| 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司展位號(hào)：099 | ||
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| 儲(chǔ)備干部 | 5名 |
1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會(huì)議活動(dòng) 3、協(xié)助開展客戶活動(dòng) 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
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| 儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理 | 3名 |
1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊(duì)伍、管理隊(duì)伍 2、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動(dòng)
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| 綜合內(nèi)勤 | 5名 |
1、單證交接處理 2、保險(xiǎn)報(bào)價(jià) 3、計(jì)劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務(wù)
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| 保險(xiǎn)經(jīng)理人 | 3名 |
職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
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| 儲(chǔ)備經(jīng)理人 | 10名 |
基本職責(zé)： 電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi)，幫助客戶變更銀行賬號(hào)及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。 任職資格:年齡22-40歲，高中以上學(xué)歷，品貌端正，會(huì)說普通話，有較強(qiáng)的溝通理解能力，有責(zé)任心
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| 客服專員 | 6名 |
1、遵守法律、法規(guī)及保險(xiǎn)代理合同約定的內(nèi)容； 2、掌握保單的服務(wù)功能以及服務(wù)區(qū)域客戶，有效管理客戶資料，做好保密工作； 3、建立客戶關(guān)系，及時(shí)開咱客戶服務(wù)工作，提高客戶滿意度； 4、負(fù)責(zé)續(xù)期保單續(xù)保工作，協(xié)助客戶對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)的咨詢、變更、給付等保單保全服務(wù)工作； 5、按時(shí)完成公司規(guī)定的客戶拜訪； 6、完成公司委托的其他事宜。
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| 售后專員 | 10名 |
1、為公司老客戶提供售后服務(wù)，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動(dòng)與客戶互動(dòng)，提高客戶對(duì)公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險(xiǎn)保障 5、定期參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)，通過不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升
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| 昆山天禧商務(wù)信息咨詢有限公司展位號(hào)：081 | ||
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| 錄音監(jiān)聽 | 2名 | 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)監(jiān)督業(yè)務(wù)部門銷售形式和內(nèi)容，確保公司與客戶雙方的利益！ 任職資格：具有1-2年的工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心！ |
| 售后客服 | 1名 | 崗位職責(zé)： |
| 客服專員 | 10名 |
客服專員（男女不限）：月均薪5000元；
崗位要求： 1.20-30周歲，男女不限，中專以上學(xué)歷，能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，談判，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 3.有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生； 4.熟練電腦基本操作； 薪資待遇： 1. 底薪1800+高額提成，月均薪5000； 2. 新員工可享受為期6天帶薪培訓(xùn)，提供產(chǎn)品知識(shí)，銷售 技巧等培訓(xùn) 3. 公司免費(fèi)提供員工宿舍或公司附近免費(fèi)房源尋找； 4. 公司內(nèi)所有員工均可享受公司所有的福利，月帶薪假期4天，滿一年后每年增加1500元的工齡獎(jiǎng)金 5. 公司每年免費(fèi)組織國內(nèi)旅游2次，戶外擴(kuò)展，外出學(xué)習(xí)數(shù)次； |
| 仁寶電子科技(昆山)有限公司展位號(hào)：079 | ||
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| 設(shè)計(jì)品質(zhì)驗(yàn)證工程師 | 5名 |
