力、溝通能力，有責任心；負責所轄區域內銷售活動執行；根據公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷，年滿22周歲。負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制定保險計劃；協助客戶辦理相關投保手續；根據客戶的需要，為其提供優質的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 2名 大專及以上學歷，年滿22周歲；根據營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行；管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。

攤位號  B16    中比啤酒(蘇州)有限公司

作業員 5名 中專/高中及以上學歷；男女不限，18-40周歲，可接受12小時輪班工作（7點到7點），上四休二。負責產品打包、機臺操作等工作。 公司免費提供工作餐及加班餐。繳納社保、公積金、公司提供免費的工作服和安全鞋。提供免費廠車。公司承擔體檢費，通過試用期后報銷。公司配有醫務室，為員工提供較好的醫療服務及咨詢，為員工建立健康檔案。
聚合技工 1名 高中或高中以上學歷；無經驗可，優秀應屆畢業生亦可；懂得一定的化工原理；有一定的英語基礎及計算機操作水平，熟悉化工設備的操作；有良好的安全意識，良好的團隊合作精神。
聚合工程師 1名 本科學歷，化工或高分子材料專業；有化工廠工作經驗，懂得一定的化工原理；有良好的英語基礎及計算機操作水平，熟悉化工設備的操作；有良好的安全意識，有良好的團隊合作精神，負責收集工藝數據，調控工藝；產品品質管控；ISO執行及主管交代的其他事項。
儀電技術員 1名 高/中專及以上學歷，儀表或電氣自動化相關專業，蘇州本地人優先。具有儀電維修經驗，能熟練分析控制電氣回路，負責機臺設備點檢及日常保養等相關工作事項，所屬設備電器的維修及巡檢，完成主管安排的其他事項等。
瓶胚業務 1名 大專及以上學歷，兩年以上銷售工作經驗，需熟悉OFFICE及相關電腦操作軟件，CET-4級。負責客戶開發、客戶維護、客訴處理、售后服務等。
勤雜工 1名 初中以上學歷，55周歲以下，身體健康，工作積極主動，負責廢水站污泥排放、隔柵機清理、現場整理、油漆修補等日常操作。

攤位號  B17    蘇州電器科學研究院股份有限公司

市場部人員 若干 1.大專及以上學歷 2.專業不限 3.年齡：23歲以上 4.工作經驗：不限 5.為人誠實、大方、敬業。
試驗人員 若干 1.大專及以上學歷 2.專業：電力、電子專業 3.年齡：40歲以下 4.性別：男 5.工作經驗：無要求 6.具體要求：動手能力強,有一定相關專業基礎，能夠上三班
工程部人員 若干 1.中專及以上學歷 2.專業：機械、電子、電氣等相關專業 3.有電焊工證、鉗工證、電工證 優先 4.能吃苦耐勞且配合加班
前臺接待 若干 1.職位要求：中專及以上學歷 2.專業不限 3.有較強的服務意識 4.崗位描述： 遵守企業各項規章制度，服從領導工作安排 做好客戶接待工作，在服務好客戶的前提下，著重茶水間的清潔衛生工作。 在下班時若還有客戶在公司內，則要做好服務后才可下班。 完成上級安排的其他任務。 五官端正，形象氣質佳。
檔案管理員 若干 1.要求：大專及以上 2.主要職責： 負責公司資料的收集、鑒定、整理、歸檔和保管工作； 按規定、要求收集、整理和保管公司各部門的檔案資料； 嚴格遵守制度，做好保密工作； 做好檔案保密、鑒定工作。 3.崗位要求： 熟悉掌握Office軟件。

攤位號  B18    迦豐商務咨詢(杭州)有限公司

攜程網客服 若干 無銷售性質；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進心，能簡單操作電腦，性別學歷不限
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個半天以上。崗位要求同上。
儲備干部 若干 年齡20-30周歲，責任心強有上進心，有一年以上團隊管理經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強，有一定的招聘經驗，性別不限（無經驗須通過基層工作考核）。

