蘇州人才市場
現場招聘電話：65221911
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軌道交通1號線至養育巷站2號、3號出口
直達公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30—下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設A、B、C區)、二樓(設E、F、G、K區)、三樓(設H區)
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現場發布的信息為準！

A02: 蘇州博宇科技有限公司   職位數:12
1.會計:1名，男女不限，35歲以下，
2.品管助理:1名，女，從事過品管相關工作，懂體系者優先，電腦操作熟練，優秀應屆畢業生也可。
3.倉庫統計/文員:1名，女，電腦操作熟練，有倉庫工作經驗者優先，優秀應屆畢業生也可。
4.模具設計工程師:2名, 3年以上塑膠模具設計經驗，35歲以下，有汽車類等精密模具設計工作經驗者優先，模具或機械類相關專業優先；會Auto CAD和UG 4及更高版本繪圖軟件。
5.磨床師傅:1名, 性別不限,有3年以上工作經驗,平面磨。
6.模具工程助理:2名，大專及以上學歷，會看圖紙，有無經驗均可。
7.業務助理:2名, 有一定的英語水平，有相關業務或銷售工作經驗者優先考慮，優秀應屆畢業生也可。
8.鉗工師傅:2名, 4年以上精密塑膠模具相關經驗，有出口模具工作經驗者優先，有汽配行業工作經驗者尤佳。
9.車床師傅:2名, 男, 有2年以上塑膠模具行業工作經驗。
10.編程師傅:2名, 學歷不限，會UG，拆電極，編程式，工作經驗4年以上，年齡不限，熟悉汽車模具結構，了解出口模具者優先。
11.CNC師傅:2名，3年以上精密塑膠模具相關經驗，有出口模具工作經驗者優先，能吃苦耐勞配合加班，熟悉FANUC，三菱操作系統，會磨刀，有汽配行業工作經驗者尤佳。
12.保安:1名, 男, 45歲以下，能配合兩班制者。

A03: 蘇州市惠利通光電科技有限公司   職位數:5
1.產品設計師:2名，性別不限，電子或信息工程專業畢業，專科以上學歷，能熟練使用AutoCAD，熟悉光電器件，有2年以上研發方面經驗，能夠獨立完成公司新產品的開發設計（設計、評審、手板、開模、制作、試產），對所負責的產品作生產跟蹤和技術支持，熟練應用計算機輔助設計工具。
2.工藝員:2名，性別不限，專科及以上學歷，具備1年以上相關企業工作經驗，電子類專業，能夠對生產過程中所發生的功能性問題的分析、處理，熟透光電器件生產過程及工藝流程。
3.業務內勤/助理:2名, 女，大專及以上學歷，善于溝通能力，語言表達清晰，思維有條理，有業務跟單或生管工作經驗的優秀中專生亦可。
4.人事/前臺:1名，性別不限，大專及以上學歷，善于溝通能力，語言表達清晰，思維有條理，具有工作經驗的優秀中專生亦可。
5.生產主管:1名, 性別不限，大專及以上學歷，兩年以上工作經驗，具備現場管理經驗，善于和基層員工溝通，懂得生產排程和人力安排，具有較強的生產成本控制觀念。

A06: 蘇州英奈爾服飾有限公司   職位數:12
1.業務部經理:1名, 大專以上學歷，五年以上銷售業務管理經驗，具有良好的國內品牌公司的豐富資源，熟練使用電腦，善于溝通，有團隊管理經驗。有外資企業經驗者優先考慮。
2.品牌業務主管:1名, 大專以上學歷，三年以上服裝零售行業銷售管理經驗，具有良好的溝通能力，能經常出差，熟練使用電腦。有外資企業經驗者優先考慮。
3.電商營運主管:1名, 大專以上學歷，三年以上網絡銷售管理經驗，具有良好的溝通能力，熟悉淘寶商城的推廣運營模式。有外資企業經驗者優先考慮。
4.業務員:3名, 男、女不限，大專以上學歷，有從事一年以上銷售業務開發或維護工作經驗。有外資企業經驗者優先考慮。
5.跟單員:3名, 男，高中以上學歷，有二年以上相關服裝類跟單工作經驗，會駕駛者優先。有外資企業經驗者優先考慮。
6.設計師:1名, 大專以上學歷，五年以上服裝、服飾設計經驗，二年以上同等崗位工作經驗，熟練使用電腦，市場洞察、判斷、創新能力強。有外資企業經驗者優先考慮。
7.設計助理:1名, 女，大專以上學歷，一年以上服裝、服飾設計助理經驗，熟練使用電腦，有圍巾設計經驗者優先,優秀服裝設計應屆畢業生也可考慮。有外資企業經驗者優先考慮。
8.業務助理:1名, 女，大專以上學歷，一年以上服裝、服飾業務助理經驗，熟練使用電腦，優秀服裝設計或營銷應屆畢業生也可考慮。有外資企業經驗者優先考慮。
9.質量經理:1名, 大專以上學歷，五年以上服裝或相關企業質量管理經驗，具有較強的企業質量管理能力，熟練使用電腦，善于溝通，有團隊管理經驗。有外資企業經驗者優先考慮。
10.質檢員:2名, 高中學歷，二年以上服裝或相關企業質量檢驗經驗，具有較強的企業質量意識，善于溝通，有服裝或圍巾縫紉和車位工經歷優先。有外資企業經驗者優先考慮。
11.繡花工:4名, 女，有三年以上從業工作經驗，擅長各種手工工藝，會縫紉，有創新能力者優先。有外資企業經驗者優先考慮。
12.縫紉工:8名, 女，有一年以上縫紉工作經驗，工作認真、細心，能吃苦耐勞。有外資企業經驗者優先考慮。

A07: 蘇州達內信息科技有限公司   職位數:8
1.UID工程師:8名, 統招大專及以上學歷，理工科專業，計算機、美術、平面設計等相關專業優先，會ps，flash，dreamweaver，AI等設計工具，有較強的設計思想。
2.PHP軟件開發:10名, 大專, 統招大專及以上學歷，計算機、電子信息工程等理工類相關專業優先；有無軟件開發工作經驗者均可，只要你立志于從事軟件開發方面的工作，有較強的學習意識和學習能力；了解PHP+MYSQL開發；歡迎優秀的應屆畢業生加入。
3.軟件測試工程師:10名, 大專, 熟悉軟件工程理論，熟知常見軟件測試的概念和方法，有實際軟件測試工作經驗者優先。有系統化問題分析的能力和解決問題的能力。熟悉測試用例和測試分析，編寫質量報告等文檔。較強的學習和鉆研能力。
4.嵌入式硬件開發:8名, 統招大專及以上學歷，計算機、電子信息工程、自動化等理工科相關專業，會PLC，51單片機，C語言等，有志于從事硬件開發。2013年優秀應屆畢業生亦可。
5..net軟件開發:5名, 統招及大專及以上學歷，理工科專業，計算機相關專業優先。有志從事專業的軟件開發及具有軟件天賦的尤佳。優秀應屆畢業生亦可。
6.java軟件開發:10名, 大專, 軟件工程/計算機/電子/通信等相關專業畢業，統招及大專及以上學歷。基礎知識扎實，專業技能優秀，熱愛軟件開發工作。熟練掌握JAVA語言和面向對象思想，具有J2EE設計和三大對象開發經驗。熟悉Struts、spring、JSP、hml等相關技術。
7.項目助理:10名, 5名，大專學歷，應屆畢業生，計算機及理工科相關專業優先，有一定學習能力；能吃苦，具備良好的素質；良好的溝通、協調合作團隊的能力，責任心強；認同公司企業文化，有良好的學習精神，邏輯推理能力強；能夠接受崗前培訓。歡迎應屆畢業生。
8.C++軟件開發:10名, 大專, 統招大專及以上學歷，計算機、電子信息工程、自動化等理工科相關專業，有志從事軟件開發及具有軟件天賦的尤佳。2013年優秀應屆畢業生亦可。

A08: 萊克電氣股份有限公司   職位數:10
1.學徒工:5名, 20-28歲，男女不限，從事模具鉗工、CNC、火花機、拋光、銑床等相關工作。
2.物料員:2名, 男, 25-40歲，從事模具零配件配送工作，有倉管工作經驗者優先。
3.EDM操機技術員:5名, 中專以上學歷，一年以上電火花操機經驗。
4.塑膠鉗工補師:5名, 男, 22-28歲，中技，一年以上塑膠模制作經驗，能應用制圖知識看圖與畫圖。
5.塑膠鉗工師傅:5名, 男, 25-30歲，中技，三年以上塑膠機殼模制作經驗，熟練應用制圖知識看圖與畫圖。
6.模具設計工程師:3名, 熟用UG6.0或PRO/E及CAD軟件，專業塑膠模具廠三年以上塑膠模設計經驗。
7.銑床師傅:1名, 男, 中技，一年以上銑床工作經驗。
8.CNC編程工程師:2名, 熟用cimatronIT版或UG軟件，專業塑膠模具廠兩年以上CNC刀路編程經驗。
9.拋光技術員:5名, 兩年以上塑膠模具省模拋光經驗。
10.快絲線割操機技術員:5名, 會HF或YH軟件，會CAXA軟件，能看懂三視圖。

A10: 上海連成(集團)有限公司   職位數:1
1.泵銷售工程師:1.具有良好的銷售智慧、熱愛銷售；有能力完成銷售任務； 2.2年以上工業設備銷售經驗（歡迎有銷售能力的應屆畢業生應聘）； 3.工作區域：蘇州、吳江、昆山； 4.完成上級交待的其他任務。

A13: 威怡化工（蘇州）有限公司   職位數:14
1.品檢（常熟）:10名, 女, 大專, 做事認真負責，化學類專業或食品類專業優先，其他專業不限，應屆生亦可。亦接受應屆畢業生，公司提供食宿。
2.銷售代表:6名, 男, 大專, 25-30歲，大專以上學歷，熱愛銷售工作，能承受銷售的壓力，溝通能力強，市場營銷或化工專業優先，應屆生亦可。
3.人事助理(常熟):1名, 女, 本科, 工作認真，思路清晰，具有較強的寫作水平和溝通能力，具備人力資源方面的相關知識和經驗。如果是優秀的應屆生亦可。
4.QA（常熟）:1名, 大專, 化學類相關專業或者食品科學與工程專業，做事認真負責，負責公司內部體系及內外部審核工作，最好具備一定的工作經驗。優秀的畢業生亦可。
5.儲備干部(化工機械或自動化專業）:4名, 男, 大專, 工作認真，機械制造及其自動化專業或化工機械類專業或化學類相關專業,優秀的應屆生亦可，公司提供食宿和良好的發展空間，工作地點常熟。
6.生產計劃(常熟):2名, 男, 本科, 化學類相關專業，工作認真負責，有相關的工作經驗者優先錄用,提供食宿.
7.污水處理工程師:2名, 男, 本科, 環境工程等相關專業,做事認真負責，有經驗者優先錄用,優秀應屆生亦可.
8.倉庫管理員（常熟）:2名, 女, 中專, 28-38歲，做事認真負責，會操作電腦，會ERP系統優先錄用。
9.外貿業務員:4名, 本科, 外貿英語、商務英語或國際經濟和貿易等相關專業，英語六級或專業八級，口語好，性格開朗，，做事認真負責，溝通能力強，能承受銷售壓力，愿意從事外貿業務類工作。
10.技術人員:4名, 男, 本科, 化學相關專業,或食品科學與工程類，吃苦耐勞，有敬業精神，工作地點常熟，有很好的發展空間，公司提供食宿。
11.儲備干部:4名, 男, 本科學歷，應用化學或化學工程與工藝、食品科學與工程等相關專業，能吃苦耐勞，性格開朗，善于溝通，公司會提供食宿，應屆生亦可，有良好的發展空間，工作地點常熟。
12.銷售助理:2名, 女, 大專, 大專及以上學歷，善于溝通，親和力佳，具備較強的學習能力，可快速掌握專業知識，及時開展工作，有銷售或客服工作經驗者優先考慮。
13.生產管理（常熟）:2名, 男, 大專, 化學類相關專業。做事認真負責，善于溝通，性格外向，有一定的抗壓能力和管理能力，公司提供食宿和良好的發展空間。優秀的應屆生亦可。
14.商務助理（常熟）:2名, 女, 大專, 大專以上學歷，工作態度積極上進，具備良好的團隊精神和協調工作能力，擅長溝通，具備報關經驗者優先。

A14: 江蘇德邦物流有限公司   職位數:5
1.物流專員（男）:10名, 1.2012、2013屆、2014屆統招專科及以上畢業生；專業不限，學生會或是班級干部優先考慮。 2.具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力。 3.管理儲備崗位,完善的培訓、晉升機制。4、 工作地點：蘇州及吳江等。
2.收銀員（女）:5名, 1.2012、2013屆、2014屆統招專科及以上畢業生；專業不限，學生會或是班級干部優先考慮。 2.對出納收銀工作有強烈興趣，具備服務意識和團隊合作精神。 3.管理儲備崗位,完善的培訓、晉升機制。4、 工作地點：蘇州及吳江等。
3.大專接送貨員:5名, 男, 1.2012、2013屆、2014屆統招專科畢業生；專業不限，學生會或是班級干部優先考慮。 2.能吃苦耐勞，執行力強，具有一定應變能力。 3.管理儲備崗位,完善的培訓、晉升機制。 4.工作地點，蘇州及吳江等。
4.客服代表:5名, 1.2012、2013屆、2014屆統招專科及以上畢業生；專業不限，學生會或是班級干部優先考慮。 2.要求聲音甜美，做事細心有耐心，執行力強，具有一定應變能力。3.工作地點，蘇州工業園區勝浦鎮，提供住宿。
5.統計分析員:5名, 1.2012、2013屆統招本科及以上畢業生；專業不限，學生會或是班級干部優先考慮。 2.具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力。 3.管理儲備崗位,完善的培訓、晉升機制。 4.工作地點，蘇州及吳江。

A15: 蘇州健行國際貨運代理有限公司   職位數:3
1.路區銷售（蘇州地區）:3名, 區域內相關客戶的洽談、維護等事宜；根據客戶要求設計方案及報價；回款催收。
2.路區銷售（煙臺地區）:2名, 區域內相關客戶的洽談、維護等事宜；客戶要求設計方案及報價；回款催收。
3.客服代表（蘇州地區）:3名, 建立客戶檔案，并對檔案進行維護；區域銷售及內部銷售制作報價；銷售訂單的錄入及跟蹤；發貨通知單的錄入，與生產部門溝通，保證產品及時發給客戶；銷售統計及數據分析；與區域銷售及內部銷售溝通完善ERP系統中的價格信息。

A16: 蘇州躍界建筑工程技術有限公司   職位數:2
1.工程業務專員:4名, 1.22-30周歲，大專以上學歷，形象良好；身體健康，具備良好溝通表達能力、公關能力、抗壓能力、學習能力、執行力和團隊精神。 2.熱愛營銷工作，性格外向，積極主動，有激情，期望通過努力改變現狀，提升自我，勇于挑戰高薪、挑戰高職位。 3.能夠較快適應開發、維護客戶，能夠進行商務談判。 4.新團隊虛席以待，歡迎有志人才加入，個人成長空間巨大。
2.工程項目管理員:2名, 22-30歲，大專以上學歷，建筑工程管理類相關專業，會建筑CAD制圖，具備良好的溝通能力，責任心強，有建筑工程現場管理經驗者優先。

A21: 蘇州燈龍光電科技有限公司   職位數:4
1.業務（跟單維護）應屆生:1、負責公司客戶維護，訂單維護，業務工作的正常開展； 2、協助業務開發經理進行市場開發、市場調研及資源統籌等； 3、具備一定的業務基本素養，有積極的心態和職業方向； 4、要求勇于挑戰，責任心強，具備一定的溝通協調能力； 5、有液晶背光源、控制線路板、電子元器件、SMT相關行業工作經驗；
2.倉庫組長（限女性）:1、有相關電子倉庫物料管理經驗2年以上； 2、熟練使用各種windows辦公軟件； 3、熟悉金蝶K3，ERP系統，有實際操作經驗； 4、蘇州相城附近居住佳；
3.電子電路工程師（急招）:1、必備基礎知識：數字電子電路基礎 ，模擬電子電路基礎 ； 2、大專以上學歷，電子或相關專業； 3、熟練使用windows辦公軟件； 4、熟悉PCB線路板的設計,熟練使用protel,pds等PCB 畫圖軟件。 5、熟練使用示波器，萬用表，交直流電源供應器等常用電子議器。 6、有LED產品相關經驗、光學相關經驗或機構設計相關經驗者優先。
4.作業員:1、能配合倒班 2、服從領導安排 3、了解SMT技術優先錄用

A26: 蘇州市鼎盛電源配套有限公司   職位數:5
1.倉管員:男女不限，有2年以上工作經驗，懂電子產品者優先考慮，可到太倉工廠上班。
2.高級技術主管:1、本科以上文憑，有五年以上電子產品開發經驗、熟悉開關電源和小型逆變電子產品的制造和質量控制。 2、男女不限，25-45歲，忠誠可靠，無不良行為記錄，工作踏實做事認真負責，有團隊精神。
3.采購（科員）:1、大專以上文憑，有三年以上采購經驗，對采購流程熟悉，有ISO內審資格者優先考慮 2、男女不限，25-35歲，誠實可靠，無不良記錄，有駕照者優先考慮.
4.電路板調試維修員:1、中專以上文憑，男性、對電子產品專業有一定的了解，22-40歲，有二年以上工作經驗，有電工證優先考慮。 2、薪資待遇按國家有關規定，條件極佳者可面議。 3、積極熱情、敬業愛崗、心理素質佳、較強的抗。
5.司機:1.性別：男; 2.有3年以上駕齡，熟悉蘇州及周邊的路況； 3.協助業務人員從事一些送貨、提貨工作,滿足用車需求； 4.負責公司車輛的日常保養、一般故障的維修等工作； 5.駕駛證C1照以上戶籍不限，具有良好的駕駛技術和安全意識； 6.能吃苦耐勞，配合公司加班。

A27: 蘇州萬寶銀樓有限公司   職位數:13
1.維修專員:1名, 男, 男性，25-45歲，高中以上學歷，有C1駕照，工作認真負責，服從領導工作安排，有一定的機電設備維修經驗，有低壓電工證或蘇州本地人優先考慮。
2.平面設計:1名, 大專, 男女不限，大專以上學歷，廣告傳媒、藝術設計、等相關專業優先。
3.電子商務專員:1名, 大專, 23-28歲，大專及以上學歷，營銷、電子商務專業，1年以上相關工作經驗，熟悉淘寶直通車，工作認真負責，計算機操作熟練。
4.珠寶會所VIP顧問:2名, 女, 大專, 1、形象好，氣質佳，工作有責任心 2、有良好的溝通能力 3、有珠寶行業經驗者有先
5.大堂經理:1,維護大堂秩序和客人安全，保持大堂肅靜、優雅和文明； 2,妥善安排當日工作，監督檢查前臺、服務員的工作質量； 3,處理客人投訴，協助領導和有關職能部門處理在門店內發生的各種突發事件； 4,解答賓客詢問并向賓客提供必要的協助和服務； 5,每天做巡視工作，監督工作人員的儀容儀表、衛生狀況、設備運行、以及安全等情況。 6，負責店內運營指標完成情況及后期跟蹤
6.督導專員:1名, 女, 大專, 1、性別：女。2、年齡：25-35歲。 3、學歷：大專以上。專業：旅游、酒店、美容類 4、從事行業要求：化妝品、珠寶、酒店 5、語言要求：普通話。
7.策劃專員:3名, 本科, 1、性別：男女不限。2、年齡：25-32歲。3、學歷：本科以上。4、專業：市場營銷、廣告策劃類。5、從事行業要求：奢侈品行業
8.總經理執行助理:1名, 1、性別：男。2、年齡：28-35歲。3、學歷：本科以上。專業：企業管理、信息管理。 4、工作年限：6年以上。5、從事行業要求：珠寶、高端零售品連鎖企業。6、語言要求：蘇州話、普通話、英語。
9.各直營店保安:5名, 男性，40-55周歲左右，身體健康，能吃苦耐勞并服從工作安排；品行端正，無任何不良社會記錄；蘇州本地人或常駐蘇州者優先。地點：車坊、郭巷、滸關、浦莊、渭塘
10.各直營店大堂助理:10名, 男，25-40周歲，高中以上學歷，有責任心，能吃苦耐勞，在相似行業中做過，團隊合作能力強，蘇州本地人或常駐蘇州者優先。工作地點：滸關、渭塘、唯亭、甪直、浦莊
11.各直營店珠寶導購:10名, 男女不限，25-40歲左右，高中以上學歷，形象氣質佳，性格活潑開朗，有親和力，會說蘇州話，在相似行業做過，團隊合作能力強，有很強的責任心和歸屬感，蘇州人或常駐蘇州者優先。地點：木瀆、渭塘、吳江、東橋、滸關等。
12.儲備干部:10名, 男女不限，市場營銷專業為佳，大專及以上學歷，對銷售充滿極度的熱忱，務實肯干的工作作風，愿意在珠寶行業長期發展的，能接受外派。
13.觀前店珠寶導購:10名, 男女不限，年齡在25-40歲左右,高中以上學歷；形象氣質佳,性格活潑開朗；有親和力,會說蘇州話；在相似行業做過,團隊合作能力強,有很強責任心和歸屬感；蘇州人或常駐蘇州者優先.