工作內(nèi)容: 1.執(zhí)行測(cè)試前準(zhǔn)備工作:設(shè)備架設(shè),機(jī)臺(tái)借領(lǐng),測(cè)試環(huán)境設(shè)立等 2.按照既定時(shí)間及優(yōu)先級(jí)計(jì)劃,使用各類工具設(shè)備,執(zhí)行測(cè)試項(xiàng)目 3.收集整理測(cè)試數(shù)據(jù),并提交測(cè)試報(bào)告 4.初步分析界定測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問題 5.提交問題至DTS系統(tǒng) 6.追蹤問題解決進(jìn)展?fàn)顩r,及相應(yīng)的工程技術(shù)文件或說明 7.驗(yàn)證問題解決方案,并做相應(yīng)回饋處理 8.完成產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)證工作 招募要求: 1.本科,CET-4 2.計(jì)算機(jī)/電子/機(jī)械相關(guān)專業(yè) 3.對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用或者網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用感興趣 4.有專業(yè)的產(chǎn)品背景知識(shí)(計(jì)算機(jī)組成,軟硬件工作原理,多媒體、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用,電子元器件,機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和制造工藝等) |
| 研發(fā)電子工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容： 1.新產(chǎn)品開發(fā)、導(dǎo)入、韌體測(cè)試工作 2.量產(chǎn)計(jì)算機(jī)的維護(hù)和異常處理 3.配合產(chǎn)線生產(chǎn)，電子問題的分析 4.高速信號(hào)的量測(cè)與分析、主板線路布局 招募要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷，CET-4 2.電子相關(guān)專業(yè) 3.熟悉電子電路,有電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)與維護(hù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者佳 4.能熟練操作Capture CIS, Allegro和Office2003 |
| 研發(fā)機(jī)構(gòu)工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容： 1.新產(chǎn)品設(shè)計(jì) 2.新產(chǎn)品周邊配套部件設(shè)計(jì) 3.模具試模 4.產(chǎn)品維護(hù) 招募要求： 1.本科，CET-4 2.機(jī)械/材料成型及控制工程相關(guān)專業(yè) 3.熟練使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知識(shí) 4.性格外向，邏輯思維能力強(qiáng) |
| 研發(fā)項(xiàng)目工程師 | 5名 |
工作內(nèi)容： 1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行新機(jī)種的導(dǎo)入(機(jī)種事務(wù)的安排和狀況追蹤) 2.組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),導(dǎo)入項(xiàng)目計(jì)劃,管理項(xiàng)目進(jìn)度 3.文案性工作處理(項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)的申請(qǐng)和整理) 4.產(chǎn)生設(shè)計(jì)變更和新材料導(dǎo)入計(jì)劃并追蹤計(jì)劃的執(zhí)行和達(dá)成 5.追蹤項(xiàng)目問題到結(jié)案 6.與客人及各部門溝通并協(xié)調(diào) 招募要求： 1.本科，CET-4(含)以上 2.管理/電子/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具備計(jì)算機(jī)基本知識(shí) 3.中英文溝通能力佳 4.良好的邏輯思考能力，熟練操作office辦公軟件 |
| 研發(fā)軟件測(cè)試大專實(shí)習(xí)生 | 5名 |
工作內(nèi)容： 完成BIOS\\\\\\\\\\\\\\\\Driver\\\\\\\\\\\\\\\\Utility\\\\\\\\\\\\\\\\Image等測(cè)試，初步分析測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問題并給出測(cè)試報(bào)告 招募要求： 1.大專，英文三級(jí)(含)以上 2.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)/科學(xué)與技術(shù)/信息管理相關(guān)專業(yè) 3.2013屆畢業(yè)生，有一定的英語讀寫能力；能讀懂測(cè)試報(bào)告；語言表達(dá)能力強(qiáng)；溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng) |
| 研發(fā)軟體應(yīng)用工程師 | 5名 |
工作內(nèi)容： 1.進(jìn)行筆記本基本功能測(cè)試和專業(yè)測(cè)試 2.制作操作系統(tǒng)和進(jìn)行相關(guān)測(cè)試 招募要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷，CET-4(含)以上 2.計(jì)算機(jī)/軟件/電子應(yīng)用相關(guān)專業(yè) 3.對(duì)計(jì)算機(jī)硬件、操作系統(tǒng)、C語言及相關(guān)知識(shí)有一定了解 |
| 研發(fā)線路布局工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容： 1.主板線路布局 2.與相關(guān)研發(fā)設(shè)計(jì)單位溝通，改善缺點(diǎn)，優(yōu)化設(shè)計(jì) 招募要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，英文三級(jí)(含)以上 2.熟練使用Allegro軟體，有AutoCAD 證書優(yōu)先 3.有耐心，穩(wěn)定性高，一年以上layout 工作經(jīng)驗(yàn) |
