蘇州人才市場(chǎng) 現(xiàn)場(chǎng)招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號(hào)線至養(yǎng)育巷站2號(hào)、3號(hào)出口 
直達(dá)公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時(shí)間：上午8：30--下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號(hào)，蘇州市人力資源市場(chǎng)一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！

綜合人才集市現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 日期：11-08 (周日) 攤位數(shù)：26 職位數(shù)：72 崗位數(shù)：542

A02:張家港市唐藝和風(fēng)裝飾材料有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：4
1.導(dǎo)購(gòu):2名, 年 齡：25- 40歲性 別：不限學(xué)歷要求：大專(zhuān)工作待遇：3000元+提成能力要求：會(huì)使用辦公軟件，懂得電腦的基本操作。具有良好的表達(dá)能力，有上進(jìn)心，具備分析判斷能力，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮。
2.平面設(shè)計(jì):2名, 年 齡：20-30歲性 別：不限學(xué)歷要求：大專(zhuān)工作待遇：3000元+提成能力要求：會(huì)CAD制圖，有3D制圖及辦公軟件基礎(chǔ)，（公司可培訓(xùn)）具有良好的表達(dá)能力，有上進(jìn)心，具備分析判斷能力。工作地址：蘇州市吳江紅星美凱龍內(nèi)

A04:蘇州民生電熱工程有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：12
1.網(wǎng)絡(luò)管理人員:1名, 有一定的工作經(jīng)驗(yàn)、一定的文字功底、會(huì)網(wǎng)頁(yè)制作等；
2.財(cái)務(wù)人員:1名, 有相關(guān)工業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)的會(huì)計(jì)證書(shū)；
3.機(jī)械工程師:4名, 有電爐相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
4.電氣工程師:4名, 懂編程，偏強(qiáng)電；
5.液壓鉗工:2名,

A05:蘇州超益電子材料有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：9
1.業(yè)務(wù)主管:3名, 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、化學(xué)、高分子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、五年以上ITO膜、增亮膜、擴(kuò)散膜、硬化膜等光學(xué)膜，3D膜，窗膜，CPP/PET/PE保護(hù)膜或PET光學(xué)級(jí)薄膜銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 3、吃苦耐勞，較好的溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識(shí)； 4、較好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、執(zhí)行力和經(jīng)營(yíng)意識(shí)，能夠幫助下屬發(fā)展。
2.業(yè)務(wù)專(zhuān)員:5名, 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、化學(xué)、高分子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、兩年以上ITO膜、增亮膜、擴(kuò)散膜、硬化膜等光學(xué)膜，3D膜，窗膜，CPP/PET/PE保護(hù)膜或PET光學(xué)級(jí)薄膜銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 3、吃苦耐勞，較好的溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識(shí)； 4、較好的執(zhí)行力及自我發(fā)展能力。
3.會(huì)計(jì):1名, 有過(guò)2兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持證。