攤位號  B19    蘇州王將商務咨詢有限公司

接線客服 若干 年齡18-28歲，普通話良好，有一定的語言表達能力和組織能力；專業不限，對電子商務、貿易感興趣者優先；企業帶薪培訓，有無經驗均可，常白班、八小時，提供食宿
儲備干部 5名 20-35歲，大專以上學歷，有良好的表達溝通能力及團隊協作精神；計算機、電子商務專業者及有團隊管理經驗者優先考慮，無經驗者，愿意接受從基層做起亦可。無責任基本薪資2700+業績提成（個人業績和團隊業績）+獎金

攤位號  B20    蘇州新銳電子工業有限公司

IT工程師 1名 男，本科以上學歷精通SQL數據庫日常維護和管理，能熟練編寫數據庫存儲過程，熟悉B/S、C/S模式的項目開發，有.net開發經驗，熟悉制造業業務流程，有ERP相關經驗，金蝶相關經驗經驗優先；
五金模具設計工程師 1名 大專以上學歷光電類產品模具設計工作經驗三年以上，模具加工組立經驗豐富；
產線技術員 1名 大專以上學歷有一年以上組裝產線設備維護經驗，有電腦硬件異常處理經驗者優先；
叉車工 1名 男，中專以上學歷熟練操作站立電瓶叉車，持有叉車證，相關工作經驗一年以上；
品檢員 2名 中專以上學歷品質相關工作經驗一年以上；

攤位號  B21    名碩電腦(蘇州)有限公司

作業員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產崗位 3）工作環境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環境：6-10人間，內設獨立衛生間、空調、24小時熱水、烹飪間、電視房、洗衣機 （面試當天可優先安排在公司或景山公寓住宿） 薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補280（工資于每月10號發放，遇節假日提前） 2）加班費計算：平時1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險：基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險及生育保險（公積金可選交） 崗位福利 管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長 技術崗：員工→技術員→助理工程師→工程師→專員

攤位號  C01    蘇州工業園區創偉報關有限公司

客服/報關員 3名 物流或國貿相關專業，大專以上學歷，一年以上工作經驗，有較強的工作責任心，溝通能力及團隊合作精神。

攤位號  C03    蘇州斯坦雷電氣有限公司

作業員 20名 崗位要求 1.女性，初中以上文化 2.年齡在18-35周歲，雙眼裸視0.8以上 3.無煙疤紋身，身體健康，手動靈活 4.站立式作業，無塵車間，能服從生產安排
無塵車間產線班長 2名 性別不限，大專以上學歷；有2年以上年產線班長、領班工作經驗；熟悉背光源產品，負責現場人員生產管理工作；能適應無塵室，有一定的領導能力，能吃苦耐勞，能配合加班，愿意服從安排。
成型技術員 2名 崗位要求 "職位要求： 1.2年以上注塑成型工作經驗； 2.工作認真負責，能吃苦 3.必須有導光板工作經驗和懂JSW成形機優先； 4.熟悉成形機和金型進行定期保養操作優先； 5.高中及以上學歷 6.身體健康 工作內容： 1.能夠上夜班 2.熟悉成形機和金型進行定期保養操作； 3.能夠聽從上級領導的工作安排"
品質擔當 1名 崗位要求 "崗位要求： 1、女，大專及以上學歷； 2、日語1一級以上，能夠熟練與日本出差者進行溝通交流； 3、熟悉品質方面工作的相關流程及知識。 崗位職責： 1、對應品質部門出差者的現場翻譯工作； 2、負責相關品質擔當工作。"
日語翻譯 2名 1、品質管理部部長翻譯兼助理 2、負責部門內部會議翻譯，協助接待日本客戶，日常工作表格的制作發送等； 3、女性，日語二級以上，實習生亦可 4、能服從安排，愿意學習，積極完成領導交代的事項。
營業擔當 1名 崗位要求 " 職位要求 1.大專以上學歷，日語口語流利。 2.25周歲至35周歲，形象好氣質佳，已婚已育優先。 3.二年以上營業相關工作經驗。 4.工作仔細、認真、堅持原則，責任心強，誠實，職業忠誠度高，能承受較強的工作壓力。 5.具備分析、解決問題的能力，思路清晰。 6.性格開朗，具有良好的團隊合作精神，較強的溝通、協調能力。 7.熟練操作OFFICE相關辦公軟件。 工作內容 1.按照公司的營業流程實施各項工作。 2.負責公司客戶客退、殘材、修理品等各項工作的及時對應。 3.協助公司客戶的監察對應、客戶滿意度調查、客戶調查表的回復。 4.客戶拜訪及新客戶開發。 5.其它領導交辦事項 "
生產管理 1名 崗位要求 "職位要求： 1.女性優先； 2.熟悉相關工作經驗2年以上； 3.會日語者優先。 工作內容： 1.生產計劃的編排，制定，跟進與實施安排； 2.物料計劃制定； 3.相關部門的溝通與協調； 4.物料采購的審核； 5.平衡供與需之間的關系。 "
DIP班長 1名 性別不限，大專以上學歷；有2年以上年產線班長、領班工作經驗；熟悉DIP機、IC機，負責現場人員生產管理工作；了解焊接，有一定的領導能力，能吃苦耐勞，能配合加班，愿意服從安排。
關務擔當 1名 大專及以上學歷，男女不限；一年以上進出口操作經驗，熟悉進出口報關流程和相關單據，熟悉相應的國家法律法規，須持有報關員資格證者；具備一定的溝通及處理問題的能力，具有一定英語能力，熟悉EXCEL辦公軟件；為人正直，工作細心負責，有較強的責任心和積極性；愿意接受領導安排的其他工作。