| VCD硬件設(shè)計(jì)工程師 | 1名 |
1. 自動(dòng)化測(cè)試模塊的開發(fā),包涵線路原理圖的設(shè)計(jì)、機(jī)構(gòu)layout的placement布局等 2. 測(cè)試模塊的功能驗(yàn)證 3. 測(cè)試模塊的導(dǎo)入與維護(hù) 招募要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷,CET-4 2.電子/電氣/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) 3.熟練掌握數(shù)電模電知識(shí) 4.熟悉電子線路設(shè)計(jì)和office辦公軟件 |
| Function軟件測(cè)試工程師 | 1名 |
工作內(nèi)容： 1.測(cè)試程序的驗(yàn)證&導(dǎo)入 2.新改善項(xiàng)目的導(dǎo)入與維護(hù) 3.需求的確認(rèn)和統(tǒng)計(jì) 招募要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷,英文佳 2.電子類相關(guān)專業(yè) 3.了解基礎(chǔ)編程知識(shí),熟悉NB相關(guān)架構(gòu)或者網(wǎng)絡(luò)架構(gòu) |
| 軟件開發(fā)工程師 | 1名 |
工作內(nèi)容： WIN32/MFC/.Android程序開發(fā)。 招募要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷,英文佳 2.電子/計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè) 3.了解基礎(chǔ)編程知識(shí)，熟悉C\\\\\\\\\\\\\\\\C++\\\\\\\\\\\\\\\\MFC\\\\\\\\\\\\\\\\JAVA程序開發(fā)和DataStructure相關(guān)知識(shí) |
| 制工機(jī)構(gòu)工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容: 1.與RD/QC/MFG等Co-work解決廠商端及仁寶端產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率 2.新機(jī)種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn) 3.訓(xùn)練MFG/QC新的作業(yè)員 4.與IE/MFG Co-work,優(yōu)化制程,提高產(chǎn)能 招募要求: 1.男,本科,CET-4 2.機(jī)械設(shè)計(jì)/機(jī)電一體化等機(jī)械類專業(yè) 3.熟悉機(jī)械制圖/機(jī)械設(shè)計(jì),熟練運(yùn)用Pro-E /CAD軟件 4.有機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可) |
| 制工電子工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容: 1.與RD /SQE /QC/MFG/等解決廠商及仁寶產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率 2.新機(jī)種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn) 3.保證產(chǎn)線正常運(yùn)行及VLRR的良率,不良品分析及相關(guān)Issue的處理追蹤 4.維修Top issue feed back給PE進(jìn)行良率改善 5.與IE/MFG/ IPQC co-work 優(yōu)化制程 6.與PM/QA合作完成NPI projects導(dǎo)入 招募要求: 1.男,大專(含)以上學(xué)歷, CET-4 2.電子/計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè) 3.熟悉計(jì)算機(jī)硬件知識(shí)及常用軟件,對(duì)電子元器件及電路有較深認(rèn)識(shí) 4.熟練應(yīng)用烙鐵,示波器,萬用表等常用分析設(shè)備 5.有筆記本電腦修護(hù)或制工電子相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者佳 |
| 筆記本電腦修護(hù)工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容: 1.維修筆記本電腦主板 2.分析并維修SMT/AP/SUB等站別電測(cè)出的不良品 3.及時(shí)反饋維修中遇到的集中不良及異常情況 4.協(xié)助PE/RD分析產(chǎn)線不良,改善產(chǎn)線良率 5.會(huì)運(yùn)用電路圖分析以及萬用表,示波器,烙鐵使用 招募要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,英語基本可讀 2.計(jì)算機(jī)/電子等相關(guān)專業(yè) 3.熟悉仿真電路知識(shí),數(shù)字電路知識(shí),電路分析和計(jì)算機(jī)應(yīng)用,能夠分析電路圖,會(huì)使用萬用表,示波器, 烙鐵等優(yōu)先 |
| SMT表面貼裝技術(shù)工程師 | 3名 |
工作內(nèi)容: 1.機(jī)器的檢修及保養(yǎng),提高機(jī)器的效率與產(chǎn)能 2.早晚班交接,解決發(fā)生的異常時(shí)刻關(guān)注M/B的質(zhì)量 3.釆取有效措施控制不良,改善生產(chǎn)良率及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備的異常狀況 4.實(shí)時(shí)監(jiān)控機(jī)臺(tái)的拋料率,搜集每條線存在的異常問題并作有效處理及匯報(bào) 招募要求: 1.男,本科,CET-4(含)以上 2.電子/機(jī)械/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) 3.有從事SMT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(大專學(xué)歷須有一到兩年SMT工作經(jīng)驗(yàn)) 4.熟悉Panasonic CM402/602Dek等機(jī)臺(tái)設(shè)備,具備良好的SMT焊接不良分析能力 5.優(yōu)秀應(yīng)屆本科生亦可 |