A06:蘇州周夢(mèng)信息科技有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：33
1.程序員:10名, 統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科；熱愛(ài)軟件行業(yè)，學(xué)過(guò)編程語(yǔ)言，有志于從事軟件行業(yè)，歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生加入。
2.JAVA高級(jí)工程師:8名, 1.精通JAVA開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,對(duì)設(shè)計(jì)模式,編程思想要有獨(dú)到的見(jiàn)解和應(yīng)用 2.精通JAVA WEB開(kāi)發(fā)技術(shù),對(duì)Serlvet,JSP服務(wù)端組件技術(shù)使用熟練，深刻理解MVC設(shè)計(jì)思想，對(duì)HTML，CSS，JS等前臺(tái)頁(yè)面技術(shù)也能熟悉應(yīng)用。 3.精通JAVAEE體系架構(gòu)，對(duì)常用的Struts2,Hibernate,Spring等開(kāi)源框架要能熟練運(yùn)用，并對(duì)框架的原理有精確的理解。 4.精通或熟練Oracle/MYSQL/SQL SERVER數(shù)據(jù)庫(kù)一種或多種，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的SQL要精通。 5.能熟練使用和配置各種中間件，如Tomcat, JBOSS, WebLogic，等
3.前端開(kāi)發(fā)工程師:3名, 1. 2年以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2. 精通HTML、CSS、XML， 熟悉頁(yè)架構(gòu)和布局，能熟練手寫(xiě)符合W3C規(guī)范的代碼。 3. 對(duì)HTML5, CSS3 熟悉。 4. 精通 JavaScript編程，并能熟練應(yīng)用 Jquery 框架。 5. 具有調(diào)試各種瀏覽器兼容性經(jīng)驗(yàn)，保證各主流瀏覽器體驗(yàn)一致。 6. 熟練使用 DreamWeaver 工具，熟練使用 Axure 工具。
4.渠道主管:2名, 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-40歲，男性優(yōu)先；2、2年以上保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、渠道開(kāi)拓開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3、協(xié)助制定轄區(qū)整體業(yè)績(jī)考核及指標(biāo)，負(fù)責(zé)轄區(qū)渠道的開(kāi)發(fā)及業(yè)績(jī)指標(biāo)的實(shí)施、制定工作計(jì)劃；4、及時(shí)做好數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計(jì)的反饋工作，保持與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的溝通；5、具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；6、一經(jīng)錄用公司將給予非常具有競(jìng)爭(zhēng)力的獎(jiǎng)金及福利待遇。
5.游戲軟件開(kāi)發(fā):5名, 理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷，熱愛(ài)軟件開(kāi)發(fā)及游戲行業(yè)，并有一定經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.APP客戶端開(kāi)發(fā):5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷，邏輯思維能力較好，理工科，通訊技術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

A07:蘇州航標(biāo)電子科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：42
1.行政文員:2名, 專(zhuān)業(yè)不限，形象氣質(zhì)佳，負(fù)責(zé)公司日常檔案整理，員工保險(xiǎn)辦理，員工入職離職手續(xù)辦理，等等。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.銷(xiāo)售人員:20名;基本工資：3000+提成 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司負(fù)責(zé)一對(duì)一崗前培訓(xùn)， 負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售及銷(xiāo)售計(jì)劃的制定，要求是吃苦，有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.儲(chǔ)備干部:15名 ; 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司統(tǒng)一一對(duì)一崗前培訓(xùn)。工作內(nèi)容：在部門(mén)工作3個(gè)月左右，把部門(mén)所有的基層工作流程熟悉，公司的企業(yè)文化，公司的運(yùn)營(yíng)理念等等都認(rèn)可和能考核通過(guò)。3個(gè)月后參與競(jìng)選各組組長(zhǎng)或部門(mén)負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的業(yè)績(jī)指標(biāo)。要求：能抗壓能力，未來(lái)想往管理方面發(fā)展
4.省內(nèi)銷(xiāo)售:15名 要求：能適合外地出差，適應(yīng)能力強(qiáng)，能開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)的能力，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，公司根據(jù)個(gè)人條件安排主管一帶一的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，直到自己能開(kāi)發(fā)和維護(hù)市場(chǎng)的能力。工作內(nèi)容：外地銷(xiāo)售是以團(tuán)隊(duì)的形式運(yùn)作，每天領(lǐng)到團(tuán)隊(duì)安排的業(yè)績(jī)指標(biāo)，完成單日的任務(wù)，主要是維護(hù)老客戶和開(kāi)發(fā)新客戶。出差的費(fèi)用公司報(bào)銷(xiāo)
5.銷(xiāo)售助理:10名;有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司統(tǒng)一培訓(xùn)。要求：愿意從事銷(xiāo)售，并能從銷(xiāo)售的基層開(kāi)始做起，對(duì)產(chǎn)品，市場(chǎng)，團(tuán)隊(duì)，銷(xiāo)售技巧都掌握后，轉(zhuǎn)正為銷(xiāo)售部門(mén)的負(fù)責(zé)人之一，主要就是為團(tuán)隊(duì)制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)是你的主要工作。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意被管理者優(yōu)先，（女性優(yōu)先）

