根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發[2020]9號）和省教育廳、省人力資源和社會保障廳《關于加強高等學校專職輔導員配備工作的通知》，經蘇州市人力資源和社會保障局審批同意，蘇州市職業大學面向社會公開招聘專職輔導員12 名（列入高校人員總量管理）�，F將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《2022年蘇州市職業大學公開招聘專職輔導員崗位簡介表》。崗位簡介表可在蘇州市職業大學（http://www.jssvc.edu.cn）、蘇州人才市場網站查詢。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。

3.具備崗位要求的身體條件。

4.年齡在18周歲以上，35周歲及以下（即1986年10月21日至2004年10月11日期間出生），具有5年以上專職輔導員工作經歷的年齡可放寬至40周歲（1981年10月21日以后出生）。

5.戶籍不限。

6.具有相應學位。

7.具備《2022年蘇州市職業大學公開招聘專職輔導員崗位簡介表》中要求的資格條件，其中，“專業”的設置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》；另須具備以下條件之一：

（1）在高校就讀期間擔任主要學生干部1年（12個月）及以上。主要學生干部是指在高校本科或研究生就讀階段擔任班級班長、團支部書記、黨支部書記（均為正職），在高校二級學院（系）團委（團總支）、學生會、研究生會、社團聯合會擔任正部長及以上學生干部，在校團委、學生會、研究生會、社團聯合會擔任副部長及以上學生干部。

（2）有1年以上高校（或者高校輔導員）工作經歷。

（3）有3年以上企事業單位專職從事思想政治工作經歷。

專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記，或在紀檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統戰等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團、婦聯專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業道德建設工作。

工作經歷是指正式參加工作經歷，不含實習、兼職等工作經歷，計算的截止時間為2022年12月31日。

8.資格條件中的“2022年畢業生”，指在2022年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2022年12月31日；國（境）外同期畢業人員，須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2020年和2021年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2022年畢業生崗位。

參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2022年畢業生崗位。

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2022年畢業生崗位。

9．除取得學歷（學位）證書、學歷認證日期可放寬的普通高校2022年畢業生和國（境）外同期畢業人員外，其他人員須于報名截止前取得學歷（學位）證書方可報考，其他國（境）外留學人員須于報名截止前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。

10．有下列情形之一的，請不要報名應聘：

（1）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生；

（2）與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

（3）新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

（4）5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、報名與資格初審

（一）報名時間

1.報名時間：2022年10月11日9：00—10月19日16：00；

2.資格初審時間：2022年10月11日9：00—10月20日16：00；

3.陳訴申辯時間：2022年10月11日9：00—10月21日期間9:00~16:00；

（二）報名方式

采用網絡報名方式，信息填報、材料上傳、資格初審均通過網絡進行。專業填報以滿足崗位學歷要求的個人學歷（學位）證書上專業名稱為準。

報名網址：https://zhaopin.jssvc.edu.cn/，選擇“2022年蘇職大公開招聘專職輔導員”入口。

咨詢電話： 0512—66875137 鄭老師，聯系郵箱：rsc@jssvc.edu.cn。

（三）報名材料

1.上傳個人2寸免冠照片（30KB以下，jpg格式，像素130X170）、個人簡歷、身份證、各層次學歷學位證、各層次職稱證書，以及應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）。其中學生干部經歷證明材料要求如下：班級、院（系）級主要學生干部經歷須由院（系）級黨組織出具證明，校級主要學生干部經歷須由學校團委、研究生工作部（研究生院）、學生工作處（部）出具證明，證明中須明確任職職務、任職起止年月、經辦人姓名和聯系電話；高校（或者高校輔導員）工作經歷證明由高校校級人事部門（不含校內其他二級部門或二級單位）出具，企事業單位專職從事思想政治工作經歷證明由所在單位黨委或黨總支（不含單位內二級部門或二級單位黨委或黨總支）出具，證明中須明確任職職務、任職起止年月、經辦人姓名和聯系電話；中共黨員（含預備黨員）身份證明由組織關系所在黨組織出具證明，證明中明確入黨時間、經辦人姓名和聯系電話。

