1、 鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人:

3名,

性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水6000 - 7999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,

2、 業(yè)務(wù)經(jīng)理:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,

3、 中石化客戶服務(wù)專員:

8名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生,

4、 業(yè)務(wù)員:

10名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 兼職亦可。

5、 文員助理:

2名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水2000 - 2999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限,

1、 講師助理:

2名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)。

2、 招聘助理:

2名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)。

3、 銷售主管:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-40周歲，同業(yè)直接定級(jí)，有優(yōu)秀的人才也可定級(jí)，有事業(yè)心，有責(zé)任感，薪水面談。

4、 銷售代理服務(wù)員:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-45周歲，學(xué)習(xí)津貼2000元+傭金+底薪+獎(jiǎng)勵(lì)。

5、 經(jīng)理助理:

1名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡28-40周歲，精管理，懂銷售，并有組織能力。

1、 Android/ISO開(kāi)發(fā)工程師:

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, Android/Iso開(kāi)發(fā)工程師 ，負(fù)責(zé)安卓客戶端的開(kāi)發(fā)和維護(hù) ，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。薪資構(gòu)成：底薪加提成加項(xiàng)目股份。

2、 會(huì)計(jì) / 出納:

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 崗位職責(zé)： 1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽； 2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用； 3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料； 4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)； 5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行； 6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格： 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、 文員 / 客服:

2名,

女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 任職要求： 1、年齡18-35周歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可高中或中專，有銷售，客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟悉基本的辦公室軟件，能獨(dú)立進(jìn)行文檔、表格制作； 3、具有良好的服務(wù)意識(shí)，普通話流利，有一定口語(yǔ)表達(dá)能力； 4、為人負(fù)責(zé)，有耐心，親和力強(qiáng)，善于處理人際關(guān)系； 5、敢于挑戰(zhàn)自己；有吃苦耐勞的精神；工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定假日及公休日休息

4、 Php開(kāi)發(fā)工程師:

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, php開(kāi)發(fā)工程師，有微信第三方開(kāi)發(fā)和電商平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。薪資構(gòu)成：底薪加提成加項(xiàng)目股份。

5、 客戶經(jīng)理:

6名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可高中或中專； 2、形象端正，性格開(kāi)朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、工作風(fēng)格簡(jiǎn)潔干練，高效率高質(zhì)量； 4、具備較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力和分析能力，協(xié)調(diào)和表達(dá)能力，具有戰(zhàn)略洞察力； 5、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力； 6、具有市場(chǎng)開(kāi)拓、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成

6、 業(yè)務(wù)助理:

3名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可高中或中專； 2、從事過(guò)銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮； 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)； 4、熟練使用office等辦公軟件； 5、具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力； 6、機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成

1、 職業(yè)經(jīng)理人:

5名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2、 儲(chǔ)備干部:

5名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、 業(yè)務(wù)人員:

10名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，有開(kāi)拓精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力 。

4、 區(qū)域?qū)�員:

10名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，本地居住1年以上，已婚已育女性優(yōu)先。

1、 焊工:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，機(jī)械識(shí)圖能力，氬弧焊或鋁焊焊接經(jīng)驗(yàn)，持證上崗，有焊接證書優(yōu)先。

2、 折彎技工:

5名,

性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 能識(shí)圖，熟練操作德國(guó)通快機(jī)床或金方圓機(jī)床，械類應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，能看懂機(jī)械。

3、 普沖:

1名,

性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 機(jī)械相關(guān)專業(yè)或類似工作經(jīng)驗(yàn)。

4、 數(shù)沖操作工:

2名,

男, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 機(jī)械相關(guān)專業(yè)或類似工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作德國(guó)通快機(jī)床。

5、 廚師:

1名,

性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25--45周歲，最好是有廚師資格證，本地人優(yōu)先。

6、 檢驗(yàn)員:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 看懂機(jī)械圖紙，會(huì)使用測(cè)量用具，機(jī)械類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

7、 項(xiàng)目工程師:

1名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型機(jī)械加工廠工作背景，對(duì)金屬加工工藝各方面比較了解、能識(shí)圖，對(duì)客戶訂單的評(píng)審、對(duì)新產(chǎn)品的報(bào)價(jià)計(jì)算。

8、 生管:

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型機(jī)械加工廠工作背景，計(jì)劃或PMC類工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。3、能適應(yīng)多品種、小批量生產(chǎn)模式。

9、 市場(chǎng)助理:

1名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 責(zé)任心強(qiáng)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，擅長(zhǎng)與人溝通，熟悉報(bào)關(guān)工作流程，英語(yǔ)六級(jí)能直接與國(guó)外客戶溝通。

1、 制袋車間倒卷操作工:

3名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 22-35歲，提供工作餐，交五險(xiǎn)，基本工資1680元，年金，滿勤，績(jī)效，節(jié)約【獎(jiǎng)】及加班約2850或6450元以上。

2、 制袋女工:

8名,

女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 18-45歲，提供工作餐，交五險(xiǎn)，基本工資1680元，年金，滿勤，績(jī)效，節(jié)約【獎(jiǎng)】及加班約2850或6450元以上。

3、 復(fù)合車間操作工:

3名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-35歲，無(wú)色盲，身體健康，請(qǐng)應(yīng)聘者持本人合法身份證到公司面試，使用假身份證后果自負(fù)，本公司提供工作餐，交五險(xiǎn)，基本工資1680元，年金，滿勤，績(jī)效，節(jié)約【獎(jiǎng)】及加班約2850或6450元以上。

1、 技術(shù)助理:

1名,

女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,

2、 機(jī)修工:

1名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 初中及以上學(xué)歷，男性優(yōu)先考慮； 三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 可以單獨(dú)維修普通機(jī)床（車、銑、磨等機(jī)床）

