蘇州高新區人才市場現場招聘信息
招聘時間:上午8:00-12:00 招聘會地點:蘇州市高新區獅山路22號
預訂電話:0512-68251814、68254380 傳真:0512-68256701 Email:sczp@sndhr.com
公交線路:・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考,如有臨時變動,請以招聘現場發布的信息為準!具體職位,詳細招聘會現場!
2015年04月13日(周一)綜合招聘會
攤位號 A01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
社區服務代表 若干 25-45周歲,大專及以上學歷,本地戶籍,會電腦操作,有較強的責任心和良好的溝通能力者優先。
電話服務助理 若干 20-40周歲,高中及以上學歷,思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優先。
儲備干部 若干 25-40周歲,大專及以上學歷,具有強烈的責任感和事業心,有良好的管理能力和團隊協作精神者優先。
綜合內勤 若干 25-50周歲,高中及以上學歷,為人熱情正直,具有服務意識和溝通協調能力者優先。
團隊組訓 若干 23-35周歲,本科及以上學歷,具有良好的表達能力,學習能力和創新意識者優先,以上崗位的人員,均要求身體健康,五官端正。
攤位號 A02 蘇州鵬達企業管理服務有限公司
作業員 若干 16-35周歲,男女不限,學歷不限,免費提供工作餐及住宿,帶行李者優先錄取,底薪1820+夜班津貼10/天+崗位津貼100-300+技能津貼300-500+績效100-300+加班費
招聘專員 6名 男女不限,16-30周歲,初中以上學歷,熟練操作計算機,人品正直,具備強烈的進取心、事業心, 工作態度端正、性格開朗大方、口齒伶俐、善于溝通,底薪2500 +其它
人事助理 3名 男女不限,18-28周歲,中專以上學歷,電腦操作熟練,較強的親和力、善于與人溝通、有上進心,如優秀的應屆畢業生也可考慮,底薪2000 +其它補助
辦公室文員 2名 男女不限,18-35周歲,中專以上學歷,能熟練操作辦公自動化軟件,配合人事招聘,.來訪客人接待等工作;.應屆畢業生亦可底薪2200 +其它補助
攤位號 A03 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿22周歲,大專及以上學歷,通過公司的現有資源負責團隊人員招募與培訓,需要良好的溝通與協調能力,具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先
客服專員 5名 年滿22周歲,大專及以上學歷,,利用公司電話呼出系統,為老顧客提供快速、準確、專業的保險服務以及相關理財服務,口齒清晰,普通話標準,具有良好的邏輯思維和語言表達能力,有較好的客戶服務意識
儲備干部 2名 年滿22周歲,大專及以上學歷,責任心強,有較強的團隊協作精神,具有良好的邏輯思維和溝通協調能力,敢于挑戰,具備一定的市場分析及開拓能力
組訓講師 1名 年滿25周歲,全日制本科及以上學歷,具有良好的個人品質,有敬業精神和較強的協作與語言表達能力,有授課經驗及團隊管理經驗者 優先
客服主管 2名 大專及以上學歷,市場營銷、企業管理等相關專業優先,1年以上市場、銷售或相關經驗;有較強的學習能力、溝通能力,有責任心;負責所轄區域內銷售活動執行;根據公司提供的客戶資源,向老客戶做好回訪工作;定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷,年滿22歲。負責宣傳保險知識,解釋保險條款;為客戶設計保險方案,制定保險計劃;協助客戶辦理相關投保手續;根據客戶的需要,為其提供優質的售后服務;定期回訪維護老客戶;客戶出險后,協助其進行理賠;具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 大專及以上學歷,年滿22周歲;根據營銷計劃,完成部門銷售指標;負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行;管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號 A04 蘇州市新時代房屋經紀有限公司
房地產銷售(置業顧問/經紀人) 20名 要求: 1:男女不限,年齡20--30周歲;高中、中專、大專及以上學歷; 2:能吃苦耐勞,有責任感、富有激情,能夠承受工作壓力,能服從公司安排; 3:有無行業經驗、工作經驗不限,專業不限;歡迎優秀應屆畢業生加盟。
儲備店經理(店長) 2名 1:男女不限,年齡24--30周歲;大專、本科及以上學歷; 2:具有本行業工作經歷1年以上,具有在本行業知名企業從業或一線城市從業經歷者優先;具有本行業帶團隊經歷者優先; 3:對行業有獨特的見解,有志于在本行業長期發展;能借助公司平臺,獨立帶領團隊執掌一方。
經理助理/金融權證專員 2名 1:女生,大專、本科及以上學歷;年齡20--30周歲; 2:能熟練使用各種辦公軟件;細心,富有責任感和強烈的團隊合作精神; 3:專業不限,有無工作經驗不限;歡迎優秀應屆畢業生加盟。
攤位號 A05 天津金裕道貴金屬經營有限公司
行政、文員 若干 1、身高160cm以上,形象氣質佳。2、熟練辦公軟件,做事踏實認真。
售后客服 若干 底薪+福利 1、限女性,大專以上學歷,年齡20-25歲;2、對客戶服務工作感興趣,擅長溝通;3、想挑戰自己,目標性明確。