A08:蘇州市大頭軟件科技有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：25
1.總經(jīng)理:1名, 35歲左右，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.講師:2名, 任職要求：本科以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，親和力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的分析和表達(dá)能力，有授課及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏。薪金面議。
3.業(yè)務(wù)員:20名, 任職要求：中專(zhuān)以上學(xué)歷，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力、一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。薪資3000元以上。
4.文員:2名, 任職要求：形象氣質(zhì)佳，熟練辦公軟件，做事踏實(shí)認(rèn)真。以上崗位公司福利：工作表現(xiàn)優(yōu)異者享受公司干股、享受公司分房分車(chē)待遇、五險(xiǎn)一金。有駕駛證、退伍軍人優(yōu)先。

A09:姑蘇區(qū)盈福聚鑫保健會(huì)館 職位數(shù)：8 崗位數(shù)：30
1.營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理:2名, 有兩年以上藥品，快速消費(fèi)品等相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，并有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先！底薪+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+福利旅游。目前在職營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理年薪15萬(wàn)以上。
2.儲(chǔ)備主管:4名, 有藥品，快速消費(fèi)品等相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力。（底薪+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+福利旅游），目前在職營(yíng)銷(xiāo)主管年薪10萬(wàn)左右。
3.健康顧問(wèn):10名, 熱愛(ài)銷(xiāo)售類(lèi)工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。底薪2000+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+福利旅游！目前在職員工月平均工資5000以上（帶薪培訓(xùn)）
4.話務(wù)員:5名, 形象好，氣質(zhì)佳，口才伶俐，靈活性強(qiáng)，有一定的解說(shuō)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。底薪2000+高額提成+獎(jiǎng)金（1000-5000）+福利旅游
5.客服代表:5名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心。底薪2000+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+福利旅游。
6.主持人:1名, 有會(huì)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！有文藝特長(zhǎng)者優(yōu)先。 底薪(2000-3000)+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼。
7.人事/文員:2名, 勤奮刻苦，有上進(jìn)心，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理做好客戶管理。有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有社保,直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)佳!有學(xué)校渠道者佳! 底薪2000-3000+績(jī)效獎(jiǎng).
8.經(jīng)理助理:1名, 口齒伶俐，善于交際，有一定的規(guī)劃宣傳能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，對(duì)銷(xiāo)售宣傳感興趣、有進(jìn)取心的，底薪2000+高額提成+獎(jiǎng)金（1000-5000）+福利旅游。