A30: 吳中區郭巷東方商城帆柯櫥柜經營部   職位數:3
1.導購:女，大專及以上學歷，氣質佳形象好，普通話標準
2.櫥柜設計師:有櫥柜設計，下單一年以上工作經驗，工作認真負責，嚴謹細致，有良好的溝通能力
3.商務代表:大專及以上學歷，有櫥柜銷售經驗者優先，性格開朗活潑，溝通能力強，吃苦耐勞。

A32: 蘇州市威思登軟件科技開發有限公司   職位數:4
1.C/C++軟件開發:6名, 大專、本科學歷，計算機相關專業，（應屆生有志于從事軟件行業，，學習能力強也可）
2.招聘專員:2名, 大專及以上學歷，市場營銷，師范類專業優先；普通話標準，懂溝通技巧，應變能力強，勇于挑戰自我;1年以上業務或銷售類工作經驗，有過市場開拓、獵頭從業者優先;良好的說服能力，條理清晰，思維敏捷;
3.軟件工程師助理:5名, 大專、本科學歷，計算機相關專業，（應屆生亦可）
4.JAVA軟件工程師:3名, 大專、本科學歷，計算機相關專業，（應屆生有志于從事軟件行業，，學習能力強也可）

A33: 江蘇優尼可廣告傳媒有限公司   職位數:8
1.廣告設計主管（男）:1名，28周歲以上，本科及以上學歷；五年以上相關工作經驗，能獨立設計整套VI形象；能帶領團隊，工作認真負責。
2.平面設計師:3-5名，男女不限，24-35周歲，大專及以上學歷；2年以上正規廣告公司工作經驗，有獨擋一面的設計能力，精通PS、CDR、AI等相關平面設計軟件。
3.設計助理:若干，男女不限，大專及以上學歷，設計專業；好學上進，有團隊協作及服從意識，有良好的思維,敏銳的美學觸覺，懂得變通創新，能力強并熱衷于設計工作（歡迎優秀應屆生的加入）。
4.廣告業務:若干名，男女不限，20周歲以上，中專及以上學歷，專業不限；熱愛銷售工作，勇于挑戰高薪，具有良好的語言表達能力和溝通能力，有相關工作經驗者優先（優秀應屆畢業生亦可）。
5.前臺兼行政助理:女, 1名，20-28周歲，專科及以上學歷；形象好氣質佳，性格活潑開朗具有親和力，較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件。
6.廣告雕刻熟練工（男）:2名，20周歲以上；一年以上工作經驗，能熟練操作雕刻機、激光雕刻機，能熟練操作文泰軟件及雕刻相關軟件；吃苦耐勞，有團隊精神。
7.廣告制作熟練工（男）:2名，20周歲以上；能獨立制作廣告燈箱等，會電焊、氬弧焊；有責任心，工作認真負責，勤勞肯干。
8.噴繪寫真熟練工（男）:2名，20周歲以上；1年以上相關工作經驗，吃苦耐勞，工作認真負責。

A34: 康佳集團股份有限公司蘇州分公司   職位數:5
1.康佳白電業務及推廣人員:1.有業務經驗，熱愛銷售行業，中專及以上學歷； 2.有責任心，樂于服務顧客，為客戶負責，勇于開發新市場； 3.有一定的溝通能力和語言表達能力； 4.愛崗敬業，有上進心和堅定的毅力； 5.有團隊協作精神，服從公司安排，樂觀、自信。
2.市場推廣專員:10名, 大專以上學歷，市場營銷專業、有營銷或促銷經驗者優先；能吃苦耐勞，熱愛銷售服務行業，愿意在家電銷售行業發展；有團隊意識，能服從團隊各項工作安排；能適應不定時工作制；能適應短途、短期出差，出差范圍：常昆太、張家港、吳江、無錫、江陰、宜興等地；
3.終端主管:2名, 大專以上學歷；能吃苦耐勞，熱愛銷售服務行業，愿意在家電銷售行業發展；有團隊意識，能服從團隊各項工作安排；能適應不定時工作制；有家電連鎖門店、超市賣場管理、維護經驗者優先；有專賣店、直營店管理經驗者優先；
4.商場直銷員:高中以上學歷；能吃苦耐勞，熱愛銷售服務行業，愿意在家電銷售行業發展；有團隊意識，能服從團隊各項工作安排；能適應不定時工作制（服從所在商場的作息時間安排）；有家電連鎖門店、超市賣場終端零售經驗者優先；有專賣店、直營店零售經驗者優先；
5.人事行政專員:女性，形象氣質佳，應聘時請附照片；大專及以上學歷；有企業人事行政相關工作經驗，具備良好素質、學習能力及耐壓能力強的應屆畢業生也可考慮

B02: 蘇州學思堂教育咨詢有限公司   職位數:8
1.人事助理:1名, 大專以上學歷，有較強的溝通能力，做過相關工作或有培訓機構工作經驗者優先考慮。
2.總監助理:3名, 大專, 大專以上學歷，熱愛營銷工作并具有敏稅的思維和創新能力，較強的學習能力和業務拓展能力。
3.市場主管:1名, 大專以上學歷，有2年以上市場開拓及相關管理經驗及良好的社會關系，市場營銷專業、市場銷售及推廣經驗豐富者優先考慮。
4.教育咨詢師:5名, 大專以上學歷，熱愛教育行業，喜歡咨詢工作，勇于挑戰高薪。
5.初高中語，數，外，物化，各科教師:5名, 統招學歷師范專業畢業，或一年以上1對1授課經驗；熱愛教育事業責任心強，能主動提高自己的教學水平。
6.咨詢主管:3名, 有教育培訓或銷售行業一年以上的工作經驗，做過教育咨詢或銷售主管者優先考慮；能出色完成個人業績及團隊業績。
7.校區主管:1名, 大專以上學歷，三年以上教學經驗，兩年以上管理經驗，了解蘇州1對1市場，熟悉市場開發（30周歲左右）；帶過團隊，有較強的團隊溝通、協調和管理能力，有較強的全局觀和創造力，有感染團隊的工作激情.
8.電話營銷儲備干部:3名, 大專, 普通話標準，聲音優美，性格開朗，親和力強，有呼叫中心或電話營銷工作經驗者優先；熱愛教育事業，喜歡同家長和孩子打交道；有積極進取的精神，喜歡挑戰，抗壓力強。

B05: 蘇州鑫宸投資咨詢服務有限公司   職位數:6
1.行政專員:熟練操作office工作軟件；工作熱情積極、細致耐心、性格開朗，待人熱誠
2.培訓講師:本科以上學歷，在金融、保險行業培訓經驗2年以上；文筆功底扎實,熟練制定公司培訓課程規劃及培訓教案；
3.團隊主管:做過市場推廣，策劃和拓展等；具備團隊建設與管理能力，現有自己團隊者優先。
4.銷售助理:女, 有親和力，語言表達能力強
5.投資顧問（銷售）:有一年銷售工作經驗，保險、房產、培訓、汽車銷售行業優先
6.客服專員:普通話標準，聲音甜美且對金融行業感興趣。

B07: 蘇州創優教育有限公司   職位數:4
1.區域經理:2名, 開拓指定區域市場，借助自身渠道進行招生與宣傳；勇于挑戰高薪，能承受一定壓力，學習能力強；須有一定的營銷工作經驗和溝通能力；能適應周末工作。
2.課程顧問:3名, 根據公司課程，借助公司自身渠道進行招生與宣傳；接待。須有一定的營銷工作經驗和溝通能力；能適應周末工作。
3.辦公文員:1名, 大專及以上學歷；喜歡教育事業，善于與人打交道，接待和講解課程信息；能適應周末工作。
4.模具設計助理工程師:1名, 男, 大專及以上學歷；2年以上UG模具設計經驗；有歐美企業經驗者優先，待遇從優；能適應周末工作。

B09: 中國太平洋人壽保險股份有限公司蘇州分公司   職位數:3
1.區域籌備經理:25-45周歲，本科以上，在蘇州工作3年以上且上年度年收入超過4萬，有2年以上保險銷售管理經驗。
2.區域儲備經理人:25-45周歲，大專以上，在蘇州工作2年以上且上年度年收入超過3萬，有2年以上銷售或管理經驗。
3.社區服務專員:15名, 23-50周歲，大專以上。條件優秀者適當放寬學歷。

B10: 蘇州好望角網絡科技有限公司   職位數:4
1.銷售代表:5名, 20-25歲，語言表達能力強，口齒清晰，熱愛銷售，有激情。
2.電話客服:女, 20-25歲，聲音甜美，溝通能力強，有耐心。
3.商務經理:1名, 互聯網工作經驗兩年以上，有團隊經驗。
4.人事行政:1名, 相關行業工作經驗一年以上，組織協調能力好，能主持優先。

B14: 蘇州安艾艾迪信息技術咨詢有限公司   職位數:7
1.軟件實習生:10名, 大專及以上學歷,應屆生優先;計算機、通信、電子等相關專業(理工科類),了解C/C++/Java/C#其中一門開發語言者優先;有志于從事移動互聯網3G應用開發,了解AppStore及iPhone功能者優先;綜合素質較高,具有較強的邏輯思維能力和良好學習溝通能力。
2.崗前實訓生:8名, 大專及以上學歷，計算機相關專業，對C/C#/JAVA/C++語言有一定了解，具備較強的邏輯思維能力，做事穩重有耐心，歡迎優秀應屆大學生。
3.java/.net程序員:5名, 專科或以上學歷，計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、電子信息、數學等理工科背景專業畢業；英語良好，數學基礎良好，具有良好的語言表達能力和溝通能力，立志于在軟件行業發展，有較強的學習意識和學習能力。公司提供住宿。
4.銷售主管:2名, 男女不限，本科以上學歷,能力優秀者可適當放寬條件。有管理，帶團隊經驗，可適應短期出差;有2年以上銷售經驗，有一定演講表達能力；有一定拓展市場能力；良好的溝通和協作能力，有團隊管理的經驗;有培訓銷售經驗者，優先考慮；
5.渠道專員（銷售工程師）:3名, 男女不限，大專以上學歷，有一定的社會閱歷，可適應短期出差；熟練使用office辦公自動化軟件，有良好的溝通能力及語言表達能力；吃苦耐勞，善于學習，條理性好，細心踏實，能承受一定工作壓力；勇于挑戰銷售業績、熱愛IT行業；形象氣質較好，性格熱情，樂觀，具有敬業精神、團隊意識，有良好的職業素養和服務熱誠；有培訓銷售經驗者，優先考慮
6.咨詢顧問:2名, 女, 專科以上學歷，有相關工作經驗者優先；普通話標準；善與人溝通有親和力；具備很強的責任心，認同公司的企業文化；具備較強的心理素質和抗壓能力；能夠服從公司領導安排；以公司利益出發。
7.前臺:1年以上外資企業同等職務工作經驗；熟練使用MS office各類軟件；形象氣質佳，英語良好，普通話標準；良好的與人溝通的能力；工作努力，責任心強，誠實可信；大專以上學歷

B15: 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司   職位數:1
1.銀保理財經理:15名, 21-30周歲以下，大專（或同等學歷）及以上學歷，具備一定的金融、保險知識，有較強的溝通能力，品行優良、工作勤奮、責任心強，五官端正、身體健康，條件優秀者可適當放寬錄用。

B17: 蘇州博睿創智文化信息咨詢有限公司   職位數:11
1.網站文案:5名，有一定文字基礎，語言表達能力強（應屆畢業生優先），對推廣工作進行撰寫文稿和發貼。
2.網絡推廣專員:6名, 文理皆可（應屆畢業生優先），有在這個行業發展的志向（崗前實訓）
3.網絡競價專員:6名, 文理皆可（應屆畢業生優先），有在這行業發展的志向（崗前實訓），有良好的團隊協作，溝通和分析能力，做事積極主動，有強烈的責任心，有敬業精神，吃苦耐勞，細致認真。
4.網絡優化專員:6名, 文理皆可（應屆畢業生優先），有在這行業發展的志向（崗前實訓），有良好的團隊協作，溝通和分析能力，做事積極主動，有強烈的責任心，有敬業精神，吃苦耐勞，細致認真。
5.淘寶推廣專員:6名, 文理皆可（應屆畢業生優先），有在這行業發展的志向（崗前實訓），有良好的團隊協作，溝通和分析能力，做事積極主動，有強烈的責任心，有敬業精神，吃苦耐勞，細致認真。
6.淘寶營銷助理:6名，文理皆可（應屆畢業生優先），有在這行業發展的志向（崗前實訓），有良好的團隊協作，溝通和分析能力，做事積極主動，有強烈的責任心，有敬業精神，吃苦耐勞，細致認真
7.淘寶客服專員:文理皆可（應屆畢業生優先），有在這行業發展的志向（崗前實訓），有良好的團隊協作，溝通和分析能力，做事積極主動，有強烈的責任心，有敬業精神，吃苦耐勞，細致認真。
8.網站美工編輯:文理皆可（應屆畢業生優先），有在這個行業發展的志向（崗前實訓），有良好的團隊合作，溝通和分析能力，做事積極主動，有強烈的責任心，有敬業精神，吃苦耐勞，細致認真
9.軟件行業實習生:5名，18-35歲，大專及以上學歷，計算機專業優先，對計算機語言有一定上了解，較高的綜合素質，嚴謹的邏輯思維能力，有志從事軟件開發工作，優秀應屆生優先
10.java/.net工程師:5名, 21-40歲，大專及以上，計算機相關專業，具有扎實的計算機基礎理論知識，對JAVA，C，C++語言有一定的了解，較高的綜合素質，嚴謹的邏輯思維能力，有志于從事專業的軟件開發工作，有軟件開發天賦尤佳
11.軟件測試工程師:5名, 21-40歲，統招大專及以上學歷，理工科專業，計算機相關專業優先，2年以上工作經驗。

B18: 信和財富投資管理（北京）有限公司   職位數:2
1.團隊經理:3名, 本科或以上學歷，營銷、管理、金融等專業優先，3年以上工作經驗，有銀行、保險、信托及第三方理財產品知識、2年以上相關行業管理經驗優先，具有優秀的團隊管理能力，能帶領團隊完成銷售任務，具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源，強烈的時間觀念和服務意識，靈活熟練的談判技巧。
2.理財經理:10名, 專科及以上學歷，具有一定的金融專業知識，營銷、管理、金融等專業優先，1年以上工作經驗，P2P行業、第三方理財行業等相關金融行業優先，具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力，以客戶為導向，有較強的說服感召能力，精力充沛，充滿激情，目標導向，不服輸，有韌勁，勤奮努力，具有吃苦耐勞以達成工作目標的毅力和決心，勇于創新、渴望成功、能承受壓力、愿向高薪挑戰，有強烈的自我提升意識，愿與公司一同成長。

B19: 南京安居防火教育培訓中心蘇州分中心   職位數:4
1.人事專員:1名, 女, 大專以上學歷，形象佳，普通話流利，有一定的溝通、協調技巧，責任心強，具有獨立處理辦公事務的能力，三年以上人事工作經驗（招聘、培訓等），限女性，年齡24--30歲，已婚已育優先考慮。主要負責招聘以及培訓工作！
2.客服文員:6名, 1，大專以上學歷、男女不限、專業不限。 2，有積極的工作態度，有一定的進取心。普通話標準，反應靈敏。 3，溝通能力強，語言表達能力較好，能夠獨立處理相關事宜。
3.銷售助理:4名, 女, 1、中專以上學歷，從事銷售相關工作。 2、普通話標準，溝通能力強，反應靈敏。 3、做事認真、細心且有耐心。有團隊意識。
4.培訓講師:2名, 男, 大專, 1、五官端正，身高170CM以上，體格康健，為人勤勞踏實，有責任感； 2、性格外向，普通話標準，敢于挑戰自己，有展現自己能力的期望； 3、有銷售、演講或主持經驗者優先； 4、專業不限，歡迎優秀的應屆畢業生。

B20: 蘇州朗恩企業管理咨詢有限公司   職位數:4
1.課程顧問:5名, 1、具備與孩子及其家長打交道的熱情;；理解兒童家長的經驗和兒童教育工作；2. 重視團隊合作精神，保持銷售欲望，享受團隊工作帶來的樂趣；3. 遵守公司考勤與管理制度，熱愛兒童美語教育；4.男女不限。
2.英語教師:5名, 1.個性活潑，對英語教育有熱情；2. 具備周末及晚上工作的靈活時間；3.男女不限。
3.市場助理:1.大專及以上學歷，計算機、網絡等相關專業方向；2. 具有較好的團隊合作精神和執行力；3. 熱愛網絡銷售工作，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰性的工作；4.男女不限。
4.人事行政專員:1名, 1、人力資源或相關專業大專以上學歷；2、熟悉招聘工作操作，并能實際操作運用；3、性格開朗，溝通表達能力責任心強；4. 具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。5.男女不限。

B21: 廣發銀行股份有限公司蘇州分行   職位數:1
1.信用卡營銷員:6名, 大專, 35歲以內、大專或以上學歷 （有能力者可適當放寬條件）歡迎廣大應屆畢業生加入;喜歡從事有挑戰性的工作,對營銷具濃厚興趣;反應靈活,善于人際交流;有（無）營銷經驗者均可。

B22: 杭州高信金融信息咨詢服務有限公司蘇州分公司   職位數:6
1.IT兼數據統計員:1名, 1、計算機、數學等專業； 2、本科以上，男女不限； 3、數理邏輯好，喜歡數理統計； 4、熟悉掌握數據分析軟件，軟件種類不限； 5、有實際建模經歷，熟悉數據庫語言優先錄取； 6、熟悉網絡組建者優先。
2.招聘專員:1名, 1.大專以上學歷，人力資源、法律等相關專業； 2.男女不限； 3.有強大的心理承受力。
3.文員助理:1名, 大專以上學歷，專業不限，工作耐心細致，善于溝通，熟練使用office軟件.
4.儲備干部:2名, 法律專業優先，有一定的法律基礎知識，較強的溝通協調能力；良好的抗壓性，良好的執行力。
5.信控專員:10名, 從事銀行信用卡逾期帳款的通知與談判，維護客戶的信用，對風險資產進行有效的管理。大專，有一定的客戶服務經驗優先；善于與不同人群溝通、對話，具良好的心理素質；條理清晰，思維敏捷，做事果斷；抗壓能力強，性格好強，具有良好的團隊合作精神。
6.電話談判專員:5名, 主要從事信用卡催收相關的工作，協助信用卡法律研究分析專員進行電話調查、電話談判的工作；大專及以上學歷，有相關工作經驗，有特殊能力者可適當放寬學歷要求；普通話標準，懂電話溝通技巧與電話禮儀，有電話銷售經驗者優先；工作細心，責任心強，有耐心，善與人溝通。

B23: 天津鎂富貴金屬經營有限公司蘇州第一分公司   職位數:4
1.儲備干部:刻苦上進、有團隊合作精神，處理好維持客戶和公司友好的合作關系。有親和力和較強的溝通、協調能力。
2.渠道專員:利用公司提供的平臺和資料進行客戶開發和維護,解決客戶日常所產生的問題。并處理好維持客戶和公司友好的合作關系。必須要敬業精神,完成公司下達的業績指標。有清晰的邏輯思維和語言組織能力。
3.投資顧問:10名, 具有強烈進取精神和敢于挑戰高薪的欲望；刻苦上進、有團隊合作精神；具備良好的職業操守，工作踏實穩定、為人誠實守信；招聘人數若干，年齡18歲-28歲，性別和戶籍不限；擁有相關行業經驗者優先考慮。
4.業務經理:2名, 大專或本科以上學歷；從事金融行業3年以上；優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作；有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強；邏輯性強和良好的語言表達能力；具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神。

C+2: 蘇州順戎服裝有限公司   職位數:5
1.外貿業務員:2名，大專以上，2年以上開發客戶工作經驗，英語聽說寫能力好，熟練使用辦公軟件，有責任心，工作踏實努力，有相關工作經驗者優先錄用。
2.會計:1名，大專以上學歷、財會專業。2年以上生產性企業財務工作經驗，服裝企業經驗佳。有很強的財務基礎知識、熟悉會計核算、成本管理、稅法、出口外貿企業流程。具有較強的責任心。
3.面料采購:大專, 1名，大專以上，服裝專業，2年以上經驗，工作細心、認真，對牛津布、滌絲紡、搖粒絨、經編布、涂層面料等很了解。溝通能力強。
4.面輔料檢驗員:中專以上學歷，1年以上服裝面輔料檢驗工作經驗。工作細心、認真、責任心強。
5.技術員:1名，女，高中或中專以上，熟練操作OFFICE，工作細心，認真。主要從事服裝面料電腦軟件耗料，裁剪包面的排版，打印。

C+3: 蘇州市和源環保科技有限公司   職位數:8
1.水處理技術總工/污水處理工程師:1名, 男, 1、本科及以上學歷；化工、環境工程或給排水專業，三年至五年以上相關工作經驗； 2、有一定的污水處理經驗，熟悉污水處理設備特點及維護管理。 3、熟悉廢水處理的各種工藝，具有獨立進行廢水工藝調試及運行的能力； 4、能熟練操作CAD、OFFICE；具備良好的表達和書寫能力； 5、有危廢行業處理經驗的優先考慮。
2.水處理技術員:1名, 男, 1、大專及以上學歷；化工、環境工程或給排水專業；年齡24~38歲。 2、有一定的污水處理經驗，熟悉污水處理設備特點及維護管理。 3、熟悉廢水處理的各種工藝，具有獨立進行廢水工藝調試及運行的能力； 4、能熟練操作CAD、OFFICE；具備良好的表達和書寫能力； 5、有危廢行業處理經驗的優先考慮，應屆生勿投。
3.水質分析師:1名, 1、從事水質分析師三年以上； 2、大專及以上學歷；化工、環境工程或給排水專業；年齡24~30歲。 3、有一定的污水處理運營管理經驗，熟悉污水處理設備特點及維護管理。 4、熟悉廢水處理的各種工藝，具有獨立進行廢水工藝調試及運行的能力； 5、能熟練操作CAD、OFFICE，熟練操作各種分析儀器，具備良好的表達和書寫能力； 6、有危廢行業處理經驗的優先考慮。
4.水處理車間生產主管:1名, 男, 1、大專及以上學歷；化工、環境工程或給排水專業； 2、有一定的污水處理經驗，熟悉污水處理設備特點及維護管理，以及現場協調管理能力； 3、熟悉廢水處理的各種工藝，具有獨立進行廢水工藝調試及運行的能力； 4、能熟練操作CAD、OFFICE；具備良好的表達和書寫能力； 5、有危廢行業處理經驗的優先考慮。
5.水處理車間班長:1名, 男, 1、大專及以上學歷；化工、環境工程或給排水專業； 2、有一定的污水處理經驗，熟悉污水處理設備特點及維護管理； 3、熟悉廢水處理的各種工藝，具有獨立進行廢水工藝調試及運行的能力； 4、能熟練操作CAD、OFFICE；具備良好的表達和書寫能力； 5、有危廢行業處理經驗的優先考慮。
6.環境安全專員:1名, 男, 1、大專及以上學歷；化工、環境工程或安全工程專業，有2年以上ESH領域工作經驗； 2、了解各種EHS法律法規，協助公司ESH體系和文件的建立和維護； 3、協助進行環境許可、監測、報告及保存記錄； 4、能有效的應用ESH工具（比如：風險評估、自我診斷等）； 5、有危廢行業處理經驗的優先考慮。
7.人事行政主管:1名, 1、人事、行政、總務工作經驗六年以上； 2、能獨立處理工作中出現的特殊問題； 3、負責廠務所有事務； 4、獨立培訓； 5、制定人力規劃；
8.總經理助理:1名, 男, 1、28—35歲，本科以上學歷，企業管理或經濟管理專業； 2、在行業領域、名優企業有2年以上總經辦工作經驗； 3、有很強的判斷、決策、計劃與執行能力； 4、有高度的工作熱情、良好的職業道德。