銷售/投資顧問 若干 試用期+高額提成+獎金+福利 公司提供客戶資源,負責開發客戶,吃苦耐勞,抗壓性強,善于溝通,善于挑戰。
儲備干部 若干 1、大專以及以上學歷,有過銷售經驗的優先考慮 2、樂于挑戰,敢于拼搏,對未來有明確的規劃 3、有上進心,學習新知識的能力,抗壓能力強;
質檢專員 若干 1、年齡21-25歲,大專及以上學歷;2、做事認真嚴謹,原則性強; 3 、主要負責日常錄音抽聽,及時發現錄音中存在的問題向業務團隊提出提升及改進的措施;
培訓專員 若干 1、23-40歲,有兩年以上給銷售培訓經驗2、對人力資源管理工作有一定的處理能力
攤位號 A06 華寶通訊(南京)有限公司
作業員 20名 學歷不限,年齡18-40周歲,男女不限要求:能適應兩班制:有較強的品質意識,吃苦耐勞;底薪1850元/月,月獎金200元/月,全勤獎200元/月,崗位津貼:500元/月。加班基數:1850元。不穿無塵服、不戴帽子、坐立式作業、免費提供工作餐及住宿。入職即繳納社保、商業醫療保險、年度旅游、生日餐蛋糕券、年終獎、忘年會抽獎等。
攤位號 A07 蘇州吉宏汽車服務有限公司
客戶專員(坐席代表) 若干 崗位描述: 1、維護公司客戶關系,做好電話接待及回訪工作;為客戶提供快速、準確、專業的咨詢服務,辦理相關業務; 2、依托公司資源,提高公司業務,無需外出,無需本人開發客戶資源; 3、寫字樓工作方式(八小時工作制,享受國家法定節假日); 注:【想提高自我能力,體現人生價值的你!期待你的加入】
儲備干部 若干 崗位描述:需要從客戶專員做起,深入熟悉了解其公司業務 職位要求:1,女性,年齡18-30周歲;男性,18-26周歲,高中及以上學歷 2,有責任心,富有協作和團隊意識,有擔當、能吃苦耐勞,有一定的承壓能力,善于學歷,擅長與人溝通,積極樂觀 3,普通話標準,能熟練操作電腦,excel,word等辦公軟件 4,從事過電話銷售及保險個人代理工作的優先 5,非常歡迎應屆畢業生,沒有經驗者也可以,公司安排帶薪培訓 薪資待遇: 試用期: 基本工資+滿勤獎+交通補貼+通信補貼+餐費+崗位工資+績效獎 正式員工:基本工資+滿勤獎+交通補貼+通信補貼+餐費+崗位工資+績效獎+社保+年終獎 福利待遇: 1、餐費,交通,通信的各種補貼 2、繳納社保,按照國家法定節假日休息,七天超長帶薪年假 3、周末雙休,白班八小時,8:30--17:30 4、團隊月度與季度激勵獎,公司郊游和聚餐 5、公司正在發展階段,提供公平公正的職位晉升空間
攤位號 A08 東吳人壽保險股份有限公司蘇州分公司
理財顧問 若干 1.未從事過壽險行業 2.年齡22至45周歲,大專以上學歷,特別優秀者可適當放寬 3.在本地工作兩年以上 4.最近六個月收入需在1.2萬元以上(需提供收入證明) 5.在企事業單位銷售崗位或經營管理崗位者優先錄用 具體引進要求及待遇面談
渠道經理 若干
區域經理 若干
資深區域經理 若干
總監 若干
攤位號 A09 蘇州云錦房產經紀有限公司
二手房經紀人 30名 高中以上學歷,20-30歲,有房產專業相關知識,及愿意在房產行業發展的有識之士,具有較強的組織計劃能力,執行能力及承壓能力,善于處理人際關系,男女不限,有客戶資源或房產經驗者優先
一手房經紀人 15名 中專及以上學歷,20-30歲,有一手房相關知識,及愿意在房產行業發展的有識之士,形象氣質好,身體健康,能吃苦耐勞,勤奮進取,工作積極主動,能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪,普通話流利
商業地產經紀人 15名 中專及以上學歷,誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神,對工作有熱情,人際關系處理恰當,有獨立的判斷能力和處理能力,有強烈的責任心和上進心,蘇州本地人優先
攤位號 A10 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
區域收銀員 若干 大專以上,22-40周歲;身體健康,五官端正,談吐清晰;有較強的服務意識,良好的溝通能力;具有本地戶口(或居住在服務區域)優先。
組訓講師 若干 本科以上,22-40周歲;具有良好的組織能力與語言表達能力,取得相關資質者優先;有積極進取的精神及接受挑戰的性格,有相關壽險從業經驗者優先;具一定團隊管理能力;具有銷售團隊的輔導能力,有文藝類特長者優先。
電話回訪員 若干 大專以上,22-40周歲;普通話標準,聲音甜美;有較強的服務意識,良好的溝通能力;身體健康,五官端正,談吐清晰。
人事助理 若干 大專以上,22-40周歲;具有一定的社會閱歷,良好的人際溝通能力;有良好的人脈關系和溝通能力;親和力強,有銷售經驗、保險同業經驗者優先。
攤位號 A11 長城寬帶網絡服務有限公司蘇州分公司
銷售專員 若干 職責:負責寬帶的宣傳和做好市場推廣工作; 底薪:3050+提成;常白班。
政企事業部經理 若干 大專以上學歷;負責帶好政企團隊,完成銷售業績。 要求有銷售行業經驗; 有帶團隊經驗
市場推廣專員 若干 負責社區樓盤的開發,有一定的資源和相關市場拓展經驗
客服專員 2名 職責:負責接聽電話,處理寬帶故障; 上一休一,能適應倒班制;底薪1750+績效獎金
女子精英團隊 20名 職責:負責宣傳發單頁擺臺等團隊管理工作。表現優秀者晉升為店長。底薪:3050+提成;做六休一;常白班。
財務主管 若干 相關工作經驗三年以上,可接受省內調動
電銷部經理 1名 有帶團隊經驗,薪資面議
文員 2名 電腦辦公軟件操作熟練;雙休
人事專員 1名 有大公司人事工作一年以上經驗,本科學歷
美工 1名 精通photoshop、coreldrew、flash,本科學歷