攤位號  C04    蘇州工業園區藍槍魚商貿有限公司

日料廚師長 1名 任職資格： 1.28—40歲，有兩年以上擔任日本料理店廚師長/副廚的工作經驗； 2.人品端正，自律性強，責任心強，有較強的溝通能力，具備一定的電腦操作能力； 3.熟識日本料理，有日式菜系炒、燒、煎、炸等相關工作經驗 ； 4.負責對各種食品的烹調工作，保證食品質量； 5.重視成本核算，降低食品成本，做到價廉質優 ； 6.公司制度完善，待遇豐厚，包食宿。 工作地點：蘇州市高新區獅山路98號錦華苑商業中心一層
日料廚師 4名 任職資格： 1.18周歲以上； 2.一年以上日式料理經驗，會一品，刺身，烤臺或鐵板等日本料理； 3. 工作認真負責，為人誠實； 4. 公司制度完善，待遇豐厚，包食宿。 工作地點：蘇州市高新區獅山路98號錦華苑商業中心一層
日料服務員 3名 1.18周歲以上； 2.良好的職業面貌與禮儀； 3.良好的服務意識； 4.對臺式日本料理餐廳運營感興趣，有日料工作經驗者優先考慮； 5.包食宿。 工作地點：蘇州市高新區獅山路98號錦華苑商業中心一層
日料調酒師 2名 1. 年齡18-32歲，品貌端正，吃苦耐勞； 2. 負責吧臺洋酒及花式雞尾酒調酒制作，無經驗者可以培訓； 3. 能適應料理店工作時間； 4. 包吃住。 工作地點：蘇州市高新區獅山路98號錦華苑商業中心一層
日料跑菜員 2名 1. 年齡18-32歲，品貌端正，吃苦耐勞； 2.負責日料店的傳菜工作； 3.包吃住。 工作地點：蘇州市高新區獅山路98號錦華苑商業中心一層

攤位號  C05    蘇州康銘誠業醫用科技有限公司

銷售人員 若干 要 求：男女不限，中專以上學歷，普通話標準，有團隊意識。歡迎優秀應屆畢業生。 待 遇：工資+月獎金+年提成+五項保險+優秀晉升空間+創業機會。 提供食宿及工作裝，提供優秀崗前培訓。
外貿銷售人員 若干 要 求：大專以上學歷，英語六級以上。英語、漢語言文學、國際貿易等與英語相關專業；歡迎優秀應屆畢業生。 待 遇：工資+月獎金+五項保險+優秀晉升空間+出國機會;提供食宿及工作裝。