C01: 蘇州中得電器有限公司   職位數:15
1.副總經理:1名, 熟悉商業營銷管理，忠誠企業，有敬業精神和責任感，負責公司日常運營，制定公司運營方案及規劃，有三年以上管理工作經驗。
2.總經理助理:1名, 協助總經理開展日常業務，有高度敬業精神和良好職業道德，有良好領導、協調組織溝通能力，有三年以上工作經驗。
3.營銷區域經理:3名, 有二年以上家電銷售工作經驗，負責分管區域銷售工作。
4.營銷部副經理:1名, 有二年以上家電銷售工作經驗，有較強溝通協調能力，良好的團隊合作精神，誠實敬業。
5.網絡購物經理:1名, 熟悉網絡購物經營流程，有工作責任心。
6.營銷部業務:3名, 有商、超和終端銷售工作經驗，熱愛本職工作，敬業誠實。
7.企管人員:1名, 三年以上管理經驗，負責制定公司制度和跟蹤考核。
8.營銷部內勤:1名, 二年以上工作經驗，工作責任感強，溝通理解能力強，富有團隊精神。
9.統計員:女, 有相關工作經驗，工作責任心強。
10.網絡購物內勤:1名, 熟悉網絡購物經營流程，熟悉電腦操作。
11.營銷部市場督導:1名, 負責管理市場和促銷員。
12.家電維修工:2名, 熟練掌握小家電維修技術，有較強工作責任心。
13.會計、出納:女, 本市戶口優先，能獨立組織財務管理和會計核算工作，有三年以上工作經驗。
14.倉庫主管:1名, 男, 有相關工作經驗，責任感強，具有一定管理協調能力。
15.營業員:數名，有工作經驗者優先。

C02: 蘇州力羽塑膠制品有限公司   職位數:2
1.業務跟單:4名, 女，大專以上學歷，熟悉使用辦公軟件，工作細心做事穩重，主要職責：接收客戶訂單、回復交期、新產品報價、月底對賬等
2.工程助理:2名, 年齡18-30周歲，大專以上學歷，熟悉使用CAD軟件,有一定的工作經驗。

C06: 蘇州禮安醫藥連鎖總店有限公司   職位數:4
1.藥店營業員（蘇州大市范圍內）:中專及其以上學歷，藥學或相關專業。工作認真負責，有高度的團隊合作意識。有相關工作經驗和醫藥職稱的優先考慮。
2.化妝品專柜銷售人員（工業園區湖東）:4名, 中專及其以上學歷，無專業要求；形象端正，親和力強；良好的溝通能力及現場營銷能力；化妝品、美容專業相關行業經驗優先考慮；工作地點：蘇州大市范圍
3.中藥銷售人員（蘇州大市范圍內）:中專及其以上學歷，中藥學相關專業。工作認真負責，有高度的團隊合作意識。有相關中藥相關工作經驗和醫藥職稱的優先考慮。
4.醫療器械銷售人員（蘇州大市范圍內）:中專及其以上學歷。工作認真負責，有高度的團隊合作意識。有相關醫療器械相關工作經驗和醫藥職稱的優先考慮。

C07: 蘇州啟點機械有限公司   職位數:7
1.項目工程師:大專及以上學歷，從事模具設計或鉗工1年以上工作經驗，對于模具加工有一定的概念。英文能力：要求讀寫熟練，責任心強，有一定的團隊協調能力
2.火花機（EDM）技術員:中專及以上學歷，有精密注塑模具火花機經驗2年以上。熟悉臺一，北京阿奇機床的操作。
3.品質（測量）:中專及以上學歷，熟練使用各種量具包括二次元、三次元，能對產品與模具進行尺寸測量，并制作出相應報表。優秀應屆生也可以。
4.銑床技術員:中專及以上學歷，有精密注塑模具經驗3-5年
5.CAM編程:大專及以上學歷，熟悉UG軟件和模具結構，會拆分電極和自己編制程式，做事細心，有外企工作經驗者優先。
6.拋光師傅:中專及以上學歷，有精密注塑模具三年以上經驗。
7.計劃助理:中專及以上學歷，能夠熟練使用辦公自動化軟件，工作認真、細心。機械制造與模具設計專業，會使用UG軟件（優秀應屆生也可考慮）

C08: 常州維卡塑業有限公司   職位數:10
1.PMC經理:男女不限，大專及以上文憑。物流、倉儲、生產計劃、采購工作；有較強的事業心，能承擔一定的工作壓力。相關工作經驗三年以上。
2.絲印技術人員（急）:1名, 男性，熟悉塑料件絲印，有相關工作經驗三年以上。
3.維修電工（急）:1名, 男性，高中及以上學歷，有中級電工維修證、高配證兩證齊全，年齡30歲至40歲，有3年以上工作經驗。
4.巡檢檢驗員（急）:1名, 男女不限；車間巡檢，12H兩班制，熟悉注塑產品檢驗。1年以上同崗位工作經驗。
5.模具鉗工:3名, 男性，中專及以上學歷，熟悉塑料模具結構，能獨立完成中等復雜模具制造任務，三年以上相關工作經驗。
6.電火花操作工:1名, 男性，適應倒班制工作；1年以上模具行業工作經驗；熟悉沙迪克機床。
7.中走絲線切割:1名, 熟悉HF系統，2年以上同崗位工作經驗；服從管理；
8.模具檢驗員:1名, 男女不限1年以上同崗位工作經驗。
9.注塑工藝員:5名, 精通注塑工藝,熟悉塑膠材料,了解模具結構,從事三年以上塑膠廠相關工作經驗的
10.注塑操作工:30名, 男女不限，年齡18-40周歲，身體健康，能服從管理，吃苦耐勞，能適應倒班制工作；

C09: 江蘇百生安全防護裝備有限公司   職位數:8
1.服裝跟單:5名, 2年以上服裝跟單工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；熟悉訂單管理流程，具備相關領域扎實的基礎知識。
2.內貿銷售員:3名, 有獨立的銷售渠道具有良好的市場拓展能力，完成公司年度對所屬區域的銷售目標以及其他任務；協調企業內外部關系，對企業市場營銷戰略計劃的執行進行監督和控制；遵守公司相關財務制度，遵守公司規章制度，堅決服從上級工作安排；可以外派到四川，山西，新疆，內蒙古，山東，哈爾濱等地工作。
3.內貿銷售主管:2名, 具備良好的職業道德，人品正直，有責任心，有團隊合作精神，積極主動，充滿自信，情商高，逆商高，吃苦耐勞，酒量好；完成公司年度對所屬區域的銷售目標以及其他任務；有獨立的銷售渠道具有良好的市場拓展能力；協調企業內外部關系，對企業市場營銷戰略計劃的執行進行監督和控制；遵守公司相關財務制度，遵守公司規章制度，堅決服從上級工作安排；可以外派到四川，山西，新疆，內蒙古，山東，哈爾濱等地工作。
4.電子商務專員/客服:2名, 能負責產品各項信息的整理及電商平臺產品更新錄入；協助銷售部做好網絡銷售工作（下單-訂單管理-售后）；訂單處理（協助客戶或業務下單-訂單扭轉管理-售后服務）對電子商務行業有一定了解。
5.前臺:1名, 1、為人善良，禮貌待客； 2、考勤統計（做好巡查工作）； 3、辦理社保、公積金等相關事宜； 4、公共區域衛生工作的監督（管控）； 5、完成主管交辦的其他事情。
6.生產總監助理:1名, 1、對服裝流程了解，相關崗位工作3年以上者優先考慮； 2、有一定的抗壓性，為人誠懇正直，女性25-40歲左右。
7.訂單處理:1名, 1、在同等崗位至少工作3年以上，對服裝訂單處理流程熟悉； 2、活潑開朗，能及時完成上級安排的任務。
8.平面設計:1名, 有獨立完成整個設計與制作的工作能力；熟悉各類平面設計用用軟件，了解使用辦公軟件；有良好的創意與文案功底及良好的視覺表達能力；熟練掌握ppt的制作；熟練操作CorelDraw/Illustrator/Photoshop/3Ds max等軟件。

C10: 蘇州正茂食品有限公司   職位數:5
1.現場品保:2名, 男女不限，大專及以上學歷，食品專業優先考慮。從事相關工作經驗一年以上，熟悉運用辦公軟件，了解ISO質量管理體系。語言表達能力佳，抗壓能力較強。
2.電工:1名, 男，年齡45周歲以下，中專及以上學歷。從事相關工作經驗二年以上，有電工證；能吃苦耐勞，有責任心，動手能力強。
3.生產助理:1名, 男女不限，年齡23周歲以上，大專及以上學歷。有一年以上相關工作經驗，熟練運用辦公軟件。做事細心，認真負責。
4.機修工:4名, 男，年齡25周歲以上，大專及以上學歷。從事相關工作經驗2年以上，機械專業。吃苦耐勞，動手能力強，能適應二班制。
5.挖機工:1名, 男，年齡35周歲以上，從事相關工作經驗3年以上。吃苦耐勞，動手能力強。工作地點：南通

C11: 蘇州市飛云時裝有限公司   職位數:2
1.外貿業務員:1名, 大專以上學歷，英語六級以上，有外貿服裝業務工作經驗優先。
2.業務跟單:1名, 女, 大專學歷，有服裝工作經驗優先，應屆畢業生亦可。

C13: 蘇州月光石服裝有限公司   職位數:5
1.出納員:財務相關專業大專以上學歷；本地人優先；最好是已婚已育；熟悉財務相關政策、辦公軟件等。能單獨會做銀行現金賬，有1--2年出納經驗；完成領導交代的其他工作；
2.文案編輯:新聞學、傳播學、中文、美術專業，大專以上學歷；熟悉專業創意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強；吃苦耐勞、團隊協作能力、獨立完成廣告等推廣文案的撰寫；能夠準確捕捉產品亮點，文字表現能力強；
3.平面設計師:應屆畢業生亦可；熟練操作Photoshop、CorelDRAW 等軟件設計軟件能獨立完成店鋪的設計， 圖片處理，文字處理，裝修工作。有較強的領悟力和執行力，對時尚有敏銳的嗅覺，勇于創新。有淘寶工作經驗優先考慮。學歷要求：大專及以上；工作經驗：一年以上
4.營銷專員:應屆畢業生電子商務專業亦可；思維活躍 勇于創新，敢于擔當 ；熟知搜索引擎、關鍵字、競價排名、社區、論壇交換鏈接等網絡推廣業務. 淘寶、網上商城服飾類、快消品版塊操作者為佳；有電子商務經驗的優先考慮。學歷要求：大專及以上；工作經驗：一年以上
5.淘寶客服:普通話標準，打字速度快，具備良好的溝通能力；有良好的服務意識，工作耐心細致；性格開朗，能承受較大的工作壓力；有團隊合作精神和集體榮譽感；男女不限18歲~28歲。學歷要求：大專及以上 工作經驗：一年以上

C14: 昶虹自動化（蘇州）有限公司   職位數:6
1.易特醫療業務，銷售人員:大專及以上學歷，醫學、護理專業優先；二年以上同行業銷售工作經驗佳，有較強的溝通協調能力；良好的團隊合作精神、分析判斷能力、溝通協調能力。 能運用所學知識、業務技巧開拓市場, .銷售公司所售產品予各醫院，醫療機構優先。、有駕駛執照1年以上駕車經驗有先 ；年齡：22歲以上，若有較強的能力可以放寬考量。
2.自動化業務:相關工作5年以上，大專及以上學歷，工程、自動化專業優先； 熟悉太陽能設備制造以及LCM、LCD電子廠設備制造業之人員。 從事該職業5年以上之經驗，對產線Layout有了解 ；有較強的溝通能力及人脈網，能積極主動和客戶接洽，有敬業精神 ；良好的團隊合作精神、分析判斷能力、溝通協調能力。 有駕駛執照1年以上駕車經驗有先 ；年齡22-40歲，若有較強的能力可以放寬考量。
3.自動化電氣硬/軟件工程師:從事自動化行業流水線及設備生產安裝工作3年以上之經驗,熟悉PLC,能硬件設計和編寫程式。 有帶領團隊之能力，能協調好工程進度。 在客戶現場安裝有能力配合客戶要求，對品質有強烈的責任心和管控。 年齡25---45歲優先，若有較強的能力可以放寬考量。 大專以上學歷相關科系畢業；職業操手好，能配合出差施工
4.機械工程師:從事自動化設備/產線設計和規劃有2年以上實際工作經驗（從事LCD，LCM產線以及太陽能光伏產線設計者優先考慮）。 能熟練運用CAD做圖規劃/設計者。 具有較強的交流能力。 年齡25---45歲優先，若有較強的能力可以放寬考量。 大專以上學歷。
5.機械組裝技術員:從事自動化設備/產線組裝和規劃實際工作經驗（從事LCD，LCM產線以及太陽能光伏產線設計者優先考慮）。 相關科系畢業；能熟練運用CAD組裝應用
6.電工組裝技術員:從事自動化設備/產線組裝和規劃實際工作經驗（從事LCD，LCM產線以及太陽能光伏產線設計者優先考慮）。 相關科系畢業；能熟練運用CAD組裝應用

C15: 蘇州神王鋼繩有限公司   職位數:5
1.IT工程師:1名, 男女不限，25周歲及以上，計算機或IT相關專業；通曉計算機軟硬件知識，網絡知識，具有較強的網絡維護能力和網站建設及維護能力，有一定的組織協調與溝通能力，較強的計劃與執行能力，具有3年以上相關工作經驗。工作地點：吳中。
2.電氣運行管理員:1名, 男女不限，25周歲及以上，本科及以上學歷，機械、電氣相關專業，熟練運用CAD等制圖軟件；三年以上電氣、設備運行管理經驗。工作地點：吳中。
3.檢驗員:1名, 1、高中以上學歷，25-40周歲，高中以上學歷； 2、能吃苦耐勞、服從管理； 3、熟悉來料，過程和最終檢查的流程； 4.具備一定的溝通協調，分析解決能力。工作地點：吳中。
4.倉管員:2名, 男女不限，25-40周歲，高中以上學歷，能吃苦耐勞，服從管理，責任心強，能適應到班工作。工作地點：吳中。
5.操作工:30名, 男女不限，25-45周歲，初中以上學歷，身體健康，有相關工作經驗者優先。提供工作餐。工作地點：吳中。

C16: 蘇州蘇航金屬材料有限公司   職位數:7
1.生產班長或經理:1名, 能根據實際工時測試計算績效，能根據客戶交期要求合理排單 ，現場5S管理 ，從事過相關管理2年以上；
2.機械繪圖員:1名，要求熟練電腦制圖；
3.調機員兼操機:1名，專科以上學歷，機械設計與制造或相關專業畢業； 2年以上從事操機及調試的實際工作經驗； 能看懂CAD圖紙，可以獨立完成首件產品； 要熟練運用機臺在生產過程中要用的功能懂得加工工藝，怎么樣做才能用最少的刀具和最簡單的程式加工出來最好的產品；要熟練運用程式，能修改自如，會一般的手工編程有較強的學習、溝通能力，團隊合作精神；
4.加工中心學徒:2名，數控專業優先，應屆畢業生亦可；
5.業務員:3名，專科以上學歷，從事過銷售行業一年以上并且有開發終端用戶的經驗，吃苦耐勞，有極強韌性與耐力，服從管理；應屆畢業生亦可；
6.品檢員:有在機械加工公司做過品檢1年以上能熟練掌握相應的檢測工具，能看懂機加工圖紙，男女均可，年齡25-45歲。
7.普通操作員:若干名，要求不限。

C17: 金德精密配件（蘇州）有限公司   職位數:35
1.模具制造技師:4名, 高中或以上學歷，從事五金模具裝配、試模三年以上工作經驗，能夠熟練運用車床、銑床、鉆床等能夠吃苦耐勞，熟悉五金模具結構優先考慮。
2.生產工程師（PE\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\IE\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ME）（急）:2名, 專科以上學歷, 機械類專業. 會使用計算機,有相關工作經驗優先考慮。
3.人事專員:3名, 女性，專科及以上學歷，計算機專業，形象佳，有相關工作經驗優先考慮。
4.品質助理工程師:大專以上，機械或模具相關專業，有兩年相關工作經驗者， 熟練操作AutoCAD,Office等辦公軟件，有鈑金行業質量制程處理，供貨商管理及客訴處理經驗優先。
5.產品開發工程師:5名, 大專及以上學歷，模具或機械專業，有2年以上鈑金工作經驗，熟練使用AutoCAD2005，PRO-E等軟件。
6.技術工程師:3名, 大專及以上學歷，模具或機械專業，對模具有一定的了解,對供應商扶持有一定的經驗，對產產品及工藝有一定的了解，熟練使用AutoCAD2005.
7.設計工程師:1名, 大專以及以上學歷，模具或機械專業，有3年以上模具設計工作經驗，熟練使用AutoCAD2005，PRO-E等軟件。有籃球、足球愛好者優先考慮。
8.采購專員:1名, 大專及以上學歷，有3年以上外企相關工作經驗者優先考慮，英語口語熟練，主要負責國外采購 ，能看懂采購部件圖紙。有籃球足球愛好者優先考慮。
9.試模技師:2名, 高中以上學歷，有3年以上五金模具維修及試模經驗，熟悉使用車床、銑床、鉆床、磨床等設備，能夠吃苦耐勞，配合上夜班。
10.計劃組長:1名, 大專及上學歷，有3年以上管理工作經驗，有5年以上鈑金廠相關工作經驗。
11.計劃專員（PC專員）:2名, 中專以上學歷，相關工作經驗2年以上，能夠配合加班，吃苦耐勞，抗壓能力強，熟練運用Excel,溝通協調能力強。
12.物控專員（MC專員）:2名, 高中(職高), 中專以上學歷，相關工作經驗2年以上，能夠配合加班，吃苦耐勞，抗壓能力強，活潑開朗，溝通協調能力強。要求在無系統的情況下能熟練運用Excel。
13.生產技術課技術組副組長:性別不限，大專及以上學歷，有1年以上相關工作經驗優先考慮。
14.折彎技師:2名, 熟練操作AMADA/FBDIII系列彎板機,有較強的機械、鈑金識圖能力。
15.數控沖床技師:1名, 有2年AMADA2510C或255數控沖床和彎板機經驗，優先考慮。
16.維修技師：（架模具）:1名, 有2年調模，修模工作經驗，優先考慮。
17.測量員:1名, 中專以上文化，20-25歲之間，熟悉機械圖紙，熟練使用高度尺、卡尺、投影儀等基本的測量工具，有良好的團隊合作精神，工作認真負責，會三次元者優先考慮。
18.IPQC:2名, 能看懂機械圖紙，會使用游標卡尺、千分尺、投影儀，懂IPQC流程，有相關工作經驗一年以上。
19.IQC:2名, 中專學歷,機械類專業,有2五金類產品品控相關經驗。
20.OQC:2名, 中專學歷,機械類專業,有2五金類產品品控相關經驗。
21.叉車司機:1名, 高中學歷，有2年以上外企相關工作經驗優先考慮，需持有叉車證，能操作站立式電瓶叉車。
22.生產組長:1名, 高中以上學歷，2年以上沖壓廠相關工作經驗，1年以上的現場管理經驗，有一定的組織溝通協調能力，熟悉ISO14000。
23.燒焊技師:5名, 男性，高中或中專以上文化 ，須有兩年以上氬弧焊工作經驗，持有上崗證。
24.倉管:3名, 高中或中專學歷，有2年相關工作經驗優先考慮。
25.加工中心技師:2名, 高中或以上學歷，有從事三菱系統操作2年以上工作經驗，能夠熟練運用Mastercam編程。能夠吃苦耐勞，熟悉五金模具結構優先考慮。
26.手搖磨床技師:2名, 高中或以上學歷，有從事手搖磨床加工五金模具三年以上相關工作經驗，能夠吃苦耐勞，熟悉五金模具結構優先考慮。
27.線切割技師:1名, 高中以上學歷,30歲以下,男性,具有獨立編程能力,熟練操作沙迪克AQ550/AQ750,略懂TWINCAD編程軟件(統達),具備獨立操機經驗，懂五金模優先。
28.IT工程師:1名, 計算機類專業，大專及以上學歷、1年以上相關工作經驗、負責公司內網絡維護，桌面支持，熟悉思科交換機，路由器配置優先，有ERP實施管理經驗者優先，有籃球、足球愛好者優先考慮。
29.報關專員:1名, 女，專科及以上學歷，已婚已育，持有報關證，有2年以上外企相關工作經驗優先考慮
30.培訓專員:1名, 女性，專科及以上學歷，有3年以上外企培訓工作經驗優先考慮。
31.CNC編程工程師:1名, 專科及以上學歷，機械相關專業、 懂機械制圖并熟練AutoCAD、 熟練ProCAM 2006 、Radan 編程軟件或其它數控編程軟件、 熟練AP100者優先
32.業務專員:1名, 專科及以上學歷，英語讀、聽、說、寫流利，機械類專業，有鈑金行業經驗者優先考慮。有籃球、足球愛好者優先考慮。
33.電工技師:2名, 高中及以上學歷，有2年以上外企相關工作經驗，需持有上崗證。
34.噴涂技師:2名, 男性，高中及以上學歷，有2年以上相關工作經驗優先考慮。
35.絲印技師:2名, 男性，高中及以上學歷，有2年以上鈑金噴涂絲印工作經驗優先考慮。