攤位號 A12 蘇州昊信精密機械有限公司
三次元測量員 3名 20-30歲 男女不限,中專以上學歷,識圖能力強,熟練操作三次元測量設備,會熟練操作投影儀和高度儀,了解產品加工工藝等優先考慮。
品質檢驗員 5名 20-30歲,中專以上學歷,機械專業畢業,能看懂圖紙,從事機械行業檢驗工作二年以上,工作協調能力強,并能熟練使用各種量具有上進心,能吃苦,有相關工作經驗優先考慮。
數控車床操作員 4名 男,機械制造或數控專業,中專以上學歷,二年以上機械行業加工工作經驗。熟悉FANUC或Mazak系統,能夠獨立調機和熟練手工編程。適應倒班和加班者優先考慮。
工藝工程師 4名 男女不限,機械專業,從事機械加工行業五年以上,對機加工工藝非常熟悉,根據圖紙預估加工工時,會編寫加工工藝,有一定的語言組織能力,能協助制作客戶要求的相關方件。主要負責標準化建立,具有改善現場加工及裝配裝夾提高效率的能力,負責產品的整個加工過程的質量的監督控制,涉及到產品標準時需與客戶的相關部門進行溝通確認。熟悉機加工設備的相關性能,熟悉使用相關的設計制圖軟件,有相關經驗者優先。
采購 1名 性別不限,大專以上學歷,至少兩年以上機加工行業的采購工作經驗,熟悉采購流程,責任心強,具有較強的溝通能力,會使用ERP系統。主要工作職責:1).協同部門經理參與采購談判;2).依據部門的物資需求下單購進所需物資; 3).負責采購物資的交期追蹤;4).負責所購物資的不合格部分的退、換工作;5).按時完成與供應商的對賬工作,并索要相關票據、材質證明等資料;6).負責供應商的開發及維護工作;7).負責供應商相關資料的整理存檔; 8).領導交辦的其它工作。
生產計劃 1名 1、 大專及以上學歷,女,年齡26-40歲,3年以上機械行業計劃排程及物料控制工作經驗,工作認真細致,能承受一定壓力;2、 懂生產計劃及生產安排,能熟練操作電腦以及相關軟件,能獨立進行排程,熟練冷沖壓加工工藝,有一定機加工行業的工作經驗,個性開朗, 工作積極主動,責任心強;3、 具有良好的數據觀念。對資料有相當的分析及統籌能力。能熟練運用辦公軟件(尤其是對Excel的熟練運用);4、 有較好的表達能力及溝通協調能力;對項目跟進及報表制作、文書寫作有一定的能力,能配合適量加班。
加工中心技術員 3名 男,薪資面議,機械制造或數控專業,中專以上學歷,三年以上工作經驗;熟悉FANUC系統及辦公軟件, 能夠獨立調試機床,能根據圖紙編寫生產工藝及程序。適應倒班和加班者優先考慮。
業務跟單 1名 女,大專以上學歷,英語六級,從事相關工作經驗1年以上,英語說寫能力強。能負責公司內部 訂單的生產跟蹤、出貨以及跟單工作中涉及的各項跟進工作,確保按期交貨及延遲預警信息的上報工作,積極主動地配 合業務經理處理客戶郵件往來及各項事務。求細心認真、吃苦耐勞,有強烈的團隊意識及良好的溝通協調能力,能承擔 一定的工作壓力(機械加工行業工作經驗優先考慮)。
SQE管理師 1名 男 大專以上文化,有二年以上機加工行業工作經驗,熟悉(數車、加工中心、表處理等)供應商管理品質經驗,熟悉ISO/TS流程,能獨立制定相關檢驗標準文件,并運用各種品管手法提升供應商之來料品質。熟悉新供應商導入流程對新供應商進行品質保證能力的稽查及輔助工程單位進行新產品的認可。熟悉QC管理手法,對供應商進行月考核登級評比,并邀請供應商參加品質檢討落實品質持續改善。
技術主管 1名 任職資格:男 大專及以上學歷,機械自動化、機電一體化專業;具備5年以上機械加工行業相關工作經驗;良好的工藝設定、優化能力;品質異常處理、提出改善方案的能力;了解ISO、GMP相關管理體系;有良好的溝通及團隊管理能力;熟練使用Office辦公軟件,能使用PRO/E、AutoCAD者更佳。崗位職責: 帶領技術團隊,協同其他部門,解決生產過程中發生的一切技術問題,以確保生產穩定,保證質量,成本和交期;制定詳細且有效的工藝標準,審核并改善; 負責所有生產部門的技術文檔的管理; 參與新品開發,討論并提供建議;負責試生產,提供試生產報告,與研發人員和質量人員共享試生產報告并保存;協助經理管理技術團隊,培訓并監督他們的工作; 領導安排的其它任務。 公司地址:吳中區木瀆鎮木胥西路26號
攤位號 A13 名碩電腦(蘇州)有限公司
作業員 30名 1)工作要求:年滿16周歲,不限男女 2)工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產崗位 3)工作環境:恒溫車間,舒適干凈,不穿無塵服、不看顯微鏡,白夜兩班倒 4)宿舍環境:6-10人間,內設獨立衛生間、空調、24小時熱水、烹飪間、電視房、洗衣機 (面試當天可優先安排在公司或景山公寓住宿) 薪資福利 1)基本薪資:2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補280(工資于每月10號發放,遇節假日提前) 2)加班費計算:平時1.5倍,周末2倍,法定假日3倍 3)其他津貼:年資津貼150元(工資滿1、3、6個月各加50元底薪)+夜班津貼8元/天+技能津貼150元(50元/次*3次) 4)公司福利:公司為每位合同制員工繳納五險:基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險及生育保險(公積金可選交) 崗位福利 管理崗:員工→分組長→組長→資深組長→課長 技術崗:員工→技術員→助理工程師→工程師→專員
攤位號 A14 蘇州高新區漁悅釣具商行
淘寶客服 5名 18~35歲,男女不限,試用期一個月試用期過后底薪2000元+提成
發貨專員 2名 18~35歲,男女不限,工資3200元。
店營業員 1名 18~35歲,男女不限,工資3500元。