| 專案(項(xiàng)目)工程師 | 5名 |
工作內(nèi)容: 1.新產(chǎn)品的試投/量產(chǎn)導(dǎo)入 2.主持對(duì)料/產(chǎn)前會(huì)議及會(huì)后發(fā)會(huì)議記錄 3.試產(chǎn)/試投材料之準(zhǔn)備及量產(chǎn)異常材料的跟蹤處理 4.保持與各部門密切聯(lián)系,掌握即時(shí)信息 招募要求: 1.大專(含)以上,CET-4(含)以上 2.專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳 3.熟練掌握運(yùn)用SAP、ISPD、SFIS、Notes等系統(tǒng) 4.抗壓能力強(qiáng),擅于溝通與協(xié)調(diào) 5.具備很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心,具有一定的判斷能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 |
| 治具工程師 | 1名 |
工作內(nèi)容: 1.專用檢具,治具,設(shè)備設(shè)計(jì)開發(fā) 2.治具異常分析與改善,并解決產(chǎn)線的issue 3.處理客訴,回復(fù)FACA設(shè)備改善 招募要求: 1.男,大專(含)以上,CET-4,機(jī)械/數(shù)控專業(yè) 2.熟練運(yùn)用Pro/e,CAD,能使用Pro/e高級(jí)命令進(jìn)行設(shè)計(jì),掌握曲面及其它造型 3.具有相關(guān)治具工作經(jīng)驗(yàn)者佳 |
| IE工程師 | 2名 |
工作內(nèi)容： 1.SOP制作、人力評(píng)估、制程改善 2.產(chǎn)線Layout、治具制作設(shè)計(jì) 招募要求： 1.男，本科，工業(yè)工程專業(yè) 2.有NB相關(guān)產(chǎn)業(yè)IE工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
| 生產(chǎn)計(jì)劃管理師 | 5名 |
工作內(nèi)容： 1.擬定生產(chǎn)和出貨計(jì)劃，控制生產(chǎn)進(jìn)度 2.材料需求計(jì)劃，缺料，高庫存管控… 招募要求： 1.大專(含)以上，CET-4(含)以上 2.管理類相關(guān)專業(yè)，熟悉SAP系統(tǒng) 3.具有一年以上生管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
| 產(chǎn)銷管理師 | 2名 |
工作內(nèi)容： 1.接訂單、排出貨 2.處理客戶的要求，詢問維護(hù)報(bào)表 招募要求： 1.女，本科，CET-4(含)以上 2.英語或管理類相關(guān)專業(yè)， 3.口語良好，較好的中英文表達(dá)能力 4.有產(chǎn)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
| IT-網(wǎng)管 | 1名 |
工作內(nèi)容： 1.公司辦公室網(wǎng)絡(luò)及電腦維護(hù) 2.網(wǎng)絡(luò)布線及生產(chǎn)線網(wǎng)絡(luò)管理 3.集團(tuán)電話交換機(jī)系統(tǒng)維護(hù)管理 4.保障網(wǎng)絡(luò)及IT服務(wù)正常運(yùn)行 招募要求： 1.男，大專(含)以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 2.熟悉Cisco/H3C交換機(jī)設(shè)定及維護(hù)者優(yōu)先 3.熟悉PC相關(guān)問題處理 4.工作細(xì)心配合度好 5.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 |
| IT-MES工程師 | 5名 |
工作內(nèi)容： 1.各產(chǎn)線客戶需求分析，程序設(shè)計(jì)維護(hù) 2.客戶需求設(shè)計(jì)/程序撰寫等相關(guān)資訊工作 3.協(xié)助產(chǎn)線SFIS設(shè)備故障排除 招募要求： 1.大專(含)以上, 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 2.熟悉C# 軟件開發(fā)及SQL語句操作 3.有MES，工廠SFIS相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.需配合加班及產(chǎn)線白、夜班 5.基本DB觀念、軟件開發(fā) |
| IT-軟件開發(fā)（C#、SQL Server） | 2名 |
工作內(nèi)容： 1.系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、上線 2.系統(tǒng)文件制作，程序撰寫 招募要求： 1.本科，CET-4，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 2.熟悉C#、 SQL Server、ASP.NET |
| 作業(yè)員 | 100名 | 吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)協(xié)作性強(qiáng)。 |
| 品管工程師 | 10名 |
招募要求: 1.本科,CET-4(含)以上,電子/電器/計(jì)算機(jī)/機(jī)械相關(guān)專業(yè) 2.熟悉工廠生產(chǎn)流程,有一年(含)以上品管工作經(jīng)驗(yàn)者佳 3.了解電子電器基礎(chǔ)知識(shí),QC七大手法,CPK, ISO等相關(guān)知識(shí) 4.有較強(qiáng)的邏輯分析能力,良好的溝通能力及抗壓力,英語聽說能力 5.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 工作內(nèi)容: 1.重大質(zhì)量問題的處理 2.質(zhì)量報(bào)表的撰寫 3.工作文件的撰寫 4.異常狀況反應(yīng) 5.不良品審核
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| 采購管理師 | 5名 |