A19:姑蘇區(qū)玖成美家具店 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：18
1.銷(xiāo)售經(jīng)理:1名, 崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司各項(xiàng)政策，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、針對(duì)各小區(qū)情況，做好事前樓盤(pán)調(diào)查，搞好物業(yè)關(guān)系，并篩選出重點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)小區(qū)，做好營(yíng)銷(xiāo)策劃及費(fèi)用核算。 3、做好銷(xiāo)售人員的招聘、曬選、培訓(xùn)和調(diào)度，并根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)分解至個(gè)人，做好銷(xiāo)售業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)及監(jiān)督。 4、做好團(tuán)隊(duì)的每日數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)解決銷(xiāo)售人員的問(wèn)題，培養(yǎng)積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。 5、配合店面活動(dòng)，邀約客戶到店并促進(jìn)客戶成單。 6、做好老客戶的維護(hù)。任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、至少2年以上團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理經(jīng)驗(yàn) 3、有小區(qū)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)待遇：底薪3500~4000元+總提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅綜合6000元以上
2.店長(zhǎng)/見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng):2名, 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店管理及運(yùn)作； 2、制訂門(mén)店銷(xiāo)售計(jì)劃，并指導(dǎo)落實(shí)； 3、傳達(dá)并執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排； 4、負(fù)責(zé)與總部及其他相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系與溝通； 5、指導(dǎo)各部門(mén)的業(yè)務(wù)工作，努力提高銷(xiāo)售、服務(wù)業(yè)績(jī)； 6、負(fù)責(zé)門(mén)店各部門(mén)工作人員的選拔和考評(píng) 7、倡導(dǎo)并督促實(shí)行“用心服務(wù)、盡善盡美”的經(jīng)營(yíng)理念，營(yíng)造熱情、禮貌、整潔、舒適的會(huì)所服務(wù)環(huán)境； 8、嚴(yán)格控制人事成本、營(yíng)運(yùn)成本，樹(shù)立“低成本”的經(jīng)營(yíng)觀念。 9、督促門(mén)店的營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)開(kāi)展； 10、保障營(yíng)運(yùn)安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和維護(hù)； 11、負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn)； 12、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。任職要求： 1、至少2年以上門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有豐富的談判經(jīng)驗(yàn)，能協(xié)助銷(xiāo)售做好客戶接待、談單工作。 3、有抗壓能力，吃苦耐勞。 待遇：底薪3500元~4000元+總提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅綜合：6000元以上
3.銷(xiāo)售顧問(wèn):10名, 崗位職責(zé)： 1：執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的銷(xiāo)售方案，完成交代的銷(xiāo)售任務(wù)。 2：通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)等多渠道推廣品牌，引導(dǎo)潛在客戶到店。 3：跟蹤、維護(hù)好意向客戶，最終促進(jìn)客戶成單。任職要求： 1：有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任心，吃苦耐勞 2：對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè)，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及談判能力。 2：男女不限，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。福利待遇：待遇：2500~3000+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅綜合4000元以上
4.家居設(shè)計(jì)師/設(shè)計(jì)助理:5名, 崗位職責(zé)： 1：根據(jù)客戶需求，并結(jié)合公司的產(chǎn)品，做好前期的客戶測(cè)量。 2：負(fù)責(zé)客戶衣柜、衣帽間、書(shū)柜、電視柜、酒柜、陳列柜、鞋柜、儲(chǔ)藏柜等設(shè)計(jì)，提供客戶最佳的設(shè)計(jì)方案，協(xié)助銷(xiāo)售人員洽談客戶并最終成單。 3：指導(dǎo)安裝師傅安裝并處理相關(guān)安裝問(wèn)題。 4：根據(jù)促銷(xiāo)活動(dòng)方案，完成廣宣品的設(shè)計(jì)。任職要求： 1: 至少1年以上整體衣柜行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 2：能熟練使用CAD、Coreldraw等設(shè)計(jì)軟件 3：有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任心，吃苦耐勞福利待遇：待遇：2500~3000（含補(bǔ)貼）+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅綜合：5000以上

A21:蘇州工業(yè)園區(qū)夢(mèng)天建材經(jīng)營(yíng)部 職位數(shù)：8 崗位數(shù)：80
1.橫塘、園區(qū)紅星美凱龍 門(mén)店經(jīng)理:底薪+補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金。要求：四年以上的家居建材銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)。有一定的管理協(xié)調(diào)能力。
2.橫塘、園區(qū)紅星美凱龍 門(mén)店組長(zhǎng):底薪+補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金。要求：兩年以上家居建材類(lèi)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。形象好，有一定的管理協(xié)調(diào)能力。
3.橫塘、園區(qū)紅星美凱龍 門(mén)店?duì)I業(yè)員:底薪+補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金。要求：有銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，形象好，較強(qiáng)的親和能力和溝通能力。
4.相城紅星美凱龍 門(mén)店經(jīng)理:底薪3200+補(bǔ)貼450+提成+獎(jiǎng)金。要求：有一定的管理能力，了解營(yíng)銷(xiāo)管理模式，形象好、氣質(zhì)佳，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有三年以上的家居建材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
5.相城紅星美凱龍 門(mén)店店長(zhǎng):工資面議：要求：高中以上學(xué)歷，有四年以上的建材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力，做過(guò)管理層優(yōu)先考慮。
6.大客戶部 業(yè)務(wù)員:底薪+提成+獎(jiǎng)金+車(chē)補(bǔ)。要求：五官端正，溝通能力強(qiáng)，有1年以上的家居建材類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，了解蘇州市場(chǎng)，能吃苦耐勞。
7.大客戶部 業(yè)務(wù)經(jīng)理:底薪+提成+獎(jiǎng)金+車(chē)補(bǔ)。要求：高中以上學(xué)歷，五官端正，溝通能力強(qiáng)，有3年以上的家居建材類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。有一定的管理協(xié)調(diào)能力。
8.橫塘紅星美凱龍 行政助理:底薪3500+補(bǔ)貼450+獎(jiǎng)金，要求：女性，年齡：25-35，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有建材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理協(xié)調(diào)能力，精通電腦辦公軟件，形象好氣質(zhì)佳 。