C20: 蘇州賽菲集團有限公司   職位數:11
1.生產管理:1、專科及以上學歷，高分子材料、化工、紡織工程及相關專業； 2、3-5年以上化工、紡織及相關行業生產管理經驗； 3、熟悉生產制造流程、掌握生產過程控制； 4、能及時發現并處理生產過程中所出現的問題及方法，具有較強的生產組織及溝通協調的能力；工作地點：鎮江、宿遷、高新區、園區。
2.儲備干部/技術員:1、本科及以上學歷，高分子材料、復合材料、紡織工程、化工及相關專業； 2、有化工、紡織行業生產、技術管理實習經驗優先； 3、了解高分子合成、紡織工藝生產流程及生產設備； 工作地點：鎮江、宿遷、高新區、園區。
3.主辦會計:1、財務、會計專業大專以上學歷，持有會計證； 2、3-5年以上工業主辦會計工作經歷者優先； 3、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力； 4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。工作地點：新區、市區、園區、鎮江。
4.出納:1、財務、會計專業大專以上學歷，持有會計證； 2、1-2年工作經驗優先； 3、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神；工作地點：新區、市區、園區、鎮江。
5.辦公室人員（主管）:1、大專以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學及相關專業； 2、5年以上行政及人力資源管理經驗； 3、熟悉人力資源管理流程、行政管理流程，具備相應的管理經驗； 4、具有較強的責任意識及良好的應變能力； 5、具備良好的溝通能力、協調能力及團隊管理能力。工作地點：鎮江、新區、園區。
6.辦公室人員（文秘）:1、英語四級，能處理日常文件及日常口語者優先； 2、負責公司會議的籌備和安排，做好會議記錄，整理會議紀要； 3、有過申報項目經驗者優先； 4、工作認真負責，完成領導交辦的其他工作； 5、一年以上相關工作經驗者；工作地點：鎮江、新區、園區。
7.復合材料工程師:本科及以上學歷，化學工程、復合材料 高分子材料或相關專業；熟悉碳纖維等復合材料工藝；了解拉擠、纏繞、模壓等復合材料工藝成型工藝；了解樹脂特性及運用技術和成型工藝特點；有復合材料行業工作經驗優先。工作地點：新區。
8.專利工程師:1、本科以上學歷，化工、機械專業； 2、二年以上專利工作經驗；工作地點：新區、園區。
9.銷售人員:1、大專以上學歷，本科優先； 2、熟悉市場營銷、網絡營銷，有3-5年業務經驗者（外貿行業）優先； 3、懂俄語；英語四級以上，六級或專八優先 ，有較好的口語能力； 4、有良好的溝通協調能力，良好的團隊精神，能承受工作壓力；工作地點：新區、園區。
10.維修電工:中專及以上學歷，自動控制、電氣工程及相關專業；精通強、弱電電氣控制原理，有高、低壓電工作業證優先；熟知自動化設備控制流程管理規范，能獨立調試自動化設備及自我發現和處理相關障礙；熟悉電氣設備的維修安裝及技改，實際操作能力強；工作認真負責，具有團隊合作精神。工作地點：園區。
11.駕駛員:1、有3-5年以上駕齡，B照者優先； 2、吃苦耐勞者優先； 3、熟悉江浙滬地形，為人沉穩，對工作認真負責，服從領導安排。工作地點：蘇州。

E+1: 江蘇斯可馨家具股份有限公司   職位數:18
1.ASP.NET程序員:1名, 大專, 計算機相關專業畢業。 一年以上.Net相關經驗或至少在三個項目中擔當主要開發人員。 精通C#/ASP.NET，能獨立開發基于.Net的B/S系統。 熟悉Internet/intranet開發技術，對B/S系統有深刻了解. 深刻理解Web標準，熟悉JavaScript語言核心技術DOM、BOM、Ajax、JSON等，對其應用（如prototype/jQuery/YUI/Ext等）有一定的經驗 熟練使用SQLServer2000/2005/2008，有較強的數據庫編程和優化能力。熟悉.NET框架結構及原理,熟悉.Net Net Framework 3.5、AJAX、XML、WebService、Remoting、WCF等技術者優先。
2.網頁設計:1名, 大專, 一年以上相關工作經驗，具有較深美術功底，良好的審美觀和創新能力，有獨立的思想，優秀的設計創意能力。熟練運用Photoshop、illustrater等設計軟件,了解HTML、DHTML、div+css應用
3.駕駛員:1名, 男，B2照以上，2年以上安全駕齡，熟悉蘇州及周邊路線，具有良好的駕駛技術，主動熱情、服務意識強，身體健康、為人正直、工作積極。
4.網絡推廣:1名, 大專以上學歷，電商等專業，一年以上網絡推廣經驗優先。
5.網站編輯:1名, 大專, 中文、新聞、電子商務專業文字功底強，有過文字類工作經驗的，優先考慮。
6.信息專員/助理:1名, 大專以上學歷，,有相關工作經驗優先，較強親和力
7.網站客服/助理:1名, 大專以上學歷，接受優秀應屆生或實習生；有網購經驗，熟悉網購流程、網站及淘寶后臺操作流程；
8.電子商務專員:2名, 大專, 電子商務及相關專業者優先；熟悉B2B、B2C平臺；熟悉網絡推廣渠道，熟悉網上購物流程；
9.拓展經理:2名, 大專以上學歷，2年以上家具領域拓展經驗，熟悉公司產品及相關產品的市場行情，能夠撰寫市場調查報告，獨立工作能力和團隊合作精神
10.售后客服/助理:高職, 普通話標準，較強親和力；電腦操作及各類辦公軟件運用熟練；有呼叫中心工作經驗的優先
11.行政助理:1名, 男, 大專以上學歷，有一年以上工作經驗和駕照者優先考慮，應屆畢業生亦可。
12.市場開發:5名, 大專, 從事裝飾、裝修、工程、家具等行業的市場一年以上經驗；吃苦耐勞、適應出差
13.供應商開發:5名, 男, 中專, 二年以上工作經驗，熟悉面料，皮料，五金配件，輔材等加工企業與市場區域，市場行情從事家具行業，裝飾，裝修，工程等行業兩年以上采購經驗可以適應出差。
14.采購:2名, 大專以上學歷，兩年以上采購經驗，至少熟悉布料、皮料、五金、飾品等其中一項.
15.跟單員:2名, 大專以上學歷，一年以上跟單經驗，家具行業優先。
16.接單員:2名, 大專以上學歷，一年以上相關工作經驗，熟練操作辦公軟件，較好的職業素養，良好的溝通能力，有家具領域接單經驗者佳。
17.人事行政專員:1名, 男，大專以上學歷，兩年以上人事行政管理經驗。
18.生產統計員:2名, 中專以上學歷，一年以上工作經驗。

E01: 蘇州博明環境工程有限公司   職位數:3
1.中央空調銷售工程師:20名, 男女不限，學歷不限，形象氣質佳，能吃苦耐勞，具有團隊合作精神，品行端正，良好的應變能力及溝通協調能力，有裝飾材料類銷售經驗者優先。
2.中央空調銷售團隊主管:5名, 男女不限，學歷不限，形象氣質佳，能吃苦耐勞，具有團隊合作精神，品行端正，良好的應變能力及溝通協調能力，有裝飾材料類銷售經驗者及有相關行業團隊管理經驗者優先。
3.中央空調水機方向維修維護學徒:2名, 男性，中專及以上，工作經驗一年，能吃苦耐勞，品行端正。

E02: 蘇州統業物流有限公司   職位數:14
1.客服（急）:4名，女性，20-25歲，大專以上學歷，聲音甜美，普通話標準，有客服工作經驗者優先考慮。
2.物流專員（急）:5名，男性，大專以上學歷，負責客戶日常訂單的受理和跟蹤工作，執行提貨、發運、反饋等工作，一年以上物流經驗。
3.叉車工:3名，初中以上學歷，兩年以上工作經驗，有叉車證。
4.營運儲干:10名，男性， 2013年、2014年應屆畢業生，有志于從事物流行業，愿意從基層做起，。
5.業務跟單:3名，女性，專科以上學歷，物流管理或相關專業，有物流行業工作經驗優先
6.會計:財務管理、會計等相關專業，大專以上學歷；一年以上工作經驗，有會計從業資格證；具有良好的職業素養，有職稱者優先考慮，
7.7.6—9.6m貨車駕駛員:4名，初中學歷，B照，三年以上貨車實際駕齡，有兩年以上資格證經驗，能出長途并能外派。
8.財務經理:1名，專科以上學歷，財務管理、會計等相關專業，5年以上財務主管經理崗位工作經驗，熟悉國家金融政策、企業財務制度和相關財務法律法規，有助理會計師以上職稱。
9.經理助理:1名, 男性，25-30歲，管理類專業畢業，本科學位，兩年以上相關工作經驗，懂管理，溝通能力強，有良好的組織協調能力，文筆出色，工作態度端正，作風人品佳，抗壓能力強，有駕照者優先。
10.油庫管理員:1名，男性，25—30歲，能夠吃苦耐勞，服從安排，一年以上油庫房工作經驗，有加油站工作經驗者優先，負責公司燃料油的驗收及公司自有車輛加油等工作。
11.文員:2名，女性，專科以上學歷，性格開朗，有較好的溝通和協調能力，數據處理能力強
12.客服副經理:2名，大專及以上學歷，2年以上10人以上團隊管理經驗，熟悉客戶投訴的接收、調查、處理、整改更進和反饋程序，有物流相關行業經驗的優先.
13.倉管:2名，男性，中專以上學歷，1年以上工作經驗，吃苦耐勞，能夠服從安排
14.商務車司機:男性，25—35歲之間，三年以上駕齡，熟悉江浙滬路線，懂得基本商務禮儀，專科以上學歷或退伍軍人優先

E03: 蘇州市好得睞美食食品有限責任公司   職位數:13
1.市場專員:1名, 大專, 市場調研方案，問卷設計，競品信息收集，門店調研分析，消費者心理調查，市場稽核督查，招商項目負責客戶管理。
2.駕駛員:2名, 男, 25-45歲，熟悉蘇州道路及江浙滬高速路線，B2照，駕齡在兩年以上，有貨運資格證。
3.省區經理:5名, 男, 大專, 五年以上帶領團隊經驗，溝通能力強，可適應出差，可外派！
4.區域經理:20名, 大專以上學歷；五年以上銷售、營銷工作經驗，兩年以上區域主管工作經歷；有快速消費品（食品尤佳）銷售經驗優先；熟悉多個省份或某個省份市場消費情況及推廣渠道者優先。
5.業務員:15名, 20—35歲，中專以上學歷；有一定的管理能力和協調能力，吃苦耐勞，有魄力，敢創新；能外派至江蘇浙江；有快銷行業經驗者優先。
6.促銷員:8名, 女, 女；年齡：20周歲～25周歲；學歷：中專及以上；普通話流利，溝通協調能力強，踏實勤奮，應屆畢業先亦可！工作地：上海。
7.采購員:2名, 男, 25-30歲，大專以上學歷，2年以上工作經驗，有一定建行五金相關工作經驗優先，有一定的溝通談判能力，市場營銷，物流等相關專業。
8.品質部檢驗員:3名, 男, 23-30歲，大專以上學歷，懂得食品檢驗流程等經驗，有較強的判斷力，決策力，良好的溝通能力；有一年食品檢驗工作者優先，有檢驗員證書者優先考慮！應屆畢業生亦可！
9.操作工:12名, 男, 22-45歲，初中以上學歷；工作要求：身體健康，能吃苦耐勞，計件工資，多勞多得，包吃包住！
10.制冷工:1名, 男性，30-45歲，以維修冷庫為主，持證上崗！
11.淘寶美工:1名, 男女不限，年齡：21-25歲，大專以上學歷，全面主持設計工作，擔綱創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務！
12.平面設計專員:1名, 22-28歲，大專以上學歷；平面設計軟件應用熟練，會3D的優先。
13.網絡管理員:1名, 男性，25-35歲，大專以上學歷。

E04: 蘇州萬隆華宇物流有限公司   職位數:5
1.儲備門店經理:2名, 1、大專以上學歷 2、積極的工作態度、高度的責任心、嫻熟的業務技能、良好的團隊管理能力。 3、熟悉發到貨流程，懂得貨損、貨失、時效滯后等異常情況的處理。 4、熟悉區域客戶，善于客戶溝通，能科學制定市場開發計劃助力門店產值提升。 4、能夠關心團結本部門員工，打造一個積極向上的員工團隊。
2.提送貨員:5名, 1、大專以上文化， 2、愛崗敬業、吃苦耐勞、有強烈的事業心與進取精神； 3、熱情接待客戶，指導客戶填寫運單，打印標簽。 4、知悉收貨標準、包裝規范； 5、及時通知客戶自提貨物并預約客戶提送貨； 6、善于客戶溝通，及時發現問題，積極開發維護新老客戶。
3.二級出納:3名, 1、大專以上學歷，財會、物流管理專業優先。 2、工作積極主動、嚴謹細心，溝通能力強，愿意從基層做起。 3、工作地點能夠服從公司安排（蘇州范圍內）；
4.財務儲備:1名, 1、熟悉國家相關法律法規和會計政策，具備必要的知識和專業技能； 2、較強的溝通協調能力、優秀的團隊協作能力； 3、愛崗敬業、有責任心、有執行力； 4、本科以上學歷；
5.銷售代表:1名, 1、大專以上學歷； 2、一年以上銷售工作經驗； 3、良好的銷售技巧，優秀的客戶服務意識； 4、能夠承受較大的工作壓力。

E07: 江陰信邦電子有限公司   職位數:10
1.電氣設計、機械設計工程師:2-3名，大專以上學歷，機械設計、裝配、現場調試、維修3-5年以上相關工作經驗，有非標相關經驗優先考慮。
2.生產計劃物控人員:1名, 大專以上，物流管理、電子相關專業（優秀應屆可考慮，性別不限）。
3.測試工程師:1名, 大專以上，機械、電子相關專業，3年以上測試維修相關工作經驗。
4.制程工程師:1名, 大專以上；機械、電子相關專業，具有3年以上電子機構制造或組裝經驗。
5.銷售工程師:2名, 大專以上，日語、英語相關專業，有電子行業銷售經驗優先考慮（優秀應屆生可考慮，性別不限）。
6.Cable專案工程師:2名, 大專以上，機械、電子相關專業，有相關Cable Assembly開發3年以上經驗。
7.Sourcing采購管理師:2名, 大專以上，1年以上采購或機構件類相關采購經驗（優秀應屆生可考慮）。
8.研發工程師:2名, 大專以上學歷，有按摩椅、電動玩具、跑步機等產品的研發相關工作經驗。
9.繪圖員:1名, 大專以上學歷，會CAD制圖（優秀應屆生可考慮,性別不限）。
10.模具工程師:3名, 大專以上，產品開發階段成型產品的模具設計，3D圖繪制以及相關工裝治具的3D繪制。

E09: 蘇州卓尼光學材料有限公司   職位數:3
1.業務助理:2名，男女不限，大專以上學歷；品行端正，具有團隊合作精神和良好的學習能力；吃苦耐勞，善于溝通，熟悉office辦公軟件及基本的網絡知識。
2.經理助理:2名, 男女不限，大專及以上學歷，穩重、做事細心，吃苦耐勞，具有良好的溝通能力，善于交際，有經驗者優先考慮。
3.區域經理:2名，男女不限，25歲以上。成熟、穩重、有責任心。大專及以上學歷，兩年以上管理經驗、銷售業務協調與處理、負責開拓與維護市場，有駕照者優先考慮。

E10: 豐達電機（常州）有限公司   職位數:8
1.模具項目工程師:1名, 男, 大專, 3年以上塑膠模具設計經驗，熟悉注塑成型模具的結構和制造，熟練使用PRO-E、AUTOCAD軟件，對模具出現的問題及解決方案有一定的了解，熟悉成型工藝，可以獨立設計簡單的模具。熟悉office辦公軟件，大專以上水平。
2.塑膠成型模具設計:2名, 大專, 3年以上設計工作經驗，熟悉注塑成型模具的結構和制造，熟練使用Pro-E，CAD，UG，有獨立設計開發能力，大專以上學歷。
3.CNC編程:2名, 男, 大專及以上學歷，3年以上相關工作經驗，會使用UG/PRO-E拆電極，熟練運用Powermill軟件編程，能獨立進行加工中心編程，刀具選型，安裝及參數設定。
4.線切割操作:1名, 男, 高中(職高), 3年以上慢走絲線切割加工經驗,熟悉沙迪克機床(AQ系列)操作,能獨立操作機床,熟練裝夾工件，懂三視圖、CAD操作，會UTY編程（沙迪克自帶編程）,適應倒班。
5.電火花加工操作:1名, 高中(職高), 2年以上模具加工工作經驗，了解電火花工作原理，熟悉放電參數設置，熟悉牧野（牧野EDGE-2機床)和沙迪克火花機操作，工作認真，并能適應倒班.
6.模具制造師傅:2名, 男, 高中及以上學歷，5年以上塑膠成型模具制造工作經驗，熟悉塑膠成型模具的制造、裝配工藝。能獨立跟進、組立塑膠精密模具，有出口模具制作經驗，至少熟悉一種標準制作工藝流程，有APPLE模具經驗優先。
7.模具拋光師傅:1名, 高中及以上學歷，5年以上塑膠模具拋光經驗， 熟悉精密塑膠成型模的拋光，熟練獨立進行鏡面拋光，吃苦耐勞，責任心強，有APPLE模具經驗優先。
8.三座標測量:1名, 2年以上三次元測量儀操作經驗，熟悉機械圖面，中專以上學歷。

E22: 蘇州寶成汽車沖壓有限公司   職位數:28
1.倉庫管理員:3名, 1、男性，年齡28歲以上，初中或中專及以上學歷； 2、會使用辦公自動化軟件； 3、有1年及以上倉庫管理工作經驗； 4、數字概念強，有一定的抗壓及吃苦耐勞精神。 5、有叉車證者優先考慮。
2.體系工程師:2名, 1、男女不限，本科及以上學歷； 2、專門從事ISO9001或TS16949內審經驗1年以上，有內審員資格證； 3、數字概念強，對辦公軟件運用熟練； 4、有很好的溝通協調能力。
3.質量工程師:3名, 1、 男女不限，年齡25~28歲，機械設計與制造專業本科及以上學歷； 2、 一年以上金屬沖壓制造企業質量控制，供應商管理，質量問題分析解決相關工作經驗； 3、定期質量會議的組織召開和跟進，參與項目管理過程。
4.供應鏈部副經理:1名, 1.男女不限，本科及以上學歷，管理、物流、供應鏈相關專業； 2.5年以上制造業供應鏈管理或采購經理管理經驗，熟悉供應鏈管理相關流程，能夠對采購、物流等方面進行有效規劃、整合、優化； 3.優秀的分析、溝通、談判及領導能力； 4、要有五金沖壓行業的供應鏈管理經驗。
5.產品工程師（五金沖壓模具設計）:6名, 1、男，年齡25歲以上，模具設計與制造專業，本科及以上學歷； 2、熟悉冷沖模產品結構及工裝、沖壓工藝等知識（油封，骨架和異形深拉伸模具）； 3、能熟練使用辦公軟件及AutoCAD、UG、Pro-E等設計繪圖軟件。 4、三年以上相關行業工作經驗。 5、應屆畢業生，是江蘇大學的模具設計與制造專業也可以。
6.人力資源部副經理:1名, 1、人力資源、行政管理類相關專業本科及以上學歷（有5年以上相關工作經驗者可適當放寬學歷要求）； 2、4年以上相關工作經驗； 3、掌握人力資源管理和行政管理相關知識；熟悉相關法律法規；熟練使用Office辦公軟件，有較好的文稿編寫能力。
7.模具架模工:2名, 1、男，年齡45歲以下，初中以上學歷； 2、熟悉五金沖壓工序、沖壓設備及基本模具構造； 3、2年以上相關工作經驗。 4、肯吃苦耐勞，機械專業應屆大專畢業生亦可。
8.產品檢測工程師:1名, 1、男女不限，年齡25歲以上，機械類相關專業大專及以上學歷； 2、能識圖紙，會使用各種測量器具，有3~5年三座標測量工作經驗尤佳； 3、接受過質量管理方面培訓，對質量管理體系有一定了解； 4、能熟練使用辦公軟件。
9.銷售經理:1名, 1、男女不限，大專以上學歷，銷售管理專業優先； 2、有5年以上銷售工作經驗，了解汽車家電行業、塑料工業行業、模具制造行業，從事過機械設計或五金類模具設計經驗尤佳； 3、具有敏稅的市場分析及判斷能力，擁有一定的客戶源，善于開發大客戶； 4、熟知企業銷售管理模式及精要，具備團隊組建及領導技能； 5、出色的溝通能力和談判技巧，良好的團隊合作精神，有英語溝通能力。
10.技術文件編制助理工程師:1名, 1、大專以上，模具設計與制造專業， 2、會CAD和PRO-E,熟悉TS16949體系，會技術文件制作者佳。
11.銷售工程師:2名, 1、男女不限，35歲以下，大專及本科以上學歷，懂五金、鈑金方面的銷售經驗者優先。 2、有汽車零部件銷售客源的佳。
12.模具生管:1名, 1、男女不限，年齡35歲以下，理工類、機械類相關專業中專及以上學歷； 2、2年以上相關工作經驗，熟悉五金沖壓模具的結構和使用要求； 3、熟悉冷沖模加工工藝流程及加工要求； 4、熟練使用辦公軟件，掌握CAD繪圖軟件的運用。
13.模具檢驗:1名, 1、理工類、機械類相關專業大專及以上學歷（有3年以上相關工作經驗者可適當放寬學歷要求）； 2、2年以上相關工作經驗； 3、接受過質量管理等方面的培訓； 4、能看懂圖紙，熟悉模具結構和加工工藝；會使用各種檢驗器具，掌握工件檢驗知識； 5、眼睛視力在1.0以上（裸視或矯正后）； 6、熟練使用辦公軟件。
14.生產計劃員:1名, 1、中專及以上學歷（有2年以上相關工作經驗者可適當放寬學歷要求） 2、1年以上相關工作經驗 3、熟悉五金機械加工行業的生產計劃排程和生產調度。
15.模具鉗工:10名, （高級鉗工2名，中級鉗工5名；初級鉗工3名）1、模具制造類相關專業中專及以上學歷（有2年以上相關工作經驗者可適當放寬學歷要求） 2、1年以上相關工作經驗 3、具備良好的機械識圖能力，能夠準確識別加工圖；具備各種機床（如車床、磨床、沖壓機床、鉆床、銑床）的基本操作能力；掌握各種機械加工方法，掌握鉗工、機加工方面的知識；掌握冷沖模裝配和維修等工藝流程，有一定的實踐經驗；掌握常用量具、工具等的使用、調整及維護保養和模具安裝、調試等方面的知識。
16.數控車工（技術工）:1名, 高中(職高), 1、2年以上的精密五金沖壓模具行業數控車床加工的工作經驗; 2、能獨立編程并操作FANUC系統的數控車床; 3、年齡28~40歲，初中及以上學歷； 4、身體健康，能吃苦耐勞; 5、現住相城區渭塘附近的佳。
17.助理工程師:1名, 1、男女不限，35歲以下，模具設計與制造專業，大專以上學歷； 2、能熟練使用辦公軟件及AutoCAD； 3、三年以上相關行業工作經驗； 4、熟悉PPAP，FMEA文件制定流程。
18.進料檢驗:1名, 1、年齡35歲上下，初中及以上學歷； 2、能看懂圖紙，熟練使用相關的檢測器具； 3、眼睛視力在1.0以上（裸視或矯正后），熟練使用office辦公軟件。
19.設備維修員:2名, 1、男，年齡45歲以下，中專及以上學歷； 2、四年以上沖壓設備、普通車床、數控車床機械維修工作經驗，能對沖壓設備，車床及數控車床熟練維修及保養； 3、具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神； 4、會工廠水電安裝優先。
20.成品檢驗主管助理:2名, 1、初中以上學歷； 2、接受過質量管理、檢驗控制、零缺陷等方面的培訓； 3、2年以上相關工作經驗； 4、熟悉檢驗知識、抽樣方法、QC七大手法等知識，掌握顧客的產品特殊要求； 5、會使用各種檢測器具，有獨立處理問題的能力； 6、掌握QCC品管圖，SPC、MSA等統計技術； 7、眼睛視力在1.0以上（裸視或矯正后）并能熟練使用辦公軟件。 8、工作認真細心，責任心強，有上進心； 9、具有良好的溝通能力和團隊協作精神，獨立工作能力強。
21.6S專員:1名, 1、男、女不限（女性要求已婚已育）； 2、大專及以上學歷； 3、具有5S推進和管理經驗； 4、有很強的溝通能力和責任心； 5、3年以上相關工作經驗。
22.儀表割管:1名, 高中以下, 1、男性。眼睛視力在1.0以上（裸視或矯正后）； 2、年齡35-45左右。有儀表車床操作經驗的最好。會刃磨各種刀具。
23.績效專員:1名, 1.男女不限；年齡35歲以下； 2.本科及以上學歷，有2年以上相關工作經驗，有內審工作經驗者優先； 3.數字概念強，理工科類畢業。
24.物流計劃員:1名, 1、女性，中專及以上學歷 2、有1年及以上的工作經驗，負責對成品出貨車輛的安排及跟進，貨物交付進度的跟進及客訴處理的追蹤等工作。
25.模具車工:1名, 1、初中及以上學歷 2、2年以上相關工作經驗 3、具備機械識圖能力，能夠準確識別加工圖；熟悉車床結構原理、加工工藝及設備維護保養知識；掌握常用量具、工具等的使用、調整及維護保養知識：了解機械精密加工行業的基本常識及各類刀具的使用特性
26.數控車工（普通操作工）:2名, 1、 男女不限，年齡28~40歲，初中及以上學歷； 2、身體健康，能吃苦耐勞，有相關工作經驗者優先；
27.軸承測量儀檢驗:1名, 1、 男，年齡25~45歲，初中及以上學歷； 2、 眼睛視力在1.0以上（裸視或矯正后）； 3、身體健康，能吃苦耐勞，有相關工作經驗者優先；
28.成品檢驗:5名, 1、年齡35歲上下，初中及以上學歷； 2、眼睛視力在1.0以上（裸視或矯正后）； 3、身體健康，能吃苦耐勞，已婚已育優先。