批發客服 1名 18~35歲,男女不限,工資3500元。
攤位號 A15 蘇州優科豪馬輪胎有限公司
制造作業員 30名 工作責任心強,能吃苦耐勞,能適應12H倒班工作制; 薪資待遇:底薪:1870元/月(加班基數); 全勤獎:100元/月; 車貼:100元/月; 倒班津貼:白班5元/班,夜班10元/班; 現場環境津貼:0-400元/月; 多能工津貼:40-150元/月; 安全津貼:20-100元/月;品質津貼:100元/月; 福利待遇:(1)工齡津貼:入社滿1年增加60元/月,2年120元/月……,600元/月封頂;(2)防暑降溫津貼:現場200元/月(6-9月);(3)每年發放年終獎,每年1次加薪機會,公司、工會逢年過年發放各類福利;(4)繳納社保五金、住房公積金;(5)住宿:4人/間(有空調);(6)提供免費工作餐、班車。
機械技術員 1名 具備設備維修、點檢、保養等實操經驗,了解氣動、液壓基本知識。
電氣技術員 2名 機電一體化相關專業,具備設備電氣維修、點檢、保養等實操經驗,有PLC調試經驗優先。
動力技術員 1名 有動力設備維護、運行、保養實際操作經驗2年以上,能源節減活動實施;會使用OFFICE 軟件。
機械工程師 1名 大專(含)以上學歷,機電一體化相關專業,3年以上設備維護工作經驗,1年以上管理經驗;熟練識圖,包括零件圖、裝配圖、液壓和氣動原理圖等。
材料加工技術職員 2名 大專(含)以上學歷,橡膠或高分子專業,或有輪胎工廠工作經驗2年以上;工作積極主動,抗壓性強,有團隊合作精神;熟練使用office辦公軟件。
構造技術試作擔當 2名 主擔當輪胎試做、量試、量產業務的實施、跟蹤及結果分析等;良好的溝通協調 能力。
品質管理課長 1名 本科學歷,5年以上品質管理實操經驗,良好的溝通、協作及品質改善能力,抗壓性強。
機械職員 2名 大專(含)以上學歷,2年以上設備改善工作經驗;會CAD制圖,熟練認識裝配圖、氣動液壓原理圖等;優秀應屆畢業生亦可。
電氣職員 1名 大專(含)以上學歷,3年以上設備改善工作經驗;會CAD制圖,熟練應用PLC、變頻器、伺服、觸摸屏等相關軟件;優秀應屆畢業生亦可。
攤位號 A16 綠點(蘇州)科技有限公司
模具維修鉗工 8名 男, 機械相關專業,能看懂簡單機械圖紙,負責塑膠模具組裝修配,工作認真, 勤學肯干,有三年以上相關工作經驗.
新模鉗工 4名 男, 機械相關專業,能看懂簡單機械圖紙,負責塑膠模具組裝修配,工作認真, 勤學肯干,有五年以上相關工作經驗.
前置 5名 男性﹐機械相關專業﹐工作認真細致,能配合工作安排.有相關工作經驗者優先錄用.學徒亦可。
品管 5名 男性﹐機械相關專業﹐能看懂機械圖紙﹐需倒二班, 有模具檢驗經驗者優先.
CNC數控銑床技術員 20名 男,中專以上學歷,機械相關專業,反應靈敏,勤學肯干, 學徒亦可,需倒三班.
EDM電火花技術員 20名 男,數控/機械類相關專業,能閱讀簡單機械圖紙,數控電火花機臺操作,反應靈敏,勤學肯干, 學徒亦可,需倒三班
EW線切割技術員 20名 男,中專以上學歷, 機械相關專業, 數控專業優先,反應靈敏,勤學肯干, 學徒亦可,需倒三班.
新產品模具開發打光人員 6名 女 ,工作認真,勤學肯干,需倒二班. ( 08:00-17:00 / 16:45-01:45 )
工程課人員 15名 男,機械類相關專業,主要負責夾治具調試與組裝.2年以上相關工作經驗。
治具設計人員 5名 大專以上學歷,熟練使用PRO-E,2年以上夾治具設計經驗。
派工小組 2名 中專以上學歷,1年以上相關工作經驗。
總務 1名 大專及以上學歷,2年以上EHS管理經驗,3年以上總務工作經驗,主要負責廠內設備管理,工程安排,宿舍廠車管理以及上級主管交辦事項,具備良好的溝通力和執行力。
采購 4名 大專及以上學歷,能看懂簡單機械圖紙,會使用SAP系統,2年以上塑膠模具類采購經驗。
攤位號 A17 蘇州諧捷貿易有限公司
電子商務代表/實習生 若干 16-28歲;男女均可、學歷不限;普通話標準,有一定的語言表達能力和溝通能力;無經驗者,實習生,應屆生均可,企業帶薪培訓。計算機基本熟練者,對電子商務、貿易感興趣者優先考慮
物流文員 若干 18-28歲;女性、中專及以上文化、普通話標準,會電腦基本操作。良好的服務意識、耐心和責任心,工作積極主動。有經驗者優先。
儲備干部 若干 男女不限,20-30歲,大專以上學歷;普通話標準;有兩年以上管理團隊能力與銷售經驗;良好的服務意識,耐心和責任心,工作積極主動。
客服專員 若干 18-30歲,男女均可、學歷不限;普通話標準,有一定的語言表達能力和溝通能力;無經驗者,實習生,應屆生均可,企業帶薪培訓。
培訓專員 若干 18-28歲,男女均可,大專及以上文化,有責任心,普通話標準;無經驗者,實習生,應屆生均可,企業帶薪培訓
人事助理 若干 18-28歲,男女均可,中專及以上文化,能熟練使用office辦公軟件,具有語言表達及溝通協調能力,協助招聘工作
攤位號 A18 蘇州文迪光電科技有限公司
操作工 15名 女性 18-35歲;初中及以上學歷 ;已婚;兩班倒 基本工資1800(加班按照1800元計算)+全勤200+車貼100+房帖50+個別崗位津貼(100元—400元不等)+年資(每年增加50元/月;上限200元/月)+個別夜班津貼15元/班+餐貼20元/天 每年1~2次加薪、 每年13個月工資、 春秋游、過節福利費、年夜飯等等。
攤位號 A19 潤工社(蘇州)電子科技有限公司