A23:蘇州金手指?jìng)髅接邢薰��?職位數(shù)：1 崗位數(shù)：5
1.銷(xiāo)售:5名, 招聘要求： 1、 20 歲以上，男女不限 ，中專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)廣告行業(yè)銷(xiāo)售者優(yōu)先考慮。 2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和溝通談判技巧；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從公司安排，遵守公司管理制度。 3、工作內(nèi)容：完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)； 4、薪資組成：底薪+福利+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)+社會(huì)保障

A24:蘇州市歐可巧克力食品有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：18
1.招商專(zhuān)員:8名, 崗位職責(zé)： 1、電話聯(lián)絡(luò)回訪意向客戶完成成交； 2、招商會(huì)議的邀約發(fā)函工作； 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷： 2、良好的思想品德及健康的身體素質(zhì)； 3、工作積極主動(dòng)，吃苦耐勞，擅長(zhǎng)溝通和人際交往。
2.婚慶客服專(zhuān)員:5名, 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)赫柏婚禮加盟店的客戶服務(wù)及婚慶產(chǎn)品的訂貨服務(wù)。 1. 銜接加盟商的開(kāi)業(yè)籌備工作； 2. 婚禮客戶的預(yù)約及統(tǒng)計(jì)； 3. 通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話為加盟商提供在線服務(wù)； 4. 婚慶產(chǎn)品的訂貨服務(wù)及月度銷(xiāo)售報(bào)表； 5. 通過(guò)微信、微博平臺(tái)宣傳公司婚禮信息。崗位要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 3.從事婚慶行業(yè)一年；有客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.能耐心細(xì)致的回較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；工作態(tài)度積極、勤奮、踏實(shí)，吃苦耐勞；
3.喜糖鋪?zhàn)訝I(yíng)運(yùn)助理:5名, 崗位職責(zé)： 1.銜接加盟商的開(kāi)業(yè)籌備工作，開(kāi)業(yè)支持及巡店； 2.加盟商數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)整理； 3.熟悉門(mén)店?duì)I運(yùn)及推銷(xiāo)技巧，針對(duì)當(dāng)?shù)厍闆r幫助加盟商選擇有效可行的促銷(xiāo)手段； 4.負(fù)責(zé)解決加盟商實(shí)際困難和問(wèn)題，并幫助加盟店提升服務(wù)質(zhì)量；配合其他部門(mén)對(duì)加盟商的管理及促銷(xiāo)活動(dòng)。 崗位要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 3.有客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；工作態(tài)度積極、勤奮、踏實(shí)，吃苦耐勞，配合出差。