E25: 蘇州樂樂源商貿有限公司   職位數:7
1.區域經理:1名, 1.男、女不限，25歲以上，大專以上學歷； 2.市場營銷或經濟、管理類相關專業優先； 3.具有較強的溝通能力、團隊協作精神； 4.具有1年以上零售或快消品行業，特別是具有化妝品行業銷售管理經驗者優先， 5.能適合就定期的短途出差。
2.培訓助理:1名, 1.女性優先，22－28歲，身高160CM以上，大專以上學歷； 2.形象氣質佳，普通話甲級，會使用辦公軟件，特別是PPT 3.具有吃苦耐勞精神，能適應短途出差； 4.配合培訓經理，進行各類培訓活動的設計、組織、開展、實施等； 5.上一級主管安排的其他工作任務。
3.品牌督導:10名, 1.男女均可，18－35歲，中專以上學歷； 2.形象氣質佳，具有較強的服務意識； 3.喜歡化妝品行業，具有品牌零售經驗及店鋪管理工作經驗者優先； 4.有良好的溝通和協作能力，能吃苦耐勞； 5.能適應短途出差。
4.化妝品促銷員:10名, 1.男女均可，18－25歲，以上學歷； 2.形象氣質佳，勤勞、肯干、有較強的服務意識； 3.喜歡化妝品行業，具有零售工作經驗者優先； 4.有良好的溝通和協作能力；有很強的學習能力。
5.客服專員:1名, 1．女性，25歲左右，中專以上學歷； 2．形象氣質好，細心，耐心，有較強的服務意識； 3．良好的溝通和協作能力，能配合公司各項工作開展； 4．從事過快速消費品領域者優先；
6.彩妝師:2名, 1、有2年以上化妝品公司彩妝師工作經驗； 2、能獨立進行課程編制，并出色的完成授課； 3、有較強的溝通能力和彩妝銷售管理能力； 4、形象氣質較好，性格開朗； 5、能夠經常出差。
7.倉庫管理員:1、年齡25－35歲，已婚，本地戶口優先。 2、高中及以上學歷，物流倉儲類相關專業； 3、1年以上相關領域實際業務操作經驗，化妝品行業從業經驗者優先考慮； 4、積極、吃苦耐勞、責任心強、具有合作和創新精神。

E27: 蘇州肯德基有限公司   職位數:1
1.肯德基餐廳儲備經理:8名, 1.大專以上的學歷 2.對服務行業充滿熱情 3.能適應倒班工作和高速快捷的工作節奏 4.良好的溝通能力和容易接近的親和力工作地點：蘇州市區,蘇州新區,蘇州園區,吳江盛澤,吳江同里，相城黃埭/太平，昆山，常熟，濱海，如東

E28: 盛裕科技（蘇州）有限公司   職位數:1
1.生管員:大專以上學歷，熟悉生產排程，原材料采購計劃，倉庫管理，有志于“五金/塑膠制造行業”生管工作。

E30: 江蘇百成大達物流有限公司   職位數:3
1.物流專員（10名）:1.近兩年大專及以上畢業的學生優先考慮 2.專業不限、熱愛物流行業、上進心強、能吃苦耐勞 3.接待客戶，指導客戶填寫托運書、制單、制作標簽 4.到達貨物自提辦理、聯系客戶送貨等 5.為客戶提供業務咨詢及貨物跟蹤服務 6.貨物出險時，協助客戶辦理保價理賠 7.執行6S，樹立部門店面形象 8.部門日常情況錄入，數據統計
2.統計員（5名）工作地點：蘇州:5名, 1.近兩年大專及以上畢業的學生優先考慮 2.專業不限、熱愛物流行業、上進心強、能吃苦耐勞 3.對上級主管負責，服從主管的工作安排 4.負責查詢找貨工作，接聽營業部、其他外場各類電話 5.負責兼職找貨專員、負責兼職監控專員、負責更改單受理 6.負責協助主管，以及外場其它崗位完成工作 7.負責部門后勤工作 8.負責對工作中異常處理及上報反饋
3.大區人事專員（5名）:5名, 男, 1.近兩年大專及以上畢業的學生優先考慮 2.具有很強的人際溝通、協調能力，團隊意識強 3.協調與其他部門的合作 4.公司愿意培養優秀的12年13年畢業的優秀畢業生。

E31: 蘇州寶尊進出口貿易有限公司   職位數:4
1.外貿銷售:2名, 1.具對外銷售工作經驗，有專業電子商務經驗者優先； 2.有較強的市場感知能力，有良好的外語(英文 西班牙語 葡萄牙語等)應用能力； 3.工作努力，積極進取，良好的溝通、協調、組織能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神； 4.較強的觀察力和應變能力。學歷要求：專科及以上，工科背景 5.有外貿禮品銷售經驗優先。
2.銷售助理:大專及以上學歷，機械類專業；英文熟練，CET-6；商務英語優良，能熟練書寫英文商務信函并能熟練使用口語；良好的溝通能力，熟悉社交禮儀；熟練使用AUTOCAD，能適應出差。
3.小語種銷售員:1.大專以上； 2.語言專業或是貿易類有語言特長，語言要求:西班牙語要求DELE B2級、德語TestDaF4、葡萄牙語、意大利語等均需能熟練 3.有較強的溝通能力、學習能力； 4.獨立性較強，分析能力較強。
4.產品檢驗:1、熟練使用AUTOCAD；有一定英文基礎；2、理工機械類專業 專科及以上 限男性,能接受長期出差；3、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力；良好的溝通組織協調能力；良好的團隊協作精神；誠實.

E34: 卡爾瑪地板（蘇州）有限公司   職位數:3
1.業務經理:1名, 男, 中專, 1.儀表端正，口齒清晰，能獨立面對客戶。2.吃苦耐勞，積極向上，能接受長期出差。 3.有裝飾材料、耐用品、房地產銷售經驗及熟悉工程流程者優先錄用。 4.上班時間:早8晚5，國定假日均休。(出差調休)
2.業務經理:10名, 中專, 1.儀表端正，口齒清晰，能獨立面對客戶。 2.吃苦耐勞，積極向上，能接受長期出差。 3.熟練使用辦公軟件（EXCEL、WORD、PPT），使用過ERP系統的為佳 4.有裝飾材料、耐用品、房地產銷售經驗及熟悉工程流程者優先錄用。 5.上班時間:早8晚5，國定假日均休。(出差調休)"
3.美工(平面設計):1名, " 1、較強的創意、策劃能力，良好的文字表達能力，思維敏捷； 2、熟練使用Photoshop、Flash、CorelDraw、Dreamweaver等常用設計制作軟件； 3、工作認真，有責任心，踏實肯干，富有團隊精神； 4、具備良好的美術基礎，良好的創意構思能力。 5、有淘寶店鋪設計、海報和宣傳包裝等平面設計，廣告公司平面設計等經驗者優先考慮 6. 上班時間:早8晚5，國定假日均休.

F04: 蘇州市捷梯培訓學校   職位數:10
1.校長助理:5名, 專科及以上學歷，外語、會計、國貿、工商管理等專業，溝通表達能力強，執行力強，有教育行業教務管理經驗者優先。
2.事業部助理:2名, 專科及以上學歷；專業不限，有教育培訓行業工作經驗者優先。完成所負責課程的部門招收的學員服務及管理工作，教室的使用及管理工作，協助銷售人員完成課程推薦等。
3.人事主管:2名, 大專及以上學歷，人力資源管理相關專業，有三年以上人事工作經驗。
4.人事助理:2名, 大專及以上學歷，人力資源相關專業，有一定招聘經驗，熟練招聘渠道，能獨立完成招聘工作。
5.前臺咨詢師:5名, 專科及以上學歷，口頭表達好，性格開朗，待遇優厚，工作環境好，前臺辦公，無需外出。
6.課程顧問/網絡銷售:專科及以上學歷，性格開朗，表達能力較好，工作環境好，無需外出。解答學員課程咨詢、網絡宣傳課程信息、室內招收學員報名單位課程，實現業績目標。
7.SEO優化專員:2名, 專科及以上學歷，熟練使用PS、Firework，DW，Flash等常用工具，熟練DIV+CSS頁面制作，有相關工作經驗者優先考慮。
8.室內設計講師:1名, 大專及以上學歷，環境藝術或室內設計相關專業，有兩年以上的工作經驗，熟練操作設計軟件：CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、VRay渲染，能夠結合案例講解軟件設計應用，普通話標準，有教學經驗者優先。
9.英、日、韓語老師:3名，大專及以上學歷，專業對口，師范類優先考慮，有相關外語等級證書和教學經驗者優先，普通話良好，有親和力，執行力較強，善于交流。
10.會計專職老師:1名，大專及以上學歷，會計相關專業，有過相關工作經驗，精通做帳報稅流程。

F05: 深圳市摩根盛通投資顧問有限公司   職位數:2
1.銷售顧問（電話銷售）:1、有銷售工作經驗； 2、性格外向，開朗； 3、有良好的心理素質。
2.儲備干部:5名, 1、有超強的銷售能力； 2、有帶團隊經驗； 3、有很強的抗壓能力。

F06: 信泰人壽保險股份有限公司蘇州中心支公司   職位數:3
1.銀行保險部客戶經理:大專及以上學歷；20-40歲，金融、經濟等相關專業優先，形象氣質佳；有志于從事金融行業，對金融行業有濃厚的興趣；具有良好的敬業精神，職業道德和個人信譽，勤奮，有較強的再學習能力；有一定的親和力和語言表達能，良好的溝通技巧，工作積極主動并具備團隊精神；能吃苦耐勞，承受工作壓力；良好的溝通和分析能力，善于獨立思考。
2.銀行保險部營業部經理:若干名，大專及以上學歷；25-40歲有較強的表達能力及人際能力，具有較強的個人發展意愿。有良好的溝通及團隊協作能力。有過創業經歷者優先，從事過銷售/金融/教育/財務工作者優先。
3.銀行保險部營業部經理:大專及以上學歷；25-40歲有較強的表達能力及人際能力，具有較強的個人發展意愿。有良好的溝通及團隊協作能力。有過創業經歷者優先，從事過銷售/金融/教育/財務工作者優先。

F08: 蘇州市名思教育咨詢有限公司   職位數:7
1.網絡客服:女, 喜歡從事教育行業，普通話標準，語言表達能力強，樂于學習，能持之以恒。中專以上學歷。計算機網絡專業優先
2.銷售代表:5名, 專科以上學歷，溝通能力強，形象氣質好，能吃苦耐勞，學習能力強，有銷售或教育培訓行業工作經歷優先。
3.教育咨詢師:普通話標準，語言表達能力強、擅于溝通交流，個性開朗活潑，樂觀向上，獨立自信，勇于挑戰。專業，學歷不限。女性，師范類或營銷類專業優先
4.班主任:大專以上學歷，形象好，善于溝通，表達能力強，有良好的協調管理能力及溝通技巧，，認真細心，熱愛教育事業。女性，文史師范類專業優先。
5.語文、數學、英語、物理、化學專職教師:有愛心、耐心，愿意從事教育行業，樂于與學生交往，師范類有教學經驗者優先。
6.市場專員:中專以上學歷，吃苦耐勞，服從公司領導安排，能認真負責地完成上級交待的工作任務。
7.行政助理:1名, 本科, 語言表達能力強，有好的學習、溝通和協調能力。認真負責，細心謹慎， 有耐性，有很好的親和力。專科以上學歷，熟練使用辦公設備。

F13: 蘇州江樂投資咨詢有限公司   職位數:3
1.客戶經理:1名, 大專及以上學歷，具有較強的團隊領導能力，善于協調工作，做過房產公司工作者優先。
2.客戶經理助理:2名, 口齒伶俐，善于與人溝通，反應靈敏，有PS能力，熟練運用OFFICE辦公軟件，應屆畢業生優先。
3.業務員:10名, 大專以上學歷，性格開朗，有較強的溝通能力，做事認真負責，能吃苦，敢于挑戰高薪者優先。

F15: 蘇州市譽信文化信息咨詢有限公司   職位數:4
1.咨詢主管:1名, 大專及以上學歷，熱愛教育事業；有相關管理經驗，認同公司文化。
2.教育咨詢師:3名, 大專及以上學歷，專業不限；有責任心，善于與學生、家長溝通；具有服務熱忱、強烈的企圖心、勇于挑戰高業績。
3.電話邀約員:5名, 高中、中專及以上學歷；熱愛教育事業，勇于挑戰高業績。
4.班主任:1名, 大專以上學歷，英語專業；工作細致、積極主動、責任心強，善于溝通。

F18: 蘇州京方教育咨詢有限公司   職位數:8
1.兼職初高中任課教師:5名, 1)師范專業、有教師資格證者優先；2)熱愛教師工作，熟悉課程設置，有相關授課、輔導經驗；3)熟悉中學生及學習特點，善于因材施教，能開拓發掘組織多種教學方式，靈活教學；4)普通話標準，思維靈活，擅于與學生進行溝通。
2.初高中數學、英語、物理、化學老師:1）大學本科以上學歷，有教學經驗者優先；2）普通話標準，相貌端正，有親和力；3）頭腦靈活，應變能力強，做事嚴謹、虛心好學；4）態度積極、性格開朗、做事有激情，抗壓能力強，有責任心；5）口才好，講課條理清晰、風趣幽默，有互動、能夠因材施教，啟發教學；6）具有良好的教師職業操守和服務意識，熱愛教育教學工作，熱愛學生，為人師表。
3.業務主管:1名, 1）本科以上學歷 2）綜合管理能力強，具有教育培訓行業管理經驗更佳； 3）熱愛學習和教學，熱衷于投身教育事業，責任心強，具備較強的組織、計劃、控制、協調能力和人際交往能力。
4.班主任:6名, 1）大專及以上學歷，有教育培訓機構相關經驗者優先； 2）熱愛教育事業，有進取心，有良好的客戶服務意識和學習能力； 3）自信、穩重、言談舉止大方得體。
5.學習顧問:4名, 1）大專及以上學歷，有教育培訓機構銷售經驗者優先；2）自信、穩重，言談舉止大方得體；3）具有較強的溝通、說服能力和邏輯思維能力；4）熱愛教育事業，有進取心；有良好的客戶服務意識和學習能力；5）具有團隊合作精神，能適應靈活的工作時間，具有一定的抗壓能力。
6.文員:3名, 1）較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；2）具備良好的協調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；3）普通話準確流利；頭腦靈活，能夠及時處理突發事件；4）具備一定商務禮儀知識。
7.學習管理師:大專及以上學歷，教育學、心理學、管理等相關專業；從事過教育工作，熟悉教育行業，有過班主任工作經驗者優先；了解初、高中課程，對中小學教育有獨特的見解，熟悉辦公軟件。
8.財務:2名, 1) 女性，大專以上學歷，有從業資格證者優先; 2) 工作認真仔細，有耐心，有責任心，性格穩重,有較強的溝通協調能力，團隊合作精神; 3）熟練電腦EXCEL函數應用，專業業務知識全面，了解相關的財務、稅務法規政策，有統計分析工作經驗。

F20: 無錫市厚德載物醫藥咨詢有限公司   職位數:1
1.醫藥代表:5名, 大專及以上，能力優秀者可適當放寬；年齡范圍：22-35歲；有生物醫藥銷售相關經驗者優先考慮；性格外向，親和力強，反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；有責任心，能承受較大的工作壓力；有摩托車或者汽車駕照者優先。工作地點：無錫

G+11: 蘇州朝陽智能科技有限公司   職位數:5
1.商務部助理:1名, 大專以上學歷，市場營銷等相關專業，25-35歲，男女不限，有2年以上工程商務工作經驗，良好的相關專業知識，熟悉工程商務工作流程，為人熱誠、善于與人溝通，工作能力強，有責任心。
2.預決算員:2名, 計算機或工民建專業大專以上學歷，2年以上水電安裝工程預結算經驗，25-35歲，了解江蘇市場建筑材料工程設備價格，具有專業（建筑、機電、裝修、弱電）工作經驗，持預結算證者優先，能熟練使用預結算軟件（一點智慧）及EXCELL、WORD、AUTOCAD等軟件。
3.行政部人員:2名, 女, 大專以上學歷，2年以上同等崗位工作經驗，文秘專業為佳，熟練操作WORD、EXCEL、PPT等相關辦公軟件，有良好的文字功底。工作認真負責，積極主動，具備良好的溝通能力、協調能力和處理行政事務的能力。
4.項目經理:3名, 自動化或相關專業專科以上學歷，有土建、強電、弱電專業背景，能進行項目技術方案的深化、圖紙的審核、現場施工的安排，甲方及監理的協調、項目資料及文檔的編擬和整理，有3年以上安防、智能化建筑現場實施工作經驗，有安防工程、智能小區（樓宇）工程的施工協調、工程管理工作，持一級建造師證書優先，責任心強，良好的溝通，協調能力，團隊協作精神佳。
5.工程部現場管理:2名, 男, 大學專科以上（經驗及能力豐富著，學歷要求可適當放寬），智能化、電子、計算機、通信、網絡等相關專業。熟悉智能化弱電行業，掌握弱電各系統技術，1年以上相關行業工作經驗，具有大型弱電工程現場施工、安裝、驗收、調試、運行管理經驗，善于溝通協調現場關系；能熟練運用CAD、OFFICE等辦公軟件。勤奮敬業、服從安排、團結合作；要求具有較強的學習能力，短期內能掌握新技術。