工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)電子/機(jī)構(gòu)類材料、塑膠件、電機(jī)、事務(wù)等相關(guān)采購 2.依據(jù)客戶訂單及Forecast結(jié)合生產(chǎn)能力進(jìn)行廠商端產(chǎn)能評(píng)估和分析 3.將交貨計(jì)劃下達(dá)供貨商，跟催生產(chǎn)進(jìn)度及處理異常，有效管控保證產(chǎn)能平衡； 4.不良品&Slowmoving處理等相關(guān)工作 招募要求： 1.大專(含)以上，CET-4 2.管理類及營銷類相關(guān)專業(yè)，熟悉ERP/SAP系統(tǒng) 3.有大型NB廠采購工作經(jīng)驗(yàn)者佳
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| 材料管理師 | 3名 |
工作內(nèi)容： 1.掌握材料進(jìn)度并處理異常 2.追蹤生產(chǎn)狀況及出貨的達(dá)成率 招募要求： 1.本科，專業(yè)不限 2.具有一到兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，會(huì)SAP者優(yōu)先
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| 出口經(jīng)辦 | 5名 |
工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口通關(guān)貨物的單據(jù)制作、審核 2.涉及貨物運(yùn)輸、通關(guān)的相關(guān)商務(wù)工作，國內(nèi)外出口/船務(wù) 招募要求： 1.女，大專(含)以上，CET-4 2.工商管理等相關(guān)專業(yè)，工作仔細(xì)、負(fù)責(zé)，抗壓力強(qiáng) 3.熟悉大型電子廠進(jìn)出口工作流程 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者佳，有報(bào)關(guān)證者優(yōu)先
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| 研發(fā)編程工程師 | 5名 |
招募要求： 1.本科，CET-4，聽、說、讀、寫流利 2.電子/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 3.精通C，匯編語言，對(duì)電子學(xué)方面有一定了解 工作內(nèi)容： 1.研發(fā)新的BIOS代碼，配合新機(jī)種的開發(fā) 2.維護(hù)原有的BIOS代碼，配合機(jī)種的順利生產(chǎn)與出貨 3.支持生產(chǎn)線的各部門問題解決與BIOS有關(guān)的各種問題，保證產(chǎn)線正常運(yùn)作
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| 手機(jī)軟件測(cè)試工程師 | 10名 |
工作內(nèi)容: 1.根據(jù)Test Case進(jìn)行手機(jī)軟件測(cè)試 2.提交bug并抓取log，配合RD解決問題 招募要求: 1.大專學(xué)歷,英語佳 2.專業(yè)不限，熟悉Office軟件操作 3.有相關(guān)軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
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| 供應(yīng)商管理機(jī)構(gòu)工程師 | 5名 |
工作內(nèi)容: 1.生產(chǎn)線異常處理 2.IQC進(jìn)料異常處理 3.廠商評(píng)比 4.不良材料的處置 5.異常預(yù)防 6.固定品質(zhì)會(huì)議的召開 7.廠商稽核 8.新產(chǎn)品導(dǎo)入的材料評(píng)核與確認(rèn) 招募要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,CET-4 2.機(jī)械類相關(guān)專業(yè) 3.有1年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn) 4.具備機(jī)械類/材料類相關(guān)知識(shí),熟悉筆記本電腦基本架構(gòu)
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| 昆山人力資源派遣公司展位號(hào)：057 |
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| 求職者之家展位號(hào)：103 |
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| 大金盾安保隊(duì)展位號(hào)：052 |
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| 世碩電子（昆山）有限公司展位號(hào)：102 | ||
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| 操作員 | 50名 |
16—35歲之間，會(huì)26個(gè)英文字母，無大面積紋身，無特殊飲食習(xí)慣者。
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| 昆山康佳電子有限公司展位號(hào)：108 | ||
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| 機(jī)芯工程師 | 1名 |
1、了解機(jī)芯插件生產(chǎn)工藝流程； 2、做好30套新產(chǎn)品導(dǎo)入的產(chǎn)前準(zhǔn)備，并確認(rèn)物料的正確性； 3、協(xié)助機(jī)芯車間提升產(chǎn)品的良率； 4、對(duì)機(jī)芯車間出現(xiàn)的異常及時(shí)進(jìn)行分析和處理； 5、負(fù)責(zé)機(jī)芯訂單維護(hù)、ECO跟蹤及加退和生產(chǎn)資料的發(fā)放； 6、對(duì)機(jī)芯工藝技術(shù)資料進(jìn)行有效跟蹤； 7、完成機(jī)芯工藝技術(shù)通知的發(fā)放； 8、做好機(jī)芯車間日常工藝巡檢工作； 9、完成機(jī)芯輔料的定額； 10、協(xié)助主管做好日常其他業(yè)務(wù)工作
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| 彩電維修員 | 1名 |