A25:蘇州居幫達(dá)房產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：50
1.客服:要求：18歲至28歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)、思維清晰、應(yīng)變能力強(qiáng)，帶薪培訓(xùn)可接受應(yīng)屆生；薪資：3000元+提成+獎(jiǎng)金；
2.銷(xiāo)售代表:要求：熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)、敢于挑戰(zhàn)自己、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，帶薪培訓(xùn)可接受應(yīng)屆生；薪資：3000元+提成+獎(jiǎng)金；
3.儲(chǔ)備干部:要求：有團(tuán)隊(duì)合作精神、有責(zé)任心善于溝通、帶薪培訓(xùn)可接受應(yīng)屆生；薪資：3000元+提成+獎(jiǎng)金；
4.見(jiàn)習(xí)主管:要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷有組織協(xié)調(diào)能力、有銷(xiāo)售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；薪資：3500元+提成+獎(jiǎng)金；
5.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 房產(chǎn)銷(xiāo)售:1：高中大專(zhuān)及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生。 2：年齡20—35歲的有志青年。 3：無(wú)本行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)均可，公司免費(fèi)提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)。 4：熱愛(ài)房地產(chǎn)行業(yè)，勇于挑戰(zhàn)自己，勇于挑戰(zhàn)高薪。 5；勤奮敬業(yè)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，愿意與企業(yè)共同發(fā)展； 6：愿意接受挑戰(zhàn)，具備吃苦精神和獨(dú)立的分析、思考能力； 7：具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通能力，有親和力，有強(qiáng)烈的成功欲望。

A26:蘇州展亞信息技術(shù)有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：50
1.商務(wù)顧問(wèn):（薪資資2500-4000/月）18—25歲職位描述： 1、利用公司提供的客戶資源，通過(guò)電話、拜訪的形式挖掘有意向發(fā)布互聯(lián)網(wǎng)廣告的中小企業(yè)進(jìn)行有效的盤(pán)石網(wǎng)盟廣告服務(wù)； 2.分析行業(yè)客戶互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)習(xí)慣，制定行之有效的銷(xiāo)售策略； 3.根據(jù)客戶的需求及時(shí)做出相應(yīng)的互聯(lián)網(wǎng)廣告營(yíng)銷(xiāo)方案調(diào)整，參與商務(wù)談判及簽訂銷(xiāo)售合同，以取得客戶的長(zhǎng)期合作； 4.與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行密切合作，確保客戶的需求能夠在后期實(shí)施的過(guò)程中得到滿足。崗位要求： 1、中專(zhuān)以上，專(zhuān)業(yè)不限 2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪； 3、思維敏銳，具備吃苦耐勞的精神，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 4、有電話銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.商務(wù)助理:（薪資2000-4000/月）18-25歲崗位要求： 1、根據(jù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)規(guī)劃，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)推動(dòng)，完成與提高業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪 3、男女不限，聲音富有磁性；有上進(jìn)心，工作積極主動(dòng)； 4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開(kāi)朗，溝通能力強(qiáng)，善于交流，反應(yīng)敏捷，思維活躍；
3.客服支持:（薪資3000-6000/月）18-25歲職位描述： 1、公司系統(tǒng)維護(hù) 2、新老客戶系統(tǒng)培訓(xùn)崗位要求： 1.要求聲音甜美，形象氣質(zhì)佳；有上進(jìn)心，工作積極主動(dòng)； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開(kāi)朗，溝通能力強(qiáng)，善于交流，反應(yīng)敏捷，思維活躍； 3.熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取； 4.學(xué)歷不限，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，大專(zhuān)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
4.銷(xiāo)售經(jīng)理/主管:（4000-6000/月）崗位職責(zé)： 1. 組建并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)； 2. 制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)分析，并制定相應(yīng)市場(chǎng)計(jì)劃； 3. 完善業(yè)務(wù)工作流程和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)工作習(xí)慣； 4. 對(duì)團(tuán)隊(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)； 5. 定期組織社區(qū)或商家活動(dòng)，保證區(qū)域銷(xiāo)售和用戶活躍度。崗位要求： 1. 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有深入理解，3年以上專(zhuān)注的行業(yè)背景； 2. 出色的領(lǐng)導(dǎo)力，敏銳的商業(yè)嗅覺(jué)，善于網(wǎng)絡(luò)資源的整合； 3. 充滿使命感和創(chuàng)業(yè)激情，能承受較大工作壓力； 4. 熱愛(ài)當(dāng)?shù)氐某鞘猩�活，良好的個(gè)人影響力及廣泛的社會(huì)資源；
5.我們提供:1、行業(yè)內(nèi)具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系. 2、完善的內(nèi)部晉升體系，廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 3、期待激情的你加入我們的團(tuán)隊(duì). 崗位待遇：底薪+績(jī)效+高提成+獎(jiǎng)金+旅游（平均工資4500↑）享受崗前免費(fèi)培訓(xùn)，在崗技能培訓(xùn)，公司定期舉辦相關(guān)活動(dòng)和員工旅游；每天工作8小時(shí)，無(wú)需出差，無(wú)需輪班，不提倡加班！