操作工 若干 年齡:18~35歲周歲 性別:男女不限,男性必須有實際焊接工作經驗,僅有學校經歷不行,身心健康。 學歷:高中及以上 視力0.8以上,無色盲 薪資待遇: 加班底薪1800元+交通補貼100元+焊接津貼200元+住房補貼200元 工作內容: 從事調線、焊接、檢查、組裝等工作。 上班時間:8:30---17:30(平時每天安排2小時加班) 坐著工作,沒有流水線,不穿無塵衣,有廠車。
攤位號 A20 蘇州樂軒科技有限公司
生產專案課長 若干 1.大專及以上學歷; 2.至少3年以上生產管理經驗,相關電子工廠經驗優先; 3.能夠帶領與指揮單位或部門目標達成之責任。
QRE技術員 若干 1.21-28周歲,男性; 2.中專及以上正規院校畢業,有機械或電子方面的知識背景者佳; 3.大專學歷,性別不限; 4.有可靠度工程與性能測試,TV/AV功能檢測工作經驗1-2年經驗。 5.健康狀況良好,有較好的溝通、理解能力,能服從安排并在緊急情況下能支持晚上加班。
銷售助理 若干 1、中專及以上學歷,20-26周歲; 2、有銷售及助理相關工作經驗者優先; 3、五官端正,外型好,性格開朗大方,可配合出差,做事認真負責; 4、優秀應屆畢業生亦可; 5、簡歷請附近照,無照片請勿投遞,謝謝!
PQA工程師 若干 1. 新機種及延伸機種的電路設計,解決試產階段問題; 2. 產品電路設計、系統架構整合、產品測試除錯、功能驗證及整合測試; 3. 硬件時序量測分析與設計檢討; 4. EMI / ESD測試及驗證; 5. 協助總部機種開發與問題分析處理,相關技術數據遷移與承接導入; 6. 電子料件BOM建立與維護.
電子研發工程師 若干 1. 年齡23-30周歲, 2. 全日制大學本科學歷,電子電機工程類專業背景; 3. 熟悉影音與顯示屏相關電路設計、零件材料及PCB制程佳; 4. 具EMI / ESD 除錯經驗佳; 5. 熟練運用OrCAD電路設計軟件佳; 6.電子產業電子電路方面工作經驗一年以上者佳。
SQA工程師 若干 1.全日制大學本科學歷,機械類專業背景者佳; 2.了解塑膠類、沖壓類及相關材料的流程及制程管控; 3.有塑膠類機構類廠商工作經驗,有從事電子系統廠SQE工作優先; 4.熟悉ISO相關體系要求及實際作業;
設備技術員 若干 1.中專及以上學歷,機電一體化/機電工程/電氣自動化相關專業; 2.踏實肯干,不怕吃苦,不怕臟,有責任心,有團隊合作精神,喜愛本行業工作; 3.一年以上電子相關行業生產設備維護等工作經驗,有TV/Monitor行業工作經驗者優先; 4.熟悉運用PLC者優先。
攤位號 A21 蘇州曹州投資管理有限公司
業務專員 20名 性別不限,年齡在18-25周歲,中專學歷以上,有一年銷售工作經驗,普通話好,口齒伶俐,肯吃苦耐勞,有房產、金融工作經驗優先。
信貸經理 5名 性別不限,年齡在20-30周歲,大專以上學歷,有吃苦耐勞及良好品格和敬業精神,市場營銷或金融專業,有1年以上工作經驗,有金融相關行業背景的優先考慮,能夠通過準確的市場定位識別客戶,理解客戶的需求,并通過對客戶及其業務發展的評估及判斷,做出可行性分析后推薦到公司,有良好的溝通能力,與客戶建立良好關系,并向客戶提供可持續性的服務,能快速識別資料的真偽,具有敏銳的洞察力和準確的判斷力。
攤位號 B07 赫比(蘇州)通訊科技有限公司
裝配組長 1名 1.有100人以上裝配線管理經驗兩年以上,有無塵室管理經驗 2.了解品質管理手法,對ISO9001和ISO14001有一定的了解
裝配技術員 5名 對裝配制程熟悉,對裝配的機臺、治具調試熟練
裝配工程師 1名
鐳雕技術員 1名
IE工程師 1名 1.有各種信息化管理系統如:MES,SFCS,SAP的使用、維護經驗 2.具備自動化設備的開發與整合經驗
IQC 3名 有測量相關經驗優先考慮
CS /業務跟單 1名 1.3年的工廠相關工作經驗; 2.良好的英語聽說讀寫能力。
自動化技術員 2名 1.熟悉氣缸氣閥等 2.有電工證優先考慮
廠務技術員 1名 (1名)
攤位號 B08 蘇州南之果商貿有限公司
高級客服 若干 1、具有交流溝通能力、親和力;2、具有服務意識;3、核對客戶信息的準確性;4、匯總每月的報表;5、完成上級交辦的任務;
銷售助理 若干 1、具有交流溝通能力、親和力;2、具有服務意識;3、核對客戶信息的準確性;4、匯總每月的報表;5、完成上級交辦的任務;
銷售主管 若干 1、制定團隊的每月的KPI 指標與實施;2、制定團隊的員工培訓課程;3、團隊建設管理;4、完成上級交代的任務;
行政客服 若干 主要負責接聽客戶電話與客戶進行溝通
儲備干部 若干 1、具有親和力、溝通能力,清楚的職業規劃 2、在團隊中積極向上 3、配合、實施團隊的各項指標4、完成領導交給的其他任務 主要負責協助部門領導完成部門業績,同時學習團隊管理
物流文員 若干 1、核對客戶的信息,進行物流配送2、及時跟蹤客戶的信息3、保證客戶及時性、準確性4、具有親和力、溝通能力維護客戶關系,主要負責市場部單據核實,保證準確性。
攤位號 B09 蘇州如云電子商務有限公司
400在線客服(應屆實習生) 若干 薪資: 基薪2400元要求:男女不限,中專及以上學歷,具有良好的溝通、表達能力,熟悉基本的辦公軟件。
電子商務專員(培訓+試用期共七天) 若干 大專及以上學歷,有同行業客服及銷售工作經驗的,有一定的溝通及表達能力,最好是學電子商務、 市場營銷專業的,善于帶團隊,并且連續一個月業績保持穩定的可轉為正式干部
物流核單(一年以上同行業工作經驗) 若干 上班時間:早9:00 -- 晚6:00(8小時)每周可調休一日 提供:工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 福利:每月組織一次集體戶外活動; 每年組織一次戶外旅游; 公司為員工提供完善的培訓體制; 原則上每年度具有一次調薪制度;