攤位號  C06    蘇州森六科技塑業有限公司

IPQC 2名 兩班倒，高中/中專及以上學歷，女性，18至35周歲， 能看懂簡單圖紙，會使用游標卡尺等測量工具，熟悉Word 、Excel表格操作，能吃苦耐勞，服從領導安排， 能配合公司加班。有注塑行業經驗優先。

攤位號  C07    蘇州市勇士工業設備安裝運輸服務有限公司

起重工 5名 45周歲以下.吃苦耐勞，有團隊合作精神。 有相關工作經驗者優先。工資面議！
司機 若干 45周歲以下.A2駕照.有3年以上的工作經驗.工資面議! 一旦錄用，待遇從優。

攤位號  C08    國巨電子(中國)有限公司

操作工 50名 50人(本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時站立,主要工作為操作機臺 工作時間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節假日發放購物券
品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經驗(女性佳).
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經驗,數字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優先.
業務助理 若干 大專(2年以上企業業務助理相關工作經驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業務代表 若干 大專以上學歷,商業及管理學科/市場行銷相關專業,2年以上業務行銷經驗.
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班.
實驗員 若干 :(若干) 大專,電子/化學相關專業, 應屆畢業生或1年以上相關工作經驗,女性優先.
水處理技術員 若干 中專/大專,2年以上相關工作經驗,做過純/廢水處理,有電工/空調/水務等廠務專業證照者優先
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統,了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業,并能保證在節假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監委頒發)。熟悉中央空調系統,了解空調箱,氣體管路,冷卻水系統等,能夠適應輪班作業,并能夠保證在節假日正常輪班,持有空調操作證。
化學分析技術員 若干 中專/(應屆畢業生).化工相關專業, 1年以上相關工作經驗,熟悉一般化學材料的物理性及化學性；熟悉化學滴定分析操作；會使用PH計，AA,UV，等常見化學儀器的操作,12小時輪班.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗.
現場工程師 若干 本科,3年以上生產線主管經驗,電阻行業經驗者優先;熟悉現場人員管理,品質改善,成本控制,5S管理,產量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產品的生產,達成產量目標;;2.改善產品的品質,良率和成本改善,以達成工廠目標.
產品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業經驗，熟悉產品工程師職責，具備較強項目掌控能力（包括時間計劃、資源調度等），較強分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗，熟悉PCB或極細同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優先。
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業工作經驗，熟悉制程/制造工程師相關職責，熟悉生產異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經驗，治工具開發經驗優先，具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗優先。
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗，優秀應屆畢業生亦可，5天8小時工作制。
研發工程師 若干 碩士以上學歷, 無機化學/材料專業，應屆或1年以上相關工作經驗，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負責：1.原材料開發，電子陶瓷材料組成開發；2.新產品開發，產地變更評估及新材料導入評估；3.制程改善，改善重要制程參數達到提高產品質量之目的。
客訴工程師 若干 本科，英語（應屆畢業生）或電子類相關專業，3年以上從事電子類產品的生產\\\\\\\\\\\\\\\\品保客訴經驗和SMT生產經驗佳，具備良好的動手以及溝通能力，英語聽說讀寫順暢，接受過SPC的訓練，有CQE / 6sigma證書佳，CET-6。
IT 副理 若干 本科，8年以上SAP經驗。 工作職責： 1.Analyze and indicate enterprise systems (incl. SAP/WMS/SFC/LPS) programming design and maintenance to enhance system function. 2.Evaluate, develop and setup new add-on programs to meet requests. 3.Co-work with HQ on enterprise system implement projects in new group companies, support on test, implement and integration. 4.Training team members to improve their skills and competence. 5.Support key end users trainings on routine operation. 6.Distribute work tasks to team members. 7.Manage hardware and systems, network and voice, mail system. storage workflow and databases to support business daily operation 8.Identifies and initiate overall infrastructure improvement to bring cost effectiveness and efficiency. 9.Ensure infrastructure security on network, servers and PC are maintained.
業務部副理 若干 大專及以上，8年以上電子行業銷售經驗。 工作職責： 1. 8年以上電子業銷售經驗，有項目管理團隊管理經驗 2. 學歷：大專及以上（工科或商科佳） 3. 有被動元器件行業銷售經驗者佳 4. 需要特質：具有新客戶開發能力，獨立管理客戶的能力，良好的溝通技巧，積極進取的態度