B04:信和財(cái)富投資管理（北京）有限公司蘇州吳中分公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.理財(cái)經(jīng)理:（基本工資3300起，綜合工資5500元起） 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，20-35歲，具有一定金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)，金融、營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、善于溝通與團(tuán)隊(duì)合作，親和力強(qiáng)，積極主動(dòng)、踏實(shí)肯干； 3、善于個(gè)人銷(xiāo)售工作，有 P2P 行業(yè)、銀行、基金、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、積極收集整理客戶信息，有針對(duì)性的做好客戶的日常維護(hù)工作，在團(tuán)隊(duì)經(jīng)理帶領(lǐng)下完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
2.理財(cái)規(guī)劃師:（基本工資9300元起，綜合工資30000元起） 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，22-45歲，具備良好的金融知識(shí)，營(yíng)銷(xiāo)、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、準(zhǔn)確的客戶分析能力和靈活熟練的談判技巧，能有效開(kāi)發(fā)客戶資源； 3、充滿激情、目標(biāo)導(dǎo)向，有強(qiáng)烈的自我提升意識(shí)，愿向高薪挑戰(zhàn)； 4、根據(jù)客戶需求提供專(zhuān)業(yè)投資理財(cái)鑒于與規(guī)劃，幫助客戶達(dá)成理財(cái)目標(biāo)。
3.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:（基本工資6300元起，綜合工資10900元起） 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，22-45歲，具備良好的金融知識(shí)，營(yíng)銷(xiāo)、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有 P2P 行業(yè)、銀行、保險(xiǎn)、基金、信托等金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力、靈活熟練的談判技巧；； 4、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)日常管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng)，達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)； 5、確保團(tuán)隊(duì)人員編制數(shù)量，人員流失時(shí)主動(dòng)招募。

B14:上海旭日資產(chǎn)管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：45
1.理財(cái)顧問(wèn):大專(zhuān)及以上學(xué)歷，性格外向活潑，較好的溝通能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，薪資6-10萬(wàn)/年
2.個(gè)人金融規(guī)劃師:20名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資10-20萬(wàn)/年
3.理財(cái)經(jīng)理:10名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行理財(cái)產(chǎn)品、保險(xiǎn)、基金、信托、P2P、P2B銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，薪資15-20萬(wàn)/年
4.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:5名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)金融產(chǎn)品理解深刻，良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力，良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，薪資15-40萬(wàn)/年

B15:蘇州縱企連橫企業(yè)管理咨詢有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：75
1.微營(yíng)銷(xiāo)副總:5名, 保底月薪4200元;負(fù)責(zé)公司微營(yíng)銷(xiāo)版塊的策劃的推廣及培訓(xùn);
2.微營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān):50名, 保底月薪3000元必須是微營(yíng)銷(xiāo)板塊的高級(jí)人才，營(yíng)銷(xiāo)高手，必須能擔(dān)任公司的重要崗位;
3.市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理:20名, 保底月薪：2500元 電話營(yíng)銷(xiāo) ，微營(yíng)銷(xiāo); 要求：有職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，資源廣泛者優(yōu)先;

B18:中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：16
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝類(lèi)特長(zhǎng)者優(yōu)先。
2.內(nèi)勤:1名, 25周歲以上，具有高中（含）以上學(xué)歷。
3.社區(qū)服務(wù)代表:5名, 年齡25周歲以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