攤位號 B10 蘇州萬順昌電子商務有限公司
接線客服 20名 崗位要求 1.年齡:16-30周歲,男女不限中專以上學歷 2.口齒清晰,普通話標準,有一定的表達能力和溝通能力,有團隊合作精神 3.心態樂觀積極,有責任心。薪資:底薪3000+業績提成 4.性格堅韌,思維敏捷具備良好的應變能力;有相關客服經驗者優先,可接受應屆 畢業生,無經驗可以帶薪培訓
培訓老師 若干 1.有相關客服培訓工作經驗1年以上 2.大專以上學歷
攤位號 B11 蘇州金像電子有限公司
設計工程師 4名 1、本科學歷,英語四級,讀寫熟練;2、具有1年以上PCB設計工作經驗者優先;3、優秀應屆理科畢業生亦可;4、吃苦耐勞,有團隊精神;5、能適應輪班,配合加班。 工作內容:1、工單設計;2、DFM報告制作。
儲備工程師 10名 1.本科學歷,性別不限2.化學 、電子 、機械 、工業安全、 工業工程 、環境工程等理工科專業畢業3.親和力佳,具有團隊合作精神4.抗壓力強,能吃苦耐勞,學習意愿強 培養方向:1.工程/制造/設計/質量/IE/環安/設備維護2.儲備主管
制程工程師 6名 要求:1、一年以上PCB相關經驗; 2、機械化工電子類相關專業; 3、優秀畢業生亦可。 工作內容:1、材料認證,漲縮處理; 2、管制文件的修訂; 3、制程條件優化; 4、主管交代的其它事項。
招募管理師 1名 要求:1、專科含或以上學歷;2、具大型公司招募工作經驗至少1年以上;3、熟練使用辦公軟件;4、親和力佳,團隊合作精神佳,邏輯分析能力強;5、能獨立負責招募項目;6、抗壓力強,能配合公司加班,服從領導工作安排,能配合出差;7、工作地點:常熟,蘇州。
CAM技術員/領班 2名 要求:1、大專學歷,計算機及電子專業優先; 2、有一定的英文基礎,能配合加班及輪班; 3、有PCB圖形編輯經驗者優先。 工作內容:1、CAM圖形的編輯, CAM資料的檢查,MIS系統應用; 2、其它主管交辦工作事項。
生管主管 1名 要求:1.本科(含)理工科系以上學歷;2.具3-5年以上PCB經驗及3年以上生管經驗3.會操作Oracle系統4.具項目管理規劃能力 工作內容:1.向各生產單位下達生產制造訂單的指令單,主導訂單的生產進度,保證客戶訂單順利完成出貨。2.協調各部門與生產有關的事宜產銷計劃協調、生產排程管控與工單管理3.外包管控進度&成本 4.surplus管控及follow-up 5.Inventory control
生管工程師 1名 要求:1. 大專以上學歷,有生管經驗優先(PCB工作經驗優先);2. 性格外向,善于溝通;3. 熟悉office辦公軟件,包括word和excel;4. 熟悉PCB流程,抗壓性高,執行力佳 工作內容:1.生產排程;2.產出協調;3.主管交辦的其它工作事項。
環安技術員 1名 要求: 1.大專及以上學歷,環境工程專業優先(應屆畢業生亦可);2.有叉車證者優先3.有廢棄物相關相關工作經驗;4.品行端正,有責任心,踏實肯干,且有積極向上的生活態度。 工作內容:1.廢棄物出貨;2、保稅倉及危廢暫存區廢棄物的協助處理;3、廢棄物廠商駐廠工人及保潔員的管理;4、與現場各部門溝通;5、主管交辦的其它事項。
攤位號 B14 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿22周歲,大專及以上學歷,通過公司的現有資源負責團隊人員招募與培訓,需要良好的溝通與協調能力,具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經驗者優先
客服專員 5名 年滿22周歲,大專及以上學歷,,利用公司電話呼出系統,為老顧客提供快速、準確、專業的保險服務以及相關理財服務,口齒清晰,普通話標準,具有良好的邏輯思維和語言表達能力,有較好的客戶服務意識
儲備干部 2名 年滿22周歲,大專及以上學歷,責任心強,有較強的團隊協作精神,具有良好的邏輯思維和溝通協調能力,敢于挑戰,具備一定的市場分析及開拓能力
組訓講師 1名 年滿25周歲,全日制本科及以上學歷,具有良好的個人品質,有敬業精神和較強的協作與語言表達能力,有授課經驗及團隊管理經驗者 優先
客服主管 2名 大專及以上學歷,市場營銷、企業管理等相關專業優先,1年以上市場、銷售或相關經驗;有較強的學習能力、溝通能力,有責任心;負責所轄區域內銷售活動執行;根據公司提供的客戶資源,向老客戶做好回訪工作;定時招募新人及培訓。
保險顧問 5名 大專及以上學歷,年滿22歲。負責宣傳保險知識,解釋保險條款;為客戶設計保險方案,制定保險計劃;協助客戶辦理相關投保手續;根據客戶的需要,為其提供優質的售后服務;定期回訪維護老客戶;客戶出險后,協助其進行理賠;具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 大專及以上學歷,年滿22周歲;根據營銷計劃,完成部門銷售指標;負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行;管理維護客戶關系以及長期戰略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號 B17 蘇州電器科學研究院股份有限公司
市場部人員 若干 1.大專及以上學歷 2.專業不限 3.年齡:23歲以上 4.工作經驗:不限 5.為人誠實、大方、敬業。
試驗人員 若干 1.大專及以上學歷 2.專業:電力、電子專業 3.年齡:40歲以下 4.性別:男 5.工作經驗:無要求 6.具體要求:動手能力強,有一定相關專業基礎,能夠上三班