攤位號  C09    蘇州金龍大酒店有限責任公司

應收款會計 1名 女，25-45歲，職高以上；有會計資格證，工作態度好，誠信，有相關經驗。
總臺接待員 3名 女，20-35歲，職高以上，形象好氣質佳，有相關經驗。
商務中心文員 3名 2-3人，女，20-35歲，職高以上；形象好氣質佳，有相關經驗。
宴會預訂員 3名 女，20-35歲，學歷不限；形象好氣質佳，有相關氣質。
客房部清掃阿姨 若干 女，45歲以下，學歷不限；吃苦耐勞，有相關經驗。
中餐服務員 若干 男女不限，20-30歲，學歷不限，有相關工作經驗者優先
中餐廳客戶經理 2名 女，25-40歲，職高以上；形象好氣質佳，有相關經驗。
董事會行政秘書 2名 男女不限，25-35歲，職高以上學歷，文筆好，能英語交流，精通電腦，溝通能力好。
西餐廳副經理 2名 1-2人。男女不限，25-40歲，職高以上，有高星級酒店西餐管理經驗。
中餐廳餐飲總監、主管、領班 3名 男女不限，20-35歲，必須有高星級酒店中餐管理經驗。
客房部總監、副經理、領班 2名 女，20-35歲，職高以上，有高星級酒店客房工作經驗。

攤位號  C10    蘇州易呼通電子商務有限公司

電子商務專員 若干 崗位要求：1.年齡：16—26周歲，男女不限，2.負責公司產品的銷售及推廣，3.根據市場銷售營銷計劃，完成部門銷售指標 4.管理維護客服關系，促成訂單 任職要求：1.專業不限，市場營銷或電子商務專業優先 2.語言表達能力佳，工作態度端正，性格開朗大方，思維敏捷 3.具有良好的客戶服務意識 上班時間：早9:00—晚6:00（8小時制） 薪資待遇：底薪2400—3500/月+月度績效提成=綜合3500—8000元/月
客服 若干 崗位要求：1.要有相關崗位的工作經驗 2.熟練辦公軟件 3.溝通能力強，反應敏捷 崗位職責：1.接待客戶，為客戶解答各種問題 2.異常訂單查詢、處理、退換貨跟進和原因分析 3.部門間協作關系 地址：蘇州高新區濱河路1267號（金獅大廈站臺后面南昌銀行三樓302）

攤位號  C11    蘇州高新書香世家會所酒店有限公司

前臺接待 3名 1、職位要求：30歲以下，品貌端正，能接受輪班。 2、工作職責：負責為賓客提供預訂、接待酒店住店賓客的消費結算服務。協助 總機接聽內外線電話，為賓客提供叫醒、留言、問訊等服務。 3、基本工資：2300-2500 4、工作地點：高新區滸墅關鎮或通安樹山生態村
餐廳服務員 若干 1、工作職責：負責餐廳的日常工作，客人點菜、上菜、收臺等工作 2、職位要求：五官端正，能吃苦耐勞 3、薪資福利：基本工資2000元，做六休一，上兩頭班 4、工作地點：高新區滸墅關鎮或通安樹山生態村
前廳主管 1名 1、工作職責：協助前臺部經理做好日常接待工作，督導迎送服務，貫徹執行服 務程序 2、職位要求：有星級酒店前臺工作經驗一年以上。 3、上班時間：上班7:00-19:00，上一休一 4、工作地點：新區商業街附近
房務部經理 1名 1、工作職責：能與餐飲部、營銷部等部門密切配合，滿足賓客的服務需求；能 應對發生的緊急事宜，有效地處理賓客投訴，滿足賓客的特殊需 求；能制定、修訂本崗位的培訓計劃，并具有親自培訓員工的能 力；能配合加班。 2、職位要求：具有三年以上酒店房務部工作經驗；熟悉前廳、客房、PA工作 3、工作地點：高新區滸墅關鎮
餐飲主管 1名 1、工作職責：通曉餐廳管理和服務方面的知識； 2、職位要求：有簡單的英語會話能力；從事餐廳領班工作2年以上；個性開朗， 善于溝通，吃苦耐勞，有強烈的團隊合作精神 3、工作地點：高新區滸墅關鎮
大客戶經理 1名 1、工作職責：在市場營銷部經理的領導下，做好酒店的公關銷售工作，積極爭 取客源，負責將客戶意見及時反饋到有關部門，為客戶提供良好 的服務。 2、職位要求：性格開朗，樂于挑戰，有強烈的團隊合作精神，應屆生也可； 3、上班時間：8:00-17:00，雙休 4、工作地點：通安樹山生態村
保安禮賓 1名 1、工作職責：負責酒店資產及顧客、員工財產和安全保衛工作 2、職位要求：吃苦耐勞，適應三班倒 3、上班時間：在安保主管的排班下有早、中、夜班，一班倒，一個月174小時 4、工作地點：通安樹山生態村
客房清掃 2名 1、工作職責：負責退客房的清掃 2、職位要求：年齡50歲以下，吃苦耐勞 3、上班時間：8:00-16:30，一周兩天休（非雙休） 4、工作地點：高新區商業街附近