G+13: 江蘇彤明車燈有限公司   職位數:23
1.模具拋光補師:女，28歲左右，高中，四年以上塑膠模具拋光經驗。
2.模具維修鉗工:4名, 男，30歲左右，高中，四年以上塑膠模具制作經驗。
3.項目主管:1名，本科學歷，材料、工程機械類專業，兩年以上相應崗位工作經驗，協助項目經理處理日常工作。
4.模具生管:3年已上中大型模具生管經驗。
5.鈑金工:2名，有工作經驗者優先
6.硬件工程師:3名, 大專及以上學歷，電子技術類相關專業，應屆生也可，主要負責LED電路設計。
7.單片機嵌入式工程師:2名，本科或以上學歷，自動控制、電子類專業，應屆生也可。
8.車燈設計工程師:8名, 大專以上學歷，相關機械或模具專業畢業。熟練運用UG、catia等3D軟件，熟練運用OFFICE等軟件，對塑料模具有較好的基礎；3年以上產品設計工作經驗。從事過汽車燈具設計開發或汽車塑料件設計開發工作者優先
9.車燈產品工程師:4名, 大專以上學歷，相關機械或模具專業畢業。熟練運用UG等3D軟件，熟練運用OFFICE等軟件，對模具和塑料件有較好的認識；要有兩年以上工作經驗。從事過汽車燈具和汽車件項目管理工作的優先。
10.助理工程師:8名, 大專以上學歷，相關機械模具專業畢業
11.震動分析工程師:1名，本科或以上學歷，機械類相關專業，熟悉UG\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ANSYS軟件，負責新品模擬震動分析，能提供結果報告。
12.模具設計工程師:3名，大專及以上學歷，模具類專業，男性，能獨立設計塑膠模具結構設計，能獨立完成汽車燈具、保險杠設計優先。
13.模具助理工程師:3名，大專及以上學歷，機械類、模具類專業，熟悉模具二維圖紙、產品試制。
14.三坐標檢測工程師:2名，中專及以上學歷，模具類專業，兩年以上學歷工作經驗，會熟練操作海克斯康、三坐標及相關檢測設備。
15.數控檢測員:2名，中專及以上學歷，模具類專業，兩年以上學歷工作經驗，熟悉三菱、法蘭克系統操作，適應倒班。
16.工藝設計員:1名，中專及以上學歷，模具類專業，熟悉工程軟件、UG、CAD等。
17.模具項目工程師:熟悉模具結構，溝通能力強，能處理試模的異常，3年以上經驗。
18.倉管:6人，中專及以上文化，男女不限，有工作經驗優先。
19.修模技工:2名, 男，25-35歲，中專以上學歷，要求有3-5年同等工作崗位工作經驗。
20.采購員:1名，男女不限，25歲以上，中專及以上學歷，有汽車零部件行業零部件采購工作經驗優先。
21.文員:2名，女，專業不限，中專及以上學歷，有工作經驗優先。
22.電子檢驗員:5名，中專及以上學歷，一年以上工作經驗，能使用檢驗設備檢測產品性能。
23.電子車間生產技術員:1名，大專及以上學歷，兩年以上工作經驗，能制定生產工藝標準，生產技術標準、工序作業指導書等生產技術文件。

G+14: 蘇州市崎海工貿有限公司   職位數:3
1.網絡推廣:15名, 專業不限，應屆生亦可，熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件，利用網絡進行公司產品的銷售及推廣，負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布，了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息，通過網絡進行渠道開發和業務拓展。
2.文員:5名, 應屆生亦可，熟悉互聯網絡，熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件。
3.銷售:10名, 大專及以上學歷，男性（數控技術、機械制造優先），學習能力強，工作踏實認真，有責任心，能吃苦耐勞，具備較強的客戶溝通能力及良好的團隊協作精神，熱愛銷售，開朗、樂觀，積極主動性強，勇于挑戰高薪，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，抗壓能力強，有挑戰精神，有責任心，可以適應經常出差，熟悉刀具行業者尤佳，有客戶資源者優先，有數控刀具銷售行業經驗者優先，優秀的應屆畢業生亦可考慮（但要相關數控或機械類專業）

G+15: 午星電子（蘇州）有限公司   職位數:3
1.韓語翻譯:性別不限,學歷高中以上,優秀應屆畢業生優先；熟悉使用辦公軟件,如WORLD,XE CEL……；韓國語或朝鮮語專業，聽，說，讀，寫流利；性格外向，活潑，善于溝通；能長期在吳江同里發展者優先，每年兩次加薪!
2.品質管理:大專以上學歷；熟悉使用辦公軟件，如WORLD,XE CEL……；能吃苦耐勞，能配合加班；工作認真負責，有較強的分析解決問題能力每年兩次加薪
3.組長/助理:性別不限,學歷高中以上,優秀應屆畢業生優先；熟悉使用辦公軟件,如WORLD,XE CEL；有意從事管理崗位者優先；能吃苦耐勞,有責任心,能配合加班；能長期在吳江同里發展者優先；每年兩次加薪

G+3: 蘇州嘉禾食品有限公司   職位數:4
1.儲干、品牌助理:大專及以上學歷，良好的觀察能力和學習能力，原則性強，市場營銷、企業管理或食品專業應屆畢業生亦可，會開車，有食品行業業務拓展工作經驗者優先。
2.業務員:男女不限，35周歲以下，中專及以上學歷，對食品銷售行業感興趣，溝通交流能力較好，工作認真、耐心，能吃苦耐勞，服從管理。
3.KA業務員:3名, 高中及以上學歷，市場營銷、企業管理或食品專業應屆畢業生亦可，會開車，有無經驗均可，對KA的銷售渠道、銷售模式有經驗者優先。
4.總經理助理:1名, 男女不限，大專及以上學歷，25-45歲，3-5年以上人事管理工作經驗，較強的組織計劃能力、協調能力及執行能力，距離公司較近者優先，能住宿最好。

G+5: 蘇州元駿汽車服務有限公司   職位數:5
1.銷售顧問:5名, 男女不限，一年以上相關工作經驗，善于溝通，持駕照者優先。
2.機修技師:2名, 男, 一年以上相關工作經驗，持駕照者優先。
3.鈑金、噴漆技師:5名, 男性，一年以上相關工作經驗，持駕照者優先。
4.行政助理:2名, 女, 中專及以上學歷，熟練操作辦公自動化，已婚已育者優先。
5.客服:2名, 女, 熟練操作辦公軟件，溝通能力強，聲音甜美，有相關工作經驗者優先。

G+6: 蘇州蘇寧云商銷售有限公司   職位數:9
1.快遞點主管:24-40周歲，男女不限，大專以上學歷，熟悉當地市區及郊縣交通路線，了解快遞行業，有良好的數據分析能力。有基層管理經驗者優先。
2.倉儲部主管:24-40周歲，男女不限，大專及以上學歷，工作細心、認真，有責任心，有較強的服務意識和溝通能力；能熟練掌握日常辦公軟件；2年及以上工作經驗。
3.倉管員:20-40周歲，男女不限，高中及以上學歷，電腦操作熟練，吃苦耐勞，有倉管工作經驗者優先。
4.快遞員:22-40周歲，高中及以上學歷，熟悉配送區域交通路線，具備較強的服務意識和業務溝通能力，同時具備一定的現鈔真偽識別能力。有第三方快遞（貨到付款）配送經驗者優先。
5.單證員:20-40周歲，男女不限，高中及以上學歷，電腦操作熟練，做事細致認真，有相關經驗者優先。
6.服務專員:22-40周歲，男女不限，高中及以上學歷，電腦操作熟練，形象氣質佳、有親和力、普通話標準，有相關經驗者優先。
7.美陳專員:22-40周歲，男女不限，高中及以上學歷，電腦操作熟練，熟練掌握相關的平面設計軟件，服務意識較好，有相關經驗者優先。
8.營業員:22-40周歲，男女不限，高中及以上學歷，電腦操作熟練，至少有一年電器銷售行業經驗。
9.收銀員:20-38周歲，高中及以上學歷，電腦操作熟練，有收銀經驗優先

G+9: 北京銘萬智達科技有限公司蘇州分公司   職位數:5
1.商務代表:10名, 大專以上學歷，有過銷售經驗；及時掌握公司的產品及推廣策略，實現個人業績目標；與部門同事協作，充分把握客戶需求，完成售前、售后工作
2.儲備干部:5名, 本科及以上學歷，25周歲以上，2年以上銷售經驗，有帶過團隊者佳；協助制訂并執行部門月度工作計劃，指導所在部門員工的日常工作；提升部門員工工作積極性，協調部門工作；具有良好的開拓能力、團隊管理能力和學習能力，有較強的感召力
3.培訓講師 （急聘）:2名, 大學本科及以上學歷，男性，25周歲以上，有培訓或帶團隊經驗者優先錄取；負責對公司內部員工的產品知識、銷售技能、公司文化等培訓；能夠通過有效培訓，激勵員工，提升銷售人員的業務能力；其它工作：定期客戶陪訪，會議的準備和實施，企業文化的宣傳等
4.行政前臺 （急聘）:1名, 女性，形象氣質佳，有過前臺經驗者優先錄用；負責日常電話接聽轉接 、公司日常郵件的收發,報紙的發送 ；公司人員的外出登記,來訪人員的登記接待,面試人員的登記 ；負責辦公用品的申購、入庫、領用、發放等工作；負責各類辦公資料的預算及申請工作，保證公司辦公資料充足；
5.電話銷售:10名, 大專以上學歷，不排斥電話溝通；電話開發新客戶；根據客戶實際情況，給予專業的優化建議，提高客戶行業競爭力；維護老用戶 ，負責固定用戶的續費業務及升級解決方案。

G03: 蘇州典奇自動化科技有限公司   職位數:4
1.PLC編程:三年以上編程經驗，熟悉三菱、臺達PLC，獨立完成方案
2.電工:二年以上電工作業經驗，具有電工安全資格認證證書，持有中級以上電工技能證書，有電器配線安裝經驗，了解三菱/PLC的硬件應用，了解三菱，士林，臺達等變頻器的應用，具有電子元件的基本應用經驗，會畫電路圖。
3.機械設計:機械或自動化類中專以上畢業；機械自動化行業設計經驗3年以上;熟練使用AutoCAD、Pro/E 設計制圖；獨立完成整臺設備的方案、設計、外購件選型、安裝、調試等工作的能力;有現場處理問題的能力
4.組裝工:學歷不限，年齡30歲左右，有1年以上工作經驗（機械組裝），能吃苦耐勞，勤奮刻苦。

G04: 蘇州安特實業有限公司   職位數:3
1.工程技術人員:2名, 專科及以上學歷，包裝設計、機械類專業，機械制圖（二維/三維），歡迎應屆生加盟，有駕照者優先，相貌端正、身體健康、責任心強。
2.業務專員:2名, 專科及以上學歷，能看懂基本圖紙，有強烈的自信心和堅持毅力，歡迎應屆生加盟，有駕照者優先，相貌端正、身體健康、責任心強。
3.生產技術:2名, 中專以上，能看懂基本圖紙，有生產企業管理經驗，熟悉生產過程控制，責任感強，相貌端正、身體健康、責任心強。

G07: 蘇州領勝電子科技有限公司   職位數:11
1.工程經理:1名, 8年以上工作經驗，熟悉工程項目管理，有管理經驗3年以上；熟悉產品的開發流程，項目管理、技術管理、人員管理和ERP系統等相關知識；為客戶提供技術支持，并開發新工藝、新技術來提高生產效率和降低制造成本；
2.產品開發主管:1名, 本科及以上學歷，機械相關專業；5年以上產品開發經驗，能獨立完成并承擔研發項目會CAD，PRO-E等軟件； 熟悉金屬件沖壓成形方法及后制程；
3.PD/沖壓模具設計工程師:4名, 本科及以上學歷，英文書寫熟練，3年以上精密沖壓件模具設計與維修工作經驗；對模具構造及產生問題有資深經驗，制作沖壓件DFM，模具夾具等設計，開發；
4.品質工程師:1名, 大專以上學歷，2年以上相關經驗；英語熟練，會使用一般量器具；
5.財務副經理/管理會計/高級成本管理師（成本經理）/成本會計:4名, 大專以上學歷，會計相關專業，5年以上工作經驗；出納：1年工作經驗
6.銷售主管:1名, 本科以上學歷，有模切或金屬行業銷售經驗，有一定客戶群；
7.CNC設備工程師/廠務維護工程師:2名, 大專以上學歷，機械設計及機電類專業。 3年以上機械/電氣維修經驗；
8.客服/客服儲干:1名, 本科及以上學歷，客服：1年生產型企業工作經驗；儲干：英語6級及以上；
9.統計員/PMC儲干:1名, 本科學歷，應屆畢業生，統計學相關專業；
10.分切技術員:1名, 高中及以上學歷，3年以上工作經驗；熟練使用分切機、分條機；
11.體系工程師:1名, 大專及以上學歷，2年以上體系工作經驗；熟悉IS09001:2008體系標準，具有內審員資格證書；

G09: 上海筑榮建材有限公司   職位數:2
1.建材銷售專員:中專以上，一年以上相關工作經驗，吃苦耐勞，熟悉建筑領域的項目操作，心態積極，心里承受能力強，能夠完成公司設定的業績指標，具有良好的團隊合作精神，具有較強的業務拓展能力，敏銳的市場洞察力，良好的溝通能力和談判技巧，熟練掌握電腦辦公軟件，有建材銷售經驗者優先。工作地點蘇州園區
2.區域主管:25歲以上，中專或以上，2年以上銷售管理工作經驗，抗壓能力強，自信樂觀積極的工作態度，具備較強的學習統籌能力，有良好的語言表達能力和溝通能力，具有獨立分析和解決問題的能力，有較強的學習力和執行力，能及時，準確，高效的完成上級賦予的各項工作任務，有建材銷售管理經驗者優先。工作地點蘇州園區

G10: 蘇州天水商貿有限公司   職位數:3
1.業務員:男女不限 20-50歲之間；有商超營銷工作經驗，主要負責鄉鎮周邊超市的開發及維護工作，吃苦耐勞有上進心，主要工作地在鄉鎮周邊地區。
2.促銷主管:男女不限，20-50歲之間。根據公司整體規劃，組織實施年度、季度、月度以及節假日的各種促銷活動；擬訂各種促銷方案，并監督各種促銷方案的實施與效果評估；指導監督各區市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動的適用方案；設計、發放、管理促銷用品；招聘、管理及培訓促銷員。有相關工作經驗者，已婚已育優先考慮。
3.司機:1名, 男士優先，20-40歲之間；有貨車資格證。負責運輸工作，要求工作細心認真，為人誠實可信，吃苦耐勞，過年過節可配合單位加班者優先考慮。

G16: 大娘水餃餐飲集團股份有限公司   職位數:8
1.連鎖店店經理:30-42歲，身體健康，能吃苦耐勞，大專以上學歷，有餐飲管理或大中型企業中層管理工作經驗者可適當放寬學歷、年齡限制，需具備一定的市場經營意識、有較強的組織、協調、溝通能力和勇于進取、吃苦耐勞、認真負責的工作態度。愿意接受公司嚴格培訓。
2.儲備店經理:大專, 25-35歲，身體健康，能吃苦耐勞，大專以上學歷，有餐飲管理或大中型企業中層管理工作經驗者可適當放寬學歷、年齡限制，需具備一定的市場經營意識、有較強的組織、協調、溝通能力和勇于進取、吃苦耐勞、認真負責的工作態度。愿意接受公司嚴格培訓。
3.大堂經（副）理:女, 23-30歲，大專以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞，愿意從基層崗位做起，從事過餐飲管理工作或相關專業者優先。
4.廚房主（副）管:中專以上學歷，25-30周歲，從事過餐飲工作或者相關專業者優先。
5.儲備干部:高職, 包食宿，有餐飲經驗優先。
6.服務員:初中以上學歷，18-28周歲，能吃苦耐勞，身體健康，外貌端正，身高155cm以上。
7.廚工:初中以上學歷，18-30周歲，能吃苦耐勞，身體健康，身高165cm以上。
8.鐘點工:18-40周歲，能吃苦耐勞，身體健康，工作主動，服務熱情。

G17: 蘇州紐瑛科技有限公司   職位數:2
1.操作工:高中以上學歷，吃苦耐勞，服從領導安排，做事細心，本地戶口優先。
2.營業:1名, 會韓語的優先。

G18: 蘇州羅普斯金鋁業股份有限公司   職位數:1
1.業務員:10名, 男，20-30歲，大專以上學歷，個人形象良好，需具備良好的團隊精神和強烈的上進心，具有挑戰精神，思維敏捷，能吃苦，善于溝通，個性堅定，能承受壓力，熱愛業務工作，能適應出差，優秀應屆生亦可

G20: 蘇州艾克夫電子有限公司   職位數:6
1.倉管員:1名, 18-35歲，高中以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞，服從管理，熟練使用計算機及日常辦公軟件，一年以上同崗位工作經驗，會操作ERP優先考慮。
2.工程部經理:1名, 男性，30-45歲，機械相關專業，全日制本科以上文化程度；十年以上工作經驗，其中5年以上工程技術管理經驗；熟悉鉆床/壓鑄/機加行業,掌握工程設計/報價等工具，思維敏銳清晰性格開朗組織協調能力強；熟練掌握ISO9001和TS16949相關管理工具；具有較強的組織協調及交流能力。公司免費提供工作餐、住宿。
3.設備主管:1名, 男性，30-45歲，機械相關專業，全日制本科以上文化程度；精通車/銑/CNC/壓鑄/鉆床/磨床等設備構造、原理及常見故障診斷和排除。八年以上設備維護維修工作經驗，其中5年以上設備管理經驗；至少3年以上團隊領導管理經驗；具有較強的溝通、管理和現場解決能力；能閱讀常見英文技術資料；熟悉ISO9001和TS16949相關管理工具。公司免費提供工作餐、住宿。
4.設備維修工程師:1名, 男，大專以上學歷，機械相關專業，具有5年以上機修工作經驗；有三年以上鉆床/壓鑄機/數控車床設備維修工作經驗。公司免費提供工作餐、住宿。
5.品質部主管:1名, 男性，大專及以上學歷，模具或機械工程相關專業；熟悉機械加工品質判定標準，從事質量管理方面3年以上工作經驗；有建立過ＴＳ體系；熟悉QC七大手法, 具備DOE、SPC、FMEA、8D等相關操作；能應對較大工作壓力，原則性強；會使用三坐標者優先。公司免費提供工作餐、住宿。
6.行政前臺:1名, 女性，高中以上學歷，熟悉office辦公自動化軟件，認真負責，有良好的溝通和表達能力，做事細心；時間觀念強，能按時完成上級領導交辦的各項任務，可考慮優秀應屆畢業生.

G22: 蘇州捷鷹電器有限公司   職位數:8
1.辦事處經理(省區經理):25-35歲，大專以上文化，熟練辦公軟件操作，須有渠道開發、終端維護和帶團2年以上經驗，具品牌宣傳和市場推廣經驗，擅長和代理商溝通共同達成區域目標。有電工、建材、裝飾行業經驗者優先，適應在全國范圍內長期駐外工作。
2.大區渠道拓展經理:35歲以下，大專及以上文化，3年以上相關行業銷售經驗，適應在全國范圍內長期駐外工作。
3.業務員（商務主任）:24-35歲，大專以上文化，熟練辦公軟件操作，有志于市場營銷工作，適應長期駐外出差，具建材、裝飾行業，或一年以上營銷工作經驗者優先。
4.電子商務經理:大專以上文化，從事電子商務相關工作5年以上，對企業電子商務具有獨立規劃運作的能力。
5.辦公室文員：（客服部專員）:女，22-35歲，大專以上，熟練辦公自動化，較強的工作責任心及團隊協作能力，具市場或商務相關工作經驗者優先。
6.平面設計師:女，大專以上，平面設計類相關專業，兩年以上實際操作經驗。
7.水電工:持有電工上崗資格證，熟練企業常規水電維修。吃苦耐勞、誠信厚道。
8.車間主管助理:高中、中專以上文化，人品好，吃苦耐勞，思路清晰，具備良好的語言文字能力，熟練辦公自動化。

G23: 蘇州工業園區宏基物業管理有限公司   職位數:3
1.市場專員:1名, 男女不限，具有市場拓展能力，溝通協調能力強，有物業行業工作經驗，熟練操作辦公自動化，年齡25-38歲。工資：底薪加提成。
2.項目經理:1名, 男性，35歲以上，本地人或會講蘇州話者優先考慮，溝通能力強，有物業管理經驗二年以上，會操作基本的辦公軟件。
3.保安:8名, 男性，年齡20-65歲以上，身體健康，為人和善，無不良個人記錄。退伍軍人優先。（工作地點相城區和姑蘇區）

H01: 陽立電子（蘇州）有限公司   職位數:11
1.SMT編程工程師:女, 高中(職高), 懂SMT生產流程,會FUJI flexa和JUKI HLC編程軟件.對FUJI和JUKI貼片設備有一定的了解.
2.電工:1名，男，持有高低壓電工證，有進網作業證，兩年以上低壓維修電工相關工作經驗。主要負責工廠設備、廠房正常運作。
3.PE工程師:大專及以上學歷，電子信息相關專業，主要承接新機種試產、試產報告書；量產機種不良分析、對策下達、追蹤有效性；產測程試驗證、零件分析、制程良率掌握及制程改善。有相關經驗者佳。有高頻電路、通信原理相關知識的優秀應屆生亦可。
4.TE工程師:男，大專以上，計算機專業，一年以上TE工作經驗，能適應兩班倒，能配合加班。
5.電子采購:2名, 大專以上學歷，熟悉辦公自動化，一年采購、物控、生管工作經驗。
6.生管管理師:1名, 大專以上，熟悉ERP、MRP，了解生產管理，具備成本分析和統計常識。一年以上生管經驗者優先。
7.CQA工程師:大專以上，英文六級，一年以上相關經驗者優先。主要負責1.日報、周報收集整理，月質量會議數據完成、會議召開及遺留問題點追蹤確認 2.logfile 收集、確認并上傳到系統 3.客驗異常處理報告回復及問題點追蹤，與廠內各部門溝通、協調解決客驗，客訴異常 4.品處理及分析報告做成并提供給客戶
8.維修技術員:男, 高中(職高), 高中以上，能看懂電路圖，數理使用電烙鐵，一年以上經驗者優先。
9.SMT工程師:4名, 了解SMT流程，juki設備的維護和保養。一年以上相關經驗者優先。
10.產測開發工程師:1名, 1.計算機、網絡、通信、電子等相關專業，大專以上學歷，1年以上工作經驗； 2.熟悉網絡產品，熟練使用Office軟件，熟悉C++、C#、C語言開發優先考慮； 3.熟悉Router、AP、ADSL、Switch等產品性能，測試環境架設； 4.具有ADSL、WIFI、路由器、交換機產品測試經驗者優先； 5.熟悉工廠生產流程，具有快速發現和解決問題的能力，能獨立支持各階段試產產測驗證； 6.具有較強的團隊意識及專業精神，能配合加班，有工廠PE和TE經驗優先考慮
11.RMA助理工程師:1名, 高職, 高中及以上，熟練使用烙鐵和風槍，看得懂電路圖，一年以上路由器和交換機電子產品維修經驗。

