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因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，現(xiàn)面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘管理崗位和教輔崗位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、資格條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，熱愛(ài)高等教育事業(yè)；
（三）品行良好，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（四）具備報(bào)考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件1）；
（五）身體健康；
（六）年齡要求（詳見(jiàn)附件1）。
二、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
1、報(bào)名時(shí)間：
2013年3月16日——2013年3月31日
2、報(bào)名方式：
應(yīng)聘者可直接將報(bào)名材料發(fā)送至招聘部門(mén)聯(lián)系人郵箱（詳見(jiàn)附件1），發(fā)送主題請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)歷學(xué)位”格式注明。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)須提交下列材料：
（1）《常州大學(xué)應(yīng)聘人員登記表》（詳見(jiàn)附件2）；
（2）提供最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，身份證，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)等復(fù)印件；國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門(mén)統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件；留學(xué)回國(guó)人員提供留學(xué)回國(guó)人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；
（3）提供本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果、科研獎(jiǎng)勵(lì)等情況及主要論著目錄等（注明期刊名稱(chēng)，年、期和起止頁(yè)碼）；
2、本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
3、應(yīng)聘人員提交的材料凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和錄用資格。
4、應(yīng)聘人員與應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘與該部門(mén)負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、考核方式及組織
（一）報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校將對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行初審，初審最遲在報(bào)名日期截止后3個(gè)工作日內(nèi)完成。初審?fù)ㄟ^(guò)人員，參加由學(xué)校統(tǒng)一組織的考核。
考核工作包括筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
1．筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合素養(yǎng)以及與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、應(yīng)用能力和操作水平等。筆試總分為100分。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員全部參加筆試，筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。
2．面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
3．根據(jù)筆試、面試的總成績(jī)確定擬聘用人選，列入體檢和考察。
（二）考核安排。
所有考試考核的時(shí)間和地點(diǎn)由學(xué)校人事處會(huì)同招聘部門(mén)商定，以電話(huà)或郵件方式通知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。
面試之前，參加面試人員須提供資格審查所列材料原件，由人事處對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
四、體檢考察及聘用
（一）考核結(jié)束后，擬聘用人員（校內(nèi)人員除外）須參加體檢(包括心理測(cè)試）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（二）學(xué)校對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。
（三）學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，集體研究決定最終錄用人員。并將擬錄用人員名單在學(xué)校網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
（四）對(duì)公示無(wú)異議人員，學(xué)校為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。
五、招聘工作政策咨詢(xún)
常州大學(xué)人事處，聯(lián)系人：朱老師，戴老師
聯(lián)系電話(huà)：（0519）86330024
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新蘇州人才網(wǎng)客服咨詢(xún)：
服務(wù)熱線(xiàn)
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