攤位號  C12    蘇州甬之泰房地產營銷顧問有限公司

人事主管 若干 人力資源或行政管理專業專科以上學歷，有豐富工作經驗。
人事行政 若干 文秘、行政管理及相關專業大專或以上學歷；禮貌大方；工作熱情積極、細致耐心，溝通能力強。
銷售主管 若干 要有親和力強，性格開朗樂觀，能服從公司安排，具有團隊協作能力，有強烈的事業心和責任感，愿投身房產事業；負責項目宣傳與推廣，為客戶提供優質的置業咨詢服務。
話務員 若干 較好的溝通能力，具有進取心、責任感，富團隊合作精神，應屆畢業生，實習生亦可。
咨詢助理 若干 性別不限，年齡18-30歲，性格開朗，積極好學，具備良好的口頭表達能力及電話溝通能力。
置業顧問 若干 熟悉房地產知識背景，具有較強的溝通能力，具有一定的談話技巧，責任心強，耐心細致，能夠吃苦耐勞。
司機 若干 A1執照，有經驗者優先錄取

攤位號  C13    羅技科技(蘇州)有限公司

作業員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件） 基本工資1880元（底薪1680元+生產獎金100元+全勤獎100元） 入職滿兩個月符合公司晉升規定，考核合格，基本工資上調為2040（底薪1700+生產獎金200元+全勤獎140元） 上班班次：公司班次分白、晚班（月初調班），夜班給付夜班津12元/晚 其他薪資：加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎
行政助理 1名 (女) 大專及以上學歷 2年以上助理的相關工作經驗 熟練使用辦公軟件（word/PPT/excel） 良好的溝通協調能力，做事細心，工作積極主動
自動化技術員 2名 大專或以上學歷，機械類相關專業. 1年以上自動化生產的相關工作經驗. 熟練的使用Office 辦公軟件. 工作積極主動，有責任心；

攤位號  C14    蘇州高新區割烹翔日本料理店

餐廳服務人員 3名 女性，年齡在18-28歲，能吃苦耐勞，性格開朗，如有懂日語、英文或有相關工作經驗者，待遇從優。綜合工資2400
餐廳傳菜員 3名 男性，年齡18-26歲，具有吃苦耐勞精神，相互幫助，能夠獨立完成工作。
廚工 2名 年齡18-40歲，具吃苦耐勞精神，具團隊合作精神，有工作經驗者。
酒水吧員 2名 懂得酒水吧臺調味酒水的制作以及花式水果拼盤的擺盤，有工作經驗者優先。
干部儲備 3名 女性，年齡23-30歲，具有良好的日語或英語溝通能力及客戶服務意識，有強烈的責任心，具吃苦耐勞精神，積極主動，思維敏捷，性格開朗，具有團隊合作精神。