1、維修生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的不良品； 2、協(xié)助工藝員，質(zhì)量員分析問題，降低不良品； 3、實(shí)事求是的完成每天的維修質(zhì)量報(bào)表，及時(shí)反饋不良品情況； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
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| 電路設(shè)計(jì)師 | 1名 |
1、主導(dǎo)CCFL、LED TV整機(jī)設(shè)計(jì)，包括電路方案的確定與驗(yàn)證，結(jié)構(gòu)、軟件、平面設(shè)計(jì)等方面工作的總協(xié)調(diào)以及硬件、軟件后期維護(hù)等工作； 2、負(fù)責(zé)LCM及照明產(chǎn)品電路方案的確定及技術(shù)實(shí)現(xiàn)； 3、行業(yè)信息收集、對(duì)外技術(shù)交流； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作
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| 結(jié)構(gòu)工程師 | 1名 |
1、主導(dǎo)CCFL、LED TV整機(jī)設(shè)計(jì)，包括電路方案的確定與驗(yàn)證，結(jié)構(gòu)、軟件、平面設(shè)計(jì)等方面工作的總協(xié)調(diào)以及硬件、軟件后期維護(hù)等工作； 2、負(fù)責(zé)LCM及照明產(chǎn)品電路方案的確定及技術(shù)實(shí)現(xiàn)； 3、行業(yè)信息收集、對(duì)外技術(shù)交流； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作
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| 現(xiàn)場(chǎng)工藝員 | 1名 |
1、協(xié)助車間按計(jì)劃組織生產(chǎn)，與質(zhì)量部門密切合作，分析生產(chǎn)流程沖突，對(duì)與工藝有關(guān)的問題提供解決方法，及時(shí)妥善處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量、技術(shù)題； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常工藝管理、工藝技術(shù)指導(dǎo)、工藝巡檢等工作； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線生產(chǎn)機(jī)型工藝資料的核對(duì)，轉(zhuǎn)機(jī)工位的指導(dǎo)工作； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線員工操作的指導(dǎo)工作，對(duì)生產(chǎn)線的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，并對(duì)違反操作的工位進(jìn)行處理并給予糾正。
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| 質(zhì)量員 | 1名 |
1、出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量波動(dòng)時(shí)，負(fù)責(zé)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)分析，作出判斷，及時(shí)采取整改措施。 2、對(duì)由于原材料和工藝原因引起的質(zhì)量問題，填寫A、B卡及時(shí)反饋相關(guān)單位。 3、對(duì)線體上的人為質(zhì)量問題進(jìn)行反饋，并建立質(zhì)量履歷。 4、收集整理各類報(bào)表，機(jī)卡，并進(jìn)行分類，作出質(zhì)量月報(bào)。 5、嚴(yán)格執(zhí)行ISO9000質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)質(zhì)量體系有效運(yùn)行。
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| 昆山和霖光電高科有限公司展位號(hào)：106 | ||
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| 品檢員 | 3名 |
1、高中及以上學(xué)歷； 2、一年左右電子廠QC工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能吃苦耐勞，服從管理。 4、所有崗位都是坐著，沒有流水線作業(yè)。
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| 作業(yè)員 | 30名 |
具備電子廠經(jīng)驗(yàn)的女生優(yōu)先錄用；所有崗位都是坐著，沒有流水線作業(yè)。
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| 儲(chǔ)備干部 | 5名 |
從基層做起，從技術(shù)和管理方向發(fā)展。
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| 昆山人力資源市場(chǎng)中鹿公司展位號(hào)：104 |
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| 韓華新能源（啟東）有限公司展位號(hào)：053 | ||
|---|---|---|
| 操作工 | 50名 |
對(duì)車間的進(jìn)口機(jī)器設(shè)備的操作與維護(hù)，男性身高不低于160CM，女性不低于150CM，矯正視力達(dá)1.0以上，無殘缺，無煙疤、無紋身。
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| 世碩電子（昆山）有限公司展位號(hào)：119 | ||
|---|---|---|
| 暖通工程師 | 10名 |