工程部人員 若干 1.中專及以上學歷 2.專業:機械、電子、電氣等相關專業 3.有電焊工證、鉗工證、電工證 優先 4.能吃苦耐勞且配合加班
前臺接待 若干 1.職位要求:中專及以上學歷 2.專業不限 3.有較強的服務意識 4.崗位描述: 遵守企業各項規章制度,服從領導工作安排 做好客戶接待工作,在服務好客戶的前提下,著重茶水間的清潔衛生工作。 在下班時若還有客戶在公司內,則要做好服務后才可下班。 完成上級安排的其他任務。 五官端正,形象氣質佳。
檔案管理員 若干 1.要求:大專及以上 2.主要職責: 負責公司資料的收集、鑒定、整理、歸檔和保管工作; 按規定、要求收集、整理和保管公司各部門的檔案資料; 嚴格遵守制度,做好保密工作; 做好檔案保密、鑒定工作。 3.崗位要求: 熟悉掌握Office軟件。
攤位號 B18 迦豐商務咨詢(杭州)有限公司
攜程網客服 若干 無銷售性質;年齡18-30周歲,性格開朗,有上進心,能簡單操作電腦,性別學歷不限
客服(兼職) 若干 每周保證上班兩個半天以上。崗位要求同上。
儲備干部 若干 年齡20-30周歲,責任心強有上進心,有一年以上團隊管理經驗,性別不限(無經驗須通過基層工作考核)。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲,性格開朗,語言組織能力強,有一定的招聘經驗,性別不限(無經驗須通過基層工作考核)。
攤位號 B21 名碩電腦(蘇州)有限公司
作業員 30名 1)工作要求:年滿16周歲,不限男女 2)工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產崗位 3)工作環境:恒溫車間,舒適干凈,不穿無塵服、不看顯微鏡,白夜兩班倒 4)宿舍環境:6-10人間,內設獨立衛生間、空調、24小時熱水、烹飪間、電視房、洗衣機 (面試當天可優先安排在公司或景山公寓住宿) 薪資福利 1)基本薪資:2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補280(工資于每月10號發放,遇節假日提前) 2)加班費計算:平時1.5倍,周末2倍,法定假日3倍 3)其他津貼:年資津貼150元(工資滿1、3、6個月各加50元底薪)+夜班津貼8元/天+技能津貼150元(50元/次*3次) 4)公司福利:公司為每位合同制員工繳納五險:基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險及生育保險(公積金可選交) 崗位福利 管理崗:員工→分組長→組長→資深組長→課長 技術崗:員工→技術員→助理工程師→工程師→專員
攤位號 C08 國巨電子(中國)有限公司
操作工 50名 50人(本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時站立,主要工作為操作機臺 工作時間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節假日發放購物券
品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經驗(女性佳).
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經驗,數字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優先.
業務助理 若干 大專(2年以上企業業務助理相關工作經驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業務代表 若干 大專以上學歷,商業及管理學科/市場行銷相關專業,2年以上業務行銷經驗.
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業,1年以上自動化機器設備維修/組裝經驗,動手能力強,需12H輪班.
實驗員 若干 :(若干) 大專,電子/化學相關專業, 應屆畢業生或1年以上相關工作經驗,女性優先.
水處理技術員 若干 中專/大專,2年以上相關工作經驗,做過純/廢水處理,有電工/空調/水務等廠務專業證照者優先
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統,了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業,并能保證在節假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監委頒發)。熟悉中央空調系統,了解空調箱,氣體管路,冷卻水系統等,能夠適應輪班作業,并能夠保證在節假日正常輪班,持有空調操作證。
化學分析技術員 若干 中專/(應屆畢業生).化工相關專業, 1年以上相關工作經驗,熟悉一般化學材料的物理性及化學性;熟悉化學滴定分析操作;會使用PH計,AA,UV,等常見化學儀器的操作,12小時輪班.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業,應屆畢業生或1年以上相關工作經驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業,3年以上制程相關工作經驗或電子行業項目開發經驗.
現場工程師 若干 本科,3年以上生產線主管經驗,電阻行業經驗者優先;熟悉現場人員管理,品質改善,成本控制,5S管理,產量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產品的生產,達成產量目標;;2.改善產品的品質,良率和成本改善,以達成工廠目標.