攤位號  C18    蘇州云算電子商務有限公司

電子商務專員 若干 計算機、物流管理、市場營銷、金融、房產、客服、大專實習生優先考慮） 要求：男女（16-26歲），有工作經驗年齡不限、中專以上學歷，熟悉基本的辦公軟件。 上班時間：早9:00 -- 晚6:00（8小時） 每周調休一日 薪資： 基薪3000元/月（含無責任固定福利補貼） + 月度績效 = 試用期3000~4000左右，轉正后4000~8000每月。 提供： 工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 繳納五險一金
話務員+客服（初中學歷均可） 若干 職位描述：公司每天每小時在媒體投放廣告，由于大量進線廣告客戶，所以用系統接聽， 無需外出，無需找客戶資源，無需上夜班，每周至少調休一日， 基薪100元/天+提成+獎金=月薪3000~5000每月、3個月簽收額4.1萬繳納五險一金 【3】云算公司扶持：1：最行業最優秀的培訓師2：行業最優秀的管理人員 3：以專業化，細心化，無壓力化的方案滿足大眾需求的管理方式，讓員工開開心心、輕輕松松賺錢上下班 福利：所有入職的員工均可實現終身打電話長途和市話4分功能每分鐘
文員 若干 物流文員、核單文員、錄單文員、追單文員）各一名
儲備主管 若干 （業務部管理及人事部管理）20~30歲

攤位號  C22    蘇州華珍寶電子科技有限公司

作業員 50名 男女不限，16-40歲，中專，底薪1680+150，不穿無塵衣，兩班制，上五休二，能適應加班，公司免費提供住宿。
市場招聘專員 5名 
網絡專員 若干 能夠熟練運用電腦，上五休二。

攤位號  增05    蘇州樂軒科技有限公司

生產專案課長 若干 1.大專及以上學歷； 2.至少3年以上生產管理經驗，相關電子工廠經驗優先； 3.能夠帶領與指揮單位或部門目標達成之責任。
QRE技術員 若干 1.21-28周歲，男性； 2.中專及以上正規院校畢業，有機械或電子方面的知識背景者佳； 3.大專學歷，性別不限； 4.有可靠度工程與性能測試，TV/AV功能檢測工作經驗1-2年經驗。 5.健康狀況良好，有較好的溝通、理解能力，能服從安排并在緊急情況下能支持晚上加班。
銷售助理 若干 1、中專及以上學歷，20-26周歲； 2、有銷售及助理相關工作經驗者優先； 3、五官端正，外型好，性格開朗大方，可配合出差，做事認真負責； 4、優秀應屆畢業生亦可； 5、簡歷請附近照，無照片請勿投遞，謝謝！
PQA工程師 若干 1. 新機種及延伸機種的電路設計，解決試產階段問題; 2. 產品電路設計、系統架構整合、產品測試除錯、功能驗證及整合測試; 3. 硬件時序量測分析與設計檢討; 4. EMI / ESD測試及驗證; 5. 協助總部機種開發與問題分析處理，相關技術數據遷移與承接導入; 6. 電子料件BOM建立與維護.
電子研發工程師 若干 1. 年齡23-30周歲, 2. 全日制大學本科學歷，電子電機工程類專業背景; 3. 熟悉影音與顯示屏相關電路設計、零件材料及PCB制程佳; 4. 具EMI / ESD 除錯經驗佳; 5. 熟練運用OrCAD電路設計軟件佳; 6.電子產業電子電路方面工作經驗一年以上者佳。
SQA工程師 若干 1.全日制大學本科學歷，機械類專業背景者佳； 2.了解塑膠類、沖壓類及相關材料的流程及制程管控； 3.有塑膠類機構類廠商工作經驗，有從事電子系統廠SQE工作優先； 4.熟悉ISO相關體系要求及實際作業；
設備技術員 若干 1.中專及以上學歷，機電一體化/機電工程/電氣自動化相關專業； 2.踏實肯干，不怕吃苦，不怕臟，有責任心，有團隊合作精神，喜愛本行業工作； 3.一年以上電子相關行業生產設備維護等工作經驗，有TV/Monitor行業工作經驗者優先； 4.熟悉運用PLC者優先。