H03: 京口區姿草堂化妝品店   職位數:3
1.電話客服:20名, 18-45周歲，男女不限，中專（含）以上學歷，條件優秀者適當放寬要求；普通話標準，具有良好的溝通和抗壓能力；認真、細心、責任心強、有較強的學習和接受能力；有銷售相關工作經驗者優先。
2.微信客服:6名, 20—45，男女不限，中專（含）以上學歷，條件優秀者適當放寬要求；形象氣質佳，女身體160CM以上，男身高170CM以上；頭腦靈活，反應靈敏；
3.音頻剪輯人員:3名, 年齡18-30歲，女性；高中以上文化。接觸過電腦，會基本的操作。認真、踏實、細心。有相關工作經驗者優先錄用。

H04: 太倉集勝化工有限公司   職位數:3
1.經理助理:工作地點：蘇州、寧波、成都，25-35歲，一年以上工作經驗，工作態度積極，責任心強，有良好的溝通和人際交往能力；有較強的計劃和執行能力，樂于出差，接受臨時性外派。
2.客服專員:工作地點：蘇州、上海、武漢。25-35歲，化工等相關專業優先，責任心強，具有良好的溝通能力及服務意識；工作積極主動，具有良好的職業道德和團隊協作精神，具有較強的應變能力，協調能力，能獨立處理緊急問題；熟悉銷售流程，有一定的銷售經驗者優先。
3.銷售代表:工作地點：上海、臺州、寧波、溫州。熱愛銷售，并有意向往銷售行業發展；二年以上市場開拓及銷售工作經驗，有電鍍添加劑銷售經驗者優先；責任心強，工作積極主動，有相關客戶或業務者優先，具備良好的市場洞察力和分析力。

H05: 永大工業科技（蘇州）有限公司   職位數:2
1.銷售:5名, 20-27歲，未婚，中專以上學歷，職業規劃明確，積極主動，有較強的溝通能力和適應能力，抗壓能力強，適應能力強，服從公司安排，優秀應屆生亦可。
2.操作工:男, 20-40歲，初中以上學歷，能夠吃苦耐勞。

H07: 蘇州勤時通貨運有限公司   職位數:3
1.司機:男，A2照或B2照，高中以上學歷，有貨運資格證，有2年以上貨車駕駛工作經驗；能吃苦耐勞，能開長途能熬夜；
2.銷售:2名, 男大專以上學歷；有一年以上業務經驗，、思路清晰，溝通協調能力強；有團隊合作與專研精神，能吃苦耐勞；有第三方物流經驗者優先考慮。
3.倉管員:男，初中以上學歷，持有叉車證，能熟練駕駛叉車。工作細心，主動，執行力強。有倉庫工作經驗。

H08: 大橡木（蘇州）實驗室系統工程有限公司   職位數:7
1.業務員:25周歲以上，大專以上學歷，工作認真責任心強，善于表達，有相關生物、化學、醫藥等銷售經驗2年以上優先考慮。
2.工程部經理:男，本科學歷，暖通空調及機電一體化相關專業，6年以上設計工作經驗，有2年以上現場管理工作經驗和實際帶團經驗。
3.技術員:男女不限，大專以上學歷，室內設計或建筑設計等相關專業，1年以上室內裝修設計工作經驗，能獨立完成裝修、水電施工圖，有一定的施工管理經驗，熟練使用AutCAD、photoshop、3Dmax等繪圖軟件，了解裝修裝飾工藝及各項裝修材料。
4.項目經理:男，大專以上學歷，電氣工程及其自動化、暖通、機電一體化等相關專業，； 三年以上工業建筑現場施工管理經驗，熟悉工程現場管理及質量、安全、進度管理與控制，有實驗室相關行業工程建設管理經驗優先； 工作原則性強，責任心強，具有良好的溝通協調能力和團隊協作精神； 能夠熟悉地操作Word、Excel、CAD等常用辦公自動化軟件； 能適應出差。
5.資料員:大專以上學歷，熟練操作計算機，工民建、建筑工程類專業優先；一年以上相關工作經驗，有檔案管理員或者建筑資料員上崗證優先；熟悉檔案管理辦法，掌握計算機檔案管理信息系統；好學上進，工作踏實認真，吃苦耐勞，有較好的溝通能力和團隊互助精神；熟練使用辦公軟件，了解國家、項目所在地各級政府有關檔案管理的規定；能適應長期出差
6.鈑金工程師:懂得運用sw/ug，懂得鈑金工藝，對機械原理及結構有一定的了解,懂得實驗室通風柜、實驗桌類的鈑金設計者優先； 三年以上工作經驗； 為人誠懇，有上進心，責任心強。
7.研發工程師:流體力學專業或相關專業全日制本科畢業，應屆生即可。

H15: 蘇州啟杰汽車用品有限公司   職位數:5
1.4S店汽車用品渠道銷售經理:要求有汽車用品銷售工作經驗，有4S店銷售渠道者優先錄用；與客戶溝通具有親和力，有耐心，具備團隊合作精神；熟悉產品市場動態及分銷商體系，有分銷商渠道開發經驗； 具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷力； 渠道銷售及維護工作，有志在汽車用品行業長期發展，有良好的職業規劃。
2.4S店汽車精品裝潢店長:汽車、營銷等專業，大專以上學歷； 汽車4S店銷售服務、汽車裝潢店店長工作經歷；熟悉4S店裝潢、精品銷售流程；熟練使用EXCEL進行報表統計、熟練使用Powerpoint編制產品介紹、熟練使用Word進行工作匯報、熟練使用電子郵件進行溝通； 較好的口頭表達能力和書面表達能力，善于溝通、良好的商務禮儀、能與客戶的銷售團隊融洽相處； 為人正直，有責任心；
3.4S店汽車美容技師:熱愛汽車美容護理行業，愿意從基層做起。忠于職守、誠實守信、品行端正、有無工作經驗皆可。吃苦耐勞，抗壓力強。
4.4S店汽車精品裝潢店長助理:熱愛汽車美容護理行業，愿意從基層做起。忠于職守、誠實守信、品行端正、有無工作經驗皆可。吃苦耐勞，抗壓力強。
5.集團倉庫助理:要有責任心，細心，對數字敏感。忠于職守、誠實守信、品行端正、有無工作經驗皆可。吃苦耐勞，抗壓力強。

H28: 雙喜乳業（蘇州）有限公司   職位數:4
1.質檢員:2名, 男, 中專以上，食品相關專業，30歲左右，本市戶口，有食品檢驗經驗者優先。
2.乳品生產操作工:2名, 初、高中以上學歷，男女不限，45歲左右，本地戶籍，身體健康，工作認真，動手能力強，具有吃苦精神者優先。
3.倉庫發貨員:1名, 初、高中學歷，男性不限，40歲以下，本地戶籍，身體健康，工作認真，動手能力強，具有吃苦精神者優先。
4.接奶員:2名, 男, 50歲左右，本地戶籍，身體健康，工作認真，具有吃苦耐勞精神者優先。

H29: 上海湯始建華管樁有限公司   職位數:16
1.倉庫管理員:3名, 30歲以下，高中以上學歷，熟悉倉庫進出貨操作流程，具備商品保管知識和技能，熟練操作辦公軟件。
2.財務主管:1名, 35歲以下，大專以上學歷，持有會計中級職稱，2年以上大中型工業企業財務管理經驗, 具備豐富的財務管理、成本核算、財務分析能力，服從公司統一調配。
3.會計:1名, 24至35歲，大專以上學歷，會計學、審計、財務管理專業，熟練操作辦公軟件，了解或熟悉用友ERP系統操作，持有會計人員從業上崗證，具有一年以上工業企業或物流企業會計工作經驗，能夠服從集團公司統一調動。
4.倉庫主管:1名, 25至30歲，高中以上學歷，財務、物流、供應鏈類相關專業，2年以上倉庫管理經驗，有ERP系統操作經驗者優先。
5.文員:1名, 女性，22至35歲，高中及以上學歷，一年以上相關工作經驗，熟練使用辦公軟件，優秀應屆畢業生亦可。
6.業務員:3名, 男性，22至40歲，大專以上學歷；形象氣質佳，語言表達能力強，善于溝通，有二年以上制造企業或建材行業銷售經驗。
7.試驗員:2名, 男性， 20至28歲，大專以上學歷，無機非金屬材料、工民建、硅酸鹽、土木工程、材料化學等相關專業，有一年以上相關行業工作經驗者優先。
8.實驗室主管:1名, 男性，25至35歲，大專以上學歷；工民建、硅酸鹽等相關專業，有2年以上建材行業實驗室工作經驗。
9.人事專員/人事助理:1名, 男性，22至28歲，大專以上學歷，管理、人力資源等相關專業，熟悉人力資源六大模塊，能熟練應用其中1-2個模塊；，性格開朗、溫和、有親和力，普通話標準，語言表達能力強，有一年以上人力資源相關崗位工作經驗者優先。
10.人事主管:1名, 男，25至35歲，人力資源或相關專業，大專以上學歷，3年以上人力資源相關工作經驗；熟悉招聘、培訓、績效考核、薪酬等操作流程，了解國家各項勞動人事法規政策,具有良好的語言表達能力，溝通能力及解決問題的能力。
11.安全員:1名, 男性，30歲以下，大專以上學歷，本行業相關技術專業或工業安全等相關專業，具有一年以上相關工作經驗，具備較強的現場安全管理技能及優秀的心理承受能力，能承受較大的工作壓力。
12.生產儲干:1名, 男性，20至30歲，大專以上學歷，了解生產計劃及成本管理知識，具備合理安排生產、節能降耗能力，具有一定的組織、溝通、協調能力，有一年現場生產管理經驗，有重工業車間管理工作經驗者優先。
13.生產內勤:1名, 女性，20至28歲，大專以上學歷，統計、會計文職類專業；形象氣質佳，溝通能力強；有一年以上文職或助理類工作經驗。
14.機械工程師:1名, 男性，45歲以下，中級職稱，設備機械或機電一體化專業，大專以上學歷，熟悉CAD制圖，有4-5年中型以上企業機械設備管理工作經驗。
15.電氣工程師:1名, 男性，28至40歲，大專以上學歷，電氣或自動化相關專業，具有中級職稱，有3年以上的實踐經驗和電器設備管理經驗，熟悉PLC、CAD制圖。
16.普工、技術工種（電工、焊工、車工、機修工、鍋爐工）:男女不限，年齡在20至45周歲之間，視力良好，身體健康，吃苦耐勞。

H30: 蘇州允冠精密塑膠有限公司   職位數:7
1.成型打料員:有塑膠廠工作經驗的優先，吃苦耐勞，能服從上級領導安排，做事細心有上進心，視力佳1.0以上，能識別簡單塑膠原料，懂塑膠材料物性，熟悉打料房工作流程。
2.機修技術員:有兩年以上注塑機及周邊輔機的維修經驗，有廠務工作維修經驗，持有低壓或高壓電工證；熟悉機械結構維修，熟悉電子零配件維修，熟悉廠務水電管理。
3.模具鉗工:男, 中專, 中專及以上學歷，5年以上精密塑膠模具制作經驗，能熟練操作各種加工機器，對精密塑膠模具有一定的制作維修經驗。
4.工程品檢:有1年以上塑膠廠工作經驗，能熟練使用辦公軟件，識讀客戶產品圖紙，會使用卡尺、二次元、三次元等測量工具，能吃苦耐勞，具備良好的溝通協調與團隊合作精神。
5.業務助理:大專以上學歷，英語六級，可使用E-MAIL與外國客戶溝通，能熟練使用辦公軟件。
6.IPQC:有QC一年以上工作經驗，能熟練使用各種量測儀器，對塑膠產品有認知和判定不良的能力，熟悉IPQC工作流程。
7.工程師:男, 大專以上學歷，2年以上塑膠模具跟蹤及項目跟進工作經驗，精通塑膠模具結構，熟悉模具制作各流程的管控；會使用CAD、PRO-R、UG等各種軟件，能閱讀英文資料，有一定的學習能力，良好的溝通能力，協調合作團隊的能力，責任心強。

H31: 蘇州正之和建材銷售有限公司   職位數:5
1.導購:建材家居零售工作經驗優先；反應敏捷、表達能力強，有責任心，能承受較大的工作壓力；有團隊協作精神，善于挑戰。工作地點：東方大道好得家裝飾城。
2.市場部策劃:有成功策劃案例優先；熟悉瓷磚行業優先；具備專業的個人素養，工作認真負責；有較強的團隊精神；二年以上陶瓷公司策劃工作經驗。工作地點：蘇州市東方大道好得家裝飾城南樓一層。
3.業務部主管:3年以上建材銷售行業管理工作經驗；具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；有較強的事業心及責任感；工作地點：滄浪區胥江路。
4.業務員:1-2年以上建材銷售行業工作經驗；有建材家居零售經驗優先；對高檔家裝建材銷售有一定了解；能吃苦耐勞，服從公司安排。工作地點：滄浪區胥江路。
5.助理:能熟練操作電腦，熟練應用辦公軟件；有良好的團隊精神、職業道德；親和力強、有責任心、工作細心、嚴謹。工作地點：滄浪區胥江路。

H32: 江蘇百旺金賦信息科技有限公司   職位數:1
1.銷售專員:10名, 大專以上，市場營銷，國際貿易等相關專業，具備一定的計算機維護經驗優先，1年以上銷售工作經驗，性格外向，邏輯嚴密，協調能力強，具有較強的人際交往能力，學習能力強，工作踏實認真，有責任心，能吃苦耐勞，具備較強的客戶溝通能力及良好的團隊協作精神，熱愛銷售，開朗、樂觀，積極，主動性強，勇于挑戰高薪，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，抗壓能力強，有挑戰精神，有責任心。

H33: 江蘇天企易信息科技有限公司   職位數:6
1.儲備干部:應屆畢業生，專科及以上學歷，市場營銷、互聯網等相關專業 ；良好的口才和演講能力，應變能力強，獨立性強，個性外向，能承受較大的工作壓力； 能獨立完成部門經理制定的業績目標，并獨立制定實施計劃并落實執行；
2.行政前臺: 熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯網查找資料；具有優秀的中文書寫能力、表達能力；具有良好的溝通能力、協調能力，及較強的保密意識； 熟練使用各種辦公自動化設備；
3.商務代表:具有良好的語言表達能力和客戶溝通能力和進取心，能夠獨立的和客戶有良好的談判技巧；形象氣質佳；為人正直，自信開朗；有較強的執行能力和吃苦精神；能對異常情形的處理，及時有效協調解決
4.客戶經理:大專以上學歷，對銷售及服務有較高認識，有強烈的責任心和進取心，善于學習、勇于面對挑戰；溝通能力強，服務意識好，良好的團隊合作精神；勇于接受挑戰，抗壓力強，熱愛銷售工作
5.經理助理:有較強的協調、溝通能力；能協助經理選拔、激勵、培養人才，輔助經理制定本部門考核與激勵制度。
6.銷售助理:了解電話的接聽工作及上門客戶的接待工作。熟悉公司產品的基本情況，得體的回答問題或轉給相關人員（部門）。客戶資料的管理工作，包括數據的收集整理分析，相應產品信息的email，直郵及信息反饋工作。產品的網上直銷工作，包括電話銷售和訂單處理。

H35: 江蘇紅螞蟻裝飾設計工程有限公司   職位數:14
1.工程經理:男，年齡30-45歲，大專及以上學歷，工程及相關專業，熟悉運用OFFICE軟件，project軟件，持有二級及以上建造師證書。能獨立主持、運行項目，熟悉施工工藝流程，熟悉定額報價及招投標相關工作內容，相關工作經驗5年以上。
2.設計師:男女不限，年齡25以上，大專及以上學歷，環境藝術設計、室內裝潢設計等相關專業畢業；熟練使用設計相關軟件，有很好的溝通談判能力，認可公司企業文化，能較快融入團隊中，有良好的職業道德；了解施工工藝，對家居設計有獨到的見解，擅長歐中式等各種風格的設計，對相關裝飾材料的特點性能有較深的理解； 3-5年室內設計工作經驗。
3.軟裝設計師:1、具備售樓處、酒店及樣板房室內配飾設計經驗的優先考慮，對色彩和材質搭配能力強；熟悉藝術和裝飾材料、軟裝面料，有較強的審美觀； 2、有想象力和創造力，對室內家居布置充滿熱情； 3、本行業2年以上工作經驗. 4、熟悉軟裝飾、家具、燈具、擺飾品等的挑選和配搭； 5、能獨立制作軟裝的設計文本； 6、美術,藝術類大專以上文化程度，色彩感較強； 8、良好的溝通能力，團隊合作精神
4.業務員:1、男女不限，23-35歲，大專及以上學歷（能力優秀者可適當放寬條件）2、有2年以上工作經驗，能熟練掌握辦公軟件、喜歡家裝行業，了解家裝業務流程，有較強的組織能力和團隊意識。有較強的溝通能力及執行力；有強烈的事業心和抗壓能力。
5.資深客戶經理:男女不限，25-35歲，大專及以上學歷，裝飾類相關專業，能熟悉運用辦公軟件，熟悉裝飾業務流程，5年以上工作相關經驗，2年以上管理工作經驗；有較強的組織能力和團隊意識，溝通能力和執行力強。
6.前臺:1、女，30歲以下，身高162-166厘米；文秘、行政管理、藝術類等相關專業中專以上學歷； 2、形象好，氣質佳，普通話標準，工作責任心強，較強的服務意識；3.工作積極主動、細致耐心，具有良好的溝通表達能力、協調能力，性格開朗，親和力強，相貌端正，待人熱誠；4、應變能力強，善于學習接受新事物，新知識；熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動化設備，熟悉使用相關辦公軟件。
7.行政文秘:有一定的文字處理能力，能熟悉基本的辦公軟件應用，像WORD文檔、電子表格、PPT等； 有一定的語言表達能力，能協助組織會議等中小型會議。 有一定的溝通能力，包括內部和外部（出去開會、辦理社保、去主管部門聯系業務等，都需要一定的溝通能力） 文字處理能力(公文寫作、通知、通告、工作計劃、工作總結、會議紀要) 出納類相關工作 工作地點：蘇州工業園區
8.平面設計:男女不限，24歲以上，大專或大專以上學歷，視覺、藝術設計相關專業，1年以上相關經驗。熟悉印刷產品流程，制作后道等工藝，有網站美工工作經驗者優先考慮，優秀應屆畢業生亦可
9.文案策劃:1、男女不限，23歲以上； 2、新聞、廣告、中文、市場營銷等相關本科專業，英語4級以上，電腦熟練；3、具有較強的文字功底和網絡推廣策劃能力，認真踏實、勤快、任勞任怨；4、熟悉微博、微信平臺策劃推廣；5、熟悉個網站相關營銷推廣知識；6、熟悉各文案編輯策劃； 歡迎應屆生應聘此崗位！
10.家裝預算員:年齡在20-35歲，建筑工程相關專業，大專以上學歷；兩年以上家裝行業經驗，能夠掌握建筑裝飾的專業知識；能夠根據圖紙計算工程量，能吃苦耐勞，工作認真負責。
11.品質管理員:男，年齡在20 -35歲之間，工民建或機械專業，中專及以上學歷，有責任心、有上進心、吃苦耐勞，良好的團隊合作精神，服從管理，自備交通工具（電瓶車）。裝飾行業或監護企業監理工作經驗一年以上者優先考慮，優秀的應屆畢業生以及無裝飾經驗的也可考慮。
12.裝飾材料員:男，30歲以下，大專以上學歷，熟練掌握計算機各種辦公軟件操作，熟悉周邊市場材料情況，具備良好的溝通協調能力，持有C1駕照，工作地點：蘇州高新區木橋街27號紅螞蟻產業園
13.項目經理:1、男，30歲以上，50歲以下，初中以上學歷身體健康，有兩年以上裝飾公司項目管理工作經驗，有長期相對穩定的施工隊伍，具有良好的職業素質，有較強的溝通能力，持有建造師證及水電工證優先考慮。2、能夠組織與安排一套住宅裝修所需的各項相關工作；3、與相關人員及客戶有良好的溝通技巧，能夠處理工地應急事務； 4、責任心強，主動、積極。
14.導購:1.女，30歲以下，身高162-166厘米，文秘、行政管理、藝術類等相關中專及以上學歷，有1年以上導購經驗優先考慮；2、形象好，氣質佳，普通話標準，工作責任心強，較強的服務意識；3、工作積極主動，細致耐心，具有良好的溝通表達能力、協調能力、性格開朗、親和力強，待人熱情；4、應變能力強，善于學習接受新事物，新知識；熟悉前臺工作流程以及客戶接待流程，熟悉運用各種辦公軟件。

H36: 蘇州大唐金屬型材有限公司   職位數:8
1.IT管理員:1名, 大專以上學歷，2年以上從事企業IT工作經驗，對系統，網絡，弱電，硬軟件有很好的熟知度。
2.人事部稽查科科員:1名, 大專以上學歷，一年以上人事工作經驗，有稽查紀律管理經驗優先。
3.石材車間主任:1名, 大專以上學歷，5年以上石材生產管理工作經驗，熟悉石材行業的生產工作流程及操作流程，掌握加工作業管理知識技能及質量標準。
4.車間主任助理:2名, 大專以上學歷，2年以上生產車間管理經驗，金屬材料行業相關經驗優先，熟悉生產制造部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，熟悉成本控制，統籌運作，熟悉生產作業流程和工藝規程，具備優秀的組織能力，溝通能力，規劃能力。
5.石材車間機修工:1名, 中技工上學歷，3年以上相關工作經驗，具備機械設備維護，維修技能，懂得機械保養，維護，維修。
6.質檢部檢驗技術員:1名, 大專以上學歷，一年以上工作經驗，有類似石材行業相關工作經驗，懂得對石材的品質，顏色搭配，以及成品的質量檢驗。
7.質檢部檢驗員:1名, 大專以上學歷，二年以上工作經驗，懂得質量體系，會辦公自動化，懂得協調外協單位。
8.質檢部內勤:1名, 大專以上學歷，一年以上工作經驗，會辦公自動化，懂得質量體系。