產品工程師(天線) 若干 本科,理工科系背景,2年以上電子制造業經驗,熟悉產品工程師職責,具備較強項目掌控能力(包括時間計劃、資源調度等),較強分析問題及處理能力,具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗,熟悉PCB或極細同軸線(RF線)或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優先。
制程工程師(天線) 若干 本科,理工科系背景,4年(含)以上電子制造業工作經驗,熟悉制程/制造工程師相關職責,熟悉生產異常分析邏輯及處理方法,具備豐富制程改善經驗,治工具開發經驗優先,具備筆記本天線行業或無線射頻行業經驗優先。
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業,1年以上精密機械設備相關工作經驗,優秀應屆畢業生亦可,5天8小時工作制。
研發工程師 若干 碩士以上學歷, 無機化學/材料專業,應屆或1年以上相關工作經驗,CET-6.,熟練操作辦公軟件,溝通能力佳。主要負責:1.原材料開發,電子陶瓷材料組成開發;2.新產品開發,產地變更評估及新材料導入評估;3.制程改善,改善重要制程參數達到提高產品質量之目的。
客訴工程師 若干 本科,英語(應屆畢業生)或電子類相關專業,3年以上從事電子類產品的生產\\\\\\\\\\\\\\\\品保客訴經驗和SMT生產經驗佳,具備良好的動手以及溝通能力,英語聽說讀寫順暢,接受過SPC的訓練,有CQE / 6sigma證書佳,CET-6。
IT 副理 若干 本科,8年以上SAP經驗。 工作職責: 1.Analyze and indicate enterprise systems (incl. SAP/WMS/SFC/LPS) programming design and maintenance to enhance system function. 2.Evaluate, develop and setup new add-on programs to meet requests. 3.Co-work with HQ on enterprise system implement projects in new group companies, support on test, implement and integration. 4.Training team members to improve their skills and competence. 5.Support key end users trainings on routine operation. 6.Distribute work tasks to team members. 7.Manage hardware and systems, network and voice, mail system. storage workflow and databases to support business daily operation 8.Identifies and initiate overall infrastructure improvement to bring cost effectiveness and efficiency. 9.Ensure infrastructure security on network, servers and PC are maintained.
業務部副理 若干 大專及以上,8年以上電子行業銷售經驗。 工作職責: 1. 8年以上電子業銷售經驗,有項目管理團隊管理經驗 2. 學歷:大專及以上(工科或商科佳) 3. 有被動元器件行業銷售經驗者佳 4. 需要特質:具有新客戶開發能力,獨立管理客戶的能力,良好的溝通技巧,積極進取的態度
攤位號 C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業員 若干 年齡要求:18周歲以上(需提供二代身份證原件) 基本工資1880元(底薪1680元+生產獎金100元+全勤獎100元) 入職滿兩個月符合公司晉升規定,考核合格,基本工資上調為2040(底薪1700+生產獎金200元+全勤獎140元) 上班班次:公司班次分白、晚班(月初調班),夜班給付夜班津12元/晚 其他薪資:加班費、生產獎金、全勤獎金、年終獎
行政助理 1名 (女) 大專及以上學歷 2年以上助理的相關工作經驗 熟練使用辦公軟件(word/PPT/excel) 良好的溝通協調能力,做事細心,工作積極主動
自動化技術員 2名 大專或以上學歷,機械類相關專業. 1年以上自動化生產的相關工作經驗. 熟練的使用Office 辦公軟件. 工作積極主動,有責任心;
攤位號 C18 蘇州云算電子商務有限公司
電子商務專員 若干 計算機、物流管理、市場營銷、金融、房產、客服、大專實習生優先考慮) 要求:男女(16-26歲),有工作經驗年齡不限、中專以上學歷,熟悉基本的辦公軟件。 上班時間:早9:00 -- 晚6:00(8小時) 每周調休一日 薪資: 基薪3000元/月(含無責任固定福利補貼) + 月度績效 = 試用期3000~4000左右,轉正后4000~8000每月。 提供: 工作餐 + 住宿 舒適優雅的辦公環境 繳納五險一金
話務員+客服(初中學歷均可) 若干 職位描述:公司每天每小時在媒體投放廣告,由于大量進線廣告客戶,所以用系統接聽, 無需外出,無需找客戶資源,無需上夜班,每周至少調休一日, 基薪100元/天+提成+獎金=月薪3000~5000每月、3個月簽收額4.1萬繳納五險一金 【3】云算公司扶持:1:最行業最優秀的培訓師2:行業最優秀的管理人員 3:以專業化,細心化,無壓力化的方案滿足大眾需求的管理方式,讓員工開開心心、輕輕松松賺錢上下班 福利:所有入職的員工均可實現終身打電話長途和市話4分功能每分鐘
文員 若干 物流文員、核單文員、錄單文員、追單文員)各一名
儲備主管 若干 (業務部管理及人事部管理)20~30歲
攤位號 C22 蘇州華珍寶電子科技有限公司
作業員 50名 男女不限,16-40歲,中專,底薪1680+150,不穿無塵衣,兩班制,上五休二,能適應加班,公司免費提供住宿。
市場招聘專員 5名
網絡專員 若干 能夠熟練運用電腦,上五休二。
攤位號 G00 蘇州文迪光電科技有限公司
操作工 15名 女性 18-35歲;初中及以上學歷 ;已婚;兩班倒 基本工資1800(加班按照1800元計算)+全勤200+車貼100+房帖50+個別崗位津貼(100元—400元不等)+年資(每年增加50元/月;上限200元/月)+個別夜班津貼15元/班+餐貼20元/天 每年1~2次加薪、 每年13個月工資、 春秋游、過節福利費、年夜飯等等。
服務熱線
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