2.2022年畢業生還需在“學習簡歷”中上傳畢業生推薦表、就業協議書、成績單。

3.非2022年畢業的歸國留學人員須在“學習簡歷”中上傳國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。

4.本次崗位開考比例為1:3，報名、資格初審結束后達不到開考比例的崗位，將核減招考計劃，直至取消該崗位，并在蘇州市職業大學網站上發布公告。

5.報名者須嚴格對照招聘崗位條件、專業參考目錄（附件）如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效，凡弄虛作假或違反招聘簡章規定的，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。崗位有工作經歷要求的，可用勞動合同或社保繳費清單代為證明。

（四）網上確認

1．應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位陳述申辯。

2．通過初審，即報名成功，應聘人員應及時通過網站查看報名結果。未按時在網上確認報名資格、上傳相關附件的視為報名無效。逾期不再提供報名服務。

四、筆試

1.筆試日期將視新冠肺炎疫情防控情況，及時在蘇州市職業大學網站（http://www.jssvc.edu.cn）另行公告，請報名成功者予以關注。應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試，逾期視為放棄。

2.筆試采取閉卷筆試法。筆試考試內容為擬報考崗位專業要求相關知識。筆試不指定輔導用書。

3.筆試成績以百分制計算，設筆試成績的50%為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按1：3的比例確定進入資格復審（面試）人選。不足1：3比例的，按實際合格人數確定進入資格復審（面試）人選，筆試成績占總成績的40%。

4.筆試成績將在蘇州市職業大學網站（http://www.jssvc.edu.cn）公布，請考生關注并登錄報名系統，及時查詢個人筆試成績。

五、資格復審

1.資格復審時間、地點在蘇州市職業大學（http://www.jssvc.edu.cn）另行公布。具體復審程序和有關注意事項詳見公告。

2.經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場向負責資格復審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后，保持聯系方式暢通，以便學校通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

3.進入面試人員名單面試前在蘇州市職業大學（http://www.jssvc.edu.cn）公布。

六、面試

1.面試通知由各招聘單位負責發放，具體時間地點由招聘單位另行通知。

2.面試的內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和綜合管理能力為主。對同一崗位的面試形式，采用統一的題目及評分規則。

3.面試成績以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的60%，面試成績當場公布。

4．在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取筆試成績（或專業能力測試成績）高者；如筆試成績（或專業能力測試成績）仍相同，則對成績相同人員另行安排加試。加試具體時間、地點另行通知。

5．面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單在面試結束后當天在學校網頁（http://www.jssvc.edu.cn）公示3個工作日。

七、體檢和考察

1．體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

達不到合格標準的考生，當場（當日）復檢項目，由體檢機構直接進行當場（當日）復檢；非當場（當日）復檢項目，考生可在2個工作日內申請復檢，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。

2．對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現招聘崗位空缺時，由招聘單位書面提出是否遞補的意見，經主管部門同意，報市人社局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

八、公示和聘用

1. 擬聘用人員名單，在學校網站（http://www.jssvc.edu.cn）公示7個工作日。經公示無異議人員，辦理錄用手續。

2. 錄取人員應在《錄取通知書》規定時間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。

3. 聘用人員應當在招聘單位最低服務3年（含試用期），初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

九、疫情防控

按目前疫情防控有關要求，考生須提前至少14天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報（報名成功后即可申領），考試（復審）當天“蘇康碼”和“行程碼”為綠碼，且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀，提供48小時內的新冠病毒核酸檢測陰性報告（證明）的，方可進入考點（復審點）參加考試（復審）。在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態化有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。請廣大應聘人員及時關注相關公告，并對我市疫情防控有關措施和要求給予理解、支持和配合。

十、紀律與監督

公開招聘工作本著“公開、平等、競爭、擇優”的原則，實行事業單位公開招聘人員回避制度，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，特設監督舉報電話：0512—66503850。

十一、本《簡章》由蘇州市職業大學負責解釋。

 

 

蘇州市職業大學

2022年10月10日