3、 零件品檢:

3名,

男, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 機(jī)械專業(yè)，能夠看懂CAD圖紙，具有機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)和機(jī)械零件檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，有一年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取

4、 業(yè)務(wù)員:

2名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限,

5、 加工中心:

3名,

男, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞

6、 機(jī)械設(shè)計(jì):

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 1、男性優(yōu)先，機(jī)械制造專業(yè)，2、熟練掌握機(jī)械制圖及CAD軟件、了解液壓和氣動(dòng)技術(shù)；對(duì)注塑機(jī)結(jié)構(gòu)有一定了解或從事相關(guān)工作者則大專學(xué)歷也可，3、作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。

7、 鏜床:

5名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 能看懂圖紙，有加工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

1、 銷售顧問(wèn):

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 溝通能力佳，坑壓能力強(qiáng)，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先。

2、 服務(wù)顧問(wèn):

2名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 溝通能力佳，坑壓能力強(qiáng)。

3、 保安:

1名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡60歲以內(nèi)。

4、 學(xué)徒:

2名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 有意愿從事汽車維修者優(yōu)先。

1、 講師組訓(xùn):

10名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。

2、 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人:

5名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。

3、 售后服務(wù):

50名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。

4、 主管:

10名,

性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。

1、 營(yíng)運(yùn)服務(wù)部:

6名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)與人社系統(tǒng)相關(guān)部門聯(lián)系和接洽；上門聯(lián)系企業(yè)；對(duì)接機(jī)關(guān)和事業(yè)單位進(jìn)行業(yè)務(wù)外包等，為人熱誠(chéng)，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)；良好的身體條件，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感。

2、 營(yíng)運(yùn)科:

5名,

性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 專職駕駛員：做到遵紀(jì)守、30萬(wàn)公里無(wú)違章、無(wú)責(zé)任事故，無(wú)違紀(jì)違法檔案記錄。動(dòng)手能力強(qiáng)，情緒管理強(qiáng)，性格溫和，庫(kù)房師傅：搬運(yùn)圖書、將校驗(yàn)好的圖書打包完成，管理庫(kù)房秩序和清潔衛(wèi)生工作，專職駕駛員：本地人及退伍軍人優(yōu)先。身體健康，無(wú)不良嗜好，庫(kù)房打包師傅：本地人優(yōu)先。吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。

3、 財(cái)務(wù)科:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)公司的備用金管理和日常費(fèi)用報(bào)銷管理、單位賬務(wù)處理、報(bào)稅、成本核算、內(nèi)部審計(jì)等。認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守和優(yōu)良的職業(yè)道德。

4、 職業(yè)培訓(xùn)部:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)課務(wù)管理，負(fù)責(zé)師資管理，負(fù)責(zé)檔案管理，整理開(kāi)班材料、鑒定材料等，為人熱誠(chéng)，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、自主管理意識(shí)。

5、 圖書開(kāi)發(fā)部:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)教材征訂單管理及校對(duì)工作，教材追蹤管理、出版社發(fā)票追蹤管理、教材到庫(kù)發(fā)貨和學(xué)校教材退貨管理等，具有良好的形象，抗壓能力強(qiáng)和情緒管理強(qiáng)，具有較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感和自主管理意識(shí)。

6、 營(yíng)銷規(guī)劃部:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校資源進(jìn)行客戶分析，進(jìn)行電話聯(lián)系，約請(qǐng)拜訪，負(fù)責(zé)聯(lián)系學(xué)校的負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人和分管校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)；對(duì)客戶的需求進(jìn)行分析和整理，建立客戶關(guān)系圈，進(jìn)行新業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)等，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。

7、 出版銷售部:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)管理高等院校和中職院校等客戶信息的管理，尋找二級(jí)學(xué)院任課教師的聯(lián)系方式并與專業(yè)老師取得聯(lián)系，制定銷售目標(biāo)，并與院校教材的決策人、經(jīng)辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通聯(lián)系等，具有較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感和自主管理意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通能力和口頭表達(dá)能力，具有良好的身體條件和聲音條件。

8、 人事:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 責(zé)職工招聘，辦理職工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)和其他人事相關(guān)工作，事認(rèn)真踏實(shí)，具有良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律精神，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。

9、 招聘管理部:

5名,

性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行規(guī)模招聘計(jì)劃；負(fù)責(zé)聯(lián)系和管理外部智力資源供應(yīng)商；負(fù)責(zé)聯(lián)系和對(duì)接大中專院校人力資源供應(yīng)；負(fù)責(zé)職工職業(yè)技能培訓(xùn)和考核。為人熱誠(chéng)，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)；良好的身體條件，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感。

10、 管理科:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)安全責(zé)任工作：不得損失庫(kù)房貨物，否則按價(jià)賠償、責(zé)管理物流運(yùn)送工作、負(fù)責(zé)管理物流信息工作等，具有高尚的職業(yè)道德、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)職業(yè)知識(shí)、吃苦耐勞，熟練應(yīng)用操作電腦辦公，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。

11、 總務(wù)科:

5名,

性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)單位采購(gòu)、單位資產(chǎn)管理，單位車輛管理等，穩(wěn)重、踏實(shí)、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力，及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力。

1、 車間主管:

3名,

男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 1、熟悉家具生產(chǎn)工作流程和工序，家具行業(yè)3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、年齡30-45歲。 3、薪資面議。

2、 家具設(shè)計(jì)（制圖員-內(nèi)部結(jié)構(gòu)）:

2名,

性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 熟練操作CAD等相關(guān)軟件，對(duì)家具有一定的了解，具備現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量，深化設(shè)計(jì)的能力，有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)與創(chuàng)作能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，熟悉套房木家具者優(yōu)先。