1. 男性，35歲以下， 2年以上工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 暖通或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷 3. 具有工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和良好的質(zhì)量、成本與進(jìn)度控制能力 4. 熟練操作Project、AUTOCAD繪圖軟件及其他辦公軟件 5. 熟悉國家建筑法律法規(guī)、暖通施工及設(shè)計(jì)規(guī)范 6. 熟悉施工過程的工程質(zhì)量、進(jìn)度及安全的監(jiān)控
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| 機(jī)電工程師 | 10名 |
1. 男性，35歲以下，大專及以上學(xué)歷2年以上工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2. 電氣自動(dòng)化/電氣工程或相關(guān)專業(yè) 4. 扎實(shí)的工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和良好的質(zhì)量、成本與進(jìn)度控制能力 5. 熟練操作Project、AUTOCAD繪圖軟件及其他辦公軟件 6. 熟悉國家建筑法律法規(guī)，建筑電氣施工規(guī)范，設(shè)備選型 7. 熟悉施工過程的工程質(zhì)量、進(jìn)度及安全的監(jiān)控
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| 昆山恒康投資咨詢有限公司展位號(hào)：080 | ||
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| 綜合內(nèi)勤 | 15名 |
負(fù)責(zé)接聽客戶來電為主，完成客戶訂單并后期物流部門發(fā)貨。貨到有提成。
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| VIP專員 | 10名 |
以維護(hù)公司老客戶為主，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推廣，銷售以及跟蹤指導(dǎo)。
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| 昆山房尚房房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號(hào)：101 | ||
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| 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 | 20名 |
本公司主要負(fù)責(zé)承銷昆山、花橋、上海嘉定等地的新造樓盤；為綠地、萬科、香港建滔、鑫苑集團(tuán)等知名開發(fā)商指定代理。全年拓展招聘房產(chǎn)精英20名，保障底薪 2500-3000+高額提成40%-60%+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判，促成房屋買賣業(yè)務(wù)成交。
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| 招聘專員 | 1名 |
本公司主要負(fù)責(zé)承接昆山、花橋、上海嘉定等地的新造樓盤；為綠地、萬科、香港建滔、鑫苑集團(tuán)等知名開發(fā)商指定代理。保障底薪3500+高額提成+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策，用能力和付出證明你可以月入過萬。 崗位職責(zé)： 1、招聘專員，負(fù)責(zé)通過各種渠道（比如媒體、網(wǎng)絡(luò)）發(fā)布和管理招聘信息，并進(jìn)行正式招聘前測(cè)試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新 等 與招聘相關(guān)的工作。
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| 房產(chǎn)銷售 | 30名 |
職位描述：招兵買馬，全年拓展招聘房產(chǎn)精英30名，保障底薪2500-3000+高額提成40%-60%+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策，用能力和付出證明你可以月入過萬。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
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| 樓盤駐場(chǎng) | 5名 |
本公司主要負(fù)責(zé)承接昆山、花橋、上海嘉定等地的新造樓盤；為綠地、萬科、香港建滔、鑫苑集團(tuán)等知名開發(fā)商指定代理。保障底薪3500+高額提成+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策，用能力和付出證明你可以月入過萬。
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| 蘇州定帆邦信息科技有限公司展位號(hào)：top | ||
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| 銷售經(jīng)理 | 10名 |
崗位職責(zé):一手項(xiàng)目經(jīng)理 薪資面議 高級(jí)銷售經(jīng)理 底薪4000+門店提成+獎(jiǎng)金 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
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| 銷售精英 | 30名 |
1、18-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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| 電話銷售 | 30名 |
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
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