H37: 蘇州市世華汽車銷售服務有限公司   職位數:8
1.機電中工:中專及以上學歷，2年以上汽車維修機電經驗；具有較強的汽車修理的實際操作能力，能獨立進行如發動機大修工作； 具有4S店工作經驗優先。
2.汽車維修接待:2名, 大專以上汽車維修相關專業學歷；有三年以上汽車維修和維修顧問經驗， 熟悉事故車維修接待程序，與本地保險公司有良好關系；較好的溝通交流技巧及談判技巧；誠實，勤奮，好學，有較好的團隊合作精神；年齡、性別不限，具有駕駛執照。
3.汽車銷售顧問:5名, 具有一定汽車銷售或汽車業相關工作經驗，有駕駛證、能熟練駕駛汽車者優先考慮（男女不限）； 積極主動、樂觀進取、勤快熱情的工作態度；守紀律、具有團隊合作精神。也可接受能力出眾的應屆生用于挑戰！有駕駛執照、能獨立駕駛、男女不限。
4.機修學徒工:5名, 對維修車輛感興趣能吃苦耐勞,肯學有上進心。
5.市場營銷主管/經理:1名, 有相關經驗者優先，能夠熟練操作電腦、制作ppt等；能夠保證與廠家、合作伙伴、廣告公司等的順暢、有效溝通；對汽車行業有較詳細的了解；能熟練開車者優先
6.服務前臺主管:2名, 汽車相關專業，大專以上學歷，4年以上汽車檢測診斷維修經驗，35歲以下；3年以上車間管理經驗； 良好的服務意識及溝通技巧；持風行等級資格證書，有風行工作經驗優先
7.企劃:1名, 一年以上市場策劃經驗 ；思維敏捷，具有較強的創造性思維。 勤奮刻苦，具備良好的溝通能力協調能力，和團隊精神會PS、Corel DRAW 等廣告類相關軟件
8.主辦會計:1名, 本科及以上學歷，在財務崗位任職三年以上,管理經驗1年以上；有頭腦、有事業心，有商業服務經驗者；取得財經類中級職稱優先考慮，具有全局觀念，較強的組織、溝通、協調能力，有較強的責任心和敬業精神，具有良好的團隊合作意識，以及配合公司做好管理工作。

H38: 蘇州市歐星絲綢紡織品有限公司   職位數:1
1.國際貿易專業（外貿服裝助理）:2名, 性別不限，大專以上學歷，英語六級，工作態度認真、細心，適應能力強，有服裝和外貿工作經驗者優先。

H39: 蘇州揚名信息系統工程有限公司   職位數:4
1.資料員:2名, 女, 大專以上學歷，熟練使用excel/office/cad等辦公軟件，熟練操作電腦，良好的語言溝通技巧和協調能力，應屆畢業生皆可。
2.文員:1名, 女, 20-30歲，大專及以上學歷，形象好，氣質佳，會使用office/cad繪圖/3d/ps等辦公軟件者優先。
3.技術員:2名, 高中以上學歷，建筑或計算機網絡相關專業，具有2年以上現場安全生產經驗，對計算機網絡，綜合布線、門禁監控等有經驗者優先，有駕照者優先。
4.電工:2名, 高中以上學歷，身高175CM以下，懂得TGJ46-2005之臨時用電規范，熟悉現場“三級五線制”配電線路布置，責任心強，不畏懼高空作業，持有效證件者，有駕照者優先。

H40: 上海賢坤國際物流有限公司   職位數:2
1.市場部銷售:6名, 男、女不限，從事銷售行業或主修市場營銷專業的，希望在銷售領域成就事業實現人生價值；具有大專及以上學歷（有物流行業經驗或有目標客戶資源者可優先）；有較強的抗壓能力和親和力，有團隊榮譽感，能夠通過與同事合作達成目標；有較強的溝通能力和信息收集處理能力，善于把握機會，積極主動工作，銳意進取不懈怠；能夠融入團隊，服從公司領導，出色完成工作任務，坐到吃苦耐勞、堅持不懈；有建功立業的決心，有獲得成功的信心。工作地點：蘇州。
2.操作:2名, 1、有較強的服務意識和處事能力，做事耐心、細心。能承受一定的工作壓力； 2、具有較好的溝通能力和學習能力，能夠熟練使用辦公軟件，熟悉檔案管理，電腦運用等； 3、熟悉海、路、空運作流程； 4、熟悉蘇州及周邊物流資源； 5、本科學歷，有英語四級以上； 6、至少二年相關工作經驗(應屆畢業生勿擾)。工作地點：蘇州。

H42: 蘇州海星海事電氣有限公司   職位數:10
1.生產二部副經理:1名, 28-45歲，大專以上學歷，有三年以上同等崗位管理經驗，熟悉現場生產管理、“7S”管理等，有服裝行業工作流程管理經驗優先。
2.生產計劃部副經理:1名, 男, 大專以上學歷，28-45歲，有3年以上生產性工業企業物資計劃或生產管理領導崗位工作經驗，熟悉ERP軟件和辦公軟件，具有較強的組織工作能力，思維敏捷、有數據管理與分析能力。
3.副主任:1名, 男, 中專以上，30-45歲，有同等職務5年以上相關工作經驗，能夠根據生產計劃安排生產，熟悉注塑工藝，熟知各種通用注塑材料特性、模具結構和維護，懂注塑機維護和產品調試，具有較強的組織、管理能力，遇事沉穩。
4.模具技師:2名, 男, 25-45歲，三年以上塑膠模具制作經驗，能獨立開模，熟練操作銑床，磨床，火花機；能省模更佳。
5.銷售代表:2名, 男, 大專以上；25-35歲，熟悉注塑、壓鑄成型原理，具有專業的市場營銷或國際貿易等知識；具有較強的市場分析信息、人際溝通和協調能力；熟悉營銷戰略、品牌策劃以及團隊建設。
6.儲備干部:3名, 大專以上；20-25歲；應屆畢業生亦可，服從公司工作安排，吃苦耐勞，有進取心，認真負責，細致謹慎。
7.車工:1名, 男, 25-45歲，吃苦耐勞，態度認真，熟悉車床加工過程，能夠熟練操作車床進行車削加工。
8.沖壓工:1名, 25-45歲，能熟料操作沖床，看得懂冷沖壓圖紙，會使用游標卡尺，有較強的安全意識，工作認真負責。
9.氬弧焊工:1名, 25-45歲，服從性好，能吃苦耐勞，有相關工作經驗。
10.檢驗員:高中以上，懂圖紙，有經驗者優先。

H44: 蘇州市興魯空分設備科技發展有限公司   職位數:30
1.外貿業務員:1名，本科及以上學歷，國貿或英語專業，口語流利，英語CET-6以上。免費提供食宿
2.壓力容器及管道設計工程師:3名，本科及以上學歷，過程裝備與控制工程專業，能熟練使用CAD繪圖軟件。免費提供食宿
3.制冷與低溫工程工程師:3名，本科及以上學歷，低溫制冷專業，了解制冷原理。能熟練使用CAD，免費提供食宿
4.化工工藝工程師:2名，具有碩士以上學歷，化學工程與工藝及相關專業，有化工工藝設計從業經歷者優先，具有扎實的專業理論基礎知識，掌握本專業的標準、規范，能全面獨立的開展設計工作。免費提供食宿
5.流體力學工程師:2名，本科以上學歷，流體力學、流體機械、計算數學相關專業，掌握計算流體力學的原理、數值計算方法，具有并行程序開發經驗者有限。免費提供食宿。
6.銷售人員:2名，中專以上學歷，機械類相關專業，能夠適應頻繁出差，出差范圍：全國，應屆生優先。免費提供食宿
7.秘書:1名，大專以上學歷，管理類、經濟類相關專業，有較強的管理能力與執行力，能協調解決各部門出現的問題。免費提供食宿
8.后勤:1名，中專以上學歷，懂基本的土木基建知識，有廠區裝修水電施工、綠化維護經驗，有廠區宿舍、餐廳管理經驗。能獨立勝任工作，抗壓能力強。免費提供食宿
9.鈑金工藝員:1名，大專以上學歷，有相關工作經驗。免費提供食宿
10.壓力容器檢驗員:2名，大專及以上學歷，一年以上相關工作經驗，過程裝備與控制工程、化工工藝、機械等相關專業，負責公司來料檢驗，壓力容器鈑金、焊接檢驗，工藝設備檢驗等工作。免費提供食宿
11.電工:1名，中專以上學歷，有電工證、進網證（高低壓俱全），負責廠區電力設施維護，配電柜接線等工作。免費提供食宿
12.輔助工:2名，從事噴砂工作，能吃苦耐勞。急招，免費提供食宿
13.鈑金工:3名，熟悉鈑金工作，能看懂圖紙，熟悉下料，卷板，裝配工作。免費提供食宿
14.焊工:電焊/氬焊各1名，熟悉焊接工藝流程。免費提供食宿
15.倉管:2名，有相關工作經驗，會電腦，持叉車駕駛證優先。免費提供食宿
16.基建員:1名， 土木相關專業，大專以上學歷，有相關工作經驗。負責廠區的水電施工組織管理，負責廠區的基建維修。免費提供食宿
17.設備管理:1名，機械相關專業，大專以上學歷，懂設備維修維護，可制定設備安全操作規程（鈑金設備、行車）。免費提供住宿。
18.安全員:1名，負責公司安全防范及安全事故的處理。有相關工作經驗。免費提供住宿。
19.檢驗專員:1名，大專以上學歷，化機、機制、化工工藝等相關專業。熟悉管道安裝、設備制造等制造工藝流程；負責對產品從原材料到成品的檢驗。免費提供住宿。
20.駕駛員:1名，男，有嫻熟的駕駛技術，持A2照。要求本地人家住陸慕附近。
21.化學分析實驗員:1名，大專或以上學歷，化學分析或化學相關專業，有化學實驗室或氣體分析工作經驗，具有較強的學習能力和分析判斷能力，能適應長期出差。。免費提供食宿
22.生產調度員:1名，大專以上學歷，有從事機械行業的生產調度工作經驗。負責全公司日常生產、安全的協調調度，及時準確地傳達生產任務。免費提供食宿
23.生產計劃員:1名，大專以上學歷，有從事機械行業的生產計劃工作經驗，負責生產計劃的編排、制定、跟進與實施安排。免費提供食宿。
24.生產管理專員:1名，大專以上學歷，有從事機械行業的生產管理工作經驗，負責生產計劃的制定、落實和監督以及人員的管理、調配。免費提供食宿。
25.安裝工程管理專員:1名，大專以上學歷，有相關工作經驗，負責安裝工程管理與組織實施工作。免費提供食宿
26.管道安裝現場管理員:1名，有現場施工管理經驗，免費提供食宿。
27.行政管理員:1名，大專以上學歷，負責公司總務后勤工作，與其他部門溝通協調，配合各部門做好各項服務工作。免費提供食宿
28.檔案管理員:1名，有相關工作經驗，喜歡文職類工作。免費提供食宿
29.計量理化員:1名，計量、機械相關專業，大專以上學歷，能熟練的進行計量和理化檢驗方面的工作。有一定的理化試驗動手操作能力。免費提供食宿
30.IT技術員:1名，通信、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。熟悉數據庫的操作和維護（SQL Server\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Oracle）,掌握編程語言如ASP.NET、C#、VB.NET,有PLM/PDM/ERP系統部署及測試經驗，有數據中心的相關工作經驗。免費提供食宿

H47: 江蘇中和堂健康管理有限公司   職位數:8
1.銷售策劃:10名, 需要有市場營銷經驗或者廣告策劃經驗，有一定的獨立工作和實際溝通能力
2.市場營銷:10名, 有較好的理解和溝通能力。有相關工作經驗的優先。
3.網絡營銷員:20名, 有熟練的打字技巧、語言組織及溝通交流能力。有相關的電子商務策劃與推廣經驗者優先。
4.區域經理:5名, 大專及以上學歷，有一定的銷售工作經驗；具有較強的公關、談判、溝通能力、能獨立開展銷售工作；有良好的職業道德素養、團隊合作精神；挑戰自我、開拓創新意識。工作主動、踏實，能吃苦耐勞，能夠適應經常出差
5.倉儲管理:2名, 有相關專業文憑和實際工作經驗者優先。
6.人力資源:5名, 熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規的政策，并能實際操作運用；能夠熟練運用相關辦公軟件，能夠制作相關應用表格；一年以上人力資源工作經驗者優先；具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較好的溝通協調能力。
7.文員:2名, 有一定的文字表達和檔案管理能力；工作細致耐心，誠實可靠，有一定的電子化辦公技能。
8.廣告策劃:有一定的工作經驗，能夠獨立完成相關活動策劃。

H48: 江蘇嘉投實業有限公司   職位數:6
1.副總及分公司金融投資部總經理:1、具備銀行、保險公司、證券等相關金融投資領域工作履歷； 2、具備較強業務開拓能力、營銷能力、組織協調能力及應變抗壓能力，能夠對市場的運作狀況進行較強的分析和控制； 3、擁有現有團隊及良好的客戶資源者優先； 4、接受全國范圍內調配（一般先在地級市發展，優秀者將往省會城市、片區總監方向發展）。目前職位空缺省市，江蘇省：蘇州，無錫，南京；湖南，湖北，山東，四川，云南，貴州
2.總助及秘書:男女不限，大專及以上學歷，個人形象和職業素養良好，企業管理、工商管理、金融、地產、市場營銷專業者優先；個性外向有責任感，熟練掌握辦公軟件，有一定的外聯能力者優先，有駕照者優先。
3.前臺/VIP接待:18-25歲，大專（含）以上學歷，身高165以上，形象氣質佳； 親和力好，有獨立分析、解決問題、處理事故的能力。
4.財務助理:女，會計、財務、審計或相關專業本科及以上學歷；敬業、嚴謹、對數字敏感，思路清晰，具有良好的個人品質和職業素養；熟練操作辦公軟件，良好的客戶服務意識和溝通協調能力。
5.行政助理及行政經理:女，大專及以上學歷；形象氣質佳，性格開朗，親和力好，溝通表達能力強良好的服務意識和溝通協調能力，有從事過企業文職工作經驗者優先。
6.置業顧問:熟悉樓盤知識，熱線接聽，解答客戶咨詢，介紹項目優勢， 接待來訪客戶，詳細介紹項目情況，樹立公司及項目良好市場形象，客戶追蹤，及時進行客戶追蹤了解客戶購買意向，協助銷管人員，督促客戶按時交付購房及辦理相關貸款手續。

H49: 蘇州昌盛測繪器材有限公司   職位數:1
1.精密儀器操作工:1名, 1、男性，大專以上學歷； 2、有一定工作經驗，能吃苦要求上進； 3.、數控、機械制造、CAD等繪圖軟件的專業優先

H76: 蘇州德寶露商貿有限公司   職位數:6
1.區域銷售經理:3名, 中專/大專以上學歷，市場營銷，工商管理等相關專業； 五年以上銷售經驗，至少二年以上區域客戶獨立操作經驗，有快銷品從業經驗者佳；熟悉辦公軟件應用，有數據分析及總結報告能力；具備絕對的服從力和執行力，心態積極向上。
2.銷售代表:6名, 中專/大專以上學歷，市場營銷，工商管理等相關專業；二年以上銷售經驗，至少一年以上區域客戶獨立操作經驗，有快銷品從業經驗者佳；熟悉辦公軟件應用，有數據分析及總結報告能力；具備絕對的服從力和執行力，心態積極向上。
3.主辦會計:1名, 大專以上學歷，財會、財經類專業；三年以上主辦會計工作經驗，具有注冊會計師資格；能熟練使用電腦及財務軟件；廉潔奉公，嚴守機密，堅持原則，細致謹慎。
4.客服（文員）:2名, 女性，工商、財會、營銷類專業；一年以上銷售客服工作經驗；熟練使用互聯網和各種辦公軟件；具備優秀的溝通協調能力，工作積極主動服從安排，有耐心、責任心強。
5.淘寶美工:2名, 設計類專業，具備良好的專業素養；熟練使用Photoshop、CorelDRAW、Flash、Dreamweaver等美工軟件；熟悉web標準、html、div+css、flash、javascript，精通CSS布局；熟悉淘寶店鋪設計及有相關經驗者優先考慮。
6.倉管:2名, 一年以上相關倉儲工作經驗；熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業知識；具備很強的自我約束力，有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。

K01: 泰克科技（蘇州）有限公司   職位數:1
1.維修（值班）電工:1名, 中技學歷，有配電房2年以上獨立值班經驗；電氣維修（包括電氣現場調試）經驗3年以上。免費提供住宿。

K02: 蘇州賽柏盛紡織有限公司   職位數:4
1.采購跟單:1名, 大專及以上要有本行業針織紗線生產（紡紗/染色）相關工作經驗至少2年。
2.紗線開發:1名, 熟悉毛紡、半精紡、花式紗線原料/生產工藝/工廠, 3年以上本行業經驗.
3.業務助理:1名, 大專及以上,熟悉外銷業務及單證程序, 要有行業相關經驗至少2年.
4.生產助理:1名, 中專及以上要有行業相關經驗至少2年.

K03: 蘇州英格瑪人力資源有限公司   職位數:3
1.分公司副總經理（蘇州、昆山、常熟）:1、男女不限，28周歲以上，本科以上學歷； 2、5年以上銷售經驗及3年以上團隊管理經驗； 3、較強的市場開拓及業務談判能力、較強的團隊管理及溝通協調能力； 4、優秀的職業素養及宏觀思維能力； 5、對人力資源行業及BPO服務外包有較深入的了解者優先。年薪：10-15萬。
2.獵頭部總經理（上海/蘇州）:1、男女不限，30周歲以上； 2、大學本科及以上學歷，有良好的英語讀寫能力； 3、三年以上獵頭業務操作經驗及二年以上團隊管理經驗； 4、優秀的溝通協調能力和人際互動技巧，出色的說服力，良好的客戶服務意識； 5、具有較強的領導力、判斷與決策能力，創新意識強和良好的抗壓能力，熱愛獵頭事業，高度敬業。年薪：15-25歲。
3.分公司總經理（上海）:1、男女不限，30周歲以上； 2、大學本科及以上學歷，有良好的英語讀寫能力； 3、五年以上相關管理經驗，獨立運營過公司或分支機構、有人力資源服務外包業務（BPO業務、獵頭）相關工作經驗者優先； 3、具有較強的開拓進取精神，熱愛人力資源服務外包事業，認同公司的文化； 4、具有較強的市場開拓與業務談判能力，較強的分析和解決問題能力； 5、具有特別優秀的才能并在當地有一定項目來源和人脈背景者放寬任職條件。年薪：15-25萬。

K05: 蘇州亞振國際家居有限公司   職位數:6
1.銷售部銷售導購:3名, 大專以上學歷，有相關設計專業的優先，形象氣質佳，有責任和榮譽感，有團隊精神，熱愛銷售行業，有激情和上進心，表達溝通能力較好，且有親和力，有1年以上從事銷售行業的經歷，做過家具行業的優先，長期考慮在蘇州發展，且穩定性較好，女性已婚已育優先。
2.業務部推廣:3名, 大專以上學歷，男性，25-35歲，在蘇州居住達一年以上，有駕照并滿一年駕齡，從事過家居相關產品的市場推廣工作者優先。
3.人事行政部人事行政經理:1名, 本科及以上學歷，掌握現代資源管理理論，熟悉薪酬和考核管理實務，具有勞動安全及員工保護管理知識結構，或受過相關專業培訓，3年以上人力資源、行政管理工作經驗，掌握國家有關人力資源管理及勞動管理的法律、法規，熟悉日常人事管理的業務流程，良好的口頭表達、文字寫作、閱讀能力，能夠使用電腦處理相關業務。
4.業務部銷售客服:1名, 大專及以上學歷，30歲以下，普通話標準，具有親和力，有耐心，有電話銷售及售后服務工作經驗者優先。
5.財務部倉庫保管員:1名, 男, 大專以上學歷，能熟練使用電腦，懂財務知識的，有DRP系統使用經驗者優先，有工作經驗者優先。
6.財務部出納:1名, 男, 大專以上學歷（25-35歲），若女性已婚已育者優先，一年以上出納崗位的工作經驗，有會計上崗證，做事認真仔細，熟練使用金蝶財務軟件，以及有DRP系統使用者優先。

K06: 蘇州工業園區蘇容電氣有限公司   職位數:1
1.銷售內勤人員:女, 1.1-2名，26-35歲，高中或中專以上學歷； 2.有較好的語言表達能力，思維敏捷； 3.熟悉辦公自動化操作，動手能力強； 4.有責任心，能吃苦耐勞，善于學習。

K08: 張家港保稅區申杰國際貿易有限公司   職位數:8
1.業務經理:2名, 大專以上學歷，熟悉小家電的商超流程，具有良好的溝通協調能力，有二年以上相關工作經驗，敬業，責任心強。（工作地點在蘇州市區）
2.KA系統業務經理:2名, 男，大專以上學歷，熟悉小家電的商超流程，具有良好的溝通協調能力，有二年以上相關工作經驗，敬業，責任心強。（工作地點在蘇州市區）
3.業務主管:2名, 大專以上學歷，具有良好的溝通協調能力，敬業，責任心強。小家電的商超（工作地點在蘇州市區）
4.市場督導:1名, 男女不限，大專以上學歷，溝通能力良好，敬業，能吃苦耐勞，責任心強。有相關工作經驗者優先。（工作地點在蘇州市區）。
5.主辦會計:1名, 女，大專及以上學歷；會計專業；五年以上相關工作經驗，能熟練操作各類財務軟件系統及各類辦公軟件；具有助理會計師及以上資格；有良好的語言文字表達能力，具備一定的組織協調能力；責任心強，作風嚴謹，積極開朗；有較強的涉稅、外部單位人際溝通、協調及應變能力；有零售業工作經驗者優先。（工作地點在蘇州市區）
6.網購店長:1名, 男女不限, 20-30歲,大專及以上學歷，精通電子商務、淘寶網、拍拍等網店，1-3年運營和銷售經驗；熟悉淘寶推廣、店鋪裝修,售后處理以及日常客服和美工人員的工作安排,對淘寶第三方平臺的銷售有獨到的見解； 具備較強的服務意識和良好的人際溝通、協調能力,能夠適應高效率的工作環境；具備較強的事業心,用心勤奮,抗壓能力強。（工作地點在蘇州市區）
7.淘寶客服:2名, 大專以上學歷，打字速度快，熱情，有耐心，懂銷售。（工作地點在蘇州市區）
8.小家電維修:1名, 男，20-45歲，中專以上學歷，熟悉小家電維修，有較強的責任心，能吃苦耐勞，二年以上相關工作經驗。（工作地點在蘇州市區）